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インターンシップガイド

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<p class="column-p">ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ソフトバンク・テクノロジー株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ICT総合コース（エンジニア）</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学院１年生の3月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2284/shukatsu-report-softbanktech.png" alt="ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">逆求人→会社説明会→筆記試験→個人面接→エントリーシート個人面接→最終面接</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学院１年生の12月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">説明会に参加した学生が、本選考に進むことが出来るという流れのようであった。参加は、Skypeでも行うことが出来、さすがIT企業だと思った。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">大学院１年生の1月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">My pageを通して提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">・自己PR  （400文字以内）<br>
・ITについて興味があること、取り組んでいること （100文字以内）<br>
・志望動機  （100文字以内）<br>
・学歴、資格</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">提出か1週間後、メールにて結果通知</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">文字数が少なかったため、完結に内容をまとめるよう心掛けて書くようにした。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWebテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">CUBIC【個人特性分析：興味・関心有（なし）、言語Ⅱ：応用（１０分）、論理Ⅱ：応用（３５分）、モチベーション測定（なし）】<br>
SPIなどの対策をしておけば、問題なく解くことが出来ると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">受験から1週間後、メールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事、１人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。<br>
～質問内容～<br>
・志望動機<span class="hide_box_5"><br>
・研究概要<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・就職活動の軸<br>
・ITに関する経験・スキル<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">IT業界における今後の見通しなどについて詳しく調べておいた方が良いと思う。面接時に聞かれるかもしれないので、準備しておくといい。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から1週間後、メールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事、技術員の2人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">比較的和やかな雰囲気ではあったが、技術的な内容を問われるような質問が多かった。<br>
～質問内容～<br>
・企業に対する志望動機<br>
・職種に対する志望動機<br>
・ITに関する知識やスキル<br>
・今後どのようになっていきたいか<br>
・就職活動の軸<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">1次面接の時同様、和やかな雰囲気であったと思う。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">話しのないように具体性を持たせた話し方が出来る様に心掛けた。また、ITに関する知識などについても、分からないことは分からないと正直に答えるようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から1週間後、メールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事、その他の計3人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">これまでの面接よりは、緊迫した雰囲気であったと感じた。ただ、話しやすいように気を配ってくれる感じではあった。<br>
～質問内容～<br>
・志望動機<br>
・研究概要<br>
・自己PR<br>
・ITに関する経験・スキル<br>
・企業に対して、どのように貢献していきたいか<br>
・どのような人材になっていきたいか<br>
・語学力について<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し緊迫した雰囲気であった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">業界における企業の立ち位置などについての理解をしっかり深めておくようにした方が良いと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から2～3日後に、電話にて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">内定辞退の為、不明。</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">内定辞退の為、不明。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">リクナビやマイナビ、企業のホームページ等を活用して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">知識やスキルというよりかは、パーソナルな部分を重視して見られていたと思う。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">内定辞退の為、不明。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">選考に進んだきっかけが、OfferBoxというスカウト型のサイトであったため、きっかけづくりの一環としてOfferBoxへの登録をオススメする。</span></p>
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<p class="column-p">キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社キーエンス</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>営業職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2283/shukatsu-report-keyence.png" alt="キーエンスの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会兼選考会→テストセンター→面接3回、性格検査</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">説明会兼選考会である。選考は20秒PRと性格検査である。そのため、この説明会には必ず受けなければいけない。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">なし。履歴書のみ。</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">なし。履歴書のみ。</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">なし。履歴書のみ。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">なし。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">なし。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまでボーダーは高くないと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後くらいにマイページにて</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">3人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、40代くらい</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">まず、着いたら控え室に案内される。控え室でフェイスシートを書く。面接に案内されたら<span class="hide_box_5">軽い質問のあとに説得面接。私は◯◯が嫌いなんだけど、◯◯を好きになるように説得して。のような感じ。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">ちょっと堅い。しかし、笑顔になるようにリラックスさせてくれる。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">説得面接は相手のニーズを探り、そこから説得できるように考えた。
また、自分らしさを出すことが重要であると感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">翌日、マイページにて</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">2人、40代くらい</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">2時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">まず、着いたら性格検査とフェイスシートをやらされる。次に面接に案内される。面接は録画されており、前にカメラがある。面接内容としては、最初はガクチカや履歴書についてなど。その後、会社の成長に求められる要素３つなど抽象的な質問が2回ほど来る。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し固い。前にカメラがあるため、へんな雰囲気である。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">地頭のが良いか悪いか、また性格検査が見られている。そのため、まずは頭の回転をフル回転させて相手に対して論理的にわかりやすく話した。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間以内、マイページにて</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">雑談のような形で面接っぽくはない。<br>
内容としては生い立ち、キーエンスをどう思っているか、家族はどうか、キャリパー（性格検査）についてのフィードバックやそこについての質問など。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">非常に和やか。
人事部も気さくに話してくれる。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">この時点でほぼ内定決まっていると思う。そのため、あとは相手としっかりとコミュニケーションをとるように端的に話した。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">80人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">企業研究というもの自体は行なっていない。しかし、絶対参加の説明会と2次面接と最終面接の間にある商品説明会でキーエンスがなにをやっているのかを把握した。<br>
また、営業としてどのようなスキルが必要か、どう答えればいいかは考えていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">圧倒的なコミュニケーション能力、対人関係能力、地頭の良さ、キーエンスに合うかどうかである。<br>
エントリーシートもなく、選考方法も独特のため、見られているのは上記であると感じた。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">対人関係能力にずば抜けている人。また、コミュニケーション能力はもちろんのこと、相手に論理的にわかりやすく話せる人は多かったと感じる。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">キーエンスの選考はとても特殊です。その中でいかに自分らしさや自分の能力を示すかが鍵になってくると思います。もし、不安であれば面接の練習を何度も何度も行うなど徹底的に鍛えるべきだと思います。</span></p>
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<p class="column-p">ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ゲンキー株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学院2年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2282/shukatsu-report-genky.png" alt="ゲンキーの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">逆求人→個人面接→会社説明会（社会説明会）→最終面接→内定</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学院2年生の4月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">会社説明会は必須と言う訳ではなさそうであった。また、内容も一般的な社説とは違い、社会説明会とうたっていたこともあり、社会とはどういうものかを教えてくれるような内容であった。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、<span class="hide_box_5">パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。<br>
～質問内容～<br>
・他社選考状況<br>
・研究概要<br>
・自己PR<br>
・ゲンキー株式会社について<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">会社や業界のこれまでや今後について、しっかりリサーチしておくといいと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で通知</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">8人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">社長1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接は少し緊迫した雰囲気で行われた。参加学生一人一人が、社長に挨拶をするような流れであった。<br>
～質問内容～<br>
・研究概要<br>
・サークルや部活<br>
・自己PR<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し緊迫感があった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">これまでの経験を踏まえて、この会社に入ったらどのような事をしていきたいかという事を明確にしておくといいと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から2～3日後にメールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">６月末には内定承諾するかどうかを報告するよう言われた。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">大学院１年生の１月</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">次世代のリーダー像を学び、今後に活かしていくことが出来る様な、とても有意義なインターンシップであった。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係ないと思われる。</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">基本的にはマイナビやリクナビなど、就活サイトを中心に企業研究を行った。また、会社説明会やインターンシップを通して、理解を深めていくようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生生活におけるこれまでの活動や取り組む姿勢を重視して見られていたと思う。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">コミュニケーション能力の高い人、フレンドリーな人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">もし志望度が高いようであれば、やはり会社説明会やインターンシップへの参加はしておいた方が良いと思う。また、スカウト型のサイトにも登録しておくと、そこで声を掛けてもらえるかもしれないので、活用することをオススメする。</span></p>
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<p class="column-p">日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日立建機株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>技術職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>6月中旬</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png" alt="日立建機の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">筆記試験→面接2回</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4月上旬</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">当社を志望した理由は何ですか(200字)<br>
自己PRを簡単にしてください(200字)<br>
ご自身の強みと弱みについてご記入ください(200字)<br>
学生生活で最も力を入れて取り組んできたことは何ですか(200字)</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール，３週間</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">面接で話すことを意識して作成するといいと思います</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">会社で数学，物理の筆記試験を受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">力学6問，電磁気1問，数学3問，高校物理・数学レベル．物理は一通り復習してした方がいいと思います．</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1次面接の結果と合わせて大学に連絡，2週間程度</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事1人，技術2人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">40分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">志望動機などを聞かれた後，10分間研究紹介，<span class="hide_box_5">質疑応答の後再び普通の面接が続きました．</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">人事の方は和やかでしたが，技術の方は非常に堅かったです</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">研究紹介では取り組み方を重点的に聞かれたため，自分の考え方や行動の理由など説明できるようにするといいと思います．この面接で合否がほぼ決まるようです．</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">大学に連絡，2週間程度</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">20分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">志望動機や学生時代に力を入れたことなどを簡単に聞かれた後は雑談．</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">ハキハキと話すことを意識しました．</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内々定をいただきました</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">推薦のため入社</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">ホームページを見たり工場見学に参加しました</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">考え方や取り組み方を重視していたと思います．</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">体育会系の方が多い印象でした</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自己分析をして，過去の行動や自分の考え方について理由を説明できるようにすることが大事だと思います．また，ハキハキと話せるように練習するといいと思います．</span></p>
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<p class="column-p">旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>旭化成株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>技術職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>修士2年の4月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png" alt="旭化成の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・Webテスト→一次面接→最終面接</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">2019年2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学OBによる数人の小規模のものだった。早期選考に繋がった。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">修士2年の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">・あなたの学生時代について自由にお書きください。（全角３００字以内）<br>
・右の９つのワードのうち３つ以上のワードを用いて、自由に文章を作成してください。物語、詩、自分の考えなどどんな内容、表現方法でも結構です。<br>
（全角２００字以内）＜  科学・比・ニーズ・創造・経済・究・細胞・信念・結合 ＞<br>
・就職活動あるいは日々の生活において大事にしている軸は何ですか？（全角１００字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">早期選考の締切より１週間後、電話にて。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キーワードを使った自由作文はできるだけ多くの単語を使えるような文章を考えた。設問数や文字数が少ないため、他の人と比べた時に一番差が出るのはキーワード作文なのではないかと思う。また、1つ目の質問も、「自由にお書きください」という書き手に完全に任された内容なので、何を書くかやや悩ましかったが、学生時代に頑張ったことを書いた。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWebテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">標準的なものだったと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">ESの結果通知と合わせて通知。締切より１週間後に電話にて。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">2人。人事と技術職の方。役職は不明。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">25分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">最初に2分ほどで自己紹介をし、その後5分ほどで自分の研究について説明する。全体の７割ほどが<span class="hide_box_5">研究についての質問となる。<br>
最後にどのような仕事をしたいか、どの職種を志望するかなどについて聞かれ、時間きっかりで終了する。逆質問の時間はなかった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">ややピリッとした雰囲気だが、圧迫などはない。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">事前に提出した研究概要を元に質問をしてくるため、鋭い指摘をされることもあるらしい。逆に言えば、その資料しか相手には判断材料がないため、質問はある程度予想できる。自分の研究なのでどんな質問が来ても答えられるとは思うが、突っ込まれたくないことなどはあえて資料には載せないなどの対策をしておくと面接では楽に乗り切れるのではないか。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて通知。</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、技術系役員が二人と人事</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">自己紹介と研究についてパワーポイントを使って10分ほどで説明する。大半の時間を研究についての質問に充てられる。一次面接との違いとしては、一次面接では研究の内容について焦点を当てた質問ばかりであったのに対し、最終面接では、なぜその研究をしようと思ったのか。どんなものに興味を持つのか。など性格面についての質問が多かったように感じた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。笑いもあった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学会で発表しているかのような感覚だった。事前にパワーポイントでどのような順番で話すかなどを考えることができるので、かなり楽に面接に挑むことができる。パソコンなどは触れることはできないので（パワポの送り戻しはレーザーポインタで操作）、ノートに原稿を作成しても無駄、読むことはできない。面接官との距離が遠いため、少し大きめの声で話さないといけない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて通知。</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">100~200人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になかった</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">企業説明会とインターネットでのリサーチ</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">研究についてどれだけ熱心に楽しんで取り組んでいるかが重要だと思う。それは面接の時間の大半が研究について充てられたことからも裏付けられる。会社に入って活躍できそうかどうかと、どの仕事に適性があるのかについて、研究への姿勢を通して判断していると感じた。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な印象</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">特にない。研究を頑張っておくことが一番かと思う。引き出しがなくては戦うこともできない。研究の分野が業務と全く関係なくても、恐れることはない。</span></p>
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			'title' => 'ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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<p class="column-p">ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ソフトバンク株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学3年生の1月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png" alt="ソフトバンクの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ参加→面接1回</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWebテスト(SPI)</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">普通</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、25年目程度の人事採用担当者</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・インターンの感想とフィードバック<span class="hide_box_5"><br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・入社後取り組みたい仕事<br>
・他社併願状況</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">質問は鋭く、インターン選考やインターン中よりも厳かな雰囲気。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">ここまでくればインターンで一定の評価を得ているはずなので、明るく元気に自分らしさを伝えること。入社後取り組みたい仕事に関しては、社員の方とのお話を通して考えを深めておくべき。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">月に1回程度懇親会。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">大学3年生の8月に1週間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に地方へ行き課題解決型ワーク。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あったと考える。</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">特になし。インターンで知り合った参加者や社員の方との話から学びました。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">リーダーシップ経験。入社後周りを引っ張り活躍していける人材であること、共に働きたいと思わせることが大事だと思う。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るくて何かやってやろうという気持ちを持つ方が多い印象。共に働いたら楽しいと思います。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">まずはインターンに参加すること。そのために、地方創生への関心や自身のリーダーシップ像を言語化し、インターン選考で伝えることが大事だと思います。インターンに進んだら、自分らしくワークに取り組むと結果がついてくるのではないでしょうか。</span></p>
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			'title' => '東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)',
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<p class="column-p">東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>東日本旅客鉄道</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職 事務</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>2019年4月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png" alt="東日本旅客鉄道の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・Webテスト→グループディスカッション→面接3回</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">自己PRのタイトル （30文字以内）<br>
あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。 （400文字以内）<br>
テーマ：「ＪＲ東日本だからこそあなたが実現したいことはなんですか。また、その実現のために、あなたのこれまでの経験を具体的にどのように活かしますか。」（800文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、2週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">入社後実現したいことについては、しっかり企業研究を行い具体的に書くこと。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにてSPI</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">普通</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、2週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">6人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">大学3年生の4月</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">新規事業立案。学生6人で議論し、結論を社員2人に発表。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自ら議論をまとめること。全員の意見を取り入れること。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、10年目程度の現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">20分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・グループディスカッションの感想<span class="hide_box_5"><br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">選考に関係ないというスタンスで雰囲気は柔らかいが、質問は鋭い。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">質問に対して端的に回答すること。また逆質問を通して志望度の高さを示すこと。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、15年目から20年目程度の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・志望動機<br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・入社後取り組みたい事業<br>
・他の志望業界や志望企業<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">学生の話を丁寧に聞いてくださる。ただ、あらゆる角度から質問が来るので的確に答えることは大事。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">入社後取り組みたい事業については、その理由や具体的内容を語れるようにすること。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">2人、人事担当責任者</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・志望動機<br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・自分はどんな人か<br>
・入社後取り組みたい事業<br>
・他の志望業界や志望企業<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">これまでより緊張感がある。しかし、面接官の方は丁寧に聞いてくださるので、明るくハキハキ話すのが良いと思う。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分を売り込むつもりで話すこと。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">全体感は不明。</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">5月中に数回の懇親会。6月1日にイベント。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会への参加、中期経営計画やアニュアルレポート。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">周囲を巻き込んで目標を達成できる人かどうか、事業理解を通して志望度の高さが見られるか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な方が多い印象。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">この会社でやりたいことを明確にすること。その事業をやりたい理由と、自分がどう関わり最終的にどうしていきたいか、説得力を持って語れることが大事だと思う。</span></p>
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			'id' => '2757',
			'title' => 'ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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<p class="column-p">ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェーシービー(JCB)</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg" alt="就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→インターン生は早期選考限定説明会→面接2回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学4年生の4月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">この説明会に参加しないと本選考に参加できない。そのため、重要である。<br>
形式はふつうの説明会に社員座談会がついた。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）<br>
学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）<br>
自身が認識している強みと弱みをご記入ください。（400字以内）<br<>
JCBが継続して成長するために必要だと考えること。（400字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">マイページにて、1週間後</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">相手に自分のことが伝わるように書いた。<br>
また、ESでの選考はないので、面接の道具になる。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">自己紹介<br>
学生時代に頑張ったことの深掘り<span class="hide_box_5"><br>
・どうしてそれをやろうと思ったか<br>
・困難はなんだっか<br>
・その困難をどのように乗り換えたか<br>
・そこから学んだこと<br>
・JCBに入ったとして活かせること<br>
など<br>
自分自身の長所、短所<br>
また、他社選考状況や内定先も聞かれた。<br>

このような質問を淡々と聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。相手は自分の話をしっかりと聞いてくれる。<br>
また、話しやすい雰囲気で緊迫した雰囲気はそこまでない。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">相手の質問に対して端的に答える。<br>
キャッチボールになるように心がけた。<br>
また、相手の人は自分の話をよく聞いてくれる。だからといって、自分ばかり話していては意味がないと考え、聞いて欲しいところをあえて抽象的に答えて、聞いてもらうようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">即日、電話で</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">最初に人事部社員とアイスブレイクがある。そこで他社のことについてなど聞かれる。<br>

面接に関しては自分自身について深く聞かれる。<br>
具体的には<br>
・自分の長所3つ短所3つ<br>
・学生時代で思い出に残ってること3つ<br>
・リーダーとはなにか<br>
・理想のリーダーとは</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">とても固い雰囲気はある。学生と面接官の距離が離れているためだと思う。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分自身の過去の出来事についてすごく聞かれる。その中で一貫して自分自身を表現していくことが大切であると感じた。
また、大学生活じゃないことに感じても聞かれる。圧倒的な自己分析が必要である。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">翌日、電話で</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は午前中から拘束される。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">人事部に紹介された。また、選考に影響しているかはわからないが、評価の対象であると感じる。</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の12月の5日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">日本のキャッシュレス化、そして訪日外国人を増やすためにJCBとしてできることはなんだろうか、という新規事業立案</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">インターンシップに参加すると、圧倒的に優遇される。
具体的には、まずインターン生限定説明会があり、また選考もWEBテストとグループディスカッションと面接一回がパスされ、早期選考</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップを通して企業研究を行った。また説明会も強制的に参加のため、そこで知らないことを学んだ。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">圧倒的に人間性。面接に関しては、志望動機は一切聞かれず、自分自身について様々な角度から聞かれる。<br>
また、JCBに合うかどうかも非常に気にしている。そのため、性格診断やインターンシップでの評価など様々な角度から見られている。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人。特にオンオフがしっかりできて、自分にストイックな人が多い気がした。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">まず、インターンシップに参加できるのであればしましょう。参加することで企業に対しての理解も深まりますし、選考もパスできます。<br>
狭き門ですが、前前から事前に入念な準備をしながら、頑張ってください。</span></p>
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<p class="column-p">日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命保険相互会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>法人職域ファイナンシャルコーディネーター</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の６月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2276/shukatsu-report-nissay2.png" alt="日本生命保険の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート・Webテスト→座談会→面接２回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">４月中旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">説明会に参加すると、次の日程が予約できる。時間は１時間。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">４年生の４月中旬</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に最も力を入れて取り組んだこと（卒業論文・部活・アルバイト等）について具体的にご入力ください。(400字以内)</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に合否は言われていない。面接の資料として使われていた。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔でわかりやすいようにまとめた。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">８割ほど正解していたと思う。そこまでボーダーは高くないと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に合否は言われていない。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">１人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">１人。若手の人事。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">約１５分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ガクチカと志望動機を聞かれた。深掘りは<span class="hide_box_5">ほとんどされていない。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">雑談に近く話しやすかった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">笑顔でハキハキと答えた。同じ大学出身の方だったので、親身になって頂いた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で次の予約を行った。</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">１人。</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">１人。人事。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">４０分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ガクチカや志望動機の深掘り。中学と高校で頑張ったことや趣味、家族関係など幅広く聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">明るい方で、しっかりと話を聞いてくれた。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">質問に対してすぐに答えるように心がけた。笑顔でハキハキ話したことを評価してくれた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で次の予約をした。</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">１人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">２人。人事部長と人事。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">３０分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">なぜ生命保険か、なぜこの会社かなど志望動機を深掘りされた。具体的な仕事内容についても聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し緊張した雰囲気だったが、笑顔もあり穏やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">この会社に行きたいという熱意をアピールした。笑顔が素敵と評価してもらえた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内々定。</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">５００名。</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になかった。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">３年生の１０月に３日間。</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">「保険商品○○を拡販せよ」をテーマにグループワーク。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">直接関係はなかった。</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会や座談会に積極的に参加した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">志望度、会社や仕事内容に向いているか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るくフレンドリー。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">笑顔でハキハキ話すことを心がけると良いと思います。よくある質問以外にも、趣味や家族関係など幅広い質問に答えられると良いと思います。</span></p>
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<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ソフトバンク・テクノロジー株式会社</td>
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<td>ICT総合コース（エンジニア）</td>
</tr><tr>
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<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">逆求人→会社説明会→筆記試験→個人面接→エントリーシート個人面接→最終面接</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学院１年生の12月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">説明会に参加した学生が、本選考に進むことが出来るという流れのようであった。参加は、Skypeでも行うことが出来、さすがIT企業だと思った。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">大学院１年生の1月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">My pageを通して提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">・自己PR  （400文字以内）<br>
・ITについて興味があること、取り組んでいること （100文字以内）<br>
・志望動機  （100文字以内）<br>
・学歴、資格</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">提出か1週間後、メールにて結果通知</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">文字数が少なかったため、完結に内容をまとめるよう心掛けて書くようにした。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWebテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">CUBIC【個人特性分析：興味・関心有（なし）、言語Ⅱ：応用（１０分）、論理Ⅱ：応用（３５分）、モチベーション測定（なし）】<br>
SPIなどの対策をしておけば、問題なく解くことが出来ると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">受験から1週間後、メールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事、１人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。<br>
～質問内容～<br>
・志望動機<span class="hide_box_5"><br>
・研究概要<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・就職活動の軸<br>
・ITに関する経験・スキル<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">IT業界における今後の見通しなどについて詳しく調べておいた方が良いと思う。面接時に聞かれるかもしれないので、準備しておくといい。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から1週間後、メールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事、技術員の2人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">比較的和やかな雰囲気ではあったが、技術的な内容を問われるような質問が多かった。<br>
～質問内容～<br>
・企業に対する志望動機<br>
・職種に対する志望動機<br>
・ITに関する知識やスキル<br>
・今後どのようになっていきたいか<br>
・就職活動の軸<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">1次面接の時同様、和やかな雰囲気であったと思う。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">話しのないように具体性を持たせた話し方が出来る様に心掛けた。また、ITに関する知識などについても、分からないことは分からないと正直に答えるようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から1週間後、メールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事、その他の計3人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">これまでの面接よりは、緊迫した雰囲気であったと感じた。ただ、話しやすいように気を配ってくれる感じではあった。<br>
～質問内容～<br>
・志望動機<br>
・研究概要<br>
・自己PR<br>
・ITに関する経験・スキル<br>
・企業に対して、どのように貢献していきたいか<br>
・どのような人材になっていきたいか<br>
・語学力について<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し緊迫した雰囲気であった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">業界における企業の立ち位置などについての理解をしっかり深めておくようにした方が良いと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から2～3日後に、電話にて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">内定辞退の為、不明。</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">内定辞退の為、不明。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">リクナビやマイナビ、企業のホームページ等を活用して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">知識やスキルというよりかは、パーソナルな部分を重視して見られていたと思う。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">内定辞退の為、不明。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">選考に進んだきっかけが、OfferBoxというスカウト型のサイトであったため、きっかけづくりの一環としてOfferBoxへの登録をオススメする。</span></p>
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<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社キーエンス</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>営業職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
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<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会兼選考会→テストセンター→面接3回、性格検査</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">説明会兼選考会である。選考は20秒PRと性格検査である。そのため、この説明会には必ず受けなければいけない。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">なし。履歴書のみ。</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">なし。履歴書のみ。</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">なし。履歴書のみ。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">なし。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">なし。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまでボーダーは高くないと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後くらいにマイページにて</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">3人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、40代くらい</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">まず、着いたら控え室に案内される。控え室でフェイスシートを書く。面接に案内されたら<span class="hide_box_5">軽い質問のあとに説得面接。私は◯◯が嫌いなんだけど、◯◯を好きになるように説得して。のような感じ。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">ちょっと堅い。しかし、笑顔になるようにリラックスさせてくれる。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">説得面接は相手のニーズを探り、そこから説得できるように考えた。
また、自分らしさを出すことが重要であると感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">翌日、マイページにて</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">2人、40代くらい</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">2時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">まず、着いたら性格検査とフェイスシートをやらされる。次に面接に案内される。面接は録画されており、前にカメラがある。面接内容としては、最初はガクチカや履歴書についてなど。その後、会社の成長に求められる要素３つなど抽象的な質問が2回ほど来る。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し固い。前にカメラがあるため、へんな雰囲気である。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">地頭のが良いか悪いか、また性格検査が見られている。そのため、まずは頭の回転をフル回転させて相手に対して論理的にわかりやすく話した。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間以内、マイページにて</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">雑談のような形で面接っぽくはない。<br>
内容としては生い立ち、キーエンスをどう思っているか、家族はどうか、キャリパー（性格検査）についてのフィードバックやそこについての質問など。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">非常に和やか。
人事部も気さくに話してくれる。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">この時点でほぼ内定決まっていると思う。そのため、あとは相手としっかりとコミュニケーションをとるように端的に話した。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">80人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">企業研究というもの自体は行なっていない。しかし、絶対参加の説明会と2次面接と最終面接の間にある商品説明会でキーエンスがなにをやっているのかを把握した。<br>
また、営業としてどのようなスキルが必要か、どう答えればいいかは考えていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">圧倒的なコミュニケーション能力、対人関係能力、地頭の良さ、キーエンスに合うかどうかである。<br>
エントリーシートもなく、選考方法も独特のため、見られているのは上記であると感じた。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">対人関係能力にずば抜けている人。また、コミュニケーション能力はもちろんのこと、相手に論理的にわかりやすく話せる人は多かったと感じる。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">キーエンスの選考はとても特殊です。その中でいかに自分らしさや自分の能力を示すかが鍵になってくると思います。もし、不安であれば面接の練習を何度も何度も行うなど徹底的に鍛えるべきだと思います。</span></p>
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<p class="column-p">ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ゲンキー株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学院2年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2282/shukatsu-report-genky.png" alt="ゲンキーの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">逆求人→個人面接→会社説明会（社会説明会）→最終面接→内定</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学院2年生の4月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">会社説明会は必須と言う訳ではなさそうであった。また、内容も一般的な社説とは違い、社会説明会とうたっていたこともあり、社会とはどういうものかを教えてくれるような内容であった。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、<span class="hide_box_5">パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。<br>
～質問内容～<br>
・他社選考状況<br>
・研究概要<br>
・自己PR<br>
・ゲンキー株式会社について<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">会社や業界のこれまでや今後について、しっかりリサーチしておくといいと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で通知</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">8人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">社長1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接は少し緊迫した雰囲気で行われた。参加学生一人一人が、社長に挨拶をするような流れであった。<br>
～質問内容～<br>
・研究概要<br>
・サークルや部活<br>
・自己PR<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し緊迫感があった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">これまでの経験を踏まえて、この会社に入ったらどのような事をしていきたいかという事を明確にしておくといいと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から2～3日後にメールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">６月末には内定承諾するかどうかを報告するよう言われた。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">大学院１年生の１月</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">次世代のリーダー像を学び、今後に活かしていくことが出来る様な、とても有意義なインターンシップであった。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係ないと思われる。</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">基本的にはマイナビやリクナビなど、就活サイトを中心に企業研究を行った。また、会社説明会やインターンシップを通して、理解を深めていくようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生生活におけるこれまでの活動や取り組む姿勢を重視して見られていたと思う。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">コミュニケーション能力の高い人、フレンドリーな人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">もし志望度が高いようであれば、やはり会社説明会やインターンシップへの参加はしておいた方が良いと思う。また、スカウト型のサイトにも登録しておくと、そこで声を掛けてもらえるかもしれないので、活用することをオススメする。</span></p>
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<p class="column-p">日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日立建機株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>技術職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>6月中旬</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png" alt="日立建機の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">筆記試験→面接2回</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4月上旬</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">当社を志望した理由は何ですか(200字)<br>
自己PRを簡単にしてください(200字)<br>
ご自身の強みと弱みについてご記入ください(200字)<br>
学生生活で最も力を入れて取り組んできたことは何ですか(200字)</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール，３週間</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">面接で話すことを意識して作成するといいと思います</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">会社で数学，物理の筆記試験を受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">力学6問，電磁気1問，数学3問，高校物理・数学レベル．物理は一通り復習してした方がいいと思います．</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1次面接の結果と合わせて大学に連絡，2週間程度</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事1人，技術2人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">40分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">志望動機などを聞かれた後，10分間研究紹介，<span class="hide_box_5">質疑応答の後再び普通の面接が続きました．</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">人事の方は和やかでしたが，技術の方は非常に堅かったです</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">研究紹介では取り組み方を重点的に聞かれたため，自分の考え方や行動の理由など説明できるようにするといいと思います．この面接で合否がほぼ決まるようです．</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">大学に連絡，2週間程度</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">20分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">志望動機や学生時代に力を入れたことなどを簡単に聞かれた後は雑談．</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">ハキハキと話すことを意識しました．</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内々定をいただきました</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">推薦のため入社</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">ホームページを見たり工場見学に参加しました</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">考え方や取り組み方を重視していたと思います．</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">体育会系の方が多い印象でした</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自己分析をして，過去の行動や自分の考え方について理由を説明できるようにすることが大事だと思います．また，ハキハキと話せるように練習するといいと思います．</span></p>
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<p class="column-p">旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>旭化成株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>技術職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>修士2年の4月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png" alt="旭化成の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・Webテスト→一次面接→最終面接</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">2019年2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学OBによる数人の小規模のものだった。早期選考に繋がった。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">修士2年の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">・あなたの学生時代について自由にお書きください。（全角３００字以内）<br>
・右の９つのワードのうち３つ以上のワードを用いて、自由に文章を作成してください。物語、詩、自分の考えなどどんな内容、表現方法でも結構です。<br>
（全角２００字以内）＜  科学・比・ニーズ・創造・経済・究・細胞・信念・結合 ＞<br>
・就職活動あるいは日々の生活において大事にしている軸は何ですか？（全角１００字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">早期選考の締切より１週間後、電話にて。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キーワードを使った自由作文はできるだけ多くの単語を使えるような文章を考えた。設問数や文字数が少ないため、他の人と比べた時に一番差が出るのはキーワード作文なのではないかと思う。また、1つ目の質問も、「自由にお書きください」という書き手に完全に任された内容なので、何を書くかやや悩ましかったが、学生時代に頑張ったことを書いた。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWebテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">標準的なものだったと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">ESの結果通知と合わせて通知。締切より１週間後に電話にて。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">2人。人事と技術職の方。役職は不明。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">25分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">最初に2分ほどで自己紹介をし、その後5分ほどで自分の研究について説明する。全体の７割ほどが<span class="hide_box_5">研究についての質問となる。<br>
最後にどのような仕事をしたいか、どの職種を志望するかなどについて聞かれ、時間きっかりで終了する。逆質問の時間はなかった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">ややピリッとした雰囲気だが、圧迫などはない。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">事前に提出した研究概要を元に質問をしてくるため、鋭い指摘をされることもあるらしい。逆に言えば、その資料しか相手には判断材料がないため、質問はある程度予想できる。自分の研究なのでどんな質問が来ても答えられるとは思うが、突っ込まれたくないことなどはあえて資料には載せないなどの対策をしておくと面接では楽に乗り切れるのではないか。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて通知。</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、技術系役員が二人と人事</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">自己紹介と研究についてパワーポイントを使って10分ほどで説明する。大半の時間を研究についての質問に充てられる。一次面接との違いとしては、一次面接では研究の内容について焦点を当てた質問ばかりであったのに対し、最終面接では、なぜその研究をしようと思ったのか。どんなものに興味を持つのか。など性格面についての質問が多かったように感じた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。笑いもあった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学会で発表しているかのような感覚だった。事前にパワーポイントでどのような順番で話すかなどを考えることができるので、かなり楽に面接に挑むことができる。パソコンなどは触れることはできないので（パワポの送り戻しはレーザーポインタで操作）、ノートに原稿を作成しても無駄、読むことはできない。面接官との距離が遠いため、少し大きめの声で話さないといけない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて通知。</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">100~200人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になかった</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">企業説明会とインターネットでのリサーチ</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">研究についてどれだけ熱心に楽しんで取り組んでいるかが重要だと思う。それは面接の時間の大半が研究について充てられたことからも裏付けられる。会社に入って活躍できそうかどうかと、どの仕事に適性があるのかについて、研究への姿勢を通して判断していると感じた。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な印象</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">特にない。研究を頑張っておくことが一番かと思う。引き出しがなくては戦うこともできない。研究の分野が業務と全く関係なくても、恐れることはない。</span></p>
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<p class="column-p">ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ソフトバンク株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学3年生の1月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png" alt="ソフトバンクの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ参加→面接1回</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWebテスト(SPI)</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">普通</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、25年目程度の人事採用担当者</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・インターンの感想とフィードバック<span class="hide_box_5"><br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・入社後取り組みたい仕事<br>
・他社併願状況</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">質問は鋭く、インターン選考やインターン中よりも厳かな雰囲気。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">ここまでくればインターンで一定の評価を得ているはずなので、明るく元気に自分らしさを伝えること。入社後取り組みたい仕事に関しては、社員の方とのお話を通して考えを深めておくべき。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">月に1回程度懇親会。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">大学3年生の8月に1週間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に地方へ行き課題解決型ワーク。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あったと考える。</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">特になし。インターンで知り合った参加者や社員の方との話から学びました。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">リーダーシップ経験。入社後周りを引っ張り活躍していける人材であること、共に働きたいと思わせることが大事だと思う。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るくて何かやってやろうという気持ちを持つ方が多い印象。共に働いたら楽しいと思います。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">まずはインターンに参加すること。そのために、地方創生への関心や自身のリーダーシップ像を言語化し、インターン選考で伝えることが大事だと思います。インターンに進んだら、自分らしくワークに取り組むと結果がついてくるのではないでしょうか。</span></p>
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			'title' => '東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)',
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<p class="column-p">東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>東日本旅客鉄道</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職 事務</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>2019年4月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png" alt="東日本旅客鉄道の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・Webテスト→グループディスカッション→面接3回</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">自己PRのタイトル （30文字以内）<br>
あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。 （400文字以内）<br>
テーマ：「ＪＲ東日本だからこそあなたが実現したいことはなんですか。また、その実現のために、あなたのこれまでの経験を具体的にどのように活かしますか。」（800文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、2週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">入社後実現したいことについては、しっかり企業研究を行い具体的に書くこと。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにてSPI</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">普通</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、2週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">6人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">大学3年生の4月</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">新規事業立案。学生6人で議論し、結論を社員2人に発表。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自ら議論をまとめること。全員の意見を取り入れること。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、10年目程度の現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">20分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・グループディスカッションの感想<span class="hide_box_5"><br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">選考に関係ないというスタンスで雰囲気は柔らかいが、質問は鋭い。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">質問に対して端的に回答すること。また逆質問を通して志望度の高さを示すこと。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、15年目から20年目程度の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・志望動機<br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・入社後取り組みたい事業<br>
・他の志望業界や志望企業<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">学生の話を丁寧に聞いてくださる。ただ、あらゆる角度から質問が来るので的確に答えることは大事。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">入社後取り組みたい事業については、その理由や具体的内容を語れるようにすること。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">2人、人事担当責任者</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・志望動機<br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・自分はどんな人か<br>
・入社後取り組みたい事業<br>
・他の志望業界や志望企業<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">これまでより緊張感がある。しかし、面接官の方は丁寧に聞いてくださるので、明るくハキハキ話すのが良いと思う。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分を売り込むつもりで話すこと。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">全体感は不明。</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">5月中に数回の懇親会。6月1日にイベント。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会への参加、中期経営計画やアニュアルレポート。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">周囲を巻き込んで目標を達成できる人かどうか、事業理解を通して志望度の高さが見られるか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な方が多い印象。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">この会社でやりたいことを明確にすること。その事業をやりたい理由と、自分がどう関わり最終的にどうしていきたいか、説得力を持って語れることが大事だと思う。</span></p>
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<p class="column-p">ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェーシービー(JCB)</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg" alt="就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→インターン生は早期選考限定説明会→面接2回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学4年生の4月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">この説明会に参加しないと本選考に参加できない。そのため、重要である。<br>
形式はふつうの説明会に社員座談会がついた。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）<br>
学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）<br>
自身が認識している強みと弱みをご記入ください。（400字以内）<br<>
JCBが継続して成長するために必要だと考えること。（400字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">マイページにて、1週間後</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">相手に自分のことが伝わるように書いた。<br>
また、ESでの選考はないので、面接の道具になる。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">自己紹介<br>
学生時代に頑張ったことの深掘り<span class="hide_box_5"><br>
・どうしてそれをやろうと思ったか<br>
・困難はなんだっか<br>
・その困難をどのように乗り換えたか<br>
・そこから学んだこと<br>
・JCBに入ったとして活かせること<br>
など<br>
自分自身の長所、短所<br>
また、他社選考状況や内定先も聞かれた。<br>

このような質問を淡々と聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。相手は自分の話をしっかりと聞いてくれる。<br>
また、話しやすい雰囲気で緊迫した雰囲気はそこまでない。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">相手の質問に対して端的に答える。<br>
キャッチボールになるように心がけた。<br>
また、相手の人は自分の話をよく聞いてくれる。だからといって、自分ばかり話していては意味がないと考え、聞いて欲しいところをあえて抽象的に答えて、聞いてもらうようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">即日、電話で</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">最初に人事部社員とアイスブレイクがある。そこで他社のことについてなど聞かれる。<br>

面接に関しては自分自身について深く聞かれる。<br>
具体的には<br>
・自分の長所3つ短所3つ<br>
・学生時代で思い出に残ってること3つ<br>
・リーダーとはなにか<br>
・理想のリーダーとは</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">とても固い雰囲気はある。学生と面接官の距離が離れているためだと思う。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分自身の過去の出来事についてすごく聞かれる。その中で一貫して自分自身を表現していくことが大切であると感じた。
また、大学生活じゃないことに感じても聞かれる。圧倒的な自己分析が必要である。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">翌日、電話で</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は午前中から拘束される。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">人事部に紹介された。また、選考に影響しているかはわからないが、評価の対象であると感じる。</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の12月の5日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">日本のキャッシュレス化、そして訪日外国人を増やすためにJCBとしてできることはなんだろうか、という新規事業立案</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">インターンシップに参加すると、圧倒的に優遇される。
具体的には、まずインターン生限定説明会があり、また選考もWEBテストとグループディスカッションと面接一回がパスされ、早期選考</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップを通して企業研究を行った。また説明会も強制的に参加のため、そこで知らないことを学んだ。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">圧倒的に人間性。面接に関しては、志望動機は一切聞かれず、自分自身について様々な角度から聞かれる。<br>
また、JCBに合うかどうかも非常に気にしている。そのため、性格診断やインターンシップでの評価など様々な角度から見られている。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人。特にオンオフがしっかりできて、自分にストイックな人が多い気がした。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">まず、インターンシップに参加できるのであればしましょう。参加することで企業に対しての理解も深まりますし、選考もパスできます。<br>
狭き門ですが、前前から事前に入念な準備をしながら、頑張ってください。</span></p>
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			'title' => '日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)',
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<p class="column-p">日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命保険相互会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>法人職域ファイナンシャルコーディネーター</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の６月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2276/shukatsu-report-nissay2.png" alt="日本生命保険の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート・Webテスト→座談会→面接２回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">４月中旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">説明会に参加すると、次の日程が予約できる。時間は１時間。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">４年生の４月中旬</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に最も力を入れて取り組んだこと（卒業論文・部活・アルバイト等）について具体的にご入力ください。(400字以内)</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に合否は言われていない。面接の資料として使われていた。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔でわかりやすいようにまとめた。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">８割ほど正解していたと思う。そこまでボーダーは高くないと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に合否は言われていない。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">１人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">１人。若手の人事。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">約１５分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ガクチカと志望動機を聞かれた。深掘りは<span class="hide_box_5">ほとんどされていない。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">雑談に近く話しやすかった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">笑顔でハキハキと答えた。同じ大学出身の方だったので、親身になって頂いた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で次の予約を行った。</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">１人。</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">１人。人事。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">４０分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ガクチカや志望動機の深掘り。中学と高校で頑張ったことや趣味、家族関係など幅広く聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">明るい方で、しっかりと話を聞いてくれた。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">質問に対してすぐに答えるように心がけた。笑顔でハキハキ話したことを評価してくれた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で次の予約をした。</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">１人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">２人。人事部長と人事。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">３０分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">なぜ生命保険か、なぜこの会社かなど志望動機を深掘りされた。具体的な仕事内容についても聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し緊張した雰囲気だったが、笑顔もあり穏やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">この会社に行きたいという熱意をアピールした。笑顔が素敵と評価してもらえた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内々定。</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">５００名。</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になかった。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">３年生の１０月に３日間。</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">「保険商品○○を拡販せよ」をテーマにグループワーク。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">直接関係はなかった。</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会や座談会に積極的に参加した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">志望度、会社や仕事内容に向いているか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るくフレンドリー。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">笑顔でハキハキ話すことを心がけると良いと思います。よくある質問以外にも、趣味や家族関係など幅広い質問に答えられると良いと思います。</span></p>
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ソフトバンク・テクノロジー株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ICT総合コース（エンジニア）&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学院１年生の3月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2284/shukatsu-report-softbanktech.png&quot; alt=&quot;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;逆求人→会社説明会→筆記試験→個人面接→エントリーシート個人面接→最終面接&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の12月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会に参加した学生が、本選考に進むことが出来るという流れのようであった。参加は、Skypeでも行うことが出来、さすがIT企業だと思った。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の1月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;My pageを通して提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己PR  （400文字以内）&lt;br&gt;
・ITについて興味があること、取り組んでいること （100文字以内）&lt;br&gt;
・志望動機  （100文字以内）&lt;br&gt;
・学歴、資格&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出か1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;文字数が少なかったため、完結に内容をまとめるよう心掛けて書くようにした。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;CUBIC【個人特性分析：興味・関心有（なし）、言語Ⅱ：応用（１０分）、論理Ⅱ：応用（３５分）、モチベーション測定（なし）】&lt;br&gt;
SPIなどの対策をしておけば、問題なく解くことが出来ると思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;受験から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・志望動機&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・学生時代に頑張ったこと&lt;br&gt;
・就職活動の軸&lt;br&gt;
・ITに関する経験・スキル&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やかな雰囲気&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;IT業界における今後の見通しなどについて詳しく調べておいた方が良いと思う。面接時に聞かれるかもしれないので、準備しておくといい。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、技術員の2人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;比較的和やかな雰囲気ではあったが、技術的な内容を問われるような質問が多かった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・企業に対する志望動機&lt;br&gt;
・職種に対する志望動機&lt;br&gt;
・ITに関する知識やスキル&lt;br&gt;
・今後どのようになっていきたいか&lt;br&gt;
・就職活動の軸&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1次面接の時同様、和やかな雰囲気であったと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;話しのないように具体性を持たせた話し方が出来る様に心掛けた。また、ITに関する知識などについても、分からないことは分からないと正直に答えるようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、その他の計3人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでの面接よりは、緊迫した雰囲気であったと感じた。ただ、話しやすいように気を配ってくれる感じではあった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・ITに関する経験・スキル&lt;br&gt;
・企業に対して、どのように貢献していきたいか&lt;br&gt;
・どのような人材になっていきたいか&lt;br&gt;
・語学力について&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊迫した雰囲気であった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;業界における企業の立ち位置などについての理解をしっかり深めておくようにした方が良いと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から2～3日後に、電話にて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;リクナビやマイナビ、企業のホームページ等を活用して行った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;知識やスキルというよりかは、パーソナルな部分を重視して見られていたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;選考に進んだきっかけが、OfferBoxというスカウト型のサイトであったため、きっかけづくりの一環としてOfferBoxへの登録をオススメする。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2284/shukatsu-report-softbanktech.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-shukatsu-report-softbanktech&#039;
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			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2763&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職①)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;株式会社キーエンス&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;営業職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2283/shukatsu-report-keyence.png&quot; alt=&quot;キーエンスの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会兼選考会→テストセンター→面接3回、性格検査&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の2月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会兼選考会である。選考は20秒PRと性格検査である。そのため、この説明会には必ず受けなければいけない。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにて受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;そこまでボーダーは高くないと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1週間後くらいにマイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、40代くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、着いたら控え室に案内される。控え室でフェイスシートを書く。面接に案内されたら&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;軽い質問のあとに説得面接。私は◯◯が嫌いなんだけど、◯◯を好きになるように説得して。のような感じ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ちょっと堅い。しかし、笑顔になるようにリラックスさせてくれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説得面接は相手のニーズを探り、そこから説得できるように考えた。
また、自分らしさを出すことが重要であると感じる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;翌日、マイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人、40代くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2時間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、着いたら性格検査とフェイスシートをやらされる。次に面接に案内される。面接は録画されており、前にカメラがある。面接内容としては、最初はガクチカや履歴書についてなど。その後、会社の成長に求められる要素３つなど抽象的な質問が2回ほど来る。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し固い。前にカメラがあるため、へんな雰囲気である。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;地頭のが良いか悪いか、また性格検査が見られている。そのため、まずは頭の回転をフル回転させて相手に対して論理的にわかりやすく話した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1週間以内、マイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、人事部&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;雑談のような形で面接っぽくはない。&lt;br&gt;
内容としては生い立ち、キーエンスをどう思っているか、家族はどうか、キャリパー（性格検査）についてのフィードバックやそこについての質問など。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;非常に和やか。
人事部も気さくに話してくれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この時点でほぼ内定決まっていると思う。そのため、あとは相手としっかりとコミュニケーションをとるように端的に話した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内定通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;80人くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;企業研究というもの自体は行なっていない。しかし、絶対参加の説明会と2次面接と最終面接の間にある商品説明会でキーエンスがなにをやっているのかを把握した。&lt;br&gt;
また、営業としてどのようなスキルが必要か、どう答えればいいかは考えていた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;圧倒的なコミュニケーション能力、対人関係能力、地頭の良さ、キーエンスに合うかどうかである。&lt;br&gt;
エントリーシートもなく、選考方法も独特のため、見られているのは上記であると感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;対人関係能力にずば抜けている人。また、コミュニケーション能力はもちろんのこと、相手に論理的にわかりやすく話せる人は多かったと感じる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーエンスの選考はとても特殊です。その中でいかに自分らしさや自分の能力を示すかが鍵になってくると思います。もし、不安であれば面接の練習を何度も何度も行うなど徹底的に鍛えるべきだと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ゲンキー株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学院2年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2282/shukatsu-report-genky.png&quot; alt=&quot;ゲンキーの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;逆求人→個人面接→会社説明会（社会説明会）→最終面接→内定&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院2年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社説明会は必須と言う訳ではなさそうであった。また、内容も一般的な社説とは違い、社会説明会とうたっていたこともあり、社会とはどういうものかを教えてくれるような内容であった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;60分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・他社選考状況&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・ゲンキー株式会社について&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;終始和やかであった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社や業界のこれまでや今後について、しっかりリサーチしておくといいと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;8人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;社長1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;60分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は少し緊迫した雰囲気で行われた。参加学生一人一人が、社長に挨拶をするような流れであった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・サークルや部活&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊迫感があった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでの経験を踏まえて、この会社に入ったらどのような事をしていきたいかという事を明確にしておくといいと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から2～3日後にメールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;６月末には内定承諾するかどうかを報告するよう言われた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の１月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;次世代のリーダー像を学び、今後に活かしていくことが出来る様な、とても有意義なインターンシップであった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;関係ないと思われる。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;基本的にはマイナビやリクナビなど、就活サイトを中心に企業研究を行った。また、会社説明会やインターンシップを通して、理解を深めていくようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生生活におけるこれまでの活動や取り組む姿勢を重視して見られていたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;コミュニケーション能力の高い人、フレンドリーな人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;もし志望度が高いようであれば、やはり会社説明会やインターンシップへの参加はしておいた方が良いと思う。また、スカウト型のサイトにも登録しておくと、そこで声を掛けてもらえるかもしれないので、活用することをオススメする。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2761&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;日立建機株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;技術職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;6月中旬&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png&quot; alt=&quot;日立建機の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;筆記試験→面接2回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;4月上旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当社を志望した理由は何ですか(200字)&lt;br&gt;
自己PRを簡単にしてください(200字)&lt;br&gt;
ご自身の強みと弱みについてご記入ください(200字)&lt;br&gt;
学生生活で最も力を入れて取り組んできたことは何ですか(200字)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール，３週間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接で話すことを意識して作成するといいと思います&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社で数学，物理の筆記試験を受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;力学6問，電磁気1問，数学3問，高校物理・数学レベル．物理は一通り復習してした方がいいと思います．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1次面接の結果と合わせて大学に連絡，2週間程度&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事1人，技術2人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;40分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望動機などを聞かれた後，10分間研究紹介，&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;質疑応答の後再び普通の面接が続きました．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事の方は和やかでしたが，技術の方は非常に堅かったです&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;研究紹介では取り組み方を重点的に聞かれたため，自分の考え方や行動の理由など説明できるようにするといいと思います．この面接で合否がほぼ決まるようです．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学に連絡，2週間程度&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;20分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望動機や学生時代に力を入れたことなどを簡単に聞かれた後は雑談．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ハキハキと話すことを意識しました．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内々定をいただきました&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;推薦のため入社&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ホームページを見たり工場見学に参加しました&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;考え方や取り組み方を重視していたと思います．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;体育会系の方が多い印象でした&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己分析をして，過去の行動や自分の考え方について理由を説明できるようにすることが大事だと思います．また，ハキハキと話せるように練習するといいと思います．&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;旭化成株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;技術職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;修士2年の4月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png&quot; alt=&quot;旭化成の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;エントリーシート・Webテスト→一次面接→最終面接&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2019年2月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学OBによる数人の小規模のものだった。早期選考に繋がった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;修士2年の3月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・あなたの学生時代について自由にお書きください。（全角３００字以内）&lt;br&gt;
・右の９つのワードのうち３つ以上のワードを用いて、自由に文章を作成してください。物語、詩、自分の考えなどどんな内容、表現方法でも結構です。&lt;br&gt;
（全角２００字以内）＜  科学・比・ニーズ・創造・経済・究・細胞・信念・結合 ＞&lt;br&gt;
・就職活動あるいは日々の生活において大事にしている軸は何ですか？（全角１００字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;早期選考の締切より１週間後、電話にて。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーワードを使った自由作文はできるだけ多くの単語を使えるような文章を考えた。設問数や文字数が少ないため、他の人と比べた時に一番差が出るのはキーワード作文なのではないかと思う。また、1つ目の質問も、「自由にお書きください」という書き手に完全に任された内容なので、何を書くかやや悩ましかったが、学生時代に頑張ったことを書いた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;標準的なものだったと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの結果通知と合わせて通知。締切より１週間後に電話にて。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人。人事と技術職の方。役職は不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;25分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;最初に2分ほどで自己紹介をし、その後5分ほどで自分の研究について説明する。全体の７割ほどが&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;研究についての質問となる。&lt;br&gt;
最後にどのような仕事をしたいか、どの職種を志望するかなどについて聞かれ、時間きっかりで終了する。逆質問の時間はなかった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ややピリッとした雰囲気だが、圧迫などはない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;事前に提出した研究概要を元に質問をしてくるため、鋭い指摘をされることもあるらしい。逆に言えば、その資料しか相手には判断材料がないため、質問はある程度予想できる。自分の研究なのでどんな質問が来ても答えられるとは思うが、突っ込まれたくないことなどはあえて資料には載せないなどの対策をしておくと面接では楽に乗り切れるのではないか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当日、電話にて通知。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3人、技術系役員が二人と人事&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己紹介と研究についてパワーポイントを使って10分ほどで説明する。大半の時間を研究についての質問に充てられる。一次面接との違いとしては、一次面接では研究の内容について焦点を当てた質問ばかりであったのに対し、最終面接では、なぜその研究をしようと思ったのか。どんなものに興味を持つのか。など性格面についての質問が多かったように感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか。笑いもあった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学会で発表しているかのような感覚だった。事前にパワーポイントでどのような順番で話すかなどを考えることができるので、かなり楽に面接に挑むことができる。パソコンなどは触れることはできないので（パワポの送り戻しはレーザーポインタで操作）、ノートに原稿を作成しても無駄、読むことはできない。面接官との距離が遠いため、少し大きめの声で話さないといけない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当日、電話にて通知。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;100~200人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;企業説明会とインターネットでのリサーチ&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;研究についてどれだけ熱心に楽しんで取り組んでいるかが重要だと思う。それは面接の時間の大半が研究について充てられたことからも裏付けられる。会社に入って活躍できそうかどうかと、どの仕事に適性があるのかについて、研究への姿勢を通して判断していると感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;真面目な印象&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特にない。研究を頑張っておくことが一番かと思う。引き出しがなくては戦うこともできない。研究の分野が業務と全く関係なくても、恐れることはない。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ソフトバンク株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の1月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png&quot; alt=&quot;ソフトバンクの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップ参加→面接1回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト(SPI)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;普通&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、25年目程度の人事採用担当者&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・インターンの感想とフィードバック&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい仕事&lt;br&gt;
・他社併願状況&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問は鋭く、インターン選考やインターン中よりも厳かな雰囲気。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ここまでくればインターンで一定の評価を得ているはずなので、明るく元気に自分らしさを伝えること。入社後取り組みたい仕事に関しては、社員の方とのお話を通して考えを深めておくべき。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;月に1回程度懇親会。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の8月に1週間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;実際に地方へ行き課題解決型ワーク。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;関係あったと考える。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になし。インターンで知り合った参加者や社員の方との話から学びました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;リーダーシップ経験。入社後周りを引っ張り活躍していける人材であること、共に働きたいと思わせることが大事だと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るくて何かやってやろうという気持ちを持つ方が多い印象。共に働いたら楽しいと思います。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まずはインターンに参加すること。そのために、地方創生への関心や自身のリーダーシップ像を言語化し、インターン選考で伝えることが大事だと思います。インターンに進んだら、自分らしくワークに取り組むと結果がついてくるのではないでしょうか。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-shukatsu-report-softbank3&#039;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2758&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;東日本旅客鉄道&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職 事務&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2019年4月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png&quot; alt=&quot;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;エントリーシート・Webテスト→グループディスカッション→面接3回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の3月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己PRのタイトル （30文字以内）&lt;br&gt;
あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。 （400文字以内）&lt;br&gt;
テーマ：「ＪＲ東日本だからこそあなたが実現したいことはなんですか。また、その実現のために、あなたのこれまでの経験を具体的にどのように活かしますか。」（800文字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、2週間以内&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;入社後実現したいことについては、しっかり企業研究を行い具体的に書くこと。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにてSPI&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;普通&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、2週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;グループディスカッション&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;1グループの学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;6人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ディスカッション時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;新規事業立案。学生6人で議論し、結論を社員2人に発表。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自ら議論をまとめること。全員の意見を取り入れること。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、10年目程度の現場社員&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;20分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・グループディスカッションの感想&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;選考に関係ないというスタンスで雰囲気は柔らかいが、質問は鋭い。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問に対して端的に回答すること。また逆質問を通して志望度の高さを示すこと。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、15年目から20年目程度の社員&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい事業&lt;br&gt;
・他の志望業界や志望企業&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生の話を丁寧に聞いてくださる。ただ、あらゆる角度から質問が来るので的確に答えることは大事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;入社後取り組みたい事業については、その理由や具体的内容を語れるようにすること。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人、人事担当責任者&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・自分はどんな人か&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい事業&lt;br&gt;
・他の志望業界や志望企業&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでより緊張感がある。しかし、面接官の方は丁寧に聞いてくださるので、明るくハキハキ話すのが良いと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自分を売り込むつもりで話すこと。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;全体感は不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;5月中に数回の懇親会。6月1日にイベント。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会への参加、中期経営計画やアニュアルレポート。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;周囲を巻き込んで目標を達成できる人かどうか、事業理解を通して志望度の高さが見られるか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;真面目な方が多い印象。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この会社でやりたいことを明確にすること。その事業をやりたい理由と、自分がどう関わり最終的にどうしていきたいか、説得力を持って語れることが大事だと思う。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2757&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ジェーシービー(JCB)&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg&quot; alt=&quot;就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップ→インターン生は早期選考限定説明会→面接2回&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学4年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この説明会に参加しないと本選考に参加できない。そのため、重要である。&lt;br&gt;
形式はふつうの説明会に社員座談会がついた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;4年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）&lt;br&gt;
学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）&lt;br&gt;
自身が認識している強みと弱みをご記入ください。（400字以内）&lt;br&lt;&gt;
JCBが継続して成長するために必要だと考えること。（400字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページにて、1週間後&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;相手に自分のことが伝わるように書いた。&lt;br&gt;
また、ESでの選考はないので、面接の道具になる。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己紹介&lt;br&gt;
学生時代に頑張ったことの深掘り&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・どうしてそれをやろうと思ったか&lt;br&gt;
・困難はなんだっか&lt;br&gt;
・その困難をどのように乗り換えたか&lt;br&gt;
・そこから学んだこと&lt;br&gt;
・JCBに入ったとして活かせること&lt;br&gt;
など&lt;br&gt;
自分自身の長所、短所&lt;br&gt;
また、他社選考状況や内定先も聞かれた。&lt;br&gt;

このような質問を淡々と聞かれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか。相手は自分の話をしっかりと聞いてくれる。&lt;br&gt;
また、話しやすい雰囲気で緊迫した雰囲気はそこまでない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;相手の質問に対して端的に答える。&lt;br&gt;
キャッチボールになるように心がけた。&lt;br&gt;
また、相手の人は自分の話をよく聞いてくれる。だからといって、自分ばかり話していては意味がないと考え、聞いて欲しいところをあえて抽象的に答えて、聞いてもらうようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;即日、電話で&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、人事部長&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;最初に人事部社員とアイスブレイクがある。そこで他社のことについてなど聞かれる。&lt;br&gt;

面接に関しては自分自身について深く聞かれる。&lt;br&gt;
具体的には&lt;br&gt;
・自分の長所3つ短所3つ&lt;br&gt;
・学生時代で思い出に残ってること3つ&lt;br&gt;
・リーダーとはなにか&lt;br&gt;
・理想のリーダーとは&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;とても固い雰囲気はある。学生と面接官の距離が離れているためだと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自分自身の過去の出来事についてすごく聞かれる。その中で一貫して自分自身を表現していくことが大切であると感じた。
また、大学生活じゃないことに感じても聞かれる。圧倒的な自己分析が必要である。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;翌日、電話で&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;70人くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;6/1は午前中から拘束される。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事部に紹介された。また、選考に影響しているかはわからないが、評価の対象であると感じる。&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3年生の12月の5日間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日本のキャッシュレス化、そして訪日外国人を増やすためにJCBとしてできることはなんだろうか、という新規事業立案&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップに参加すると、圧倒的に優遇される。
具体的には、まずインターン生限定説明会があり、また選考もWEBテストとグループディスカッションと面接一回がパスされ、早期選考&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップを通して企業研究を行った。また説明会も強制的に参加のため、そこで知らないことを学んだ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;圧倒的に人間性。面接に関しては、志望動機は一切聞かれず、自分自身について様々な角度から聞かれる。&lt;br&gt;
また、JCBに合うかどうかも非常に気にしている。そのため、性格診断やインターンシップでの評価など様々な角度から見られている。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るい人。特にオンオフがしっかりできて、自分にストイックな人が多い気がした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、インターンシップに参加できるのであればしましょう。参加することで企業に対しての理解も深まりますし、選考もパスできます。&lt;br&gt;
狭き門ですが、前前から事前に入念な準備をしながら、頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;日本生命保険相互会社&lt;/td&gt;
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&lt;td&gt;大学4年生の６月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2276/shukatsu-report-nissay2.png&quot; alt=&quot;日本生命保険の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会→エントリーシート・Webテスト→座談会→面接２回&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４月中旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会に参加すると、次の日程が予約できる。時間は１時間。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４年生の４月中旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生時代に最も力を入れて取り組んだこと（卒業論文・部活・アルバイト等）について具体的にご入力ください。(400字以内)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特に合否は言われていない。面接の資料として使われていた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;簡潔でわかりやすいようにまとめた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにて受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;８割ほど正解していたと思う。そこまでボーダーは高くないと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特に合否は言われていない。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。若手の人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;約１５分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ガクチカと志望動機を聞かれた。深掘りは&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;ほとんどされていない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;雑談に近く話しやすかった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;笑顔でハキハキと答えた。同じ大学出身の方だったので、親身になって頂いた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で次の予約を行った。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４０分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ガクチカや志望動機の深掘り。中学と高校で頑張ったことや趣味、家族関係など幅広く聞かれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るい方で、しっかりと話を聞いてくれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問に対してすぐに答えるように心がけた。笑顔でハキハキ話したことを評価してくれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で次の予約をした。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;２人。人事部長と人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;３０分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なぜ生命保険か、なぜこの会社かなど志望動機を深掘りされた。具体的な仕事内容についても聞かれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊張した雰囲気だったが、笑顔もあり穏やかだった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この会社に行きたいという熱意をアピールした。笑顔が素敵と評価してもらえた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内々定。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;５００名。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になかった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;３年生の１０月に３日間。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;「保険商品○○を拡販せよ」をテーマにグループワーク。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;直接関係はなかった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会や座談会に積極的に参加した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望度、会社や仕事内容に向いているか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るくフレンドリー。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;笑顔でハキハキ話すことを心がけると良いと思います。よくある質問以外にも、趣味や家族関係など幅広い質問に答えられると良いと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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                        <span itemprop="name" class="c-breadcrumbs-list__label">お役立ち情報</span>
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                                <meta itemprop="position" content="<pre class="cake-error"><a href="javascript:void(0);" onclick="document.getElementById('cakeErr681cc2b1a5452-trace').style.display = (document.getElementById('cakeErr681cc2b1a5452-trace').style.display == 'none' ? '' : 'none');"><b>Notice</b> (8)</a>: Undefined variable: breadcrumb_position [<b>APP/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp</b>, line <b>25</b>]<div id="cakeErr681cc2b1a5452-trace" class="cake-stack-trace" style="display: none;"><a href="javascript:void(0);" onclick="document.getElementById('cakeErr681cc2b1a5452-code').style.display = (document.getElementById('cakeErr681cc2b1a5452-code').style.display == 'none' ? '' : 'none')">Code</a> <a href="javascript:void(0);" onclick="document.getElementById('cakeErr681cc2b1a5452-context').style.display = (document.getElementById('cakeErr681cc2b1a5452-context').style.display == 'none' ? '' : 'none')">Context</a><pre id="cakeErr681cc2b1a5452-code" class="cake-code-dump" style="display: none;"><code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span style="color: #007700">static::</span><span style="color: #0000BB">sendSlack</span><span style="color: #007700">(</span><span style="color: #0000BB">$message</span><span style="color: #007700">);</span></span></code>
<code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span style="color: #007700">}</span></span></code>
<span class="code-highlight"><code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span style="color: #007700">return&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">ErrorHandler</span><span style="color: #007700">::</span><span style="color: #0000BB">handleError</span><span style="color: #007700">(</span><span style="color: #0000BB">$code</span><span style="color: #007700">,&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">$description</span><span style="color: #007700">,&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">$file</span><span style="color: #007700">,&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">$line</span><span style="color: #007700">,&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">$context</span><span style="color: #007700">);</span></span></code></span></pre><pre id="cakeErr681cc2b1a5452-context" class="cake-context" style="display: none;">$viewFile = &#039;/home/kazukitakada/internshipguide/app/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp&#039;
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ソフトバンク・テクノロジー株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ICT総合コース（エンジニア）&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学院１年生の3月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2284/shukatsu-report-softbanktech.png&quot; alt=&quot;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;逆求人→会社説明会→筆記試験→個人面接→エントリーシート個人面接→最終面接&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の12月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会に参加した学生が、本選考に進むことが出来るという流れのようであった。参加は、Skypeでも行うことが出来、さすがIT企業だと思った。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の1月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;My pageを通して提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己PR  （400文字以内）&lt;br&gt;
・ITについて興味があること、取り組んでいること （100文字以内）&lt;br&gt;
・志望動機  （100文字以内）&lt;br&gt;
・学歴、資格&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出か1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;文字数が少なかったため、完結に内容をまとめるよう心掛けて書くようにした。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;CUBIC【個人特性分析：興味・関心有（なし）、言語Ⅱ：応用（１０分）、論理Ⅱ：応用（３５分）、モチベーション測定（なし）】&lt;br&gt;
SPIなどの対策をしておけば、問題なく解くことが出来ると思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;受験から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・志望動機&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・学生時代に頑張ったこと&lt;br&gt;
・就職活動の軸&lt;br&gt;
・ITに関する経験・スキル&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やかな雰囲気&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;IT業界における今後の見通しなどについて詳しく調べておいた方が良いと思う。面接時に聞かれるかもしれないので、準備しておくといい。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、技術員の2人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;比較的和やかな雰囲気ではあったが、技術的な内容を問われるような質問が多かった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・企業に対する志望動機&lt;br&gt;
・職種に対する志望動機&lt;br&gt;
・ITに関する知識やスキル&lt;br&gt;
・今後どのようになっていきたいか&lt;br&gt;
・就職活動の軸&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1次面接の時同様、和やかな雰囲気であったと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;話しのないように具体性を持たせた話し方が出来る様に心掛けた。また、ITに関する知識などについても、分からないことは分からないと正直に答えるようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、その他の計3人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでの面接よりは、緊迫した雰囲気であったと感じた。ただ、話しやすいように気を配ってくれる感じではあった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・ITに関する経験・スキル&lt;br&gt;
・企業に対して、どのように貢献していきたいか&lt;br&gt;
・どのような人材になっていきたいか&lt;br&gt;
・語学力について&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊迫した雰囲気であった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;業界における企業の立ち位置などについての理解をしっかり深めておくようにした方が良いと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から2～3日後に、電話にて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;リクナビやマイナビ、企業のホームページ等を活用して行った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;知識やスキルというよりかは、パーソナルな部分を重視して見られていたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;選考に進んだきっかけが、OfferBoxというスカウト型のサイトであったため、きっかけづくりの一環としてOfferBoxへの登録をオススメする。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
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&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;株式会社キーエンス&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;営業職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2283/shukatsu-report-keyence.png&quot; alt=&quot;キーエンスの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会兼選考会→テストセンター→面接3回、性格検査&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の2月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会兼選考会である。選考は20秒PRと性格検査である。そのため、この説明会には必ず受けなければいけない。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにて受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;そこまでボーダーは高くないと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1週間後くらいにマイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、40代くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、着いたら控え室に案内される。控え室でフェイスシートを書く。面接に案内されたら&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;軽い質問のあとに説得面接。私は◯◯が嫌いなんだけど、◯◯を好きになるように説得して。のような感じ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ちょっと堅い。しかし、笑顔になるようにリラックスさせてくれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説得面接は相手のニーズを探り、そこから説得できるように考えた。
また、自分らしさを出すことが重要であると感じる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;翌日、マイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人、40代くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2時間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、着いたら性格検査とフェイスシートをやらされる。次に面接に案内される。面接は録画されており、前にカメラがある。面接内容としては、最初はガクチカや履歴書についてなど。その後、会社の成長に求められる要素３つなど抽象的な質問が2回ほど来る。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し固い。前にカメラがあるため、へんな雰囲気である。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;地頭のが良いか悪いか、また性格検査が見られている。そのため、まずは頭の回転をフル回転させて相手に対して論理的にわかりやすく話した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1週間以内、マイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、人事部&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;雑談のような形で面接っぽくはない。&lt;br&gt;
内容としては生い立ち、キーエンスをどう思っているか、家族はどうか、キャリパー（性格検査）についてのフィードバックやそこについての質問など。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;非常に和やか。
人事部も気さくに話してくれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この時点でほぼ内定決まっていると思う。そのため、あとは相手としっかりとコミュニケーションをとるように端的に話した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内定通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;80人くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;企業研究というもの自体は行なっていない。しかし、絶対参加の説明会と2次面接と最終面接の間にある商品説明会でキーエンスがなにをやっているのかを把握した。&lt;br&gt;
また、営業としてどのようなスキルが必要か、どう答えればいいかは考えていた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;圧倒的なコミュニケーション能力、対人関係能力、地頭の良さ、キーエンスに合うかどうかである。&lt;br&gt;
エントリーシートもなく、選考方法も独特のため、見られているのは上記であると感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;対人関係能力にずば抜けている人。また、コミュニケーション能力はもちろんのこと、相手に論理的にわかりやすく話せる人は多かったと感じる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーエンスの選考はとても特殊です。その中でいかに自分らしさや自分の能力を示すかが鍵になってくると思います。もし、不安であれば面接の練習を何度も何度も行うなど徹底的に鍛えるべきだと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ゲンキー株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学院2年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2282/shukatsu-report-genky.png&quot; alt=&quot;ゲンキーの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;逆求人→個人面接→会社説明会（社会説明会）→最終面接→内定&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院2年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社説明会は必須と言う訳ではなさそうであった。また、内容も一般的な社説とは違い、社会説明会とうたっていたこともあり、社会とはどういうものかを教えてくれるような内容であった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;60分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・他社選考状況&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・ゲンキー株式会社について&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;終始和やかであった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社や業界のこれまでや今後について、しっかりリサーチしておくといいと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;8人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;社長1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;60分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は少し緊迫した雰囲気で行われた。参加学生一人一人が、社長に挨拶をするような流れであった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・サークルや部活&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊迫感があった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでの経験を踏まえて、この会社に入ったらどのような事をしていきたいかという事を明確にしておくといいと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から2～3日後にメールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;６月末には内定承諾するかどうかを報告するよう言われた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の１月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;次世代のリーダー像を学び、今後に活かしていくことが出来る様な、とても有意義なインターンシップであった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;関係ないと思われる。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;基本的にはマイナビやリクナビなど、就活サイトを中心に企業研究を行った。また、会社説明会やインターンシップを通して、理解を深めていくようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生生活におけるこれまでの活動や取り組む姿勢を重視して見られていたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;コミュニケーション能力の高い人、フレンドリーな人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;もし志望度が高いようであれば、やはり会社説明会やインターンシップへの参加はしておいた方が良いと思う。また、スカウト型のサイトにも登録しておくと、そこで声を掛けてもらえるかもしれないので、活用することをオススメする。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;日立建機株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;技術職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;6月中旬&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png&quot; alt=&quot;日立建機の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;筆記試験→面接2回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;4月上旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当社を志望した理由は何ですか(200字)&lt;br&gt;
自己PRを簡単にしてください(200字)&lt;br&gt;
ご自身の強みと弱みについてご記入ください(200字)&lt;br&gt;
学生生活で最も力を入れて取り組んできたことは何ですか(200字)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール，３週間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接で話すことを意識して作成するといいと思います&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社で数学，物理の筆記試験を受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;力学6問，電磁気1問，数学3問，高校物理・数学レベル．物理は一通り復習してした方がいいと思います．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1次面接の結果と合わせて大学に連絡，2週間程度&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事1人，技術2人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;40分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望動機などを聞かれた後，10分間研究紹介，&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;質疑応答の後再び普通の面接が続きました．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事の方は和やかでしたが，技術の方は非常に堅かったです&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;研究紹介では取り組み方を重点的に聞かれたため，自分の考え方や行動の理由など説明できるようにするといいと思います．この面接で合否がほぼ決まるようです．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学に連絡，2週間程度&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;20分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望動機や学生時代に力を入れたことなどを簡単に聞かれた後は雑談．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ハキハキと話すことを意識しました．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内々定をいただきました&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;推薦のため入社&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ホームページを見たり工場見学に参加しました&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;考え方や取り組み方を重視していたと思います．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;体育会系の方が多い印象でした&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己分析をして，過去の行動や自分の考え方について理由を説明できるようにすることが大事だと思います．また，ハキハキと話せるように練習するといいと思います．&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-shukatsu-report-hitachicm&#039;
		),
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2760&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;旭化成株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;技術職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;修士2年の4月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png&quot; alt=&quot;旭化成の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;エントリーシート・Webテスト→一次面接→最終面接&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2019年2月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学OBによる数人の小規模のものだった。早期選考に繋がった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;修士2年の3月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・あなたの学生時代について自由にお書きください。（全角３００字以内）&lt;br&gt;
・右の９つのワードのうち３つ以上のワードを用いて、自由に文章を作成してください。物語、詩、自分の考えなどどんな内容、表現方法でも結構です。&lt;br&gt;
（全角２００字以内）＜  科学・比・ニーズ・創造・経済・究・細胞・信念・結合 ＞&lt;br&gt;
・就職活動あるいは日々の生活において大事にしている軸は何ですか？（全角１００字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;早期選考の締切より１週間後、電話にて。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーワードを使った自由作文はできるだけ多くの単語を使えるような文章を考えた。設問数や文字数が少ないため、他の人と比べた時に一番差が出るのはキーワード作文なのではないかと思う。また、1つ目の質問も、「自由にお書きください」という書き手に完全に任された内容なので、何を書くかやや悩ましかったが、学生時代に頑張ったことを書いた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;標準的なものだったと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの結果通知と合わせて通知。締切より１週間後に電話にて。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人。人事と技術職の方。役職は不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;25分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;最初に2分ほどで自己紹介をし、その後5分ほどで自分の研究について説明する。全体の７割ほどが&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;研究についての質問となる。&lt;br&gt;
最後にどのような仕事をしたいか、どの職種を志望するかなどについて聞かれ、時間きっかりで終了する。逆質問の時間はなかった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ややピリッとした雰囲気だが、圧迫などはない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;事前に提出した研究概要を元に質問をしてくるため、鋭い指摘をされることもあるらしい。逆に言えば、その資料しか相手には判断材料がないため、質問はある程度予想できる。自分の研究なのでどんな質問が来ても答えられるとは思うが、突っ込まれたくないことなどはあえて資料には載せないなどの対策をしておくと面接では楽に乗り切れるのではないか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当日、電話にて通知。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3人、技術系役員が二人と人事&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己紹介と研究についてパワーポイントを使って10分ほどで説明する。大半の時間を研究についての質問に充てられる。一次面接との違いとしては、一次面接では研究の内容について焦点を当てた質問ばかりであったのに対し、最終面接では、なぜその研究をしようと思ったのか。どんなものに興味を持つのか。など性格面についての質問が多かったように感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか。笑いもあった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学会で発表しているかのような感覚だった。事前にパワーポイントでどのような順番で話すかなどを考えることができるので、かなり楽に面接に挑むことができる。パソコンなどは触れることはできないので（パワポの送り戻しはレーザーポインタで操作）、ノートに原稿を作成しても無駄、読むことはできない。面接官との距離が遠いため、少し大きめの声で話さないといけない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当日、電話にて通知。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;100~200人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;企業説明会とインターネットでのリサーチ&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;研究についてどれだけ熱心に楽しんで取り組んでいるかが重要だと思う。それは面接の時間の大半が研究について充てられたことからも裏付けられる。会社に入って活躍できそうかどうかと、どの仕事に適性があるのかについて、研究への姿勢を通して判断していると感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;真面目な印象&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特にない。研究を頑張っておくことが一番かと思う。引き出しがなくては戦うこともできない。研究の分野が業務と全く関係なくても、恐れることはない。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ソフトバンク株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の1月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png&quot; alt=&quot;ソフトバンクの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップ参加→面接1回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト(SPI)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;普通&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、25年目程度の人事採用担当者&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・インターンの感想とフィードバック&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい仕事&lt;br&gt;
・他社併願状況&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問は鋭く、インターン選考やインターン中よりも厳かな雰囲気。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ここまでくればインターンで一定の評価を得ているはずなので、明るく元気に自分らしさを伝えること。入社後取り組みたい仕事に関しては、社員の方とのお話を通して考えを深めておくべき。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;月に1回程度懇親会。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の8月に1週間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;実際に地方へ行き課題解決型ワーク。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;関係あったと考える。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になし。インターンで知り合った参加者や社員の方との話から学びました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;リーダーシップ経験。入社後周りを引っ張り活躍していける人材であること、共に働きたいと思わせることが大事だと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るくて何かやってやろうという気持ちを持つ方が多い印象。共に働いたら楽しいと思います。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まずはインターンに参加すること。そのために、地方創生への関心や自身のリーダーシップ像を言語化し、インターン選考で伝えることが大事だと思います。インターンに進んだら、自分らしくワークに取り組むと結果がついてくるのではないでしょうか。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-shukatsu-report-softbank3&#039;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2758&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;東日本旅客鉄道&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職 事務&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2019年4月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png&quot; alt=&quot;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;エントリーシート・Webテスト→グループディスカッション→面接3回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の3月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己PRのタイトル （30文字以内）&lt;br&gt;
あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。 （400文字以内）&lt;br&gt;
テーマ：「ＪＲ東日本だからこそあなたが実現したいことはなんですか。また、その実現のために、あなたのこれまでの経験を具体的にどのように活かしますか。」（800文字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、2週間以内&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;入社後実現したいことについては、しっかり企業研究を行い具体的に書くこと。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにてSPI&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;普通&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、2週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;グループディスカッション&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;1グループの学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;6人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ディスカッション時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;新規事業立案。学生6人で議論し、結論を社員2人に発表。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自ら議論をまとめること。全員の意見を取り入れること。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、10年目程度の現場社員&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;20分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・グループディスカッションの感想&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;選考に関係ないというスタンスで雰囲気は柔らかいが、質問は鋭い。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問に対して端的に回答すること。また逆質問を通して志望度の高さを示すこと。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、15年目から20年目程度の社員&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい事業&lt;br&gt;
・他の志望業界や志望企業&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生の話を丁寧に聞いてくださる。ただ、あらゆる角度から質問が来るので的確に答えることは大事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;入社後取り組みたい事業については、その理由や具体的内容を語れるようにすること。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人、人事担当責任者&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・自分はどんな人か&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい事業&lt;br&gt;
・他の志望業界や志望企業&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでより緊張感がある。しかし、面接官の方は丁寧に聞いてくださるので、明るくハキハキ話すのが良いと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自分を売り込むつもりで話すこと。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;全体感は不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;5月中に数回の懇親会。6月1日にイベント。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会への参加、中期経営計画やアニュアルレポート。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;周囲を巻き込んで目標を達成できる人かどうか、事業理解を通して志望度の高さが見られるか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;真面目な方が多い印象。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この会社でやりたいことを明確にすること。その事業をやりたい理由と、自分がどう関わり最終的にどうしていきたいか、説得力を持って語れることが大事だと思う。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ジェーシービー(JCB)&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg&quot; alt=&quot;就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップ→インターン生は早期選考限定説明会→面接2回&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学4年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この説明会に参加しないと本選考に参加できない。そのため、重要である。&lt;br&gt;
形式はふつうの説明会に社員座談会がついた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;4年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）&lt;br&gt;
学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）&lt;br&gt;
自身が認識している強みと弱みをご記入ください。（400字以内）&lt;br&lt;&gt;
JCBが継続して成長するために必要だと考えること。（400字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページにて、1週間後&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;相手に自分のことが伝わるように書いた。&lt;br&gt;
また、ESでの選考はないので、面接の道具になる。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己紹介&lt;br&gt;
学生時代に頑張ったことの深掘り&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・どうしてそれをやろうと思ったか&lt;br&gt;
・困難はなんだっか&lt;br&gt;
・その困難をどのように乗り換えたか&lt;br&gt;
・そこから学んだこと&lt;br&gt;
・JCBに入ったとして活かせること&lt;br&gt;
など&lt;br&gt;
自分自身の長所、短所&lt;br&gt;
また、他社選考状況や内定先も聞かれた。&lt;br&gt;

このような質問を淡々と聞かれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか。相手は自分の話をしっかりと聞いてくれる。&lt;br&gt;
また、話しやすい雰囲気で緊迫した雰囲気はそこまでない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;相手の質問に対して端的に答える。&lt;br&gt;
キャッチボールになるように心がけた。&lt;br&gt;
また、相手の人は自分の話をよく聞いてくれる。だからといって、自分ばかり話していては意味がないと考え、聞いて欲しいところをあえて抽象的に答えて、聞いてもらうようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;即日、電話で&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、人事部長&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;最初に人事部社員とアイスブレイクがある。そこで他社のことについてなど聞かれる。&lt;br&gt;

面接に関しては自分自身について深く聞かれる。&lt;br&gt;
具体的には&lt;br&gt;
・自分の長所3つ短所3つ&lt;br&gt;
・学生時代で思い出に残ってること3つ&lt;br&gt;
・リーダーとはなにか&lt;br&gt;
・理想のリーダーとは&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;とても固い雰囲気はある。学生と面接官の距離が離れているためだと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自分自身の過去の出来事についてすごく聞かれる。その中で一貫して自分自身を表現していくことが大切であると感じた。
また、大学生活じゃないことに感じても聞かれる。圧倒的な自己分析が必要である。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;翌日、電話で&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;70人くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;6/1は午前中から拘束される。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事部に紹介された。また、選考に影響しているかはわからないが、評価の対象であると感じる。&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3年生の12月の5日間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日本のキャッシュレス化、そして訪日外国人を増やすためにJCBとしてできることはなんだろうか、という新規事業立案&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップに参加すると、圧倒的に優遇される。
具体的には、まずインターン生限定説明会があり、また選考もWEBテストとグループディスカッションと面接一回がパスされ、早期選考&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップを通して企業研究を行った。また説明会も強制的に参加のため、そこで知らないことを学んだ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;圧倒的に人間性。面接に関しては、志望動機は一切聞かれず、自分自身について様々な角度から聞かれる。&lt;br&gt;
また、JCBに合うかどうかも非常に気にしている。そのため、性格診断やインターンシップでの評価など様々な角度から見られている。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るい人。特にオンオフがしっかりできて、自分にストイックな人が多い気がした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、インターンシップに参加できるのであればしましょう。参加することで企業に対しての理解も深まりますし、選考もパスできます。&lt;br&gt;
狭き門ですが、前前から事前に入念な準備をしながら、頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;日本生命保険相互会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;法人職域ファイナンシャルコーディネーター&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の６月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2276/shukatsu-report-nissay2.png&quot; alt=&quot;日本生命保険の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会→エントリーシート・Webテスト→座談会→面接２回&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４月中旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会に参加すると、次の日程が予約できる。時間は１時間。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４年生の４月中旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生時代に最も力を入れて取り組んだこと（卒業論文・部活・アルバイト等）について具体的にご入力ください。(400字以内)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特に合否は言われていない。面接の資料として使われていた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;簡潔でわかりやすいようにまとめた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにて受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;８割ほど正解していたと思う。そこまでボーダーは高くないと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特に合否は言われていない。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。若手の人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;約１５分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ガクチカと志望動機を聞かれた。深掘りは&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;ほとんどされていない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;雑談に近く話しやすかった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;笑顔でハキハキと答えた。同じ大学出身の方だったので、親身になって頂いた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で次の予約を行った。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４０分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ガクチカや志望動機の深掘り。中学と高校で頑張ったことや趣味、家族関係など幅広く聞かれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るい方で、しっかりと話を聞いてくれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問に対してすぐに答えるように心がけた。笑顔でハキハキ話したことを評価してくれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で次の予約をした。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;２人。人事部長と人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;３０分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なぜ生命保険か、なぜこの会社かなど志望動機を深掘りされた。具体的な仕事内容についても聞かれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊張した雰囲気だったが、笑顔もあり穏やかだった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この会社に行きたいという熱意をアピールした。笑顔が素敵と評価してもらえた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内々定。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;５００名。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になかった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;３年生の１０月に３日間。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;「保険商品○○を拡販せよ」をテーマにグループワーク。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;直接関係はなかった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会や座談会に積極的に参加した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望度、会社や仕事内容に向いているか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るくフレンドリー。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;笑顔でハキハキ話すことを心がけると良いと思います。よくある質問以外にも、趣味や家族関係など幅広い質問に答えられると良いと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2284/shukatsu-report-softbanktech.png" alt="ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)">
                            </div>
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
ソフトバンク・テクノロジー株式会社

部門(職種)
ICT総合コース（エンジニア...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                            <a href="/columns/view/test-shukatsu-report-keyence" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2283/shukatsu-report-keyence.png" alt="キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職①)">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職①)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
株式会社キーエンス

部門(職種)
営業職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期
大...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                            <a href="/columns/view/test-shukatsu-report-genky" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2282/shukatsu-report-genky.png" alt="ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
ゲンキー株式会社

部門(職種)
総合職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期
大学院...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                            <a href="/columns/view/test-shukatsu-report-hitachicm" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png" alt="日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)">
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                        <div class="media-unit__text col_right">
                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
日立建機株式会社

部門(職種)
技術職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期
6月中...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
                        </div>
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                                                                            <a href="/columns/view/test-shukatsu-report-asahikasei" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png" alt="旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)">
                            </div>
                        </div>
                        <div class="media-unit__text col_right">
                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
旭化成株式会社

部門(職種)
技術職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期
修士2年の...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
                        </div>
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                                                                            <a href="/columns/view/test-shukatsu-report-softbank3" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png" alt="ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)">
                            </div>
                        </div>
                        <div class="media-unit__text col_right">
                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
ソフトバンク株式会社

部門(職種)
総合職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
                        </div>
                    </a>
                                                                            <a href="/columns/view/test-shukatsu-report-jreast" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png" alt="東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)">
                            </div>
                        </div>
                        <div class="media-unit__text col_right">
                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
東日本旅客鉄道

部門(職種)
総合職 事務

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
                        </div>
                    </a>
                                                                            <a href="/columns/view/test-shukatsu-report-jcb2" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list-og.jpg" alt="ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)">
                            </div>
                        </div>
                        <div class="media-unit__text col_right">
                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
ジェーシービー(JCB)

部門(職種)
総合職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
                        </div>
                    </a>
                                                                            <a href="/columns/view/test-shukatsu-report-nissay2" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2276/shukatsu-report-nissay2.png" alt="日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)">
                            </div>
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                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
日本生命保険相互会社

部門(職種)
法人職域ファイナンシャルコーディネーター

卒...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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<p class="column-p">ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ソフトバンク・テクノロジー株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ICT総合コース（エンジニア）</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学院１年生の3月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2284/shukatsu-report-softbanktech.png" alt="ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">逆求人→会社説明会→筆記試験→個人面接→エントリーシート個人面接→最終面接</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学院１年生の12月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">説明会に参加した学生が、本選考に進むことが出来るという流れのようであった。参加は、Skypeでも行うことが出来、さすがIT企業だと思った。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">大学院１年生の1月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">My pageを通して提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">・自己PR  （400文字以内）<br>
・ITについて興味があること、取り組んでいること （100文字以内）<br>
・志望動機  （100文字以内）<br>
・学歴、資格</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">提出か1週間後、メールにて結果通知</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">文字数が少なかったため、完結に内容をまとめるよう心掛けて書くようにした。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWebテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">CUBIC【個人特性分析：興味・関心有（なし）、言語Ⅱ：応用（１０分）、論理Ⅱ：応用（３５分）、モチベーション測定（なし）】<br>
SPIなどの対策をしておけば、問題なく解くことが出来ると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">受験から1週間後、メールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事、１人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。<br>
～質問内容～<br>
・志望動機<span class="hide_box_5"><br>
・研究概要<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・就職活動の軸<br>
・ITに関する経験・スキル<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">IT業界における今後の見通しなどについて詳しく調べておいた方が良いと思う。面接時に聞かれるかもしれないので、準備しておくといい。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から1週間後、メールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事、技術員の2人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">比較的和やかな雰囲気ではあったが、技術的な内容を問われるような質問が多かった。<br>
～質問内容～<br>
・企業に対する志望動機<br>
・職種に対する志望動機<br>
・ITに関する知識やスキル<br>
・今後どのようになっていきたいか<br>
・就職活動の軸<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">1次面接の時同様、和やかな雰囲気であったと思う。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">話しのないように具体性を持たせた話し方が出来る様に心掛けた。また、ITに関する知識などについても、分からないことは分からないと正直に答えるようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から1週間後、メールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事、その他の計3人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">これまでの面接よりは、緊迫した雰囲気であったと感じた。ただ、話しやすいように気を配ってくれる感じではあった。<br>
～質問内容～<br>
・志望動機<br>
・研究概要<br>
・自己PR<br>
・ITに関する経験・スキル<br>
・企業に対して、どのように貢献していきたいか<br>
・どのような人材になっていきたいか<br>
・語学力について<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し緊迫した雰囲気であった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">業界における企業の立ち位置などについての理解をしっかり深めておくようにした方が良いと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から2～3日後に、電話にて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">内定辞退の為、不明。</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">内定辞退の為、不明。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">リクナビやマイナビ、企業のホームページ等を活用して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">知識やスキルというよりかは、パーソナルな部分を重視して見られていたと思う。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">内定辞退の為、不明。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">選考に進んだきっかけが、OfferBoxというスカウト型のサイトであったため、きっかけづくりの一環としてOfferBoxへの登録をオススメする。</span></p>
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<p class="column-p">キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社キーエンス</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>営業職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2283/shukatsu-report-keyence.png" alt="キーエンスの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会兼選考会→テストセンター→面接3回、性格検査</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">説明会兼選考会である。選考は20秒PRと性格検査である。そのため、この説明会には必ず受けなければいけない。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">なし。履歴書のみ。</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">なし。履歴書のみ。</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">なし。履歴書のみ。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">なし。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">なし。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまでボーダーは高くないと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後くらいにマイページにて</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">3人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、40代くらい</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">まず、着いたら控え室に案内される。控え室でフェイスシートを書く。面接に案内されたら<span class="hide_box_5">軽い質問のあとに説得面接。私は◯◯が嫌いなんだけど、◯◯を好きになるように説得して。のような感じ。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">ちょっと堅い。しかし、笑顔になるようにリラックスさせてくれる。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">説得面接は相手のニーズを探り、そこから説得できるように考えた。
また、自分らしさを出すことが重要であると感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">翌日、マイページにて</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">2人、40代くらい</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">2時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">まず、着いたら性格検査とフェイスシートをやらされる。次に面接に案内される。面接は録画されており、前にカメラがある。面接内容としては、最初はガクチカや履歴書についてなど。その後、会社の成長に求められる要素３つなど抽象的な質問が2回ほど来る。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し固い。前にカメラがあるため、へんな雰囲気である。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">地頭のが良いか悪いか、また性格検査が見られている。そのため、まずは頭の回転をフル回転させて相手に対して論理的にわかりやすく話した。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間以内、マイページにて</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">雑談のような形で面接っぽくはない。<br>
内容としては生い立ち、キーエンスをどう思っているか、家族はどうか、キャリパー（性格検査）についてのフィードバックやそこについての質問など。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">非常に和やか。
人事部も気さくに話してくれる。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">この時点でほぼ内定決まっていると思う。そのため、あとは相手としっかりとコミュニケーションをとるように端的に話した。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">80人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">企業研究というもの自体は行なっていない。しかし、絶対参加の説明会と2次面接と最終面接の間にある商品説明会でキーエンスがなにをやっているのかを把握した。<br>
また、営業としてどのようなスキルが必要か、どう答えればいいかは考えていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">圧倒的なコミュニケーション能力、対人関係能力、地頭の良さ、キーエンスに合うかどうかである。<br>
エントリーシートもなく、選考方法も独特のため、見られているのは上記であると感じた。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">対人関係能力にずば抜けている人。また、コミュニケーション能力はもちろんのこと、相手に論理的にわかりやすく話せる人は多かったと感じる。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">キーエンスの選考はとても特殊です。その中でいかに自分らしさや自分の能力を示すかが鍵になってくると思います。もし、不安であれば面接の練習を何度も何度も行うなど徹底的に鍛えるべきだと思います。</span></p>
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<p class="column-p">ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ゲンキー株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学院2年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2282/shukatsu-report-genky.png" alt="ゲンキーの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">逆求人→個人面接→会社説明会（社会説明会）→最終面接→内定</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学院2年生の4月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">会社説明会は必須と言う訳ではなさそうであった。また、内容も一般的な社説とは違い、社会説明会とうたっていたこともあり、社会とはどういうものかを教えてくれるような内容であった。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">ESの提出はなかった為、不明。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、<span class="hide_box_5">パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。<br>
～質問内容～<br>
・他社選考状況<br>
・研究概要<br>
・自己PR<br>
・ゲンキー株式会社について<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">会社や業界のこれまでや今後について、しっかりリサーチしておくといいと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で通知</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">8人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">社長1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接は少し緊迫した雰囲気で行われた。参加学生一人一人が、社長に挨拶をするような流れであった。<br>
～質問内容～<br>
・研究概要<br>
・サークルや部活<br>
・自己PR<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し緊迫感があった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">これまでの経験を踏まえて、この会社に入ったらどのような事をしていきたいかという事を明確にしておくといいと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">面接から2～3日後にメールにて結果通知</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">６月末には内定承諾するかどうかを報告するよう言われた。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">大学院１年生の１月</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">次世代のリーダー像を学び、今後に活かしていくことが出来る様な、とても有意義なインターンシップであった。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係ないと思われる。</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">基本的にはマイナビやリクナビなど、就活サイトを中心に企業研究を行った。また、会社説明会やインターンシップを通して、理解を深めていくようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生生活におけるこれまでの活動や取り組む姿勢を重視して見られていたと思う。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">コミュニケーション能力の高い人、フレンドリーな人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">もし志望度が高いようであれば、やはり会社説明会やインターンシップへの参加はしておいた方が良いと思う。また、スカウト型のサイトにも登録しておくと、そこで声を掛けてもらえるかもしれないので、活用することをオススメする。</span></p>
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<p class="column-p">日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日立建機株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>技術職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>6月中旬</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png" alt="日立建機の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">筆記試験→面接2回</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4月上旬</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">当社を志望した理由は何ですか(200字)<br>
自己PRを簡単にしてください(200字)<br>
ご自身の強みと弱みについてご記入ください(200字)<br>
学生生活で最も力を入れて取り組んできたことは何ですか(200字)</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール，３週間</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">面接で話すことを意識して作成するといいと思います</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">会社で数学，物理の筆記試験を受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">力学6問，電磁気1問，数学3問，高校物理・数学レベル．物理は一通り復習してした方がいいと思います．</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1次面接の結果と合わせて大学に連絡，2週間程度</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">人事1人，技術2人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">40分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">志望動機などを聞かれた後，10分間研究紹介，<span class="hide_box_5">質疑応答の後再び普通の面接が続きました．</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">人事の方は和やかでしたが，技術の方は非常に堅かったです</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">研究紹介では取り組み方を重点的に聞かれたため，自分の考え方や行動の理由など説明できるようにするといいと思います．この面接で合否がほぼ決まるようです．</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">大学に連絡，2週間程度</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">20分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">志望動機や学生時代に力を入れたことなどを簡単に聞かれた後は雑談．</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">ハキハキと話すことを意識しました．</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内々定をいただきました</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">推薦のため入社</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">ホームページを見たり工場見学に参加しました</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">考え方や取り組み方を重視していたと思います．</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">体育会系の方が多い印象でした</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自己分析をして，過去の行動や自分の考え方について理由を説明できるようにすることが大事だと思います．また，ハキハキと話せるように練習するといいと思います．</span></p>
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<p class="column-p">旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>旭化成株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>技術職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>修士2年の4月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png" alt="旭化成の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・Webテスト→一次面接→最終面接</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">2019年2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学OBによる数人の小規模のものだった。早期選考に繋がった。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">修士2年の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">・あなたの学生時代について自由にお書きください。（全角３００字以内）<br>
・右の９つのワードのうち３つ以上のワードを用いて、自由に文章を作成してください。物語、詩、自分の考えなどどんな内容、表現方法でも結構です。<br>
（全角２００字以内）＜  科学・比・ニーズ・創造・経済・究・細胞・信念・結合 ＞<br>
・就職活動あるいは日々の生活において大事にしている軸は何ですか？（全角１００字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">早期選考の締切より１週間後、電話にて。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キーワードを使った自由作文はできるだけ多くの単語を使えるような文章を考えた。設問数や文字数が少ないため、他の人と比べた時に一番差が出るのはキーワード作文なのではないかと思う。また、1つ目の質問も、「自由にお書きください」という書き手に完全に任された内容なので、何を書くかやや悩ましかったが、学生時代に頑張ったことを書いた。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWebテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">標準的なものだったと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">ESの結果通知と合わせて通知。締切より１週間後に電話にて。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">2人。人事と技術職の方。役職は不明。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">25分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">最初に2分ほどで自己紹介をし、その後5分ほどで自分の研究について説明する。全体の７割ほどが<span class="hide_box_5">研究についての質問となる。<br>
最後にどのような仕事をしたいか、どの職種を志望するかなどについて聞かれ、時間きっかりで終了する。逆質問の時間はなかった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">ややピリッとした雰囲気だが、圧迫などはない。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">事前に提出した研究概要を元に質問をしてくるため、鋭い指摘をされることもあるらしい。逆に言えば、その資料しか相手には判断材料がないため、質問はある程度予想できる。自分の研究なのでどんな質問が来ても答えられるとは思うが、突っ込まれたくないことなどはあえて資料には載せないなどの対策をしておくと面接では楽に乗り切れるのではないか。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて通知。</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、技術系役員が二人と人事</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">自己紹介と研究についてパワーポイントを使って10分ほどで説明する。大半の時間を研究についての質問に充てられる。一次面接との違いとしては、一次面接では研究の内容について焦点を当てた質問ばかりであったのに対し、最終面接では、なぜその研究をしようと思ったのか。どんなものに興味を持つのか。など性格面についての質問が多かったように感じた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。笑いもあった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学会で発表しているかのような感覚だった。事前にパワーポイントでどのような順番で話すかなどを考えることができるので、かなり楽に面接に挑むことができる。パソコンなどは触れることはできないので（パワポの送り戻しはレーザーポインタで操作）、ノートに原稿を作成しても無駄、読むことはできない。面接官との距離が遠いため、少し大きめの声で話さないといけない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて通知。</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">100~200人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になかった</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">企業説明会とインターネットでのリサーチ</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">研究についてどれだけ熱心に楽しんで取り組んでいるかが重要だと思う。それは面接の時間の大半が研究について充てられたことからも裏付けられる。会社に入って活躍できそうかどうかと、どの仕事に適性があるのかについて、研究への姿勢を通して判断していると感じた。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な印象</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">特にない。研究を頑張っておくことが一番かと思う。引き出しがなくては戦うこともできない。研究の分野が業務と全く関係なくても、恐れることはない。</span></p>
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<p class="column-p">ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ソフトバンク株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学3年生の1月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png" alt="ソフトバンクの就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ参加→面接1回</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">提出なし</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWebテスト(SPI)</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">普通</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、25年目程度の人事採用担当者</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・インターンの感想とフィードバック<span class="hide_box_5"><br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・入社後取り組みたい仕事<br>
・他社併願状況</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">質問は鋭く、インターン選考やインターン中よりも厳かな雰囲気。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">ここまでくればインターンで一定の評価を得ているはずなので、明るく元気に自分らしさを伝えること。入社後取り組みたい仕事に関しては、社員の方とのお話を通して考えを深めておくべき。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">月に1回程度懇親会。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">大学3年生の8月に1週間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に地方へ行き課題解決型ワーク。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あったと考える。</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">特になし。インターンで知り合った参加者や社員の方との話から学びました。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">リーダーシップ経験。入社後周りを引っ張り活躍していける人材であること、共に働きたいと思わせることが大事だと思う。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るくて何かやってやろうという気持ちを持つ方が多い印象。共に働いたら楽しいと思います。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">まずはインターンに参加すること。そのために、地方創生への関心や自身のリーダーシップ像を言語化し、インターン選考で伝えることが大事だと思います。インターンに進んだら、自分らしくワークに取り組むと結果がついてくるのではないでしょうか。</span></p>
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<p class="column-p">東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>東日本旅客鉄道</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職 事務</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>2019年4月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png" alt="東日本旅客鉄道の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・Webテスト→グループディスカッション→面接3回</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">自己PRのタイトル （30文字以内）<br>
あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。 （400文字以内）<br>
テーマ：「ＪＲ東日本だからこそあなたが実現したいことはなんですか。また、その実現のために、あなたのこれまでの経験を具体的にどのように活かしますか。」（800文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、2週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">入社後実現したいことについては、しっかり企業研究を行い具体的に書くこと。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにてSPI</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">普通</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、2週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">6人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">大学3年生の4月</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">新規事業立案。学生6人で議論し、結論を社員2人に発表。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自ら議論をまとめること。全員の意見を取り入れること。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、10年目程度の現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">20分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・グループディスカッションの感想<span class="hide_box_5"><br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">選考に関係ないというスタンスで雰囲気は柔らかいが、質問は鋭い。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">質問に対して端的に回答すること。また逆質問を通して志望度の高さを示すこと。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、15年目から20年目程度の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・志望動機<br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・入社後取り組みたい事業<br>
・他の志望業界や志望企業<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">学生の話を丁寧に聞いてくださる。ただ、あらゆる角度から質問が来るので的確に答えることは大事。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">入社後取り組みたい事業については、その理由や具体的内容を語れるようにすること。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">2人、人事担当責任者</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・自己紹介<br>
・志望動機<br>
・学生時代力を入れて取り組んだこと<br>
・自分はどんな人か<br>
・入社後取り組みたい事業<br>
・他の志望業界や志望企業<br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">これまでより緊張感がある。しかし、面接官の方は丁寧に聞いてくださるので、明るくハキハキ話すのが良いと思う。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分を売り込むつもりで話すこと。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、1週間以内</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">全体感は不明。</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">5月中に数回の懇親会。6月1日にイベント。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会への参加、中期経営計画やアニュアルレポート。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">周囲を巻き込んで目標を達成できる人かどうか、事業理解を通して志望度の高さが見られるか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な方が多い印象。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">この会社でやりたいことを明確にすること。その事業をやりたい理由と、自分がどう関わり最終的にどうしていきたいか、説得力を持って語れることが大事だと思う。</span></p>
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<p class="column-p">ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェーシービー(JCB)</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg" alt="就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→インターン生は早期選考限定説明会→面接2回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学4年生の4月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">この説明会に参加しないと本選考に参加できない。そのため、重要である。<br>
形式はふつうの説明会に社員座談会がついた。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）<br>
学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）<br>
自身が認識している強みと弱みをご記入ください。（400字以内）<br<>
JCBが継続して成長するために必要だと考えること。（400字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">マイページにて、1週間後</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">相手に自分のことが伝わるように書いた。<br>
また、ESでの選考はないので、面接の道具になる。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">自己紹介<br>
学生時代に頑張ったことの深掘り<span class="hide_box_5"><br>
・どうしてそれをやろうと思ったか<br>
・困難はなんだっか<br>
・その困難をどのように乗り換えたか<br>
・そこから学んだこと<br>
・JCBに入ったとして活かせること<br>
など<br>
自分自身の長所、短所<br>
また、他社選考状況や内定先も聞かれた。<br>

このような質問を淡々と聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。相手は自分の話をしっかりと聞いてくれる。<br>
また、話しやすい雰囲気で緊迫した雰囲気はそこまでない。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">相手の質問に対して端的に答える。<br>
キャッチボールになるように心がけた。<br>
また、相手の人は自分の話をよく聞いてくれる。だからといって、自分ばかり話していては意味がないと考え、聞いて欲しいところをあえて抽象的に答えて、聞いてもらうようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">即日、電話で</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">最初に人事部社員とアイスブレイクがある。そこで他社のことについてなど聞かれる。<br>

面接に関しては自分自身について深く聞かれる。<br>
具体的には<br>
・自分の長所3つ短所3つ<br>
・学生時代で思い出に残ってること3つ<br>
・リーダーとはなにか<br>
・理想のリーダーとは</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">とても固い雰囲気はある。学生と面接官の距離が離れているためだと思う。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分自身の過去の出来事についてすごく聞かれる。その中で一貫して自分自身を表現していくことが大切であると感じた。
また、大学生活じゃないことに感じても聞かれる。圧倒的な自己分析が必要である。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">翌日、電話で</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は午前中から拘束される。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">人事部に紹介された。また、選考に影響しているかはわからないが、評価の対象であると感じる。</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の12月の5日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">日本のキャッシュレス化、そして訪日外国人を増やすためにJCBとしてできることはなんだろうか、という新規事業立案</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">インターンシップに参加すると、圧倒的に優遇される。
具体的には、まずインターン生限定説明会があり、また選考もWEBテストとグループディスカッションと面接一回がパスされ、早期選考</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップを通して企業研究を行った。また説明会も強制的に参加のため、そこで知らないことを学んだ。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">圧倒的に人間性。面接に関しては、志望動機は一切聞かれず、自分自身について様々な角度から聞かれる。<br>
また、JCBに合うかどうかも非常に気にしている。そのため、性格診断やインターンシップでの評価など様々な角度から見られている。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人。特にオンオフがしっかりできて、自分にストイックな人が多い気がした。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">まず、インターンシップに参加できるのであればしましょう。参加することで企業に対しての理解も深まりますし、選考もパスできます。<br>
狭き門ですが、前前から事前に入念な準備をしながら、頑張ってください。</span></p>
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<p class="column-p">日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命保険相互会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>法人職域ファイナンシャルコーディネーター</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の６月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2276/shukatsu-report-nissay2.png" alt="日本生命保険の就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2 class="esQuestion">選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート・Webテスト→座談会→面接２回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">４月中旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">説明会に参加すると、次の日程が予約できる。時間は１時間。</p>

<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">４年生の４月中旬</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に最も力を入れて取り組んだこと（卒業論文・部活・アルバイト等）について具体的にご入力ください。(400字以内)</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に合否は言われていない。面接の資料として使われていた。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔でわかりやすいようにまとめた。</p>

<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">８割ほど正解していたと思う。そこまでボーダーは高くないと思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に合否は言われていない。</p>

<h2 class="esQuestion">一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">１人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">１人。若手の人事。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">約１５分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ガクチカと志望動機を聞かれた。深掘りは<span class="hide_box_5">ほとんどされていない。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">雑談に近く話しやすかった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">笑顔でハキハキと答えた。同じ大学出身の方だったので、親身になって頂いた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で次の予約を行った。</p>

<h2 class="esQuestion">二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">１人。</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">１人。人事。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">４０分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ガクチカや志望動機の深掘り。中学と高校で頑張ったことや趣味、家族関係など幅広く聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">明るい方で、しっかりと話を聞いてくれた。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">質問に対してすぐに答えるように心がけた。笑顔でハキハキ話したことを評価してくれた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で次の予約をした。</p>

<h2 class="esQuestion">三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">１人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">２人。人事部長と人事。</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">３０分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">なぜ生命保険か、なぜこの会社かなど志望動機を深掘りされた。具体的な仕事内容についても聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し緊張した雰囲気だったが、笑顔もあり穏やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">この会社に行きたいという熱意をアピールした。笑顔が素敵と評価してもらえた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内々定。</p>

<h2 class="esQuestion">内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">５００名。</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になかった。</p>

<h2 class="esQuestion">OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>

<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">３年生の１０月に３日間。</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">「保険商品○○を拡販せよ」をテーマにグループワーク。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">直接関係はなかった。</p>

<h2 class="esQuestion">この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会や座談会に積極的に参加した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">志望度、会社や仕事内容に向いているか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るくフレンドリー。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">笑顔でハキハキ話すことを心がけると良いと思います。よくある質問以外にも、趣味や家族関係など幅広い質問に答えられると良いと思います。</span></p>
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&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ソフトバンク・テクノロジー株式会社&lt;/td&gt;
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&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学院１年生の3月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2284/shukatsu-report-softbanktech.png&quot; alt=&quot;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;逆求人→会社説明会→筆記試験→個人面接→エントリーシート個人面接→最終面接&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の12月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会に参加した学生が、本選考に進むことが出来るという流れのようであった。参加は、Skypeでも行うことが出来、さすがIT企業だと思った。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の1月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;My pageを通して提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己PR  （400文字以内）&lt;br&gt;
・ITについて興味があること、取り組んでいること （100文字以内）&lt;br&gt;
・志望動機  （100文字以内）&lt;br&gt;
・学歴、資格&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出か1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;文字数が少なかったため、完結に内容をまとめるよう心掛けて書くようにした。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;CUBIC【個人特性分析：興味・関心有（なし）、言語Ⅱ：応用（１０分）、論理Ⅱ：応用（３５分）、モチベーション測定（なし）】&lt;br&gt;
SPIなどの対策をしておけば、問題なく解くことが出来ると思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;受験から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・志望動機&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・学生時代に頑張ったこと&lt;br&gt;
・就職活動の軸&lt;br&gt;
・ITに関する経験・スキル&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やかな雰囲気&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;IT業界における今後の見通しなどについて詳しく調べておいた方が良いと思う。面接時に聞かれるかもしれないので、準備しておくといい。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、技術員の2人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;比較的和やかな雰囲気ではあったが、技術的な内容を問われるような質問が多かった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・企業に対する志望動機&lt;br&gt;
・職種に対する志望動機&lt;br&gt;
・ITに関する知識やスキル&lt;br&gt;
・今後どのようになっていきたいか&lt;br&gt;
・就職活動の軸&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1次面接の時同様、和やかな雰囲気であったと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;話しのないように具体性を持たせた話し方が出来る様に心掛けた。また、ITに関する知識などについても、分からないことは分からないと正直に答えるようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、その他の計3人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでの面接よりは、緊迫した雰囲気であったと感じた。ただ、話しやすいように気を配ってくれる感じではあった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・ITに関する経験・スキル&lt;br&gt;
・企業に対して、どのように貢献していきたいか&lt;br&gt;
・どのような人材になっていきたいか&lt;br&gt;
・語学力について&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊迫した雰囲気であった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;業界における企業の立ち位置などについての理解をしっかり深めておくようにした方が良いと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から2～3日後に、電話にて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;リクナビやマイナビ、企業のホームページ等を活用して行った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;知識やスキルというよりかは、パーソナルな部分を重視して見られていたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;選考に進んだきっかけが、OfferBoxというスカウト型のサイトであったため、きっかけづくりの一環としてOfferBoxへの登録をオススメする。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;株式会社キーエンス&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;営業職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2283/shukatsu-report-keyence.png&quot; alt=&quot;キーエンスの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会兼選考会→テストセンター→面接3回、性格検査&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の2月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会兼選考会である。選考は20秒PRと性格検査である。そのため、この説明会には必ず受けなければいけない。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにて受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;そこまでボーダーは高くないと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1週間後くらいにマイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、40代くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、着いたら控え室に案内される。控え室でフェイスシートを書く。面接に案内されたら&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;軽い質問のあとに説得面接。私は◯◯が嫌いなんだけど、◯◯を好きになるように説得して。のような感じ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ちょっと堅い。しかし、笑顔になるようにリラックスさせてくれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説得面接は相手のニーズを探り、そこから説得できるように考えた。
また、自分らしさを出すことが重要であると感じる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;翌日、マイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人、40代くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2時間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、着いたら性格検査とフェイスシートをやらされる。次に面接に案内される。面接は録画されており、前にカメラがある。面接内容としては、最初はガクチカや履歴書についてなど。その後、会社の成長に求められる要素３つなど抽象的な質問が2回ほど来る。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し固い。前にカメラがあるため、へんな雰囲気である。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;地頭のが良いか悪いか、また性格検査が見られている。そのため、まずは頭の回転をフル回転させて相手に対して論理的にわかりやすく話した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1週間以内、マイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、人事部&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;雑談のような形で面接っぽくはない。&lt;br&gt;
内容としては生い立ち、キーエンスをどう思っているか、家族はどうか、キャリパー（性格検査）についてのフィードバックやそこについての質問など。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;非常に和やか。
人事部も気さくに話してくれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この時点でほぼ内定決まっていると思う。そのため、あとは相手としっかりとコミュニケーションをとるように端的に話した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内定通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;80人くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;企業研究というもの自体は行なっていない。しかし、絶対参加の説明会と2次面接と最終面接の間にある商品説明会でキーエンスがなにをやっているのかを把握した。&lt;br&gt;
また、営業としてどのようなスキルが必要か、どう答えればいいかは考えていた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;圧倒的なコミュニケーション能力、対人関係能力、地頭の良さ、キーエンスに合うかどうかである。&lt;br&gt;
エントリーシートもなく、選考方法も独特のため、見られているのは上記であると感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;対人関係能力にずば抜けている人。また、コミュニケーション能力はもちろんのこと、相手に論理的にわかりやすく話せる人は多かったと感じる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーエンスの選考はとても特殊です。その中でいかに自分らしさや自分の能力を示すかが鍵になってくると思います。もし、不安であれば面接の練習を何度も何度も行うなど徹底的に鍛えるべきだと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2283/shukatsu-report-keyence.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-shukatsu-report-keyence&#039;
		),
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			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2762&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ゲンキー株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学院2年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2282/shukatsu-report-genky.png&quot; alt=&quot;ゲンキーの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;逆求人→個人面接→会社説明会（社会説明会）→最終面接→内定&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院2年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社説明会は必須と言う訳ではなさそうであった。また、内容も一般的な社説とは違い、社会説明会とうたっていたこともあり、社会とはどういうものかを教えてくれるような内容であった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;60分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・他社選考状況&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・ゲンキー株式会社について&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;終始和やかであった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社や業界のこれまでや今後について、しっかりリサーチしておくといいと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;8人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;社長1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;60分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は少し緊迫した雰囲気で行われた。参加学生一人一人が、社長に挨拶をするような流れであった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・サークルや部活&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊迫感があった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでの経験を踏まえて、この会社に入ったらどのような事をしていきたいかという事を明確にしておくといいと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から2～3日後にメールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;６月末には内定承諾するかどうかを報告するよう言われた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の１月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;次世代のリーダー像を学び、今後に活かしていくことが出来る様な、とても有意義なインターンシップであった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;関係ないと思われる。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;基本的にはマイナビやリクナビなど、就活サイトを中心に企業研究を行った。また、会社説明会やインターンシップを通して、理解を深めていくようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生生活におけるこれまでの活動や取り組む姿勢を重視して見られていたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;コミュニケーション能力の高い人、フレンドリーな人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;もし志望度が高いようであれば、やはり会社説明会やインターンシップへの参加はしておいた方が良いと思う。また、スカウト型のサイトにも登録しておくと、そこで声を掛けてもらえるかもしれないので、活用することをオススメする。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;日立建機株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;技術職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;6月中旬&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png&quot; alt=&quot;日立建機の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;筆記試験→面接2回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;4月上旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当社を志望した理由は何ですか(200字)&lt;br&gt;
自己PRを簡単にしてください(200字)&lt;br&gt;
ご自身の強みと弱みについてご記入ください(200字)&lt;br&gt;
学生生活で最も力を入れて取り組んできたことは何ですか(200字)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール，３週間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接で話すことを意識して作成するといいと思います&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社で数学，物理の筆記試験を受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;力学6問，電磁気1問，数学3問，高校物理・数学レベル．物理は一通り復習してした方がいいと思います．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1次面接の結果と合わせて大学に連絡，2週間程度&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事1人，技術2人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;40分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望動機などを聞かれた後，10分間研究紹介，&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;質疑応答の後再び普通の面接が続きました．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事の方は和やかでしたが，技術の方は非常に堅かったです&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;研究紹介では取り組み方を重点的に聞かれたため，自分の考え方や行動の理由など説明できるようにするといいと思います．この面接で合否がほぼ決まるようです．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学に連絡，2週間程度&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;20分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望動機や学生時代に力を入れたことなどを簡単に聞かれた後は雑談．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ハキハキと話すことを意識しました．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内々定をいただきました&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;推薦のため入社&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ホームページを見たり工場見学に参加しました&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;考え方や取り組み方を重視していたと思います．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;体育会系の方が多い印象でした&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己分析をして，過去の行動や自分の考え方について理由を説明できるようにすることが大事だと思います．また，ハキハキと話せるように練習するといいと思います．&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)&#039;,
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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;旭化成株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;技術職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;修士2年の4月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png&quot; alt=&quot;旭化成の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;エントリーシート・Webテスト→一次面接→最終面接&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2019年2月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学OBによる数人の小規模のものだった。早期選考に繋がった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;修士2年の3月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・あなたの学生時代について自由にお書きください。（全角３００字以内）&lt;br&gt;
・右の９つのワードのうち３つ以上のワードを用いて、自由に文章を作成してください。物語、詩、自分の考えなどどんな内容、表現方法でも結構です。&lt;br&gt;
（全角２００字以内）＜  科学・比・ニーズ・創造・経済・究・細胞・信念・結合 ＞&lt;br&gt;
・就職活動あるいは日々の生活において大事にしている軸は何ですか？（全角１００字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;早期選考の締切より１週間後、電話にて。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーワードを使った自由作文はできるだけ多くの単語を使えるような文章を考えた。設問数や文字数が少ないため、他の人と比べた時に一番差が出るのはキーワード作文なのではないかと思う。また、1つ目の質問も、「自由にお書きください」という書き手に完全に任された内容なので、何を書くかやや悩ましかったが、学生時代に頑張ったことを書いた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;標準的なものだったと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの結果通知と合わせて通知。締切より１週間後に電話にて。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人。人事と技術職の方。役職は不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;25分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;最初に2分ほどで自己紹介をし、その後5分ほどで自分の研究について説明する。全体の７割ほどが&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;研究についての質問となる。&lt;br&gt;
最後にどのような仕事をしたいか、どの職種を志望するかなどについて聞かれ、時間きっかりで終了する。逆質問の時間はなかった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ややピリッとした雰囲気だが、圧迫などはない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;事前に提出した研究概要を元に質問をしてくるため、鋭い指摘をされることもあるらしい。逆に言えば、その資料しか相手には判断材料がないため、質問はある程度予想できる。自分の研究なのでどんな質問が来ても答えられるとは思うが、突っ込まれたくないことなどはあえて資料には載せないなどの対策をしておくと面接では楽に乗り切れるのではないか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当日、電話にて通知。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3人、技術系役員が二人と人事&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己紹介と研究についてパワーポイントを使って10分ほどで説明する。大半の時間を研究についての質問に充てられる。一次面接との違いとしては、一次面接では研究の内容について焦点を当てた質問ばかりであったのに対し、最終面接では、なぜその研究をしようと思ったのか。どんなものに興味を持つのか。など性格面についての質問が多かったように感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか。笑いもあった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学会で発表しているかのような感覚だった。事前にパワーポイントでどのような順番で話すかなどを考えることができるので、かなり楽に面接に挑むことができる。パソコンなどは触れることはできないので（パワポの送り戻しはレーザーポインタで操作）、ノートに原稿を作成しても無駄、読むことはできない。面接官との距離が遠いため、少し大きめの声で話さないといけない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当日、電話にて通知。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;100~200人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;企業説明会とインターネットでのリサーチ&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;研究についてどれだけ熱心に楽しんで取り組んでいるかが重要だと思う。それは面接の時間の大半が研究について充てられたことからも裏付けられる。会社に入って活躍できそうかどうかと、どの仕事に適性があるのかについて、研究への姿勢を通して判断していると感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;真面目な印象&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特にない。研究を頑張っておくことが一番かと思う。引き出しがなくては戦うこともできない。研究の分野が業務と全く関係なくても、恐れることはない。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-shukatsu-report-asahikasei&#039;
		),
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	),
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2759&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ソフトバンク株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の1月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png&quot; alt=&quot;ソフトバンクの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップ参加→面接1回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト(SPI)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;普通&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、25年目程度の人事採用担当者&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・インターンの感想とフィードバック&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい仕事&lt;br&gt;
・他社併願状況&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問は鋭く、インターン選考やインターン中よりも厳かな雰囲気。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ここまでくればインターンで一定の評価を得ているはずなので、明るく元気に自分らしさを伝えること。入社後取り組みたい仕事に関しては、社員の方とのお話を通して考えを深めておくべき。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;月に1回程度懇親会。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の8月に1週間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;実際に地方へ行き課題解決型ワーク。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;関係あったと考える。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になし。インターンで知り合った参加者や社員の方との話から学びました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;リーダーシップ経験。入社後周りを引っ張り活躍していける人材であること、共に働きたいと思わせることが大事だと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るくて何かやってやろうという気持ちを持つ方が多い印象。共に働いたら楽しいと思います。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まずはインターンに参加すること。そのために、地方創生への関心や自身のリーダーシップ像を言語化し、インターン選考で伝えることが大事だと思います。インターンに進んだら、自分らしくワークに取り組むと結果がついてくるのではないでしょうか。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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		)
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2758&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;東日本旅客鉄道&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職 事務&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2019年4月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png&quot; alt=&quot;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;エントリーシート・Webテスト→グループディスカッション→面接3回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の3月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己PRのタイトル （30文字以内）&lt;br&gt;
あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。 （400文字以内）&lt;br&gt;
テーマ：「ＪＲ東日本だからこそあなたが実現したいことはなんですか。また、その実現のために、あなたのこれまでの経験を具体的にどのように活かしますか。」（800文字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、2週間以内&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;入社後実現したいことについては、しっかり企業研究を行い具体的に書くこと。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにてSPI&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;普通&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、2週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;グループディスカッション&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;1グループの学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;6人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ディスカッション時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;新規事業立案。学生6人で議論し、結論を社員2人に発表。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自ら議論をまとめること。全員の意見を取り入れること。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、10年目程度の現場社員&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;20分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・グループディスカッションの感想&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;選考に関係ないというスタンスで雰囲気は柔らかいが、質問は鋭い。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問に対して端的に回答すること。また逆質問を通して志望度の高さを示すこと。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、15年目から20年目程度の社員&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい事業&lt;br&gt;
・他の志望業界や志望企業&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生の話を丁寧に聞いてくださる。ただ、あらゆる角度から質問が来るので的確に答えることは大事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;入社後取り組みたい事業については、その理由や具体的内容を語れるようにすること。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人、人事担当責任者&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・自分はどんな人か&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい事業&lt;br&gt;
・他の志望業界や志望企業&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでより緊張感がある。しかし、面接官の方は丁寧に聞いてくださるので、明るくハキハキ話すのが良いと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自分を売り込むつもりで話すこと。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;全体感は不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;5月中に数回の懇親会。6月1日にイベント。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会への参加、中期経営計画やアニュアルレポート。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;周囲を巻き込んで目標を達成できる人かどうか、事業理解を通して志望度の高さが見られるか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;真面目な方が多い印象。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この会社でやりたいことを明確にすること。その事業をやりたい理由と、自分がどう関わり最終的にどうしていきたいか、説得力を持って語れることが大事だと思う。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-shukatsu-report-jreast&#039;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2757&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ジェーシービー(JCB)&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg&quot; alt=&quot;就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップ→インターン生は早期選考限定説明会→面接2回&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学4年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この説明会に参加しないと本選考に参加できない。そのため、重要である。&lt;br&gt;
形式はふつうの説明会に社員座談会がついた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;4年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）&lt;br&gt;
学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）&lt;br&gt;
自身が認識している強みと弱みをご記入ください。（400字以内）&lt;br&lt;&gt;
JCBが継続して成長するために必要だと考えること。（400字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページにて、1週間後&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;相手に自分のことが伝わるように書いた。&lt;br&gt;
また、ESでの選考はないので、面接の道具になる。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己紹介&lt;br&gt;
学生時代に頑張ったことの深掘り&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・どうしてそれをやろうと思ったか&lt;br&gt;
・困難はなんだっか&lt;br&gt;
・その困難をどのように乗り換えたか&lt;br&gt;
・そこから学んだこと&lt;br&gt;
・JCBに入ったとして活かせること&lt;br&gt;
など&lt;br&gt;
自分自身の長所、短所&lt;br&gt;
また、他社選考状況や内定先も聞かれた。&lt;br&gt;

このような質問を淡々と聞かれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか。相手は自分の話をしっかりと聞いてくれる。&lt;br&gt;
また、話しやすい雰囲気で緊迫した雰囲気はそこまでない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;相手の質問に対して端的に答える。&lt;br&gt;
キャッチボールになるように心がけた。&lt;br&gt;
また、相手の人は自分の話をよく聞いてくれる。だからといって、自分ばかり話していては意味がないと考え、聞いて欲しいところをあえて抽象的に答えて、聞いてもらうようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;即日、電話で&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、人事部長&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;最初に人事部社員とアイスブレイクがある。そこで他社のことについてなど聞かれる。&lt;br&gt;

面接に関しては自分自身について深く聞かれる。&lt;br&gt;
具体的には&lt;br&gt;
・自分の長所3つ短所3つ&lt;br&gt;
・学生時代で思い出に残ってること3つ&lt;br&gt;
・リーダーとはなにか&lt;br&gt;
・理想のリーダーとは&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;とても固い雰囲気はある。学生と面接官の距離が離れているためだと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自分自身の過去の出来事についてすごく聞かれる。その中で一貫して自分自身を表現していくことが大切であると感じた。
また、大学生活じゃないことに感じても聞かれる。圧倒的な自己分析が必要である。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;翌日、電話で&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;70人くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;6/1は午前中から拘束される。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事部に紹介された。また、選考に影響しているかはわからないが、評価の対象であると感じる。&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3年生の12月の5日間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日本のキャッシュレス化、そして訪日外国人を増やすためにJCBとしてできることはなんだろうか、という新規事業立案&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップに参加すると、圧倒的に優遇される。
具体的には、まずインターン生限定説明会があり、また選考もWEBテストとグループディスカッションと面接一回がパスされ、早期選考&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップを通して企業研究を行った。また説明会も強制的に参加のため、そこで知らないことを学んだ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;圧倒的に人間性。面接に関しては、志望動機は一切聞かれず、自分自身について様々な角度から聞かれる。&lt;br&gt;
また、JCBに合うかどうかも非常に気にしている。そのため、性格診断やインターンシップでの評価など様々な角度から見られている。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るい人。特にオンオフがしっかりできて、自分にストイックな人が多い気がした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、インターンシップに参加できるのであればしましょう。参加することで企業に対しての理解も深まりますし、選考もパスできます。&lt;br&gt;
狭き門ですが、前前から事前に入念な準備をしながら、頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2756&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;日本生命保険相互会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;法人職域ファイナンシャルコーディネーター&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の６月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2276/shukatsu-report-nissay2.png&quot; alt=&quot;日本生命保険の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会→エントリーシート・Webテスト→座談会→面接２回&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４月中旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会に参加すると、次の日程が予約できる。時間は１時間。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４年生の４月中旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生時代に最も力を入れて取り組んだこと（卒業論文・部活・アルバイト等）について具体的にご入力ください。(400字以内)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特に合否は言われていない。面接の資料として使われていた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;簡潔でわかりやすいようにまとめた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにて受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;８割ほど正解していたと思う。そこまでボーダーは高くないと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特に合否は言われていない。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。若手の人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;約１５分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ガクチカと志望動機を聞かれた。深掘りは&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;ほとんどされていない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;雑談に近く話しやすかった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;笑顔でハキハキと答えた。同じ大学出身の方だったので、親身になって頂いた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で次の予約を行った。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４０分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ガクチカや志望動機の深掘り。中学と高校で頑張ったことや趣味、家族関係など幅広く聞かれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るい方で、しっかりと話を聞いてくれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問に対してすぐに答えるように心がけた。笑顔でハキハキ話したことを評価してくれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で次の予約をした。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;２人。人事部長と人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;３０分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なぜ生命保険か、なぜこの会社かなど志望動機を深掘りされた。具体的な仕事内容についても聞かれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊張した雰囲気だったが、笑顔もあり穏やかだった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この会社に行きたいという熱意をアピールした。笑顔が素敵と評価してもらえた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内々定。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;５００名。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になかった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;３年生の１０月に３日間。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;「保険商品○○を拡販せよ」をテーマにグループワーク。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;直接関係はなかった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会や座談会に積極的に参加した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望度、会社や仕事内容に向いているか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るくフレンドリー。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;笑顔でハキハキ話すことを心がけると良いと思います。よくある質問以外にも、趣味や家族関係など幅広い質問に答えられると良いと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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$description_for_layout = &#039;就職活動やインターンシップに関連するお役立ち情報の新着記事一覧です。[250ページ目]&#039;
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$title_for_layout = &#039;新着お役立ち情報 [250ページ目] ｜インターンシップガイド&#039;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2764&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ソフトバンク・テクノロジー株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ICT総合コース（エンジニア）&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学院１年生の3月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2284/shukatsu-report-softbanktech.png&quot; alt=&quot;ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;逆求人→会社説明会→筆記試験→個人面接→エントリーシート個人面接→最終面接&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の12月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会に参加した学生が、本選考に進むことが出来るという流れのようであった。参加は、Skypeでも行うことが出来、さすがIT企業だと思った。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の1月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;My pageを通して提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己PR  （400文字以内）&lt;br&gt;
・ITについて興味があること、取り組んでいること （100文字以内）&lt;br&gt;
・志望動機  （100文字以内）&lt;br&gt;
・学歴、資格&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出か1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;文字数が少なかったため、完結に内容をまとめるよう心掛けて書くようにした。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;CUBIC【個人特性分析：興味・関心有（なし）、言語Ⅱ：応用（１０分）、論理Ⅱ：応用（３５分）、モチベーション測定（なし）】&lt;br&gt;
SPIなどの対策をしておけば、問題なく解くことが出来ると思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;受験から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・志望動機&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・学生時代に頑張ったこと&lt;br&gt;
・就職活動の軸&lt;br&gt;
・ITに関する経験・スキル&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やかな雰囲気&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;IT業界における今後の見通しなどについて詳しく調べておいた方が良いと思う。面接時に聞かれるかもしれないので、準備しておくといい。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、技術員の2人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;比較的和やかな雰囲気ではあったが、技術的な内容を問われるような質問が多かった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・企業に対する志望動機&lt;br&gt;
・職種に対する志望動機&lt;br&gt;
・ITに関する知識やスキル&lt;br&gt;
・今後どのようになっていきたいか&lt;br&gt;
・就職活動の軸&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1次面接の時同様、和やかな雰囲気であったと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;話しのないように具体性を持たせた話し方が出来る様に心掛けた。また、ITに関する知識などについても、分からないことは分からないと正直に答えるようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から1週間後、メールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事、その他の計3人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでの面接よりは、緊迫した雰囲気であったと感じた。ただ、話しやすいように気を配ってくれる感じではあった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・ITに関する経験・スキル&lt;br&gt;
・企業に対して、どのように貢献していきたいか&lt;br&gt;
・どのような人材になっていきたいか&lt;br&gt;
・語学力について&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊迫した雰囲気であった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;業界における企業の立ち位置などについての理解をしっかり深めておくようにした方が良いと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から2～3日後に、電話にて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;リクナビやマイナビ、企業のホームページ等を活用して行った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;知識やスキルというよりかは、パーソナルな部分を重視して見られていたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;内定辞退の為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;選考に進んだきっかけが、OfferBoxというスカウト型のサイトであったため、きっかけづくりの一環としてOfferBoxへの登録をオススメする。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職①)&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;株式会社キーエンス&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;営業職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2283/shukatsu-report-keyence.png&quot; alt=&quot;キーエンスの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会兼選考会→テストセンター→面接3回、性格検査&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の2月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会兼選考会である。選考は20秒PRと性格検査である。そのため、この説明会には必ず受けなければいけない。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。履歴書のみ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにて受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;そこまでボーダーは高くないと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1週間後くらいにマイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、40代くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、着いたら控え室に案内される。控え室でフェイスシートを書く。面接に案内されたら&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;軽い質問のあとに説得面接。私は◯◯が嫌いなんだけど、◯◯を好きになるように説得して。のような感じ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ちょっと堅い。しかし、笑顔になるようにリラックスさせてくれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説得面接は相手のニーズを探り、そこから説得できるように考えた。
また、自分らしさを出すことが重要であると感じる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;翌日、マイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人、40代くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2時間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、着いたら性格検査とフェイスシートをやらされる。次に面接に案内される。面接は録画されており、前にカメラがある。面接内容としては、最初はガクチカや履歴書についてなど。その後、会社の成長に求められる要素３つなど抽象的な質問が2回ほど来る。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し固い。前にカメラがあるため、へんな雰囲気である。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;地頭のが良いか悪いか、また性格検査が見られている。そのため、まずは頭の回転をフル回転させて相手に対して論理的にわかりやすく話した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1週間以内、マイページにて&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、人事部&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;雑談のような形で面接っぽくはない。&lt;br&gt;
内容としては生い立ち、キーエンスをどう思っているか、家族はどうか、キャリパー（性格検査）についてのフィードバックやそこについての質問など。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;非常に和やか。
人事部も気さくに話してくれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この時点でほぼ内定決まっていると思う。そのため、あとは相手としっかりとコミュニケーションをとるように端的に話した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内定通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;80人くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なし。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;企業研究というもの自体は行なっていない。しかし、絶対参加の説明会と2次面接と最終面接の間にある商品説明会でキーエンスがなにをやっているのかを把握した。&lt;br&gt;
また、営業としてどのようなスキルが必要か、どう答えればいいかは考えていた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;圧倒的なコミュニケーション能力、対人関係能力、地頭の良さ、キーエンスに合うかどうかである。&lt;br&gt;
エントリーシートもなく、選考方法も独特のため、見られているのは上記であると感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;対人関係能力にずば抜けている人。また、コミュニケーション能力はもちろんのこと、相手に論理的にわかりやすく話せる人は多かったと感じる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーエンスの選考はとても特殊です。その中でいかに自分らしさや自分の能力を示すかが鍵になってくると思います。もし、不安であれば面接の練習を何度も何度も行うなど徹底的に鍛えるべきだと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2762&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ゲンキー株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学院2年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2282/shukatsu-report-genky.png&quot; alt=&quot;ゲンキーの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;逆求人→個人面接→会社説明会（社会説明会）→最終面接→内定&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院2年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社説明会は必須と言う訳ではなさそうであった。また、内容も一般的な社説とは違い、社会説明会とうたっていたこともあり、社会とはどういうものかを教えてくれるような内容であった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの提出はなかった為、不明。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;60分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は終始和やかな雰囲気で行われた。雑談をしながら、&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;パーソナルな部分を読み取っていくような面接であった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・他社選考状況&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・ゲンキー株式会社について&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;終始和やかであった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社や業界のこれまでや今後について、しっかりリサーチしておくといいと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;8人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;社長1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;60分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接は少し緊迫した雰囲気で行われた。参加学生一人一人が、社長に挨拶をするような流れであった。&lt;br&gt;
～質問内容～&lt;br&gt;
・研究概要&lt;br&gt;
・サークルや部活&lt;br&gt;
・自己PR&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊迫感があった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでの経験を踏まえて、この会社に入ったらどのような事をしていきたいかという事を明確にしておくといいと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接から2～3日後にメールにて結果通知&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;６月末には内定承諾するかどうかを報告するよう言われた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学院１年生の１月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;次世代のリーダー像を学び、今後に活かしていくことが出来る様な、とても有意義なインターンシップであった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;関係ないと思われる。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;基本的にはマイナビやリクナビなど、就活サイトを中心に企業研究を行った。また、会社説明会やインターンシップを通して、理解を深めていくようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生生活におけるこれまでの活動や取り組む姿勢を重視して見られていたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;コミュニケーション能力の高い人、フレンドリーな人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;もし志望度が高いようであれば、やはり会社説明会やインターンシップへの参加はしておいた方が良いと思う。また、スカウト型のサイトにも登録しておくと、そこで声を掛けてもらえるかもしれないので、活用することをオススメする。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;日立建機株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;技術職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;6月中旬&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2281/shukatsu-report-hitachicm.png&quot; alt=&quot;日立建機の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;筆記試験→面接2回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;4月上旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当社を志望した理由は何ですか(200字)&lt;br&gt;
自己PRを簡単にしてください(200字)&lt;br&gt;
ご自身の強みと弱みについてご記入ください(200字)&lt;br&gt;
学生生活で最も力を入れて取り組んできたことは何ですか(200字)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール，３週間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;面接で話すことを意識して作成するといいと思います&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;会社で数学，物理の筆記試験を受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;力学6問，電磁気1問，数学3問，高校物理・数学レベル．物理は一通り復習してした方がいいと思います．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1次面接の結果と合わせて大学に連絡，2週間程度&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事1人，技術2人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;40分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望動機などを聞かれた後，10分間研究紹介，&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;質疑応答の後再び普通の面接が続きました．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事の方は和やかでしたが，技術の方は非常に堅かったです&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;研究紹介では取り組み方を重点的に聞かれたため，自分の考え方や行動の理由など説明できるようにするといいと思います．この面接で合否がほぼ決まるようです．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学に連絡，2週間程度&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;20分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望動機や学生時代に力を入れたことなどを簡単に聞かれた後は雑談．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ハキハキと話すことを意識しました．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内々定をいただきました&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;推薦のため入社&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ホームページを見たり工場見学に参加しました&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;考え方や取り組み方を重視していたと思います．&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;体育会系の方が多い印象でした&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己分析をして，過去の行動や自分の考え方について理由を説明できるようにすることが大事だと思います．また，ハキハキと話せるように練習するといいと思います．&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;旭化成株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;技術職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;修士2年の4月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png&quot; alt=&quot;旭化成の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;エントリーシート・Webテスト→一次面接→最終面接&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2019年2月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学OBによる数人の小規模のものだった。早期選考に繋がった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;修士2年の3月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・あなたの学生時代について自由にお書きください。（全角３００字以内）&lt;br&gt;
・右の９つのワードのうち３つ以上のワードを用いて、自由に文章を作成してください。物語、詩、自分の考えなどどんな内容、表現方法でも結構です。&lt;br&gt;
（全角２００字以内）＜  科学・比・ニーズ・創造・経済・究・細胞・信念・結合 ＞&lt;br&gt;
・就職活動あるいは日々の生活において大事にしている軸は何ですか？（全角１００字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;早期選考の締切より１週間後、電話にて。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;キーワードを使った自由作文はできるだけ多くの単語を使えるような文章を考えた。設問数や文字数が少ないため、他の人と比べた時に一番差が出るのはキーワード作文なのではないかと思う。また、1つ目の質問も、「自由にお書きください」という書き手に完全に任された内容なので、何を書くかやや悩ましかったが、学生時代に頑張ったことを書いた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;標準的なものだったと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ESの結果通知と合わせて通知。締切より１週間後に電話にて。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人。人事と技術職の方。役職は不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;25分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;最初に2分ほどで自己紹介をし、その後5分ほどで自分の研究について説明する。全体の７割ほどが&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;研究についての質問となる。&lt;br&gt;
最後にどのような仕事をしたいか、どの職種を志望するかなどについて聞かれ、時間きっかりで終了する。逆質問の時間はなかった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ややピリッとした雰囲気だが、圧迫などはない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;事前に提出した研究概要を元に質問をしてくるため、鋭い指摘をされることもあるらしい。逆に言えば、その資料しか相手には判断材料がないため、質問はある程度予想できる。自分の研究なのでどんな質問が来ても答えられるとは思うが、突っ込まれたくないことなどはあえて資料には載せないなどの対策をしておくと面接では楽に乗り切れるのではないか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当日、電話にて通知。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3人、技術系役員が二人と人事&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己紹介と研究についてパワーポイントを使って10分ほどで説明する。大半の時間を研究についての質問に充てられる。一次面接との違いとしては、一次面接では研究の内容について焦点を当てた質問ばかりであったのに対し、最終面接では、なぜその研究をしようと思ったのか。どんなものに興味を持つのか。など性格面についての質問が多かったように感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか。笑いもあった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学会で発表しているかのような感覚だった。事前にパワーポイントでどのような順番で話すかなどを考えることができるので、かなり楽に面接に挑むことができる。パソコンなどは触れることはできないので（パワポの送り戻しはレーザーポインタで操作）、ノートに原稿を作成しても無駄、読むことはできない。面接官との距離が遠いため、少し大きめの声で話さないといけない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;当日、電話にて通知。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;100~200人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;企業説明会とインターネットでのリサーチ&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;研究についてどれだけ熱心に楽しんで取り組んでいるかが重要だと思う。それは面接の時間の大半が研究について充てられたことからも裏付けられる。会社に入って活躍できそうかどうかと、どの仕事に適性があるのかについて、研究への姿勢を通して判断していると感じた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;真面目な印象&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特にない。研究を頑張っておくことが一番かと思う。引き出しがなくては戦うこともできない。研究の分野が業務と全く関係なくても、恐れることはない。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-shukatsu-report-asahikasei&#039;
		),
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2759&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ソフトバンク株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の1月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png&quot; alt=&quot;ソフトバンクの就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップ参加→面接1回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;提出なし&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自宅でWebテスト(SPI)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;普通&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、25年目程度の人事採用担当者&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・インターンの感想とフィードバック&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい仕事&lt;br&gt;
・他社併願状況&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問は鋭く、インターン選考やインターン中よりも厳かな雰囲気。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ここまでくればインターンで一定の評価を得ているはずなので、明るく元気に自分らしさを伝えること。入社後取り組みたい仕事に関しては、社員の方とのお話を通して考えを深めておくべき。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;不明&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;月に1回程度懇親会。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の8月に1週間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;実際に地方へ行き課題解決型ワーク。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;関係あったと考える。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になし。インターンで知り合った参加者や社員の方との話から学びました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;リーダーシップ経験。入社後周りを引っ張り活躍していける人材であること、共に働きたいと思わせることが大事だと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るくて何かやってやろうという気持ちを持つ方が多い印象。共に働いたら楽しいと思います。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まずはインターンに参加すること。そのために、地方創生への関心や自身のリーダーシップ像を言語化し、インターン選考で伝えることが大事だと思います。インターンに進んだら、自分らしくワークに取り組むと結果がついてくるのではないでしょうか。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;東日本旅客鉄道&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職 事務&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2019年4月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png&quot; alt=&quot;東日本旅客鉄道の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;エントリーシート・Webテスト→グループディスカッション→面接3回&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の3月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己PRのタイトル （30文字以内）&lt;br&gt;
あなたがこれまで挫折や困難を乗り越えた経験を交えて自己PRしてください。 （400文字以内）&lt;br&gt;
テーマ：「ＪＲ東日本だからこそあなたが実現したいことはなんですか。また、その実現のために、あなたのこれまでの経験を具体的にどのように活かしますか。」（800文字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、2週間以内&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;入社後実現したいことについては、しっかり企業研究を行い具体的に書くこと。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにてSPI&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;普通&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;メール、2週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;グループディスカッション&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;1グループの学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;6人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ディスカッション時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学3年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;新規事業立案。学生6人で議論し、結論を社員2人に発表。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自ら議論をまとめること。全員の意見を取り入れること。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、10年目程度の現場社員&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;20分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・グループディスカッションの感想&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;選考に関係ないというスタンスで雰囲気は柔らかいが、質問は鋭い。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問に対して端的に回答すること。また逆質問を通して志望度の高さを示すこと。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、15年目から20年目程度の社員&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい事業&lt;br&gt;
・他の志望業界や志望企業&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生の話を丁寧に聞いてくださる。ただ、あらゆる角度から質問が来るので的確に答えることは大事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;入社後取り組みたい事業については、その理由や具体的内容を語れるようにすること。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;2人、人事担当責任者&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;・自己紹介&lt;br&gt;
・志望動機&lt;br&gt;
・学生時代力を入れて取り組んだこと&lt;br&gt;
・自分はどんな人か&lt;br&gt;
・入社後取り組みたい事業&lt;br&gt;
・他の志望業界や志望企業&lt;br&gt;
・逆質問&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;これまでより緊張感がある。しかし、面接官の方は丁寧に聞いてくださるので、明るくハキハキ話すのが良いと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自分を売り込むつもりで話すこと。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;電話、1週間以内&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;全体感は不明。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;5月中に数回の懇親会。6月1日にイベント。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会への参加、中期経営計画やアニュアルレポート。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;周囲を巻き込んで目標を達成できる人かどうか、事業理解を通して志望度の高さが見られるか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;真面目な方が多い印象。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この会社でやりたいことを明確にすること。その事業をやりたい理由と、自分がどう関わり最終的にどうしていきたいか、説得力を持って語れることが大事だと思う。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-shukatsu-report-jreast&#039;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;2757&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;ジェーシービー(JCB)&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の5月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg&quot; alt=&quot;就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップ→インターン生は早期選考限定説明会→面接2回&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;大学4年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この説明会に参加しないと本選考に参加できない。そのため、重要である。&lt;br&gt;
形式はふつうの説明会に社員座談会がついた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;4年生の4月&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学業で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）&lt;br&gt;
学業以外で力を注いだことをご記入ください。（400字以内）&lt;br&gt;
自身が認識している強みと弱みをご記入ください。（400字以内）&lt;br&lt;&gt;
JCBが継続して成長するために必要だと考えること。（400字以内）&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページにて、1週間後&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;相手に自分のことが伝わるように書いた。&lt;br&gt;
また、ESでの選考はないので、面接の道具になる。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;30分程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自己紹介&lt;br&gt;
学生時代に頑張ったことの深掘り&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;&lt;br&gt;
・どうしてそれをやろうと思ったか&lt;br&gt;
・困難はなんだっか&lt;br&gt;
・その困難をどのように乗り換えたか&lt;br&gt;
・そこから学んだこと&lt;br&gt;
・JCBに入ったとして活かせること&lt;br&gt;
など&lt;br&gt;
自分自身の長所、短所&lt;br&gt;
また、他社選考状況や内定先も聞かれた。&lt;br&gt;

このような質問を淡々と聞かれる。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;和やか。相手は自分の話をしっかりと聞いてくれる。&lt;br&gt;
また、話しやすい雰囲気で緊迫した雰囲気はそこまでない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;相手の質問に対して端的に答える。&lt;br&gt;
キャッチボールになるように心がけた。&lt;br&gt;
また、相手の人は自分の話をよく聞いてくれる。だからといって、自分ばかり話していては意味がないと考え、聞いて欲しいところをあえて抽象的に答えて、聞いてもらうようにした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;即日、電話で&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1人、人事部長&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;1時間程度&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;最初に人事部社員とアイスブレイクがある。そこで他社のことについてなど聞かれる。&lt;br&gt;

面接に関しては自分自身について深く聞かれる。&lt;br&gt;
具体的には&lt;br&gt;
・自分の長所3つ短所3つ&lt;br&gt;
・学生時代で思い出に残ってること3つ&lt;br&gt;
・リーダーとはなにか&lt;br&gt;
・理想のリーダーとは&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;とても固い雰囲気はある。学生と面接官の距離が離れているためだと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;自分自身の過去の出来事についてすごく聞かれる。その中で一貫して自分自身を表現していくことが大切であると感じた。
また、大学生活じゃないことに感じても聞かれる。圧倒的な自己分析が必要である。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;翌日、電話で&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;70人くらい&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;6/1は午前中から拘束される。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;人事部に紹介された。また、選考に影響しているかはわからないが、評価の対象であると感じる。&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;3年生の12月の5日間&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日本のキャッシュレス化、そして訪日外国人を増やすためにJCBとしてできることはなんだろうか、という新規事業立案&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップに参加すると、圧倒的に優遇される。
具体的には、まずインターン生限定説明会があり、また選考もWEBテストとグループディスカッションと面接一回がパスされ、早期選考&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;インターンシップを通して企業研究を行った。また説明会も強制的に参加のため、そこで知らないことを学んだ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;圧倒的に人間性。面接に関しては、志望動機は一切聞かれず、自分自身について様々な角度から聞かれる。&lt;br&gt;
また、JCBに合うかどうかも非常に気にしている。そのため、性格診断やインターンシップでの評価など様々な角度から見られている。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るい人。特にオンオフがしっかりできて、自分にストイックな人が多い気がした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;まず、インターンシップに参加できるのであればしましょう。参加することで企業に対しての理解も深まりますし、選考もパスできます。&lt;br&gt;
狭き門ですが、前前から事前に入念な準備をしながら、頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;?php /* no_h3_toc */ ?&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;shukatsu-reports-list&quot;&gt;就活本選考体験記一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;会社名&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;日本生命保険相互会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;部門(職種)&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;法人職域ファイナンシャルコーディネーター&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;卒業予定年/卒業年&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;
&lt;th&gt;内定(内々定)が出た時期&lt;/th&gt;
&lt;td&gt;大学4年生の６月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;&lt;/table&gt;&lt;img loading=&quot;lazy&quot; src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/2276/shukatsu-report-nissay2.png&quot; alt=&quot;日本生命保険の就活本選考体験記&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;選考フロー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会→エントリーシート・Webテスト→座談会→面接２回&lt;/p&gt;
&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;説明会&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;参加時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４月中旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;形式、選考への影響、感想など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会に参加すると、次の日程が予約できる。時間は１時間。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;エントリーシート&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;提出時期&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４年生の４月中旬&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;提出方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;マイページから提出&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;設問、文字数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;学生時代に最も力を入れて取り組んだこと（卒業論文・部活・アルバイト等）について具体的にご入力ください。(400字以内)&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特に合否は言われていない。面接の資料として使われていた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;簡潔でわかりやすいようにまとめた。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;筆記試験&lt;/h2&gt;&lt;h3&gt;受験方法&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;テストセンターにて受験&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内容や難易度&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;８割ほど正解していたと思う。そこまでボーダーは高くないと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特に合否は言われていない。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;一次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。若手の人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;約１５分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ガクチカと志望動機を聞かれた。深掘りは&lt;span class=&quot;hide_box_5&quot;&gt;ほとんどされていない。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;雑談に近く話しやすかった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;笑顔でハキハキと答えた。同じ大学出身の方だったので、親身になって頂いた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で次の予約を行った。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;二次面接&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人。人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;４０分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;ガクチカや志望動機の深掘り。中学と高校で頑張ったことや趣味、家族関係など幅広く聞かれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るい方で、しっかりと話を聞いてくれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;質問に対してすぐに答えるように心がけた。笑顔でハキハキ話したことを評価してくれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で次の予約をした。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;三次面接(最終面接)&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同時に面接を受けた学生の人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;１人&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;面接官の人数、役職など&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;２人。人事部長と人事。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;時間&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;３０分&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;質問内容や進め方&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;なぜ生命保険か、なぜこの会社かなど志望動機を深掘りされた。具体的な仕事内容についても聞かれた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;雰囲気&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;少し緊張した雰囲気だったが、笑顔もあり穏やかだった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;留意したポイント、アドバイスなど&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;この会社に行きたいという熱意をアピールした。笑顔が素敵と評価してもらえた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;結果連絡の方法、日数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;その場で内々定。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;内定後&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;同じ部門の内定者数は何人くらいか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;５００名。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;内定後の拘束状況&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;特になかった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;OB訪問&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業にOB訪問したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;しなかった&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;内定先企業のインターンに参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;参加した&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;いつ頃、どのくらいの期間参加したか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;３年生の１０月に３日間。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;大まかな内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;「保険商品○○を拡販せよ」をテーマにグループワーク。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考と関係あったか&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;直接関係はなかった。&lt;/p&gt;

&lt;h2 class=&quot;esQuestion&quot;&gt;この企業の選考全体を通して&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;企業研究をどのように行いましたか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;説明会や座談会に積極的に参加した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;選考で重視していたと思われる点は何ですか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;志望度、会社や仕事内容に向いているか。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;明るくフレンドリー。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;笑顔でハキハキ話すことを心がけると良いと思います。よくある質問以外にも、趣味や家族関係など幅広い質問に答えられると良いと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
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ソフトバンク・テクノロジーの就活本選考体験記(2020年卒,ICT総合コース（エンジニア）)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
ソフトバンク・テクノロジー株式会社

部門(職種)
ICT総合コース（エンジニア...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
キーエンスの就活本選考体験記(2020年卒,営業職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
株式会社キーエンス

部門(職種)
営業職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期
大...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
ゲンキーの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
ゲンキー株式会社

部門(職種)
総合職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期
大学院...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                    日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
日立建機の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
日立建機株式会社

部門(職種)
技術職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期
6月中...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2280/shukatsu-report-asahikasei.png" alt="旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,技術職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
旭化成株式会社

部門(職種)
技術職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期
修士2年の...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2279/shukatsu-report-softbank3.png" alt="ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)">
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                                                                    ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
ソフトバンクの就活本選考体験記(2020年卒,総合職②)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
ソフトバンク株式会社

部門(職種)
総合職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出た時期...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2278/shukatsu-report-jreast.png" alt="東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)">
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                                                                    東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
東日本旅客鉄道の就活本選考体験記(2020年卒,総合職 事務)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
東日本旅客鉄道

部門(職種)
総合職 事務

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々定)が出...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                    ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
ジェーシービー(JCB)の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
ジェーシービー(JCB)

部門(職種)
総合職

卒業予定年/卒業年
2020年

内定(内々...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                    日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,法人職域ファイナンシャルコーディネーター)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！

就活本選考体験記一覧



会社名
日本生命保険相互会社

部門(職種)
法人職域ファイナンシャルコーディネーター

卒...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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[main] - APP/webroot/index.php, line 92

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