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インターンシップガイド

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</p>

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<h2>JR東日本とは</h2>
<p class="column-p">
鉄道業界とJR東日本のビジネスについて解説します。業界内でJR東日本がどういった立ち位置にあるのか理解しておきましょう。

</p>

<h3>鉄道業界</h3>
<p class="column-p">
鉄道業界はJRと私鉄に分類されます。JR6社およびJR貨物の運輸収入の2018年度の売上高は4兆9,340億円で、JR東日本が3兆20億円で首位、JR東海が1兆8,781億円、JR西日本が1兆5,293億円と続きます。一方、大手私鉄16社の2018年度連結売上高は8兆2,126億円となっています。

</p>

<h3>JR東日本のビジネス</h3>
<p class="column-p">
JR東日本は鉄道事業だけでなく、鉄道を通して駅周辺を整備した街作りを行っています。金のなる木である山手線・京浜東北線といった首都圏路線を抱えていることに加えて、車両基地を活用した不動産業や駅ナカの商業施設運営で売り上げを伸ばしています。

</p>

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<h2>JR東日本の特徴</h2>
<p class="column-p">
JR東日本の社風や年収など特徴について解説します。他の鉄道会社に比べて、どのような違いがあるのか把握しましょう。　

</p>

<h3>社風</h3>
<p class="column-p">
JR東日本は企業理念として「究極の安全」と「サービス品質の改革」を掲げているため、責任感や実行力が求められます。またJRは旧国鉄が1987年に民営化された企業であるため、その影響が総合職とエリア職と区別されているところにも表れてます。

</p>

<h3>平均年収</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の平均年収は715万円で、日本企業の中でも高い水準です。2019年度の初任給は、大卒の場合総合職が225,055円(約22.5万円）、エリア職が213,210円(約21.3万円）となっています。

</p>

<h3>従業員数と勤続年数</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の従業員数は47,364人で、男女比が約8：2と女性の従業員が少なめです。新卒定着率は男女ともに95％を超えており、高い水準にあります。勤続年数は平均が16.3年ですが、男性が17.4年、女性が9.5年とここの差も大きくなっています。

</p>

<h2>JR東日本の就職活動情報</h2>
<p class="column-p">
JR東日本の就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

</p>

<h3>募集職種</h3>
<p class="column-p">
JR東日本では総合職とエリア職を募集しています。勤務地を含めた人事運用が異なるため、採用後に相互の異動はありません。これは他の企業では珍しく旧国鉄ならではです。
総合職・エリア職それぞれの仕事内容と特徴は以下のようになります。</p>
<p class="column-p">

<総合職><br>
総合職とはグループ全体のマネジメントを行う職種で、駅でのお客さま案内や車掌といった現場の仕事から営業戦略や新規開発企画など幅広い仕事があります。海外事業を含めたJR東日本グループのあらゆるビジネスフィールドで活躍が求められます。JR東日本エリア全域での異動があります。</p>
<p class="column-p">

仕事内容は以下のように多岐に渡ります。<br>
・鉄道事業・生活サービス事業・Suicaに関わるビジネス戦略<br>
・線路・土木・建設(生活サービス含む）<br>
・列車制御システム・エネルギー・情報通信<br>
・輸送・車両・機械設備<br>
・IT・ビジネス戦略<br>
・建築<br>
・国際事業<br>
・研究開発<br>
・法務<br>
・経営企画/総務・財務・人事</p>
<p class="column-p">

<エリア職><br>
エリア職とは各エリアでの仕事を請け負う職種で、電車の乗務員やみどりの窓口など現場の仕事を担当します。首都圏、高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野から志望するエリアを選択して、そのエリアを軸としたビジネスフィールドでエリア全体のマネジメントに携わります。配属エリア内での異動が基本です。<br>
仕事内容は以下のようになります。<br>
・駅・乗務員、鉄道営業・観光開発<br>
・線路・土木・建設<br>
・列車制御システム・エネルギー・情報通信<br>
・車両・機械設備<br>
・建築<br>
・国際事業(＊中途のみ）<br>
・技術事務(＊中途のみ）<br>
・事業用地管理(＊中途のみ）<br>
・経営企画/総務・財務・人事

</p>

<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
<総合職><br>
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接<br>
総合職の選考は例年3月中旬から4月下旬に行われています。適性検査ではSPIが用いられています。面接はグループディスカッションと個人面談、喫茶店で行われる30分程度の一次面接、逆質問がメインで45分程度の二次面接、30分程度の最終面接があります。場所や形式は年度ごとで異なります。</p>
<p class="column-p">

<エリア職><br>
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接<br>
エリア職の選考は例年5月上旬から６月上旬に行われています。基本的な流れは総合職と同じです。適性検査はSPI（2017年は玉手箱）とクレペリン検査の2種類が行われています。面接は、個人面接とグループディスカッション(各30分程度)があるようです。

</p>

<h3>採用人数</h3>
<p class="column-p">
採用実績は以下の通りです。<br>
2015年度 総合職 97人 エリア職 1,196人<br>
2016年度 総合職が87人 エリア職が1,180人<br>
2017年度 総合職が92人 エリア職が1,131人<br>
2018年度 総合職が106人 エリア職が1,157人</p>
<p class="column-p">

また、2021年度のJR東日本の採用予定人数は<br>
総合職が100人程度、エリア職が840人程度となっています。

</p>

<h3>ES・面接の質問の特徴</h3>
<p class="column-p">
ESは自己PRと志望職種など一般的な質問です。面接では、基本的な質問に加えてJR東日本に関するマニアックなクイズのようなものが出題されています。また、「なぜJRの別の会社ではなく東日本なのか」という質問もあるため突っ込んだ企業研究が必要となります。</p>
<p class="column-p">

総合職の面接では、逆質問がメインのこともあります。なんでも聞ける雰囲気ですがどういう判断軸をもっているかを評価されます。最終面接では、「自分がやりたいことができないかもしれないが良いか」といったネガティブな質問もされるので答えを準備しておくべきでしょう。

</p>

<h3>求められる人物像</h3>
<p class="column-p">
JR東日本で求められる能力は以下の通りです。</p>
<p class="column-p">

<総合職><br>
「いかなる環境にも対応できる柔軟な思考力」「プロジェクトをマネジメントし、目標を達成する能力」「熱い探究心」</p>
<p class="column-p">

<エリア職><br>
「安全の追求やサービス品質の向上に向けた努力「行動力」、「視野を広げて挑戦する意欲」

</p>

<h2>JR東日本のインターンシップ</h2>
<p class="column-p">
JR東日本は毎年新卒向けにインターンシップを実施しています。ここではJR東日本のインターンシップについて解説します。

</p>

<h3>インターンのコースは2種類</h3>
<p class="column-p">
2022年卒向けの募集要項によると、JR東日本のインターンシップは、技術系と事務系の2コースに分かれて実施されています。技術系と事務系のコースの中でもさらに細かく分野分けされており、分野により募集人数も異なります。</p>
<p class="column-p">

インターン選考のフローは、書類選考と面接です。書類選考のES作成では、インターンシップへの熱意や学生時代に力を注いだことなどが重要なポイントとなるでしょう。書類選考では小論文の提出も求められるので、小論文対策もしておく必要があります。

</p>

<h3>技術系コース</h3>
<p class="column-p">
技術系コースは、2週間程度の長めのインターンシップです。現場の見学をしたり実際に開発に関わったりと本格的な仕事体験ができる内容となっています。</p>
<p class="column-p">

技術系コースでは、研究開発、車両、線路・土木、建築、機械設備、列車制御システム・エネルギー・情報通信などの分野別に募集がされます。</p>
<p class="column-p">

それぞれの現場での職場見学があり、さらに各分野での改善・効率化・コストダウンなどについて実際に取り組みます。

</p>

<h3>事務系コース</h3>
<p class="column-p">
事務系コースは1週間程度で技術系コースより期間が短いです。</p>
<p class="column-p">

事務系コースでは、経営企画・国際事業・サービス/品質改革・鉄道営業/観光戦略・事業創造・MaaS･Suica戦略・IT/イノベーション・法務・財務、の分野別に募集がされます。</p>
<p class="column-p">

事務系コースはグループワークを通して職業体験をします。テーマに沿って提言をし、実際にその仕事をしている社員からアドバイスなどもらうこともできます。

</p>

<h2>JR東日本の就職活動対策</h2>
<p class="column-p">
JR東日本で内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

</p>

<h3>ES（エントリーシート）は「志望動機」がポイント</h3>
<p class="column-p">
JR東日本は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率が高いです。高倍率の選考を突破するには、ESの内容を説得力のあるものにしなければなりません。JR東日本のES対策でとくに注意すべきポイントは志望動機です。</p>
<p class="column-p">

「鉄道が好きだから」「運転士になりたい」などの理由は、夢や憧れのレベルを脱していない印象を与えるため、志望動機としては弱いです。JR東日本での仕事で会社や地域にどんな貢献ができるのか、具体的な目標や希望を語る必要があります。</p>
<p class="column-p">

志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、JR東日本に内定した先輩のESを参考にするのがいいでしょう。志望動機の構成や書き方、自己PPのアピールポイントなどは参考になるはずです。JR東日本に内定した先輩の志望動機や自己PRを参考にして、ESの内容に磨きをかけてください。

</p>

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<h3>インターンシップに参加して企業理解を深める</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の選考では、どうしてJR東日本に入りたいのかを深く聞かれます。企業についての理解を深めるにはインターンシップに参加するのが一番です。</p>
<p class="column-p">

インターンシップでは、グループワーク中にJR東日本の社員さんと話ができたり、職場見学などで直接社員さんに質問できる時間が用意されていることも多いです。仕事のやりがいや大変さなどを詳しく知るチャンスでもあります。</p>
<p class="column-p">

インターンで仕事を体験することで仕事内容の理解が深まり、自分に向いているかどうかも見極めやすくなります。JR東日本への就職を目指すならぜひインターンシップに参加してみましょう。

</p>

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<h3>GD（グループディスカッション）の対策をする</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の面接ではグループディスカッションがあるので、しっかり対策をしておきましょう。GDに慣れていない人が、ぶっつけ本番で実力を発揮するのはなかなか難しいです。</p>
<p class="column-p">

GDは、抽象的な題材を出される傾向があるため調和を保ちながら意見を集約することが求められます。友人同士で練習したりインターンの選考などを活用して場慣れしておきましょう。

</p>

<h2>最後に</h2>
<p class="column-p">
JR東日本に就職するためには責任感や実行力が求められます。これに関連するエピソードを話せるようにしておきましょう。また、JR東日本は鉄道事業だけではなく様々な事業を行っているため企業研究も十分に行っておきましょう。</p>',
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</p>

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<h2>資生堂について
</h2>
<h3>資生堂とは</h3>
<p class="column-p">
資生堂は化粧品業界シェア1位の大手化粧品メーカーです。スキンケア、メイクアップ、フレグランスなどの化粧品を中心とした事業展開を行いながら、レストラン事業、美容院事業、教育・保育事業も展開しています。日本、中国、アジアパシフィック、米州、欧州、トラベルリテールの地域本社を持つグローバルな企業です。

</p>

<h3>会社概要</h3>
<p class="column-p">
資生堂の基本的な企業情報をご紹介します。</p>
<p class="column-p">

商号：株式会社　資生堂（Shiseido Company, Limited）<br>
本社：汐留オフィス<br>
住所：東京都港区東新橋1-6-2<br>
創業：1872年(明治5年)<br>
設立：1927年(昭和2年)<br>
グループ会社：84社（非連結子会社及び持分法非適用会社含む）<br>
連結売上高：11,315億円（2019年度）<br>
従業員数：40,000名　(2019年12月31日現在)</p>
<p class="column-p">

（参考：資生堂ホームページ）
</p>

<h3>資生堂のビジネス</h3>
<p class="column-p">
資生堂の主なビジネスは化粧品事業です。デパートや専門店で販売されるDOLCE&GABBANAやNARS、ドラッグストアなどで販売されるELXIRやANESSAといったブランドを展開しています。海外の売上比率は50％を超えて、約120の国と地域でビジネスを行っています。

</p>

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<h2>資生堂の特徴</h2>
<p class="column-p">
化粧品業界の売上高ランキングを紹介した後、資生堂の特徴について解説します。同業他社と比べて、どのような違いがあるのか知っておきましょう。

</p>

<h3>化粧品業界の売上高ランキング</h3>
<p class="column-p">
化粧品業界は、規模が1兆6,941億円(2018年）となっており資生堂が1兆928億円で国内1位の売上を占めています。2位にはコーセーがつづき3,329億円、3位は花王で2,796億円となっています(花王は化粧品事業のみの売上）。

</p>

<h3>社風</h3>
<p class="column-p">
資生堂はビューティーイノベーションをかかげており、 新しい価値観で世界を豊かにすることを目指しています。協力や本音を語る、新しい価値を目指すといったOUR PRINCIPLES（TRUST 8)を大切にしていて、社員同士の信頼やつながりを重視する社風です。

</p>

<h3>平均年収</h3>
<p class="column-p">
資生堂の有価証券報告書によると、資生堂の平均年収は平成28年度が718万円、27年度が734万円、26年度が767万円、25年度が692万円と730万円ほどで日本企業の中でも高い水準です。大卒の初任給は総合職が430万円、地域限定職が393万円となっています。 　

</p>

<h2>資生堂の魅力
</h2>
<h3>安定した職場で高収入が期待できる</h3>
<p class="column-p">
平均年収は700万程度と、一般企業と比べるとかなり高い水準です。ボーナスの支給額も高く、従業員の給与・賞与に対する満足度は非常に高いです。</p>
<p class="column-p">

福利厚生も手厚く充実しており、休日もカレンダー通りで働きやすい環境が整っていると感じている従業員が多いです。

</p>

<h3>女性が活躍しやすい</h3>
<p class="column-p">
資生堂は女性が多く働いており、女性が働きやすい職場となっています。会社内ではダイバーシティの強化が推進されており、マネージメント職についている女性も多いです。2017年1月時点での国内での女性管理職比率が30%に達していて、2020年には40%まで拡大する計画になっています。</p>
<p class="column-p">

資生堂では、育児休業制度や産前産後の休暇制度なども整っています。事業所内に保育所があったりと女性が出産後も働きやすい環境が用意されているのも魅力の一つでしょう。

</p>

<h3>キャリア支援制度が充実している</h3>
<p class="column-p">
資生堂本社は、2018年10月から社内の公用語を英語としています。本社の社員を中心に会社負担で受けられる英語のトレーニングや研修も実施され、多くの社員が参加しています。英語力をさらに磨きたい人には嬉しい環境です。</p>
<p class="column-p">

資生堂は従業員のキャリア支援に熱心です。とくにグローバルレベルのリーダー育成に力を入れていて、MBA留学や社外の研修などのサポート制度があります。2019年には「ワールドラーニングセンター」がシンガポールに設立され、アジア・中国・日本の社員がお互いに学び合う環境を提供するなどの取り組みもあります。

</p>

<h2>資生堂の就職活動情報</h2>
<p class="column-p">
就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

</p>

<h3>募集している職種と採用が多い大学</h3>
<p class="column-p">
資生堂の職種は以下の通りです。<br>
総合職<br>
・カスタマーマーケティング<br>
・コンシューマーマーケティング<br>
・ファイナンス<br>
・Research＆Innovation（R&I)<br>
・Product Engineer（Supply　Chain）</p>
<p class="column-p">

地域限定職<br>
・国内工場(製造系・技術系・事務系）<br>
・ビューティーコンサルタント</p>
<p class="column-p">

採用大学は、東大、京大、慶應、早稲田といった有名大学が多い傾向があります。

</p>

<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
資生堂の選考フローは以下のようになっています。</p>
<p class="column-p">

エントリーシート、適性検査→説明会→面接→内々定</p>
<p class="column-p">

通常はGW明けに選考がはじまり、最終面接が5月の下旬、6月に内々定という流れになっています。

</p>

<h3>ES・面接の質問の特徴</h3>
<p class="column-p">
ESでは志望動機など定番の質問に加え、マーケティングの視点から資生堂を強くするための戦略やクレープを学園祭で100万円売るための施策といった項目が特徴的です。<br>
資生堂の面接ではオーソドックスな質問が多い傾向がありますが、なぜ？どうして？と深掘りされるため暗記で臨むのは危険です。また雰囲気は圧迫ではないものの緊張感があって和やかなものではないようです。

</p>

<h2>資生堂の就職活動対策</h2>
<p class="column-p">
資生堂の内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

</p>

<h3>ES（エントリーシート）対策をしっかりと</h3>
<p class="column-p">
知名度があり高収入が期待できる資生堂は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率も高いです。優秀な学生が集まるため、選考のハードルも高くなっています。ES対策は時間をかけてしっかりと行いましょう。</p>
<p class="column-p">

資生堂の採用は人物重視の面があるので、個性・強み・熱意をしっかりアピールできれば選考を突破できる可能性は高くなります。志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、資生堂に内定した先輩のESを参考にしてESの内容に磨きをかけてください。

</p>

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<h3>インターンシップに参加する</h3>
<p class="column-p">
資生堂への就職を目指すなら、インターンシップに参加することをおすすめします。2022年卒向けのインターン募集要項によると、資生堂のインターンシップは、「営業コース」「マーケティングコース」「サプライチェーンコース」「ビューティーコンサルタントコース」と職種ごとにコースが分かれています。</p>
<p class="column-p">

営業コース・マーケティングコースは2〜4日間で、グループワークを通しての業務体験が中心となっています。サプライチェーンコースは工場見学と職場体験が中心です。期間が短く半日程度のビューティーコンサルタントコースは、ロールプレイングなどで業務体験をします。</p>
<p class="column-p">

インターンシップでは仕事体験以外にも、社員の方に直接質問できる時間が設けられていることが多いので、疑問や不安を解消するいい機会にもなるでしょう。インターンでの体験は企業理解を深めてくれるのはもちろん、志望動機などの作成にも役立つのでぜひ参加してみてください。

</p>

<h3>英語力や海外経験がプラスに</h3>
<p class="column-p">
海外での売り上げも高く海外拠点も多いため、高い英語力や海外経験があると就活でもプラスの評価となります。実際に資生堂では、英語力が高い人が昇進したり、社内で活躍することが多いようです。</p>
<p class="column-p">

就活で英語力をわかりやすくアピールするには、資格を取得しておくのがいいでしょう。海外での経験もプラスの評価となります。短期の語学留学はもちろん、海外旅行でも積極的に行動したり何かを学んだ体験は自己PRなどにも使えます。


</p>

<h2>最後に</h2>
<p class="column-p">
資生堂の選考では、化粧品や美しさへの考え方や熱意が求められます。志望動機を明確にすること、自分の考えになぜ至ったのかを話せるようにしておくことが重要です。企業研究を徹底し選考に備えましょう。</p>

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NTTファイナンスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>NTTファイナンスのインターンシップ(2021卒,12月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>NTTファイナンス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>新規事業立案インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>法政大学、経営学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
Twitter上でインターンシップのおススメ企業一覧が掲載されており、その中にNTTファイナンスを見つけました。掲載されていた理由はインターンシップに参加すると早期選考ルートに乗れるというものでした。そしてNTTファイナンスを調べていくうちに、NTTグループの一員であり、金融業界の様々な企業の中でも格付けが高い、革新的な事業を行っている異色の企業だということが分かり、興味を持ったので参加してみようと思いました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ESのガクチカは某外資系金融機関・外資系戦略コンサルの方々に添削していただいた。グループディスカッションも様々なセミナーで経験値を積み、どのような流れで進めていけば評価されやすいかを事前に学んでおきました。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

選考はエントリーシートとwebテストなので、<span class="hide_box_4">エントリーシートはガクチカとなぜNTTファイナンスのインターンシップに参加したいのかを明確に書けていれば問題ないと思います。ただ参加できる人数が50名×3回だったのでwebテスト対策はしっかりとすべきです。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
3日間の開催であり、1日目は一緒に新規事業立案を行うチーム7,8名での顔合わせ、親睦を深めるためにファイナンスに関連するグループワーク、グループファイナンス事業の責任者による講演会、新規事業立案を行う際にメンターとなる若手社員さんと懇親会が行われました。グループワークではファイナンスの基礎と新規事業立案に役立つ知識やスキルを身に付けるものでした。<br>
2,3日目は船舶ファイナンス事業の責任者による講演会を行った後に新規事業立案が始まりました。流れとしては事例分析→外部・内部環境分析→参入領域の決定→事業戦略の決定→プレゼンテーションの準備→プレゼンテーションでした。新規事業はNTTファイナンスが行うという制約のみではあるが、会社としてどのくらいの事業期間にするのか、利益を追求しなければならないということは考えなくてはなりませんでした。3日目午後から発表が始まり、1日目に懇親会をしているため夕方には解散となりました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
1日目ではファイナンスの基礎知識や新規事業立案のコツを学べましたし、ファイナンス事業責任者による講演会や社員さんとの懇親会でNTTファイナンスでの仕事内容や働き方を理解することができました。<br>
2,3日目では新規事業立案のプロセスを踏まえながら、長時間に渡って思考を深める経験は何事にも代えがたい時間になりました。特に社員の方々は実際に事業を立案する現場の方にも質問ができたため、何が不足しているのか、どう考えればいいのかということを的確に指導していただいたため、非常にためになりました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
金融業界は採用人数が多いということを再確認したので、その業界の企業にインターンシップのエントリーシートを提出することが多くなりました。さらに言えば本選考の優遇や参加者限定イベントがあるインターンシップに応募することが多くなりました。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
金融業界志望、早期選考ルートに進みたい学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
ある程度金融業界への理解やファイナンスの知識を知っておくべきだと思います。また新規事業を作り上げるに長時間を費やすので、脳の体力を付けておくことでしょうか。<br>
インターンシップに参加するための選考対策としてはガクチカのクオリティを他の人に読んでもらうなどして事前に上げておくこと、SPI3などのwebテストの参考書を勉強しておくぐらいはしてください。コロナウイルスの影響で就職活動が大変かとは思いますが、ぜひ頑張ってください。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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アマダの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>アマダのインターンシップ(2021卒,1月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>アマダ</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>2daysウィンターインターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>２日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学３年生の１月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>サプライチェーンマネジメント</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名</td>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
海外へ行ったとき、日本のものづくりのすばらしさを実感し、将来働くうえでものづくりにかかわりたいと思っていました。ある合同説明会で工作機械業界の存在を知り、ものづくりを上流工程で支えることのできる点に魅力を感じていました。アマダはその中でも、高い技術力を誇っていたため興味をもち、より理解を深めたいと感じ、インターンシップに参加したいと思いました。インターンシップの存在を知ったタイミングは、合同説明会のときです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特に準備したことはありません</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

エントリーシートでは、<span class="hide_box_4">「本インターンシップの志望理由や意気込み（400字程度）」を記述しました。エントリーシートが合格になると、電話インタビューというものが行われ、自分が選択したコースを選んだ理由やアマダを知ったタイミングなどを聞かれました。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
１日目はまず、インターンシップに参加する学生がコースにかかわらず、１つの部屋に集められインターンシップに参加するにあたっての注意点や、パソコンの貸し出し、会社概要の説明や簡単な自己紹介などが人事の方主催で行われました。オリエンテーションが終わると、それぞれ参加するコースに分かれ、インターシップで体験させてもらう部署へと配置されます。わたしが体験したコースでは、その部署の朝のミーティングに参加させていただいたり、アマダの課題や問題点について社員の方から講義形式で教えていただいたりしました。実際に社員の方が働かれているすぐ隣のデスクを使わせていただいたため、会社の雰囲気が掴めた気がします。２日目は会社の敷地内にある歴史資料館へ連れて行っていただき、アマダの歴史について教えていただきました。２日目の午前中で、部署ごとの体験は終わり、インターシップに参加する学生すべてで、グループワークを行ったり、１人１人がインターシップを通じて学んだことを全員の前で発表したりして、社員の方からフィードバックをもらい、終了しました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
今回のインターンシップで学んだこととしては、文系の自分でもメーカーで活躍できると思ったことです。メーカーというと技術系の社員が活躍しているイメージが強かったのですが、想像以上に文系社員が活躍できるフィールドがあると感じました。またこのインターンシップでは社員の方と交流する機会が本当に多かったため、社風を知ることができ、その点がとくによかったです。わたしは就職する会社を決めるにあたって、社風というところは重要視している部分なので、それをある程度つかめたことは自分にとって意味のあることでした。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
宿泊費や昼食代を出していただきました</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップに参加した後でも、変わらずにメーカーを志望しています。私自身、日本のものづくりを世界へ発信していきたいという気持ちが強く、あらゆる業界をみたものの、メーカーに就職しようと思っています。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
工作機械業界に興味のある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分の価値観にマッチするかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのため、わたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつは自分にとってわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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西日本鉄道の短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img src="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png" alt="西日本鉄道のインターン体験談" class="break-img" />

<h2>西日本鉄道のインターンシップ(2021卒,12月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>西日本鉄道</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>コーポレート・地域マーケット部門</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>九州大学、経済学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
福岡の企業に就職したいと考えていたため、福岡の企業で最も大きな企業の一つである西日本鉄道のインターンシップに参加したいと考えました。私は仕事を通してより福岡の街を活気づけたいと考えており、コーポレート、地域マーケット職のインターンに参加することで、その仕事内容を学ぶことができると考えました。また、去年西日本鉄道に内定を貰った先輩が、このインターンに参加したことで、早期選考に招待されたと言っていたので、早期選考への期待も込めて、インターンシップに参加しました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特になし</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

面接はなく、選考はESのみで行われました。ESの質問は、<span class="hide_box_4">志望理由とこれだけは誰にも負けないという自己PRの２つでした。インターンシップでのメンバーの参加大学は福岡の大学が中心で、選考難易度はあまり高くないと感じました。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
午前中に、西日本鉄道の事業内容や仕事内容の説明が人事の方からあり、その後に社員の方々の自己紹介や現在従事している仕事内容を聞きました。午後には、実際にワークに取り組みました。一つ目のワークはバスの路線に関するものでひた。架空の町を元にバス路線を再編成したり、バスの本数を増減させたりして、いかにして最大限にお客様の利便性を高めることができるのかということを班で話し合い、発表しました。2つ目のワークは、天神ビックバンをモデルにして、新しく建てるビルをどのような編成にすればよいのかということを班で話し合いました。自由度がかなり高かったため、班員の意見をまとめるのに苦労しました。班で発表を終えた後、人事の方から実際に西鉄が手掛けている新ビルの紹介があり、どのような意図でその編成にしたのかがわかって、街づくりの面白さを実感しました。最後に社員の方々との座談会があり、かなりぶっちゃけた話もしていただけたので、西鉄のことをより深く知ることができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
和やかな雰囲気のインターンシップでしたが、ここで人事に印象を残した優秀な学生が早期選考に呼ばれるそうなので、積極的に質問をしたり、ハキハキとした発表を行ったりと少しでもアピールしようと工夫しました。インターンシップでは、地域マーケティングの方の実際の業務のお話が聞けたため、仕事のイメージができました。近年は天神ビックバンに取り組んでいるため、福岡を担っていく余裕があるのかと思っていましたが、逆に、危機感を抱いているという話を皆されており、内部事情を知ることができてよかったと思います。社員の方々は皆、自分の仕事に誇りに思っている印象で、福岡への貢献度が高い仕事に憧れを抱きました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
電力業界に就職することが決まりました。メーカーとインフラの企業から内定をいただき、非常に迷いましたが最終的に電力業界に決めた1番の理由は、その安定性です。メーカーだとどうしても景気に左右される部分が大きいと感じ、潰れることのない電力業界にしました。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
西鉄の仕事内容、雰囲気が知りたい学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
私は周りの友達よりもたくさんインターンシップに参加していたのですが、本選考を経験してもう少しインターンに参加しておくべきだったと感じました。自分が想像していたよりもインターンシップに参加した学生が優遇されていたからです。インターンシップでは業界や仕事内容を知れるだけではなく、社員の方々に顔を覚えてもらえるため、たとえインターンシップの優遇がなかったとしても、本選考での面接で有利に働くと感じました。インターンシップに参加するのは腰が重いとは思いますが、本選考で必ず有利になると思うので、積極的に参加してほしいと思います。がんばってください。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>



<h2>西日本鉄道のインターンシップ(2020卒,8月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>西日本鉄道株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>1day仕事体験事務編</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学三年生の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>九州大学、理系</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2020年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
もともと出身が福岡で、西日本鉄道はバスや電車をはじめ多くの場所で見かけることが多かった。そのため、より深い事業内容を知りたいと考えた。また、自身がインフラ業界を志望しているため、私鉄の地場インフラ企業として一度は見てみたいと考えていたため参加した。1day開催で参加しやすかったことも理由の一つである。<br>
バスを利用するだけでは、福岡に住んでいるだけでは知らなかった西鉄（ホテルや都市開発）について知る良い機会であった。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ESのみ</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

ES: <br>
1day仕事体験へのエントリー理由を<span class="hide_box_4">入力してください。(300文字以内)<br>
自己PRを入力してください。(300文字以内)<br>
当社について、興味があること、聞いてみたいことを入力してください。<br>
面接なし</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
始めに6つほどのグループに分けられアイスブレイクを行った。その後、西日本鉄道の事務系に関する事業内容の紹介を軽くされ、グループワークに移った。内容は、「利用者数が少ないバスもしくは電車をどうするか」、「天神に賑わいをもたらすにはどうするか」の二つであった。前者は、廃線・利活用の提案など自由に行ってよいとのことで、後者も基本的に自由で、金銭的問題も考えないとした。<br>
議論をまとめた後に発表者が全体でプレゼンを行い、それに対してほかの班及び社員の方が質問する流れ。<br>
発表時間は5分程度で、他の班員が補足をする、口頭のみで発表など発表方法は自由であった。<br>
グループワークがすべて終了した後でフィードバックとしてグループワークの進め方を教えて頂いた。<br>
社員の方は総じて明るく振舞っていて不機嫌そうな顔をした方は一人もいませんでした。学生に気を使っている感じで、休日は社員同士で遊んだりも情勢の変化前は良くしていたとのことなので、そのため和気あいあいと進行していたのかもしれません。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
当初は思ってもいなかったことですが、グループワーク初体験だったのでフィードバックでグループワークの進め方を丁寧に教えて頂き驚くとともに、就職活動の初期でやり方を知れたことは大きいと思います。<br>
内容としてはシンプルで、批判しない・他人のアイデアを派生して膨らませる・否定から入らずひとまず出せるだけアイデアを出す、などでした。また、当然のことですが元気にワイワイ議論した方がアイデアは出やすいので雰囲気作りも大切とのことです。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インフラ業界全般に興味を現在持っています。理由としては、私の就職活動の軸である「人の当たり前を支える仕事をしたい」に最も適合する業界だからです。今回、西日本鉄道のインターンに参加しても特にその思いは変わっていません。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
地場のインフラ企業に興味がある方。特に九州出身。</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
ES自体は設問もシンプルでこの機会に文章を作成してしまえばほかのインターンシップに応募する際に使いまわせますし、使えなくても考えるきっかけとして適切だと思います。専攻難易度も特に高くないと感じましたし、グループワークの進行方法について丁寧にフィードバックしていただけるので就職活動の初期にやっておいて損はないインターンだと思います。面接も筆記もないので楽です。私鉄の足掛けとして受けてみてはいかがでしょうか。</span></p>',
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えがおの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img src="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png" alt="えがおのインターン体験談" class="break-img" />
<h2>えがおのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>えがお</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>熊本大学　工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
合同説明会に参加して、ブースでお話を聞いて、興味を持った。そのときブースで話をしてくださった人事の男性の方がとても優しくて、こういう人が働いている会社に行ってみたいと思った。そのあと、会社説明会に行って、そこで、さらに会社の雰囲気がとてもいいなと思ったのでインターンに参加した。会社説明会でも十分な話は聞けたが、インターンにも行ってもっと会社のことを知りたいと思ったので、マイナビのホームページから応募した。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特にありません。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

インターンシップに参加するためにエントリーシートを提出したり、<span class="hide_box_4">面接をしたりすることはなかった。インターンシップにはホームページから誰でも応募できるようになっていた。選考の面接は、説明会に参加しなければ受けられないということになっていたが、インターンシップには縛りはなかった。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
最初の1時間くらいで、会社の説明をしてもらった。そのあとはちょっとしたグループワークを行った。その内容は、良いサービスとはどういうことだと思うか？とか、今までの人生を振り返るものだった。そしてそれを班の人に発表するというものだった。そのあとは、午後からの予定を説明してもらった。午後からは3人ずつのグループに分かれて、実際に電話対応をやってみるというものだった。1人はお客様役で、もう1人がスタッフ役、もう1人は録音した自分の音声を聞くというものだった。実際にいろいろな情報をスムーズに聞き取ることは難しかったし、最後の部分はアドリブで答えなければいけなかったので、少し難しかった。録音した音声を聞けるのもなかなか珍しいと思った。そのあとは、社長のこれまでの生き方や考え方などのムービーをみた。そのムービーをみたことで、社長や会社がどんなことを大切にしていらっしゃるのかがわかった。それにとても感動するものだった。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
このインターンシップを通して、お客様に寄り添ってお話をすることの大切さや難しさなどを学ぶことができた。また、電話を通して話すことの難しさも痛感した。スムーズに話せなかったり、つまったりすることもあったので、自分の弱点などを知ることができた。アドリブで話すことも瞬時に考えて言わなければいけなかったが、それも自分ですばやく考える訓練になったと思う。また、午前中のワークを通して、自分のことを振り返ることができ、自己分析を深めることができたと思う。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
就職が決まっている業界は化粧品の業界。仕事内容はえがおとほとんど同じである。違うのは食品関係のものを扱うか、化粧品を扱うかというところである。その点、わたしは化粧品に興味があったので、化粧品の業界を選んだ。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
人の役に立ちたい、人と接する仕事がしたいと思っている人におすすめ。</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
アドバイスしたいことは2つある。1つ目は、とにかく、場数をこなすこと。たくさん面接を受けて、面接に慣れること。私も最初はガチガチでうまく笑えなかったが、面接をするうちに考え方が変わり、笑顔で話せるようになった。2つ目は、自己分析をしっかりすること。簡単な自己分析では、深掘りされたときに上手く答えることができない。どんどん自分で考えを深めていき、追求していかなければならない。そうすることで、自分の引き出しが増えて、話すことが増えるし、面接もスムーズにできるようになる。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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株式会社　極洋の短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img src="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png" alt="株式会社　極洋のインターン体験談" class="break-img" />

<h2>極洋のインターンシップ(2021卒,8月①)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>株式会社　極洋</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>食品・水産業界がわかる1dayインターンシップ／食品事業コース</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>一日中</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>

<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
　食品業界を志望しており、その中でも近年重要が高まっている冷凍食品に関心があった。極洋は2強みである”魚”を活かした冷凍商品を販売してると知った。業務用として居酒屋、量販店、コンビニエンスストア、学校給食などに卸しているだけでなく、家庭用冷凍食品市場にも参入し、市販マーケット事業の幅を拡大しているところが強いと思った。また、水産商事事業、常温食品事業、鰹・鮪事業と多岐にわたる事業展開を行っているので、様々な業務に携われらのではないかと考えた。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
　エントリーシートの作成、事前課題</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

　マイページ上でエントリーシートを提出した。全体的に文字数が多くないので、<span class="hide_box_4">短めにまとめた。質問内容→ 学生時代に最も力を入れたこと、学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機（200字以内）、自己PR（300字以内）</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
　最初に企業説明を受けた。水産物以外にも、畜肉や冷凍野菜も取り扱っている総合食品商社であることを強調していた。商品は、業務用と家庭用の両方を取り扱っていて、海外事業もさらに拡大させたいとのことだった。<br>
　次に、営業職の若手社員の方2名のお話を伺った。実際に商品を食べながらの座談会であったので、穏やかな雰囲気であった。実際の業務についてだけでなく、就職活動や入社当初のお話もしてくれた。<br>
　グループワークでは、小売店に対して既存商品を使用した商品提案を行った。事前に小売店で惣菜を購入し、市場調査をする事前課題が出されており、それを活用した。減価率や歩留りについても考えたので、マーケティングのことを深く学べた。最後にプレゼンテーションを行った。フィードバックは改善すべき点についても詳しく伝えてもらえたので、非常に勉強になった。<br>
　昼食は、社員の方と一緒に食べた。年齢層の高い社員の方ともお話しする機会があったので、企業理解も深まった。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
　事前課題は市場調査のフォーマットが送られてきて、それを埋めていく形だった。事前課題に対して費用補助が出るので、サポートが徹底されていると感じた。インターンシップというと、若手の社員の方が対応してくれることが多いが、このインターンシップはベテランの社員の方とも交流することができ、非常に貴重なお話を伺えた。いくらで販売するのか、コンセプトは明確か、提案に根拠はあるか、プレゼンは分かりやすいかといった点を意識して、グループワークを行うことが大切だと知った。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
交通費（一律1,000円）、昼食</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
　インターンシップ参加前から食品業界に関心があり、さらに志望度が高まった。メーカーと商社両方の機能を持っている極洋は、非常に魅力的だと思うようになった。また、社員の方が皆さん優しく、自社商品に誇りを持ってお仕事をされているところにも好印象を持った。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
　食品業界に感心がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
　参加前にエントリーシートの提出があるので、気軽に参加できるインターンシップではないが、面接はないので、ぜひ挑戦してみてほしい。交通費だけでなく、事前課題にも費用補助があるので負担は少ない、学生に優しいインターンシップだとかんじた。参加していた学生も、意欲的で様々な知識を持っている人ばかりで、学びが多かったので、自分の世界を広げることもできると思う。また、早期説明会の案内が来たので、選考を早めに始めたい人は参加した方が良いと感じる。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>



<h2>極洋のインターンシップ(2021卒,8月②)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>極洋</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>

<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
IT業界や、食品メーカー、化学メーカー、化粧品メーカー等を中心にインターンシップを探していました。特に、夏のインターンシップは、多くの企業に触れることを目的としていたので、手軽に参加できるような1dayのインターンシップを中心に探すように心掛けていました。本選考では必ず面接やエントリーシートがあるので、何かしら選考があるもの（今回のインターンシップではエントリーシートのみ）にも、挑戦していました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
事前課題</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

エントリーシートのみ<br>
（学生時代に最も打ち込んだこと、<span class="hide_box_4">学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機）<br>
また、エントリーシート通過後にインターンシップ当日のグループワークをスムーズに進めるための事前課題がありました。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
会社説明、業務説明の後、二人の社員の方から詳しく話を伺う座談会がありました。その際、資料などを用いてかなり専門的な内容について教えてくださいました。午後はグループごとに顧客を選び、メニュー提案を行うためのグループワークを行いました。プレゼン時間は1グループ3分間で模造紙などを用いて行いました。グループワークの手順としては、材料の値段等書かれた資料が配布され、それを見ながらグループで話し合い→資料作成を行いました。<br>
参加学生数は25人程度でした。参加社員数は全体で8名程度でした。1グループ5名程度でした。<br>
グループワークでは、グループの人と話す機会が多かった。昼食時には1グループに社員の方が1人入ってくださり、色々な話を聞くことができました。社員座談会の際にも仕事内容について詳しく聞くことができました。プレゼンに対して社員の方からグループ毎にフィードバックが行われるのでしっかりと準備して行うようにしました。<br>
発表後は、社員の方からの講評がありました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
グループワークの際に事前課題を活用するので、しっかりと課題をするべきだと感じました。事前課題の結果を根拠に話すと評価が良いです。最後の発表資料をまとめる時間がかなり短かったので、時間管理がとても大事だと思いました。発表の練習をする時間がほぼなかったので結局一人が発表することになってしまいました。この業界は、社員の方からお話を伺うと、海外に行くことが多いことが分かったので、自分は向いていないなと思いました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
一律1000円</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界<br>
理由<br>
これからITが伸びると思っているので、ITに興味を持っていました。特にSEは今後人手不足だと知っていたのでねらい目だと思いました。今回参加したインターンシップの企業は、そこまで志望度は高くなかったので本選考では受けませんでした。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
水産業界に興味がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
夏の段階では、なるべく広く様々な業界に対して興味を持ち、積極的にインターンシップに応募することが大事だと思います。実際、選考があるインターンシップがかなり落ちてしまったので、数をたくさん出すことが大事たと思いました。今まで興味がなかった企業でも、インターンシップに参加することで意外と面白いと思えるかもしれないので、なるべくたくさん接点を持つようにした方がいいと思います。大変だと思いますが、頑張ってください。</span></p>',
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伊藤忠都市開発の短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>伊藤忠都市開発のインターンシップ(2021卒,9月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>伊藤忠都市開発</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>『デベロッパー』体感セミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>２日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学３年生の９月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名</td>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
就職活動を始めた段階で、デベロッパー業界に興味があり、その業界でインターンシップに参加したいと思っていました。就活サイトでディベロッパー業界のインターンシップを探していたところ、この夏季インターンシップを見つけたため、応募しました。また、複数日程での開催であったこと、伊藤忠都市開発が不動産開発に特化した企業であることから、デベロッパー業界全体の傾向にかんしてより深く掴めるだろうと期待していました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特に準備はしませんでした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

インターンシップに参加するにあたりエントリーシートや面接はありませんでした。参加したい日程をマイページ上で選択し、<span class="hide_box_4">予約するという形式でした。インターシップ選考がないせいか、枠は本当にすぐに埋まっていた印象です。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターシップで体験したこととしては、土地の活用の仕方を考えて、人事の社員の方とインターシップに参加している学生の前で発表するというものがメインで行われました。５人～６人のグループにあらかじめ振り分けられており、各グループに共通のお題が出されます。いくつかの条件が、最初に提示されており、それは最低限守りつつ、その土地を最大限に活かした開発を立案していくというものでした。その発表の後には人事の社員の方からフィードバックをいただけました。グループ数が多かったせいか、社員の方のフィードバックは２言程度でしたが、どのグループもかなり盛り上がっていた印象です。また、このインターシップでは、内定者との座談会も設定されており、個人的にはとてもよかったです。デベロッパーに関してのみならず、就活をどのように行っていたのか、あらゆる話をきくことができました。ほかにも、人事の方から、業界研究にかかわる話や会社概要の説明などもありました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
このインターシップで得たものとしては、デベロッパーがどのようなことを考えながら仕事をしているのか、そのイメージがすこし具体化されたことです。その土地のポテンシャルを活かした開発にあたり、どのようなことを考慮すべきなのか、イメージが湧きました。また、インターシップ冒頭部で行われたデベロッパー業界全体の説明によって、デベロッパー業界といっても注力している部分がかなり異なることがわかったため、そのあとの企業研究に役立ちました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
わたしは結局、ディベロッパーではなく、メーカーに就職することにしました。もともと、何かを世界に生み出していきたい、それによって人びとに影響を与えたいというぼんやりとした軸があり、デベロッパーを志望していたのですが、自己分析を続けるうちに、メーカー志向になっていき、方向性を変えました。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
デベロッパー業界に興味がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分に合うのかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのためわたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつはわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
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<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>イトーヨーカ堂のインターンシップ(2021卒,8月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>株式会社イトーヨーカ堂</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>あなたの知らない小売業を学ぶ５ＤＡＹＳインターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>

<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
　イトーヨーカドーは長い歴史の中で、売場を変化させ続けることで時代に対応してきたと思ったから。衣料品からから食品まで、幅広い商品を取り扱っていて、開発、価格調整、接客と様々な業務に携われるのも魅力的だと思った。また、地域に密着した個店経営を強化することで、新たな総合スーパーを目指していると知り、そのチャレンジする姿勢にも惹かれた。小売業に関心があるが、小売業でのアルバイト経験がない私にとって就職活動の情報収集に役立つと思った。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特に無し</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

　エントリーシートの提出や、<span class="hide_box_4">面接に参加する必要は無し。近所のイトーヨーカドーによく行くので、参加前に商品や棚を軽く見てみた。コンビニやスーパーでアルバイトをしている学生が多いチームだったので、知識面で学びが多かった。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
　全5日間から構成されるインターンシップの、1日目に参加した。最初に、イトーヨーカドーの歴史や小売業についての説明を受けた。小売店はパイプ役として、川上から川下まで商品を提供しているが、小売＝販売ではなく、数字だけでなく実際の声を考えなくてはならないと学んだ。また、セブン&iHDやセブンプレミアムについての話もあり、業界研究や企業研究の参考になる情報が沢山あった。<br>
　その後、グループワークに移った。イトーヨーカドーの店長として店舗運営をワークを通して体感した。イトーヨーカドーの店長は裁量の幅が広かった。ヒト、モノ、カネ、情報、時間を管理するので、非常に大変な立場だが、やりがいは大きいと思う。「個店主義」に基づき、地域のお客様のニーズを探った。12個に分かれた売り場を使い、販売促進、教育、品質管理の計画を立てた。店長がとるべきコミュニケーションや身だしなみ、マーケティングの基礎について知ることができた。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
　店員はお客様から見たら実務年数に関わらず、全員がプロであると感じた。そのプロを育てるために店長は、仮説→実行→検討→修正のPDCAサイクルを常に回さなくてはならないと分かった。また、時代の変化とともに、お客様の価値観も変わっており、「変化対応」が求められるていると知った。イトーヨーカドーの「基本四原則」である、フレードリーサービス、クリンネス、鮮度管理、品揃えを徹底したリアルな店舗は、モノを売るだけでなく選ぶ楽しみも提供していると思った。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
　店長という業務は非常にたいへんだが、予想が当たったときの喜びを知ることができる仕事だと思った。また、パートさんからの情報やテレビを参考に、一人で店を作るのではなく、みんなでつくる意識を持つことができるのも魅力だと感じた。小売業は経営のイロハを学べる業界だと知り、志望度が高まった。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
　接客業に関心がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
　スーパーやコンビニでアルバイトをしていない人は、従業員の立場を経験できる貴重な機会になると思う。MDやDBといった本部業務を行うためには、店舗でマーケティングを知る必要がある。与えられた職務の中で、自分のやりたい方に向けて努力することの大切さを知ることができたので、就職活動の軸をつくる参考になった。拘束時間も少なく、次のステップにも参加すればさらに深い学びを得られるので、とてもよいインターンシップだと思う。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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</p>

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<h2>JR東日本とは</h2>
<p class="column-p">
鉄道業界とJR東日本のビジネスについて解説します。業界内でJR東日本がどういった立ち位置にあるのか理解しておきましょう。

</p>

<h3>鉄道業界</h3>
<p class="column-p">
鉄道業界はJRと私鉄に分類されます。JR6社およびJR貨物の運輸収入の2018年度の売上高は4兆9,340億円で、JR東日本が3兆20億円で首位、JR東海が1兆8,781億円、JR西日本が1兆5,293億円と続きます。一方、大手私鉄16社の2018年度連結売上高は8兆2,126億円となっています。

</p>

<h3>JR東日本のビジネス</h3>
<p class="column-p">
JR東日本は鉄道事業だけでなく、鉄道を通して駅周辺を整備した街作りを行っています。金のなる木である山手線・京浜東北線といった首都圏路線を抱えていることに加えて、車両基地を活用した不動産業や駅ナカの商業施設運営で売り上げを伸ばしています。

</p>

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<h2>JR東日本の特徴</h2>
<p class="column-p">
JR東日本の社風や年収など特徴について解説します。他の鉄道会社に比べて、どのような違いがあるのか把握しましょう。　

</p>

<h3>社風</h3>
<p class="column-p">
JR東日本は企業理念として「究極の安全」と「サービス品質の改革」を掲げているため、責任感や実行力が求められます。またJRは旧国鉄が1987年に民営化された企業であるため、その影響が総合職とエリア職と区別されているところにも表れてます。

</p>

<h3>平均年収</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の平均年収は715万円で、日本企業の中でも高い水準です。2019年度の初任給は、大卒の場合総合職が225,055円(約22.5万円）、エリア職が213,210円(約21.3万円）となっています。

</p>

<h3>従業員数と勤続年数</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の従業員数は47,364人で、男女比が約8：2と女性の従業員が少なめです。新卒定着率は男女ともに95％を超えており、高い水準にあります。勤続年数は平均が16.3年ですが、男性が17.4年、女性が9.5年とここの差も大きくなっています。

</p>

<h2>JR東日本の就職活動情報</h2>
<p class="column-p">
JR東日本の就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

</p>

<h3>募集職種</h3>
<p class="column-p">
JR東日本では総合職とエリア職を募集しています。勤務地を含めた人事運用が異なるため、採用後に相互の異動はありません。これは他の企業では珍しく旧国鉄ならではです。
総合職・エリア職それぞれの仕事内容と特徴は以下のようになります。</p>
<p class="column-p">

<総合職><br>
総合職とはグループ全体のマネジメントを行う職種で、駅でのお客さま案内や車掌といった現場の仕事から営業戦略や新規開発企画など幅広い仕事があります。海外事業を含めたJR東日本グループのあらゆるビジネスフィールドで活躍が求められます。JR東日本エリア全域での異動があります。</p>
<p class="column-p">

仕事内容は以下のように多岐に渡ります。<br>
・鉄道事業・生活サービス事業・Suicaに関わるビジネス戦略<br>
・線路・土木・建設(生活サービス含む）<br>
・列車制御システム・エネルギー・情報通信<br>
・輸送・車両・機械設備<br>
・IT・ビジネス戦略<br>
・建築<br>
・国際事業<br>
・研究開発<br>
・法務<br>
・経営企画/総務・財務・人事</p>
<p class="column-p">

<エリア職><br>
エリア職とは各エリアでの仕事を請け負う職種で、電車の乗務員やみどりの窓口など現場の仕事を担当します。首都圏、高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野から志望するエリアを選択して、そのエリアを軸としたビジネスフィールドでエリア全体のマネジメントに携わります。配属エリア内での異動が基本です。<br>
仕事内容は以下のようになります。<br>
・駅・乗務員、鉄道営業・観光開発<br>
・線路・土木・建設<br>
・列車制御システム・エネルギー・情報通信<br>
・車両・機械設備<br>
・建築<br>
・国際事業(＊中途のみ）<br>
・技術事務(＊中途のみ）<br>
・事業用地管理(＊中途のみ）<br>
・経営企画/総務・財務・人事

</p>

<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
<総合職><br>
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接<br>
総合職の選考は例年3月中旬から4月下旬に行われています。適性検査ではSPIが用いられています。面接はグループディスカッションと個人面談、喫茶店で行われる30分程度の一次面接、逆質問がメインで45分程度の二次面接、30分程度の最終面接があります。場所や形式は年度ごとで異なります。</p>
<p class="column-p">

<エリア職><br>
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接<br>
エリア職の選考は例年5月上旬から６月上旬に行われています。基本的な流れは総合職と同じです。適性検査はSPI（2017年は玉手箱）とクレペリン検査の2種類が行われています。面接は、個人面接とグループディスカッション(各30分程度)があるようです。

</p>

<h3>採用人数</h3>
<p class="column-p">
採用実績は以下の通りです。<br>
2015年度 総合職 97人 エリア職 1,196人<br>
2016年度 総合職が87人 エリア職が1,180人<br>
2017年度 総合職が92人 エリア職が1,131人<br>
2018年度 総合職が106人 エリア職が1,157人</p>
<p class="column-p">

また、2021年度のJR東日本の採用予定人数は<br>
総合職が100人程度、エリア職が840人程度となっています。

</p>

<h3>ES・面接の質問の特徴</h3>
<p class="column-p">
ESは自己PRと志望職種など一般的な質問です。面接では、基本的な質問に加えてJR東日本に関するマニアックなクイズのようなものが出題されています。また、「なぜJRの別の会社ではなく東日本なのか」という質問もあるため突っ込んだ企業研究が必要となります。</p>
<p class="column-p">

総合職の面接では、逆質問がメインのこともあります。なんでも聞ける雰囲気ですがどういう判断軸をもっているかを評価されます。最終面接では、「自分がやりたいことができないかもしれないが良いか」といったネガティブな質問もされるので答えを準備しておくべきでしょう。

</p>

<h3>求められる人物像</h3>
<p class="column-p">
JR東日本で求められる能力は以下の通りです。</p>
<p class="column-p">

<総合職><br>
「いかなる環境にも対応できる柔軟な思考力」「プロジェクトをマネジメントし、目標を達成する能力」「熱い探究心」</p>
<p class="column-p">

<エリア職><br>
「安全の追求やサービス品質の向上に向けた努力「行動力」、「視野を広げて挑戦する意欲」

</p>

<h2>JR東日本のインターンシップ</h2>
<p class="column-p">
JR東日本は毎年新卒向けにインターンシップを実施しています。ここではJR東日本のインターンシップについて解説します。

</p>

<h3>インターンのコースは2種類</h3>
<p class="column-p">
2022年卒向けの募集要項によると、JR東日本のインターンシップは、技術系と事務系の2コースに分かれて実施されています。技術系と事務系のコースの中でもさらに細かく分野分けされており、分野により募集人数も異なります。</p>
<p class="column-p">

インターン選考のフローは、書類選考と面接です。書類選考のES作成では、インターンシップへの熱意や学生時代に力を注いだことなどが重要なポイントとなるでしょう。書類選考では小論文の提出も求められるので、小論文対策もしておく必要があります。

</p>

<h3>技術系コース</h3>
<p class="column-p">
技術系コースは、2週間程度の長めのインターンシップです。現場の見学をしたり実際に開発に関わったりと本格的な仕事体験ができる内容となっています。</p>
<p class="column-p">

技術系コースでは、研究開発、車両、線路・土木、建築、機械設備、列車制御システム・エネルギー・情報通信などの分野別に募集がされます。</p>
<p class="column-p">

それぞれの現場での職場見学があり、さらに各分野での改善・効率化・コストダウンなどについて実際に取り組みます。

</p>

<h3>事務系コース</h3>
<p class="column-p">
事務系コースは1週間程度で技術系コースより期間が短いです。</p>
<p class="column-p">

事務系コースでは、経営企画・国際事業・サービス/品質改革・鉄道営業/観光戦略・事業創造・MaaS･Suica戦略・IT/イノベーション・法務・財務、の分野別に募集がされます。</p>
<p class="column-p">

事務系コースはグループワークを通して職業体験をします。テーマに沿って提言をし、実際にその仕事をしている社員からアドバイスなどもらうこともできます。

</p>

<h2>JR東日本の就職活動対策</h2>
<p class="column-p">
JR東日本で内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

</p>

<h3>ES（エントリーシート）は「志望動機」がポイント</h3>
<p class="column-p">
JR東日本は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率が高いです。高倍率の選考を突破するには、ESの内容を説得力のあるものにしなければなりません。JR東日本のES対策でとくに注意すべきポイントは志望動機です。</p>
<p class="column-p">

「鉄道が好きだから」「運転士になりたい」などの理由は、夢や憧れのレベルを脱していない印象を与えるため、志望動機としては弱いです。JR東日本での仕事で会社や地域にどんな貢献ができるのか、具体的な目標や希望を語る必要があります。</p>
<p class="column-p">

志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、JR東日本に内定した先輩のESを参考にするのがいいでしょう。志望動機の構成や書き方、自己PPのアピールポイントなどは参考になるはずです。JR東日本に内定した先輩の志望動機や自己PRを参考にして、ESの内容に磨きをかけてください。

</p>

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<h3>インターンシップに参加して企業理解を深める</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の選考では、どうしてJR東日本に入りたいのかを深く聞かれます。企業についての理解を深めるにはインターンシップに参加するのが一番です。</p>
<p class="column-p">

インターンシップでは、グループワーク中にJR東日本の社員さんと話ができたり、職場見学などで直接社員さんに質問できる時間が用意されていることも多いです。仕事のやりがいや大変さなどを詳しく知るチャンスでもあります。</p>
<p class="column-p">

インターンで仕事を体験することで仕事内容の理解が深まり、自分に向いているかどうかも見極めやすくなります。JR東日本への就職を目指すならぜひインターンシップに参加してみましょう。

</p>

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<h3>GD（グループディスカッション）の対策をする</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の面接ではグループディスカッションがあるので、しっかり対策をしておきましょう。GDに慣れていない人が、ぶっつけ本番で実力を発揮するのはなかなか難しいです。</p>
<p class="column-p">

GDは、抽象的な題材を出される傾向があるため調和を保ちながら意見を集約することが求められます。友人同士で練習したりインターンの選考などを活用して場慣れしておきましょう。

</p>

<h2>最後に</h2>
<p class="column-p">
JR東日本に就職するためには責任感や実行力が求められます。これに関連するエピソードを話せるようにしておきましょう。また、JR東日本は鉄道事業だけではなく様々な事業を行っているため企業研究も十分に行っておきましょう。</p>',
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			'contents' => '<p class="column-p">資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。

</p>

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<h2>資生堂について
</h2>
<h3>資生堂とは</h3>
<p class="column-p">
資生堂は化粧品業界シェア1位の大手化粧品メーカーです。スキンケア、メイクアップ、フレグランスなどの化粧品を中心とした事業展開を行いながら、レストラン事業、美容院事業、教育・保育事業も展開しています。日本、中国、アジアパシフィック、米州、欧州、トラベルリテールの地域本社を持つグローバルな企業です。

</p>

<h3>会社概要</h3>
<p class="column-p">
資生堂の基本的な企業情報をご紹介します。</p>
<p class="column-p">

商号：株式会社　資生堂（Shiseido Company, Limited）<br>
本社：汐留オフィス<br>
住所：東京都港区東新橋1-6-2<br>
創業：1872年(明治5年)<br>
設立：1927年(昭和2年)<br>
グループ会社：84社（非連結子会社及び持分法非適用会社含む）<br>
連結売上高：11,315億円（2019年度）<br>
従業員数：40,000名　(2019年12月31日現在)</p>
<p class="column-p">

（参考：資生堂ホームページ）
</p>

<h3>資生堂のビジネス</h3>
<p class="column-p">
資生堂の主なビジネスは化粧品事業です。デパートや専門店で販売されるDOLCE&GABBANAやNARS、ドラッグストアなどで販売されるELXIRやANESSAといったブランドを展開しています。海外の売上比率は50％を超えて、約120の国と地域でビジネスを行っています。

</p>

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<h2>資生堂の特徴</h2>
<p class="column-p">
化粧品業界の売上高ランキングを紹介した後、資生堂の特徴について解説します。同業他社と比べて、どのような違いがあるのか知っておきましょう。

</p>

<h3>化粧品業界の売上高ランキング</h3>
<p class="column-p">
化粧品業界は、規模が1兆6,941億円(2018年）となっており資生堂が1兆928億円で国内1位の売上を占めています。2位にはコーセーがつづき3,329億円、3位は花王で2,796億円となっています(花王は化粧品事業のみの売上）。

</p>

<h3>社風</h3>
<p class="column-p">
資生堂はビューティーイノベーションをかかげており、 新しい価値観で世界を豊かにすることを目指しています。協力や本音を語る、新しい価値を目指すといったOUR PRINCIPLES（TRUST 8)を大切にしていて、社員同士の信頼やつながりを重視する社風です。

</p>

<h3>平均年収</h3>
<p class="column-p">
資生堂の有価証券報告書によると、資生堂の平均年収は平成28年度が718万円、27年度が734万円、26年度が767万円、25年度が692万円と730万円ほどで日本企業の中でも高い水準です。大卒の初任給は総合職が430万円、地域限定職が393万円となっています。 　

</p>

<h2>資生堂の魅力
</h2>
<h3>安定した職場で高収入が期待できる</h3>
<p class="column-p">
平均年収は700万程度と、一般企業と比べるとかなり高い水準です。ボーナスの支給額も高く、従業員の給与・賞与に対する満足度は非常に高いです。</p>
<p class="column-p">

福利厚生も手厚く充実しており、休日もカレンダー通りで働きやすい環境が整っていると感じている従業員が多いです。

</p>

<h3>女性が活躍しやすい</h3>
<p class="column-p">
資生堂は女性が多く働いており、女性が働きやすい職場となっています。会社内ではダイバーシティの強化が推進されており、マネージメント職についている女性も多いです。2017年1月時点での国内での女性管理職比率が30%に達していて、2020年には40%まで拡大する計画になっています。</p>
<p class="column-p">

資生堂では、育児休業制度や産前産後の休暇制度なども整っています。事業所内に保育所があったりと女性が出産後も働きやすい環境が用意されているのも魅力の一つでしょう。

</p>

<h3>キャリア支援制度が充実している</h3>
<p class="column-p">
資生堂本社は、2018年10月から社内の公用語を英語としています。本社の社員を中心に会社負担で受けられる英語のトレーニングや研修も実施され、多くの社員が参加しています。英語力をさらに磨きたい人には嬉しい環境です。</p>
<p class="column-p">

資生堂は従業員のキャリア支援に熱心です。とくにグローバルレベルのリーダー育成に力を入れていて、MBA留学や社外の研修などのサポート制度があります。2019年には「ワールドラーニングセンター」がシンガポールに設立され、アジア・中国・日本の社員がお互いに学び合う環境を提供するなどの取り組みもあります。

</p>

<h2>資生堂の就職活動情報</h2>
<p class="column-p">
就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

</p>

<h3>募集している職種と採用が多い大学</h3>
<p class="column-p">
資生堂の職種は以下の通りです。<br>
総合職<br>
・カスタマーマーケティング<br>
・コンシューマーマーケティング<br>
・ファイナンス<br>
・Research＆Innovation（R&I)<br>
・Product Engineer（Supply　Chain）</p>
<p class="column-p">

地域限定職<br>
・国内工場(製造系・技術系・事務系）<br>
・ビューティーコンサルタント</p>
<p class="column-p">

採用大学は、東大、京大、慶應、早稲田といった有名大学が多い傾向があります。

</p>

<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
資生堂の選考フローは以下のようになっています。</p>
<p class="column-p">

エントリーシート、適性検査→説明会→面接→内々定</p>
<p class="column-p">

通常はGW明けに選考がはじまり、最終面接が5月の下旬、6月に内々定という流れになっています。

</p>

<h3>ES・面接の質問の特徴</h3>
<p class="column-p">
ESでは志望動機など定番の質問に加え、マーケティングの視点から資生堂を強くするための戦略やクレープを学園祭で100万円売るための施策といった項目が特徴的です。<br>
資生堂の面接ではオーソドックスな質問が多い傾向がありますが、なぜ？どうして？と深掘りされるため暗記で臨むのは危険です。また雰囲気は圧迫ではないものの緊張感があって和やかなものではないようです。

</p>

<h2>資生堂の就職活動対策</h2>
<p class="column-p">
資生堂の内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

</p>

<h3>ES（エントリーシート）対策をしっかりと</h3>
<p class="column-p">
知名度があり高収入が期待できる資生堂は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率も高いです。優秀な学生が集まるため、選考のハードルも高くなっています。ES対策は時間をかけてしっかりと行いましょう。</p>
<p class="column-p">

資生堂の採用は人物重視の面があるので、個性・強み・熱意をしっかりアピールできれば選考を突破できる可能性は高くなります。志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、資生堂に内定した先輩のESを参考にしてESの内容に磨きをかけてください。

</p>

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<h3>インターンシップに参加する</h3>
<p class="column-p">
資生堂への就職を目指すなら、インターンシップに参加することをおすすめします。2022年卒向けのインターン募集要項によると、資生堂のインターンシップは、「営業コース」「マーケティングコース」「サプライチェーンコース」「ビューティーコンサルタントコース」と職種ごとにコースが分かれています。</p>
<p class="column-p">

営業コース・マーケティングコースは2〜4日間で、グループワークを通しての業務体験が中心となっています。サプライチェーンコースは工場見学と職場体験が中心です。期間が短く半日程度のビューティーコンサルタントコースは、ロールプレイングなどで業務体験をします。</p>
<p class="column-p">

インターンシップでは仕事体験以外にも、社員の方に直接質問できる時間が設けられていることが多いので、疑問や不安を解消するいい機会にもなるでしょう。インターンでの体験は企業理解を深めてくれるのはもちろん、志望動機などの作成にも役立つのでぜひ参加してみてください。

</p>

<h3>英語力や海外経験がプラスに</h3>
<p class="column-p">
海外での売り上げも高く海外拠点も多いため、高い英語力や海外経験があると就活でもプラスの評価となります。実際に資生堂では、英語力が高い人が昇進したり、社内で活躍することが多いようです。</p>
<p class="column-p">

就活で英語力をわかりやすくアピールするには、資格を取得しておくのがいいでしょう。海外での経験もプラスの評価となります。短期の語学留学はもちろん、海外旅行でも積極的に行動したり何かを学んだ体験は自己PRなどにも使えます。


</p>

<h2>最後に</h2>
<p class="column-p">
資生堂の選考では、化粧品や美しさへの考え方や熱意が求められます。志望動機を明確にすること、自分の考えになぜ至ったのかを話せるようにしておくことが重要です。企業研究を徹底し選考に備えましょう。</p>

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NTTファイナンスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>NTTファイナンスのインターンシップ(2021卒,12月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>NTTファイナンス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>新規事業立案インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>法政大学、経営学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
Twitter上でインターンシップのおススメ企業一覧が掲載されており、その中にNTTファイナンスを見つけました。掲載されていた理由はインターンシップに参加すると早期選考ルートに乗れるというものでした。そしてNTTファイナンスを調べていくうちに、NTTグループの一員であり、金融業界の様々な企業の中でも格付けが高い、革新的な事業を行っている異色の企業だということが分かり、興味を持ったので参加してみようと思いました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ESのガクチカは某外資系金融機関・外資系戦略コンサルの方々に添削していただいた。グループディスカッションも様々なセミナーで経験値を積み、どのような流れで進めていけば評価されやすいかを事前に学んでおきました。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

選考はエントリーシートとwebテストなので、<span class="hide_box_4">エントリーシートはガクチカとなぜNTTファイナンスのインターンシップに参加したいのかを明確に書けていれば問題ないと思います。ただ参加できる人数が50名×3回だったのでwebテスト対策はしっかりとすべきです。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
3日間の開催であり、1日目は一緒に新規事業立案を行うチーム7,8名での顔合わせ、親睦を深めるためにファイナンスに関連するグループワーク、グループファイナンス事業の責任者による講演会、新規事業立案を行う際にメンターとなる若手社員さんと懇親会が行われました。グループワークではファイナンスの基礎と新規事業立案に役立つ知識やスキルを身に付けるものでした。<br>
2,3日目は船舶ファイナンス事業の責任者による講演会を行った後に新規事業立案が始まりました。流れとしては事例分析→外部・内部環境分析→参入領域の決定→事業戦略の決定→プレゼンテーションの準備→プレゼンテーションでした。新規事業はNTTファイナンスが行うという制約のみではあるが、会社としてどのくらいの事業期間にするのか、利益を追求しなければならないということは考えなくてはなりませんでした。3日目午後から発表が始まり、1日目に懇親会をしているため夕方には解散となりました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
1日目ではファイナンスの基礎知識や新規事業立案のコツを学べましたし、ファイナンス事業責任者による講演会や社員さんとの懇親会でNTTファイナンスでの仕事内容や働き方を理解することができました。<br>
2,3日目では新規事業立案のプロセスを踏まえながら、長時間に渡って思考を深める経験は何事にも代えがたい時間になりました。特に社員の方々は実際に事業を立案する現場の方にも質問ができたため、何が不足しているのか、どう考えればいいのかということを的確に指導していただいたため、非常にためになりました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
金融業界は採用人数が多いということを再確認したので、その業界の企業にインターンシップのエントリーシートを提出することが多くなりました。さらに言えば本選考の優遇や参加者限定イベントがあるインターンシップに応募することが多くなりました。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
金融業界志望、早期選考ルートに進みたい学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
ある程度金融業界への理解やファイナンスの知識を知っておくべきだと思います。また新規事業を作り上げるに長時間を費やすので、脳の体力を付けておくことでしょうか。<br>
インターンシップに参加するための選考対策としてはガクチカのクオリティを他の人に読んでもらうなどして事前に上げておくこと、SPI3などのwebテストの参考書を勉強しておくぐらいはしてください。コロナウイルスの影響で就職活動が大変かとは思いますが、ぜひ頑張ってください。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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アマダの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>アマダのインターンシップ(2021卒,1月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>アマダ</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>2daysウィンターインターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>２日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学３年生の１月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>サプライチェーンマネジメント</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名</td>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
海外へ行ったとき、日本のものづくりのすばらしさを実感し、将来働くうえでものづくりにかかわりたいと思っていました。ある合同説明会で工作機械業界の存在を知り、ものづくりを上流工程で支えることのできる点に魅力を感じていました。アマダはその中でも、高い技術力を誇っていたため興味をもち、より理解を深めたいと感じ、インターンシップに参加したいと思いました。インターンシップの存在を知ったタイミングは、合同説明会のときです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特に準備したことはありません</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

エントリーシートでは、<span class="hide_box_4">「本インターンシップの志望理由や意気込み（400字程度）」を記述しました。エントリーシートが合格になると、電話インタビューというものが行われ、自分が選択したコースを選んだ理由やアマダを知ったタイミングなどを聞かれました。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
１日目はまず、インターンシップに参加する学生がコースにかかわらず、１つの部屋に集められインターンシップに参加するにあたっての注意点や、パソコンの貸し出し、会社概要の説明や簡単な自己紹介などが人事の方主催で行われました。オリエンテーションが終わると、それぞれ参加するコースに分かれ、インターシップで体験させてもらう部署へと配置されます。わたしが体験したコースでは、その部署の朝のミーティングに参加させていただいたり、アマダの課題や問題点について社員の方から講義形式で教えていただいたりしました。実際に社員の方が働かれているすぐ隣のデスクを使わせていただいたため、会社の雰囲気が掴めた気がします。２日目は会社の敷地内にある歴史資料館へ連れて行っていただき、アマダの歴史について教えていただきました。２日目の午前中で、部署ごとの体験は終わり、インターシップに参加する学生すべてで、グループワークを行ったり、１人１人がインターシップを通じて学んだことを全員の前で発表したりして、社員の方からフィードバックをもらい、終了しました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
今回のインターンシップで学んだこととしては、文系の自分でもメーカーで活躍できると思ったことです。メーカーというと技術系の社員が活躍しているイメージが強かったのですが、想像以上に文系社員が活躍できるフィールドがあると感じました。またこのインターンシップでは社員の方と交流する機会が本当に多かったため、社風を知ることができ、その点がとくによかったです。わたしは就職する会社を決めるにあたって、社風というところは重要視している部分なので、それをある程度つかめたことは自分にとって意味のあることでした。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
宿泊費や昼食代を出していただきました</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップに参加した後でも、変わらずにメーカーを志望しています。私自身、日本のものづくりを世界へ発信していきたいという気持ちが強く、あらゆる業界をみたものの、メーカーに就職しようと思っています。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
工作機械業界に興味のある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分の価値観にマッチするかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのため、わたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつは自分にとってわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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西日本鉄道の短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img src="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png" alt="西日本鉄道のインターン体験談" class="break-img" />

<h2>西日本鉄道のインターンシップ(2021卒,12月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>西日本鉄道</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>コーポレート・地域マーケット部門</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>九州大学、経済学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
福岡の企業に就職したいと考えていたため、福岡の企業で最も大きな企業の一つである西日本鉄道のインターンシップに参加したいと考えました。私は仕事を通してより福岡の街を活気づけたいと考えており、コーポレート、地域マーケット職のインターンに参加することで、その仕事内容を学ぶことができると考えました。また、去年西日本鉄道に内定を貰った先輩が、このインターンに参加したことで、早期選考に招待されたと言っていたので、早期選考への期待も込めて、インターンシップに参加しました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特になし</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

面接はなく、選考はESのみで行われました。ESの質問は、<span class="hide_box_4">志望理由とこれだけは誰にも負けないという自己PRの２つでした。インターンシップでのメンバーの参加大学は福岡の大学が中心で、選考難易度はあまり高くないと感じました。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
午前中に、西日本鉄道の事業内容や仕事内容の説明が人事の方からあり、その後に社員の方々の自己紹介や現在従事している仕事内容を聞きました。午後には、実際にワークに取り組みました。一つ目のワークはバスの路線に関するものでひた。架空の町を元にバス路線を再編成したり、バスの本数を増減させたりして、いかにして最大限にお客様の利便性を高めることができるのかということを班で話し合い、発表しました。2つ目のワークは、天神ビックバンをモデルにして、新しく建てるビルをどのような編成にすればよいのかということを班で話し合いました。自由度がかなり高かったため、班員の意見をまとめるのに苦労しました。班で発表を終えた後、人事の方から実際に西鉄が手掛けている新ビルの紹介があり、どのような意図でその編成にしたのかがわかって、街づくりの面白さを実感しました。最後に社員の方々との座談会があり、かなりぶっちゃけた話もしていただけたので、西鉄のことをより深く知ることができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
和やかな雰囲気のインターンシップでしたが、ここで人事に印象を残した優秀な学生が早期選考に呼ばれるそうなので、積極的に質問をしたり、ハキハキとした発表を行ったりと少しでもアピールしようと工夫しました。インターンシップでは、地域マーケティングの方の実際の業務のお話が聞けたため、仕事のイメージができました。近年は天神ビックバンに取り組んでいるため、福岡を担っていく余裕があるのかと思っていましたが、逆に、危機感を抱いているという話を皆されており、内部事情を知ることができてよかったと思います。社員の方々は皆、自分の仕事に誇りに思っている印象で、福岡への貢献度が高い仕事に憧れを抱きました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
電力業界に就職することが決まりました。メーカーとインフラの企業から内定をいただき、非常に迷いましたが最終的に電力業界に決めた1番の理由は、その安定性です。メーカーだとどうしても景気に左右される部分が大きいと感じ、潰れることのない電力業界にしました。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
西鉄の仕事内容、雰囲気が知りたい学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
私は周りの友達よりもたくさんインターンシップに参加していたのですが、本選考を経験してもう少しインターンに参加しておくべきだったと感じました。自分が想像していたよりもインターンシップに参加した学生が優遇されていたからです。インターンシップでは業界や仕事内容を知れるだけではなく、社員の方々に顔を覚えてもらえるため、たとえインターンシップの優遇がなかったとしても、本選考での面接で有利に働くと感じました。インターンシップに参加するのは腰が重いとは思いますが、本選考で必ず有利になると思うので、積極的に参加してほしいと思います。がんばってください。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>



<h2>西日本鉄道のインターンシップ(2020卒,8月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>西日本鉄道株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>1day仕事体験事務編</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学三年生の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>九州大学、理系</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2020年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
もともと出身が福岡で、西日本鉄道はバスや電車をはじめ多くの場所で見かけることが多かった。そのため、より深い事業内容を知りたいと考えた。また、自身がインフラ業界を志望しているため、私鉄の地場インフラ企業として一度は見てみたいと考えていたため参加した。1day開催で参加しやすかったことも理由の一つである。<br>
バスを利用するだけでは、福岡に住んでいるだけでは知らなかった西鉄（ホテルや都市開発）について知る良い機会であった。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ESのみ</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

ES: <br>
1day仕事体験へのエントリー理由を<span class="hide_box_4">入力してください。(300文字以内)<br>
自己PRを入力してください。(300文字以内)<br>
当社について、興味があること、聞いてみたいことを入力してください。<br>
面接なし</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
始めに6つほどのグループに分けられアイスブレイクを行った。その後、西日本鉄道の事務系に関する事業内容の紹介を軽くされ、グループワークに移った。内容は、「利用者数が少ないバスもしくは電車をどうするか」、「天神に賑わいをもたらすにはどうするか」の二つであった。前者は、廃線・利活用の提案など自由に行ってよいとのことで、後者も基本的に自由で、金銭的問題も考えないとした。<br>
議論をまとめた後に発表者が全体でプレゼンを行い、それに対してほかの班及び社員の方が質問する流れ。<br>
発表時間は5分程度で、他の班員が補足をする、口頭のみで発表など発表方法は自由であった。<br>
グループワークがすべて終了した後でフィードバックとしてグループワークの進め方を教えて頂いた。<br>
社員の方は総じて明るく振舞っていて不機嫌そうな顔をした方は一人もいませんでした。学生に気を使っている感じで、休日は社員同士で遊んだりも情勢の変化前は良くしていたとのことなので、そのため和気あいあいと進行していたのかもしれません。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
当初は思ってもいなかったことですが、グループワーク初体験だったのでフィードバックでグループワークの進め方を丁寧に教えて頂き驚くとともに、就職活動の初期でやり方を知れたことは大きいと思います。<br>
内容としてはシンプルで、批判しない・他人のアイデアを派生して膨らませる・否定から入らずひとまず出せるだけアイデアを出す、などでした。また、当然のことですが元気にワイワイ議論した方がアイデアは出やすいので雰囲気作りも大切とのことです。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インフラ業界全般に興味を現在持っています。理由としては、私の就職活動の軸である「人の当たり前を支える仕事をしたい」に最も適合する業界だからです。今回、西日本鉄道のインターンに参加しても特にその思いは変わっていません。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
地場のインフラ企業に興味がある方。特に九州出身。</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
ES自体は設問もシンプルでこの機会に文章を作成してしまえばほかのインターンシップに応募する際に使いまわせますし、使えなくても考えるきっかけとして適切だと思います。専攻難易度も特に高くないと感じましたし、グループワークの進行方法について丁寧にフィードバックしていただけるので就職活動の初期にやっておいて損はないインターンだと思います。面接も筆記もないので楽です。私鉄の足掛けとして受けてみてはいかがでしょうか。</span></p>',
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えがおの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>えがおのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>えがお</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>熊本大学　工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
合同説明会に参加して、ブースでお話を聞いて、興味を持った。そのときブースで話をしてくださった人事の男性の方がとても優しくて、こういう人が働いている会社に行ってみたいと思った。そのあと、会社説明会に行って、そこで、さらに会社の雰囲気がとてもいいなと思ったのでインターンに参加した。会社説明会でも十分な話は聞けたが、インターンにも行ってもっと会社のことを知りたいと思ったので、マイナビのホームページから応募した。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特にありません。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

インターンシップに参加するためにエントリーシートを提出したり、<span class="hide_box_4">面接をしたりすることはなかった。インターンシップにはホームページから誰でも応募できるようになっていた。選考の面接は、説明会に参加しなければ受けられないということになっていたが、インターンシップには縛りはなかった。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
最初の1時間くらいで、会社の説明をしてもらった。そのあとはちょっとしたグループワークを行った。その内容は、良いサービスとはどういうことだと思うか？とか、今までの人生を振り返るものだった。そしてそれを班の人に発表するというものだった。そのあとは、午後からの予定を説明してもらった。午後からは3人ずつのグループに分かれて、実際に電話対応をやってみるというものだった。1人はお客様役で、もう1人がスタッフ役、もう1人は録音した自分の音声を聞くというものだった。実際にいろいろな情報をスムーズに聞き取ることは難しかったし、最後の部分はアドリブで答えなければいけなかったので、少し難しかった。録音した音声を聞けるのもなかなか珍しいと思った。そのあとは、社長のこれまでの生き方や考え方などのムービーをみた。そのムービーをみたことで、社長や会社がどんなことを大切にしていらっしゃるのかがわかった。それにとても感動するものだった。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
このインターンシップを通して、お客様に寄り添ってお話をすることの大切さや難しさなどを学ぶことができた。また、電話を通して話すことの難しさも痛感した。スムーズに話せなかったり、つまったりすることもあったので、自分の弱点などを知ることができた。アドリブで話すことも瞬時に考えて言わなければいけなかったが、それも自分ですばやく考える訓練になったと思う。また、午前中のワークを通して、自分のことを振り返ることができ、自己分析を深めることができたと思う。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
就職が決まっている業界は化粧品の業界。仕事内容はえがおとほとんど同じである。違うのは食品関係のものを扱うか、化粧品を扱うかというところである。その点、わたしは化粧品に興味があったので、化粧品の業界を選んだ。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
人の役に立ちたい、人と接する仕事がしたいと思っている人におすすめ。</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
アドバイスしたいことは2つある。1つ目は、とにかく、場数をこなすこと。たくさん面接を受けて、面接に慣れること。私も最初はガチガチでうまく笑えなかったが、面接をするうちに考え方が変わり、笑顔で話せるようになった。2つ目は、自己分析をしっかりすること。簡単な自己分析では、深掘りされたときに上手く答えることができない。どんどん自分で考えを深めていき、追求していかなければならない。そうすることで、自分の引き出しが増えて、話すことが増えるし、面接もスムーズにできるようになる。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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株式会社　極洋の短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img src="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png" alt="株式会社　極洋のインターン体験談" class="break-img" />

<h2>極洋のインターンシップ(2021卒,8月①)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>株式会社　極洋</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>食品・水産業界がわかる1dayインターンシップ／食品事業コース</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>一日中</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>

<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
　食品業界を志望しており、その中でも近年重要が高まっている冷凍食品に関心があった。極洋は2強みである”魚”を活かした冷凍商品を販売してると知った。業務用として居酒屋、量販店、コンビニエンスストア、学校給食などに卸しているだけでなく、家庭用冷凍食品市場にも参入し、市販マーケット事業の幅を拡大しているところが強いと思った。また、水産商事事業、常温食品事業、鰹・鮪事業と多岐にわたる事業展開を行っているので、様々な業務に携われらのではないかと考えた。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
　エントリーシートの作成、事前課題</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

　マイページ上でエントリーシートを提出した。全体的に文字数が多くないので、<span class="hide_box_4">短めにまとめた。質問内容→ 学生時代に最も力を入れたこと、学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機（200字以内）、自己PR（300字以内）</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
　最初に企業説明を受けた。水産物以外にも、畜肉や冷凍野菜も取り扱っている総合食品商社であることを強調していた。商品は、業務用と家庭用の両方を取り扱っていて、海外事業もさらに拡大させたいとのことだった。<br>
　次に、営業職の若手社員の方2名のお話を伺った。実際に商品を食べながらの座談会であったので、穏やかな雰囲気であった。実際の業務についてだけでなく、就職活動や入社当初のお話もしてくれた。<br>
　グループワークでは、小売店に対して既存商品を使用した商品提案を行った。事前に小売店で惣菜を購入し、市場調査をする事前課題が出されており、それを活用した。減価率や歩留りについても考えたので、マーケティングのことを深く学べた。最後にプレゼンテーションを行った。フィードバックは改善すべき点についても詳しく伝えてもらえたので、非常に勉強になった。<br>
　昼食は、社員の方と一緒に食べた。年齢層の高い社員の方ともお話しする機会があったので、企業理解も深まった。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
　事前課題は市場調査のフォーマットが送られてきて、それを埋めていく形だった。事前課題に対して費用補助が出るので、サポートが徹底されていると感じた。インターンシップというと、若手の社員の方が対応してくれることが多いが、このインターンシップはベテランの社員の方とも交流することができ、非常に貴重なお話を伺えた。いくらで販売するのか、コンセプトは明確か、提案に根拠はあるか、プレゼンは分かりやすいかといった点を意識して、グループワークを行うことが大切だと知った。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
交通費（一律1,000円）、昼食</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
　インターンシップ参加前から食品業界に関心があり、さらに志望度が高まった。メーカーと商社両方の機能を持っている極洋は、非常に魅力的だと思うようになった。また、社員の方が皆さん優しく、自社商品に誇りを持ってお仕事をされているところにも好印象を持った。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
　食品業界に感心がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
　参加前にエントリーシートの提出があるので、気軽に参加できるインターンシップではないが、面接はないので、ぜひ挑戦してみてほしい。交通費だけでなく、事前課題にも費用補助があるので負担は少ない、学生に優しいインターンシップだとかんじた。参加していた学生も、意欲的で様々な知識を持っている人ばかりで、学びが多かったので、自分の世界を広げることもできると思う。また、早期説明会の案内が来たので、選考を早めに始めたい人は参加した方が良いと感じる。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>



<h2>極洋のインターンシップ(2021卒,8月②)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>極洋</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>

<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
IT業界や、食品メーカー、化学メーカー、化粧品メーカー等を中心にインターンシップを探していました。特に、夏のインターンシップは、多くの企業に触れることを目的としていたので、手軽に参加できるような1dayのインターンシップを中心に探すように心掛けていました。本選考では必ず面接やエントリーシートがあるので、何かしら選考があるもの（今回のインターンシップではエントリーシートのみ）にも、挑戦していました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
事前課題</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

エントリーシートのみ<br>
（学生時代に最も打ち込んだこと、<span class="hide_box_4">学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機）<br>
また、エントリーシート通過後にインターンシップ当日のグループワークをスムーズに進めるための事前課題がありました。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
会社説明、業務説明の後、二人の社員の方から詳しく話を伺う座談会がありました。その際、資料などを用いてかなり専門的な内容について教えてくださいました。午後はグループごとに顧客を選び、メニュー提案を行うためのグループワークを行いました。プレゼン時間は1グループ3分間で模造紙などを用いて行いました。グループワークの手順としては、材料の値段等書かれた資料が配布され、それを見ながらグループで話し合い→資料作成を行いました。<br>
参加学生数は25人程度でした。参加社員数は全体で8名程度でした。1グループ5名程度でした。<br>
グループワークでは、グループの人と話す機会が多かった。昼食時には1グループに社員の方が1人入ってくださり、色々な話を聞くことができました。社員座談会の際にも仕事内容について詳しく聞くことができました。プレゼンに対して社員の方からグループ毎にフィードバックが行われるのでしっかりと準備して行うようにしました。<br>
発表後は、社員の方からの講評がありました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
グループワークの際に事前課題を活用するので、しっかりと課題をするべきだと感じました。事前課題の結果を根拠に話すと評価が良いです。最後の発表資料をまとめる時間がかなり短かったので、時間管理がとても大事だと思いました。発表の練習をする時間がほぼなかったので結局一人が発表することになってしまいました。この業界は、社員の方からお話を伺うと、海外に行くことが多いことが分かったので、自分は向いていないなと思いました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
一律1000円</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界<br>
理由<br>
これからITが伸びると思っているので、ITに興味を持っていました。特にSEは今後人手不足だと知っていたのでねらい目だと思いました。今回参加したインターンシップの企業は、そこまで志望度は高くなかったので本選考では受けませんでした。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
水産業界に興味がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
夏の段階では、なるべく広く様々な業界に対して興味を持ち、積極的にインターンシップに応募することが大事だと思います。実際、選考があるインターンシップがかなり落ちてしまったので、数をたくさん出すことが大事たと思いました。今まで興味がなかった企業でも、インターンシップに参加することで意外と面白いと思えるかもしれないので、なるべくたくさん接点を持つようにした方がいいと思います。大変だと思いますが、頑張ってください。</span></p>',
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伊藤忠都市開発の短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img src="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png" alt="伊藤忠都市開発のインターン体験談" class="break-img" />
<h2>伊藤忠都市開発のインターンシップ(2021卒,9月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>伊藤忠都市開発</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>『デベロッパー』体感セミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>２日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学３年生の９月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名</td>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
就職活動を始めた段階で、デベロッパー業界に興味があり、その業界でインターンシップに参加したいと思っていました。就活サイトでディベロッパー業界のインターンシップを探していたところ、この夏季インターンシップを見つけたため、応募しました。また、複数日程での開催であったこと、伊藤忠都市開発が不動産開発に特化した企業であることから、デベロッパー業界全体の傾向にかんしてより深く掴めるだろうと期待していました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特に準備はしませんでした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

インターンシップに参加するにあたりエントリーシートや面接はありませんでした。参加したい日程をマイページ上で選択し、<span class="hide_box_4">予約するという形式でした。インターシップ選考がないせいか、枠は本当にすぐに埋まっていた印象です。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターシップで体験したこととしては、土地の活用の仕方を考えて、人事の社員の方とインターシップに参加している学生の前で発表するというものがメインで行われました。５人～６人のグループにあらかじめ振り分けられており、各グループに共通のお題が出されます。いくつかの条件が、最初に提示されており、それは最低限守りつつ、その土地を最大限に活かした開発を立案していくというものでした。その発表の後には人事の社員の方からフィードバックをいただけました。グループ数が多かったせいか、社員の方のフィードバックは２言程度でしたが、どのグループもかなり盛り上がっていた印象です。また、このインターシップでは、内定者との座談会も設定されており、個人的にはとてもよかったです。デベロッパーに関してのみならず、就活をどのように行っていたのか、あらゆる話をきくことができました。ほかにも、人事の方から、業界研究にかかわる話や会社概要の説明などもありました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
このインターシップで得たものとしては、デベロッパーがどのようなことを考えながら仕事をしているのか、そのイメージがすこし具体化されたことです。その土地のポテンシャルを活かした開発にあたり、どのようなことを考慮すべきなのか、イメージが湧きました。また、インターシップ冒頭部で行われたデベロッパー業界全体の説明によって、デベロッパー業界といっても注力している部分がかなり異なることがわかったため、そのあとの企業研究に役立ちました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
わたしは結局、ディベロッパーではなく、メーカーに就職することにしました。もともと、何かを世界に生み出していきたい、それによって人びとに影響を与えたいというぼんやりとした軸があり、デベロッパーを志望していたのですが、自己分析を続けるうちに、メーカー志向になっていき、方向性を変えました。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
デベロッパー業界に興味がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分に合うのかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのためわたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつはわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img src="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png" alt="株式会社イトーヨーカ堂のインターン体験談" class="break-img" />
<h2>イトーヨーカ堂のインターンシップ(2021卒,8月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>株式会社イトーヨーカ堂</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>あなたの知らない小売業を学ぶ５ＤＡＹＳインターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>

<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
　イトーヨーカドーは長い歴史の中で、売場を変化させ続けることで時代に対応してきたと思ったから。衣料品からから食品まで、幅広い商品を取り扱っていて、開発、価格調整、接客と様々な業務に携われるのも魅力的だと思った。また、地域に密着した個店経営を強化することで、新たな総合スーパーを目指していると知り、そのチャレンジする姿勢にも惹かれた。小売業に関心があるが、小売業でのアルバイト経験がない私にとって就職活動の情報収集に役立つと思った。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特に無し</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

　エントリーシートの提出や、<span class="hide_box_4">面接に参加する必要は無し。近所のイトーヨーカドーによく行くので、参加前に商品や棚を軽く見てみた。コンビニやスーパーでアルバイトをしている学生が多いチームだったので、知識面で学びが多かった。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
　全5日間から構成されるインターンシップの、1日目に参加した。最初に、イトーヨーカドーの歴史や小売業についての説明を受けた。小売店はパイプ役として、川上から川下まで商品を提供しているが、小売＝販売ではなく、数字だけでなく実際の声を考えなくてはならないと学んだ。また、セブン&iHDやセブンプレミアムについての話もあり、業界研究や企業研究の参考になる情報が沢山あった。<br>
　その後、グループワークに移った。イトーヨーカドーの店長として店舗運営をワークを通して体感した。イトーヨーカドーの店長は裁量の幅が広かった。ヒト、モノ、カネ、情報、時間を管理するので、非常に大変な立場だが、やりがいは大きいと思う。「個店主義」に基づき、地域のお客様のニーズを探った。12個に分かれた売り場を使い、販売促進、教育、品質管理の計画を立てた。店長がとるべきコミュニケーションや身だしなみ、マーケティングの基礎について知ることができた。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
　店員はお客様から見たら実務年数に関わらず、全員がプロであると感じた。そのプロを育てるために店長は、仮説→実行→検討→修正のPDCAサイクルを常に回さなくてはならないと分かった。また、時代の変化とともに、お客様の価値観も変わっており、「変化対応」が求められるていると知った。イトーヨーカドーの「基本四原則」である、フレードリーサービス、クリンネス、鮮度管理、品揃えを徹底したリアルな店舗は、モノを売るだけでなく選ぶ楽しみも提供していると思った。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
　店長という業務は非常にたいへんだが、予想が当たったときの喜びを知ることができる仕事だと思った。また、パートさんからの情報やテレビを参考に、一人で店を作るのではなく、みんなでつくる意識を持つことができるのも魅力だと感じた。小売業は経営のイロハを学べる業界だと知り、志望度が高まった。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
　接客業に関心がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
　スーパーやコンビニでアルバイトをしていない人は、従業員の立場を経験できる貴重な機会になると思う。MDやDBといった本部業務を行うためには、店舗でマーケティングを知る必要がある。与えられた職務の中で、自分のやりたい方に向けて努力することの大切さを知ることができたので、就職活動の軸をつくる参考になった。拘束時間も少なく、次のステップにも参加すればさらに深い学びを得られるので、とてもよいインターンシップだと思う。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;JR東日本は鉄道事業を主力としながら、百貨店・スーパーなどの流通、不動産、ホテル、レジャーなどの事業も行う企業です。JR東日本に就職するためには徹底的な企業研究が必須です。JR東日本の企業情報から就職活動対策まで徹底的に解説します！

&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;JR東日本は鉄道事業を主力としながら、百貨店・スーパーなどの流通、不動産、ホテル、レジャーなどの事業も行う企業です。JR東日本に就職するためには徹底的な企業研究が必須です。JR東日本の企業情報から就職活動対策まで徹底的に解説します！

&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;JR東日本とは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
鉄道業界とJR東日本のビジネスについて解説します。業界内でJR東日本がどういった立ち位置にあるのか理解しておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;鉄道業界&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
鉄道業界はJRと私鉄に分類されます。JR6社およびJR貨物の運輸収入の2018年度の売上高は4兆9,340億円で、JR東日本が3兆20億円で首位、JR東海が1兆8,781億円、JR西日本が1兆5,293億円と続きます。一方、大手私鉄16社の2018年度連結売上高は8兆2,126億円となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;JR東日本のビジネス&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は鉄道事業だけでなく、鉄道を通して駅周辺を整備した街作りを行っています。金のなる木である山手線・京浜東北線といった首都圏路線を抱えていることに加えて、車両基地を活用した不動産業や駅ナカの商業施設運営で売り上げを伸ばしています。

&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;JR東日本の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の社風や年収など特徴について解説します。他の鉄道会社に比べて、どのような違いがあるのか把握しましょう。　

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;社風&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は企業理念として「究極の安全」と「サービス品質の改革」を掲げているため、責任感や実行力が求められます。またJRは旧国鉄が1987年に民営化された企業であるため、その影響が総合職とエリア職と区別されているところにも表れてます。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;平均年収&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の平均年収は715万円で、日本企業の中でも高い水準です。2019年度の初任給は、大卒の場合総合職が225,055円(約22.5万円）、エリア職が213,210円(約21.3万円）となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;従業員数と勤続年数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の従業員数は47,364人で、男女比が約8：2と女性の従業員が少なめです。新卒定着率は男女ともに95％を超えており、高い水準にあります。勤続年数は平均が16.3年ですが、男性が17.4年、女性が9.5年とここの差も大きくなっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本の就職活動情報&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;募集職種&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本では総合職とエリア職を募集しています。勤務地を含めた人事運用が異なるため、採用後に相互の異動はありません。これは他の企業では珍しく旧国鉄ならではです。
総合職・エリア職それぞれの仕事内容と特徴は以下のようになります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
総合職とはグループ全体のマネジメントを行う職種で、駅でのお客さま案内や車掌といった現場の仕事から営業戦略や新規開発企画など幅広い仕事があります。海外事業を含めたJR東日本グループのあらゆるビジネスフィールドで活躍が求められます。JR東日本エリア全域での異動があります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

仕事内容は以下のように多岐に渡ります。&lt;br&gt;
・鉄道事業・生活サービス事業・Suicaに関わるビジネス戦略&lt;br&gt;
・線路・土木・建設(生活サービス含む）&lt;br&gt;
・列車制御システム・エネルギー・情報通信&lt;br&gt;
・輸送・車両・機械設備&lt;br&gt;
・IT・ビジネス戦略&lt;br&gt;
・建築&lt;br&gt;
・国際事業&lt;br&gt;
・研究開発&lt;br&gt;
・法務&lt;br&gt;
・経営企画/総務・財務・人事&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
エリア職とは各エリアでの仕事を請け負う職種で、電車の乗務員やみどりの窓口など現場の仕事を担当します。首都圏、高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野から志望するエリアを選択して、そのエリアを軸としたビジネスフィールドでエリア全体のマネジメントに携わります。配属エリア内での異動が基本です。&lt;br&gt;
仕事内容は以下のようになります。&lt;br&gt;
・駅・乗務員、鉄道営業・観光開発&lt;br&gt;
・線路・土木・建設&lt;br&gt;
・列車制御システム・エネルギー・情報通信&lt;br&gt;
・車両・機械設備&lt;br&gt;
・建築&lt;br&gt;
・国際事業(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・技術事務(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・事業用地管理(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・経営企画/総務・財務・人事

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;選考フロー&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接&lt;br&gt;
総合職の選考は例年3月中旬から4月下旬に行われています。適性検査ではSPIが用いられています。面接はグループディスカッションと個人面談、喫茶店で行われる30分程度の一次面接、逆質問がメインで45分程度の二次面接、30分程度の最終面接があります。場所や形式は年度ごとで異なります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接&lt;br&gt;
エリア職の選考は例年5月上旬から６月上旬に行われています。基本的な流れは総合職と同じです。適性検査はSPI（2017年は玉手箱）とクレペリン検査の2種類が行われています。面接は、個人面接とグループディスカッション(各30分程度)があるようです。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;採用人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
採用実績は以下の通りです。&lt;br&gt;
2015年度 総合職 97人 エリア職 1,196人&lt;br&gt;
2016年度 総合職が87人 エリア職が1,180人&lt;br&gt;
2017年度 総合職が92人 エリア職が1,131人&lt;br&gt;
2018年度 総合職が106人 エリア職が1,157人&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

また、2021年度のJR東日本の採用予定人数は&lt;br&gt;
総合職が100人程度、エリア職が840人程度となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES・面接の質問の特徴&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESは自己PRと志望職種など一般的な質問です。面接では、基本的な質問に加えてJR東日本に関するマニアックなクイズのようなものが出題されています。また、「なぜJRの別の会社ではなく東日本なのか」という質問もあるため突っ込んだ企業研究が必要となります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

総合職の面接では、逆質問がメインのこともあります。なんでも聞ける雰囲気ですがどういう判断軸をもっているかを評価されます。最終面接では、「自分がやりたいことができないかもしれないが良いか」といったネガティブな質問もされるので答えを準備しておくべきでしょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;求められる人物像&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本で求められる能力は以下の通りです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
「いかなる環境にも対応できる柔軟な思考力」「プロジェクトをマネジメントし、目標を達成する能力」「熱い探究心」&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
「安全の追求やサービス品質の向上に向けた努力「行動力」、「視野を広げて挑戦する意欲」

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本のインターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は毎年新卒向けにインターンシップを実施しています。ここではJR東日本のインターンシップについて解説します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンのコースは2種類&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
2022年卒向けの募集要項によると、JR東日本のインターンシップは、技術系と事務系の2コースに分かれて実施されています。技術系と事務系のコースの中でもさらに細かく分野分けされており、分野により募集人数も異なります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターン選考のフローは、書類選考と面接です。書類選考のES作成では、インターンシップへの熱意や学生時代に力を注いだことなどが重要なポイントとなるでしょう。書類選考では小論文の提出も求められるので、小論文対策もしておく必要があります。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;技術系コース&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
技術系コースは、2週間程度の長めのインターンシップです。現場の見学をしたり実際に開発に関わったりと本格的な仕事体験ができる内容となっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

技術系コースでは、研究開発、車両、線路・土木、建築、機械設備、列車制御システム・エネルギー・情報通信などの分野別に募集がされます。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

それぞれの現場での職場見学があり、さらに各分野での改善・効率化・コストダウンなどについて実際に取り組みます。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;事務系コース&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
事務系コースは1週間程度で技術系コースより期間が短いです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

事務系コースでは、経営企画・国際事業・サービス/品質改革・鉄道営業/観光戦略・事業創造・MaaS･Suica戦略・IT/イノベーション・法務・財務、の分野別に募集がされます。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

事務系コースはグループワークを通して職業体験をします。テーマに沿って提言をし、実際にその仕事をしている社員からアドバイスなどもらうこともできます。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本の就職活動対策&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本で内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES（エントリーシート）は「志望動機」がポイント&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率が高いです。高倍率の選考を突破するには、ESの内容を説得力のあるものにしなければなりません。JR東日本のES対策でとくに注意すべきポイントは志望動機です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

「鉄道が好きだから」「運転士になりたい」などの理由は、夢や憧れのレベルを脱していない印象を与えるため、志望動機としては弱いです。JR東日本での仕事で会社や地域にどんな貢献ができるのか、具体的な目標や希望を語る必要があります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、JR東日本に内定した先輩のESを参考にするのがいいでしょう。志望動機の構成や書き方、自己PPのアピールポイントなどは参考になるはずです。JR東日本に内定した先輩の志望動機や自己PRを参考にして、ESの内容に磨きをかけてください。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;内定者のESをチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;ES2017-jreast1&quot;)); ?&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに参加して企業理解を深める&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の選考では、どうしてJR東日本に入りたいのかを深く聞かれます。企業についての理解を深めるにはインターンシップに参加するのが一番です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップでは、グループワーク中にJR東日本の社員さんと話ができたり、職場見学などで直接社員さんに質問できる時間が用意されていることも多いです。仕事のやりがいや大変さなどを詳しく知るチャンスでもあります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンで仕事を体験することで仕事内容の理解が深まり、自分に向いているかどうかも見極めやすくなります。JR東日本への就職を目指すならぜひインターンシップに参加してみましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;intern_button_for_column&#039;);?&gt;

&lt;h3&gt;GD（グループディスカッション）の対策をする&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の面接ではグループディスカッションがあるので、しっかり対策をしておきましょう。GDに慣れていない人が、ぶっつけ本番で実力を発揮するのはなかなか難しいです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

GDは、抽象的な題材を出される傾向があるため調和を保ちながら意見を集約することが求められます。友人同士で練習したりインターンの選考などを活用して場慣れしておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;最後に&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本に就職するためには責任感や実行力が求められます。これに関連するエピソードを話せるようにしておきましょう。また、JR東日本は鉄道事業だけではなく様々な事業を行っているため企業研究も十分に行っておきましょう。&lt;/p&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/3950/corporate-research-jr-nishinihon.jpg&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;【企業研究】資生堂に就職するためには？就活情報を徹底解説！&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。

&lt;/p&gt;

&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/3949/corporate-research-shiseido.jpg&quot; alt=&quot;【企業研究】資生堂に就職するためには？就活情報を徹底解説！&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;資生堂について
&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;資生堂とは&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂は化粧品業界シェア1位の大手化粧品メーカーです。スキンケア、メイクアップ、フレグランスなどの化粧品を中心とした事業展開を行いながら、レストラン事業、美容院事業、教育・保育事業も展開しています。日本、中国、アジアパシフィック、米州、欧州、トラベルリテールの地域本社を持つグローバルな企業です。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;会社概要&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の基本的な企業情報をご紹介します。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

商号：株式会社　資生堂（Shiseido Company, Limited）&lt;br&gt;
本社：汐留オフィス&lt;br&gt;
住所：東京都港区東新橋1-6-2&lt;br&gt;
創業：1872年(明治5年)&lt;br&gt;
設立：1927年(昭和2年)&lt;br&gt;
グループ会社：84社（非連結子会社及び持分法非適用会社含む）&lt;br&gt;
連結売上高：11,315億円（2019年度）&lt;br&gt;
従業員数：40,000名　(2019年12月31日現在)&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

（参考：資生堂ホームページ）
&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;資生堂のビジネス&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の主なビジネスは化粧品事業です。デパートや専門店で販売されるDOLCE&amp;GABBANAやNARS、ドラッグストアなどで販売されるELXIRやANESSAといったブランドを展開しています。海外の売上比率は50％を超えて、約120の国と地域でビジネスを行っています。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
化粧品業界の売上高ランキングを紹介した後、資生堂の特徴について解説します。同業他社と比べて、どのような違いがあるのか知っておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;化粧品業界の売上高ランキング&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
化粧品業界は、規模が1兆6,941億円(2018年）となっており資生堂が1兆928億円で国内1位の売上を占めています。2位にはコーセーがつづき3,329億円、3位は花王で2,796億円となっています(花王は化粧品事業のみの売上）。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;社風&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂はビューティーイノベーションをかかげており、 新しい価値観で世界を豊かにすることを目指しています。協力や本音を語る、新しい価値を目指すといったOUR PRINCIPLES（TRUST 8)を大切にしていて、社員同士の信頼やつながりを重視する社風です。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;平均年収&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の有価証券報告書によると、資生堂の平均年収は平成28年度が718万円、27年度が734万円、26年度が767万円、25年度が692万円と730万円ほどで日本企業の中でも高い水準です。大卒の初任給は総合職が430万円、地域限定職が393万円となっています。 　

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の魅力
&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;安定した職場で高収入が期待できる&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
平均年収は700万程度と、一般企業と比べるとかなり高い水準です。ボーナスの支給額も高く、従業員の給与・賞与に対する満足度は非常に高いです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

福利厚生も手厚く充実しており、休日もカレンダー通りで働きやすい環境が整っていると感じている従業員が多いです。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;女性が活躍しやすい&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂は女性が多く働いており、女性が働きやすい職場となっています。会社内ではダイバーシティの強化が推進されており、マネージメント職についている女性も多いです。2017年1月時点での国内での女性管理職比率が30%に達していて、2020年には40%まで拡大する計画になっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂では、育児休業制度や産前産後の休暇制度なども整っています。事業所内に保育所があったりと女性が出産後も働きやすい環境が用意されているのも魅力の一つでしょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;キャリア支援制度が充実している&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂本社は、2018年10月から社内の公用語を英語としています。本社の社員を中心に会社負担で受けられる英語のトレーニングや研修も実施され、多くの社員が参加しています。英語力をさらに磨きたい人には嬉しい環境です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂は従業員のキャリア支援に熱心です。とくにグローバルレベルのリーダー育成に力を入れていて、MBA留学や社外の研修などのサポート制度があります。2019年には「ワールドラーニングセンター」がシンガポールに設立され、アジア・中国・日本の社員がお互いに学び合う環境を提供するなどの取り組みもあります。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の就職活動情報&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;募集している職種と採用が多い大学&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の職種は以下の通りです。&lt;br&gt;
総合職&lt;br&gt;
・カスタマーマーケティング&lt;br&gt;
・コンシューマーマーケティング&lt;br&gt;
・ファイナンス&lt;br&gt;
・Research＆Innovation（R&amp;I)&lt;br&gt;
・Product Engineer（Supply　Chain）&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

地域限定職&lt;br&gt;
・国内工場(製造系・技術系・事務系）&lt;br&gt;
・ビューティーコンサルタント&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

採用大学は、東大、京大、慶應、早稲田といった有名大学が多い傾向があります。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;選考フロー&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の選考フローは以下のようになっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシート、適性検査→説明会→面接→内々定&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

通常はGW明けに選考がはじまり、最終面接が5月の下旬、6月に内々定という流れになっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES・面接の質問の特徴&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESでは志望動機など定番の質問に加え、マーケティングの視点から資生堂を強くするための戦略やクレープを学園祭で100万円売るための施策といった項目が特徴的です。&lt;br&gt;
資生堂の面接ではオーソドックスな質問が多い傾向がありますが、なぜ？どうして？と深掘りされるため暗記で臨むのは危険です。また雰囲気は圧迫ではないものの緊張感があって和やかなものではないようです。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の就職活動対策&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES（エントリーシート）対策をしっかりと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
知名度があり高収入が期待できる資生堂は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率も高いです。優秀な学生が集まるため、選考のハードルも高くなっています。ES対策は時間をかけてしっかりと行いましょう。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂の採用は人物重視の面があるので、個性・強み・熱意をしっかりアピールできれば選考を突破できる可能性は高くなります。志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、資生堂に内定した先輩のESを参考にしてESの内容に磨きをかけてください。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;内定者のESをチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;ES-shiseido&quot;)); ?&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに参加する&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂への就職を目指すなら、インターンシップに参加することをおすすめします。2022年卒向けのインターン募集要項によると、資生堂のインターンシップは、「営業コース」「マーケティングコース」「サプライチェーンコース」「ビューティーコンサルタントコース」と職種ごとにコースが分かれています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

営業コース・マーケティングコースは2〜4日間で、グループワークを通しての業務体験が中心となっています。サプライチェーンコースは工場見学と職場体験が中心です。期間が短く半日程度のビューティーコンサルタントコースは、ロールプレイングなどで業務体験をします。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップでは仕事体験以外にも、社員の方に直接質問できる時間が設けられていることが多いので、疑問や不安を解消するいい機会にもなるでしょう。インターンでの体験は企業理解を深めてくれるのはもちろん、志望動機などの作成にも役立つのでぜひ参加してみてください。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;英語力や海外経験がプラスに&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
海外での売り上げも高く海外拠点も多いため、高い英語力や海外経験があると就活でもプラスの評価となります。実際に資生堂では、英語力が高い人が昇進したり、社内で活躍することが多いようです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

就活で英語力をわかりやすくアピールするには、資格を取得しておくのがいいでしょう。海外での経験もプラスの評価となります。短期の語学留学はもちろん、海外旅行でも積極的に行動したり何かを学んだ体験は自己PRなどにも使えます。


&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;最後に&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の選考では、化粧品や美しさへの考え方や熱意が求められます。志望動機を明確にすること、自分の考えになぜ至ったのかを話せるようにしておくことが重要です。企業研究を徹底し選考に備えましょう。&lt;/p&gt;

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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;NTTファイナンスのインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;NTTファイナンスのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
NTTファイナンスの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;NTTファイナンスのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;NTTファイナンスのインターンシップ(2021卒,12月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;NTTファイナンス&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;新規事業立案インターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;3日間&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の12月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;法政大学、経営学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
Twitter上でインターンシップのおススメ企業一覧が掲載されており、その中にNTTファイナンスを見つけました。掲載されていた理由はインターンシップに参加すると早期選考ルートに乗れるというものでした。そしてNTTファイナンスを調べていくうちに、NTTグループの一員であり、金融業界の様々な企業の中でも格付けが高い、革新的な事業を行っている異色の企業だということが分かり、興味を持ったので参加してみようと思いました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESのガクチカは某外資系金融機関・外資系戦略コンサルの方々に添削していただいた。グループディスカッションも様々なセミナーで経験値を積み、どのような流れで進めていけば評価されやすいかを事前に学んでおきました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

選考はエントリーシートとwebテストなので、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;エントリーシートはガクチカとなぜNTTファイナンスのインターンシップに参加したいのかを明確に書けていれば問題ないと思います。ただ参加できる人数が50名×3回だったのでwebテスト対策はしっかりとすべきです。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
3日間の開催であり、1日目は一緒に新規事業立案を行うチーム7,8名での顔合わせ、親睦を深めるためにファイナンスに関連するグループワーク、グループファイナンス事業の責任者による講演会、新規事業立案を行う際にメンターとなる若手社員さんと懇親会が行われました。グループワークではファイナンスの基礎と新規事業立案に役立つ知識やスキルを身に付けるものでした。&lt;br&gt;
2,3日目は船舶ファイナンス事業の責任者による講演会を行った後に新規事業立案が始まりました。流れとしては事例分析→外部・内部環境分析→参入領域の決定→事業戦略の決定→プレゼンテーションの準備→プレゼンテーションでした。新規事業はNTTファイナンスが行うという制約のみではあるが、会社としてどのくらいの事業期間にするのか、利益を追求しなければならないということは考えなくてはなりませんでした。3日目午後から発表が始まり、1日目に懇親会をしているため夕方には解散となりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
1日目ではファイナンスの基礎知識や新規事業立案のコツを学べましたし、ファイナンス事業責任者による講演会や社員さんとの懇親会でNTTファイナンスでの仕事内容や働き方を理解することができました。&lt;br&gt;
2,3日目では新規事業立案のプロセスを踏まえながら、長時間に渡って思考を深める経験は何事にも代えがたい時間になりました。特に社員の方々は実際に事業を立案する現場の方にも質問ができたため、何が不足しているのか、どう考えればいいのかということを的確に指導していただいたため、非常にためになりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
金融業界は採用人数が多いということを再確認したので、その業界の企業にインターンシップのエントリーシートを提出することが多くなりました。さらに言えば本選考の優遇や参加者限定イベントがあるインターンシップに応募することが多くなりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
金融業界志望、早期選考ルートに進みたい学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ある程度金融業界への理解やファイナンスの知識を知っておくべきだと思います。また新規事業を作り上げるに長時間を費やすので、脳の体力を付けておくことでしょうか。&lt;br&gt;
インターンシップに参加するための選考対策としてはガクチカのクオリティを他の人に読んでもらうなどして事前に上げておくこと、SPI3などのwebテストの参考書を勉強しておくぐらいはしてください。コロナウイルスの影響で就職活動が大変かとは思いますが、ぜひ頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-ntt-finance&#039;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;アマダのインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;アマダのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アマダの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;アマダのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アマダのインターンシップ(2021卒,1月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;アマダ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2daysウィンターインターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;２日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学３年生の１月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;サプライチェーンマネジメント&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;早稲田大学&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
海外へ行ったとき、日本のものづくりのすばらしさを実感し、将来働くうえでものづくりにかかわりたいと思っていました。ある合同説明会で工作機械業界の存在を知り、ものづくりを上流工程で支えることのできる点に魅力を感じていました。アマダはその中でも、高い技術力を誇っていたため興味をもち、より理解を深めたいと感じ、インターンシップに参加したいと思いました。インターンシップの存在を知ったタイミングは、合同説明会のときです。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に準備したことはありません&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシートでは、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;「本インターンシップの志望理由や意気込み（400字程度）」を記述しました。エントリーシートが合格になると、電話インタビューというものが行われ、自分が選択したコースを選んだ理由やアマダを知ったタイミングなどを聞かれました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
１日目はまず、インターンシップに参加する学生がコースにかかわらず、１つの部屋に集められインターンシップに参加するにあたっての注意点や、パソコンの貸し出し、会社概要の説明や簡単な自己紹介などが人事の方主催で行われました。オリエンテーションが終わると、それぞれ参加するコースに分かれ、インターシップで体験させてもらう部署へと配置されます。わたしが体験したコースでは、その部署の朝のミーティングに参加させていただいたり、アマダの課題や問題点について社員の方から講義形式で教えていただいたりしました。実際に社員の方が働かれているすぐ隣のデスクを使わせていただいたため、会社の雰囲気が掴めた気がします。２日目は会社の敷地内にある歴史資料館へ連れて行っていただき、アマダの歴史について教えていただきました。２日目の午前中で、部署ごとの体験は終わり、インターシップに参加する学生すべてで、グループワークを行ったり、１人１人がインターシップを通じて学んだことを全員の前で発表したりして、社員の方からフィードバックをもらい、終了しました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
今回のインターンシップで学んだこととしては、文系の自分でもメーカーで活躍できると思ったことです。メーカーというと技術系の社員が活躍しているイメージが強かったのですが、想像以上に文系社員が活躍できるフィールドがあると感じました。またこのインターンシップでは社員の方と交流する機会が本当に多かったため、社風を知ることができ、その点がとくによかったです。わたしは就職する会社を決めるにあたって、社風というところは重要視している部分なので、それをある程度つかめたことは自分にとって意味のあることでした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
宿泊費や昼食代を出していただきました&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加した後でも、変わらずにメーカーを志望しています。私自身、日本のものづくりを世界へ発信していきたいという気持ちが強く、あらゆる業界をみたものの、メーカーに就職しようと思っています。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
工作機械業界に興味のある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分の価値観にマッチするかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのため、わたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつは自分にとってわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4426&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;西日本鉄道のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;西日本鉄道のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
西日本鉄道の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;西日本鉄道のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;西日本鉄道のインターンシップ(2021卒,12月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;西日本鉄道&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の12月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;コーポレート・地域マーケット部門&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;九州大学、経済学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
福岡の企業に就職したいと考えていたため、福岡の企業で最も大きな企業の一つである西日本鉄道のインターンシップに参加したいと考えました。私は仕事を通してより福岡の街を活気づけたいと考えており、コーポレート、地域マーケット職のインターンに参加することで、その仕事内容を学ぶことができると考えました。また、去年西日本鉄道に内定を貰った先輩が、このインターンに参加したことで、早期選考に招待されたと言っていたので、早期選考への期待も込めて、インターンシップに参加しました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特になし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

面接はなく、選考はESのみで行われました。ESの質問は、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;志望理由とこれだけは誰にも負けないという自己PRの２つでした。インターンシップでのメンバーの参加大学は福岡の大学が中心で、選考難易度はあまり高くないと感じました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
午前中に、西日本鉄道の事業内容や仕事内容の説明が人事の方からあり、その後に社員の方々の自己紹介や現在従事している仕事内容を聞きました。午後には、実際にワークに取り組みました。一つ目のワークはバスの路線に関するものでひた。架空の町を元にバス路線を再編成したり、バスの本数を増減させたりして、いかにして最大限にお客様の利便性を高めることができるのかということを班で話し合い、発表しました。2つ目のワークは、天神ビックバンをモデルにして、新しく建てるビルをどのような編成にすればよいのかということを班で話し合いました。自由度がかなり高かったため、班員の意見をまとめるのに苦労しました。班で発表を終えた後、人事の方から実際に西鉄が手掛けている新ビルの紹介があり、どのような意図でその編成にしたのかがわかって、街づくりの面白さを実感しました。最後に社員の方々との座談会があり、かなりぶっちゃけた話もしていただけたので、西鉄のことをより深く知ることができました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
和やかな雰囲気のインターンシップでしたが、ここで人事に印象を残した優秀な学生が早期選考に呼ばれるそうなので、積極的に質問をしたり、ハキハキとした発表を行ったりと少しでもアピールしようと工夫しました。インターンシップでは、地域マーケティングの方の実際の業務のお話が聞けたため、仕事のイメージができました。近年は天神ビックバンに取り組んでいるため、福岡を担っていく余裕があるのかと思っていましたが、逆に、危機感を抱いているという話を皆されており、内部事情を知ることができてよかったと思います。社員の方々は皆、自分の仕事に誇りに思っている印象で、福岡への貢献度が高い仕事に憧れを抱きました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
電力業界に就職することが決まりました。メーカーとインフラの企業から内定をいただき、非常に迷いましたが最終的に電力業界に決めた1番の理由は、その安定性です。メーカーだとどうしても景気に左右される部分が大きいと感じ、潰れることのない電力業界にしました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
西鉄の仕事内容、雰囲気が知りたい学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
私は周りの友達よりもたくさんインターンシップに参加していたのですが、本選考を経験してもう少しインターンに参加しておくべきだったと感じました。自分が想像していたよりもインターンシップに参加した学生が優遇されていたからです。インターンシップでは業界や仕事内容を知れるだけではなく、社員の方々に顔を覚えてもらえるため、たとえインターンシップの優遇がなかったとしても、本選考での面接で有利に働くと感じました。インターンシップに参加するのは腰が重いとは思いますが、本選考で必ず有利になると思うので、積極的に参加してほしいと思います。がんばってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;



&lt;h2&gt;西日本鉄道のインターンシップ(2020卒,8月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;西日本鉄道株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1day仕事体験事務編&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学三年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;九州大学、理系&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もともと出身が福岡で、西日本鉄道はバスや電車をはじめ多くの場所で見かけることが多かった。そのため、より深い事業内容を知りたいと考えた。また、自身がインフラ業界を志望しているため、私鉄の地場インフラ企業として一度は見てみたいと考えていたため参加した。1day開催で参加しやすかったことも理由の一つである。&lt;br&gt;
バスを利用するだけでは、福岡に住んでいるだけでは知らなかった西鉄（ホテルや都市開発）について知る良い機会であった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESのみ&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

ES: &lt;br&gt;
1day仕事体験へのエントリー理由を&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;入力してください。(300文字以内)&lt;br&gt;
自己PRを入力してください。(300文字以内)&lt;br&gt;
当社について、興味があること、聞いてみたいことを入力してください。&lt;br&gt;
面接なし&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
始めに6つほどのグループに分けられアイスブレイクを行った。その後、西日本鉄道の事務系に関する事業内容の紹介を軽くされ、グループワークに移った。内容は、「利用者数が少ないバスもしくは電車をどうするか」、「天神に賑わいをもたらすにはどうするか」の二つであった。前者は、廃線・利活用の提案など自由に行ってよいとのことで、後者も基本的に自由で、金銭的問題も考えないとした。&lt;br&gt;
議論をまとめた後に発表者が全体でプレゼンを行い、それに対してほかの班及び社員の方が質問する流れ。&lt;br&gt;
発表時間は5分程度で、他の班員が補足をする、口頭のみで発表など発表方法は自由であった。&lt;br&gt;
グループワークがすべて終了した後でフィードバックとしてグループワークの進め方を教えて頂いた。&lt;br&gt;
社員の方は総じて明るく振舞っていて不機嫌そうな顔をした方は一人もいませんでした。学生に気を使っている感じで、休日は社員同士で遊んだりも情勢の変化前は良くしていたとのことなので、そのため和気あいあいと進行していたのかもしれません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
当初は思ってもいなかったことですが、グループワーク初体験だったのでフィードバックでグループワークの進め方を丁寧に教えて頂き驚くとともに、就職活動の初期でやり方を知れたことは大きいと思います。&lt;br&gt;
内容としてはシンプルで、批判しない・他人のアイデアを派生して膨らませる・否定から入らずひとまず出せるだけアイデアを出す、などでした。また、当然のことですが元気にワイワイ議論した方がアイデアは出やすいので雰囲気作りも大切とのことです。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インフラ業界全般に興味を現在持っています。理由としては、私の就職活動の軸である「人の当たり前を支える仕事をしたい」に最も適合する業界だからです。今回、西日本鉄道のインターンに参加しても特にその思いは変わっていません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
地場のインフラ企業に興味がある方。特に九州出身。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ES自体は設問もシンプルでこの機会に文章を作成してしまえばほかのインターンシップに応募する際に使いまわせますし、使えなくても考えるきっかけとして適切だと思います。専攻難易度も特に高くないと感じましたし、グループワークの進行方法について丁寧にフィードバックしていただけるので就職活動の初期にやっておいて損はないインターンだと思います。面接も筆記もないので楽です。私鉄の足掛けとして受けてみてはいかがでしょうか。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;えがおのインターンシップ体験談&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;えがおのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
えがおの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;えがおのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;えがおのインターンシップ(2021卒,2月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;えがお&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の2月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;熊本大学　工学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
合同説明会に参加して、ブースでお話を聞いて、興味を持った。そのときブースで話をしてくださった人事の男性の方がとても優しくて、こういう人が働いている会社に行ってみたいと思った。そのあと、会社説明会に行って、そこで、さらに会社の雰囲気がとてもいいなと思ったのでインターンに参加した。会社説明会でも十分な話は聞けたが、インターンにも行ってもっと会社のことを知りたいと思ったので、マイナビのホームページから応募した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特にありません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップに参加するためにエントリーシートを提出したり、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;面接をしたりすることはなかった。インターンシップにはホームページから誰でも応募できるようになっていた。選考の面接は、説明会に参加しなければ受けられないということになっていたが、インターンシップには縛りはなかった。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
最初の1時間くらいで、会社の説明をしてもらった。そのあとはちょっとしたグループワークを行った。その内容は、良いサービスとはどういうことだと思うか？とか、今までの人生を振り返るものだった。そしてそれを班の人に発表するというものだった。そのあとは、午後からの予定を説明してもらった。午後からは3人ずつのグループに分かれて、実際に電話対応をやってみるというものだった。1人はお客様役で、もう1人がスタッフ役、もう1人は録音した自分の音声を聞くというものだった。実際にいろいろな情報をスムーズに聞き取ることは難しかったし、最後の部分はアドリブで答えなければいけなかったので、少し難しかった。録音した音声を聞けるのもなかなか珍しいと思った。そのあとは、社長のこれまでの生き方や考え方などのムービーをみた。そのムービーをみたことで、社長や会社がどんなことを大切にしていらっしゃるのかがわかった。それにとても感動するものだった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このインターンシップを通して、お客様に寄り添ってお話をすることの大切さや難しさなどを学ぶことができた。また、電話を通して話すことの難しさも痛感した。スムーズに話せなかったり、つまったりすることもあったので、自分の弱点などを知ることができた。アドリブで話すことも瞬時に考えて言わなければいけなかったが、それも自分ですばやく考える訓練になったと思う。また、午前中のワークを通して、自分のことを振り返ることができ、自己分析を深めることができたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職が決まっている業界は化粧品の業界。仕事内容はえがおとほとんど同じである。違うのは食品関係のものを扱うか、化粧品を扱うかというところである。その点、わたしは化粧品に興味があったので、化粧品の業界を選んだ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人の役に立ちたい、人と接する仕事がしたいと思っている人におすすめ。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アドバイスしたいことは2つある。1つ目は、とにかく、場数をこなすこと。たくさん面接を受けて、面接に慣れること。私も最初はガチガチでうまく笑えなかったが、面接をするうちに考え方が変わり、笑顔で話せるようになった。2つ目は、自己分析をしっかりすること。簡単な自己分析では、深掘りされたときに上手く答えることができない。どんどん自分で考えを深めていき、追求していかなければならない。そうすることで、自分の引き出しが増えて、話すことが増えるし、面接もスムーズにできるようになる。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-241241&#039;
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			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4424&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;極洋のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;極洋のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
株式会社　極洋の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;株式会社　極洋のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;極洋のインターンシップ(2021卒,8月①)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;株式会社　極洋&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;食品・水産業界がわかる1dayインターンシップ／食品事業コース&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;一日中&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　食品業界を志望しており、その中でも近年重要が高まっている冷凍食品に関心があった。極洋は2強みである”魚”を活かした冷凍商品を販売してると知った。業務用として居酒屋、量販店、コンビニエンスストア、学校給食などに卸しているだけでなく、家庭用冷凍食品市場にも参入し、市販マーケット事業の幅を拡大しているところが強いと思った。また、水産商事事業、常温食品事業、鰹・鮪事業と多岐にわたる事業展開を行っているので、様々な業務に携われらのではないかと考えた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　エントリーシートの作成、事前課題&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

　マイページ上でエントリーシートを提出した。全体的に文字数が多くないので、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;短めにまとめた。質問内容→ 学生時代に最も力を入れたこと、学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機（200字以内）、自己PR（300字以内）&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　最初に企業説明を受けた。水産物以外にも、畜肉や冷凍野菜も取り扱っている総合食品商社であることを強調していた。商品は、業務用と家庭用の両方を取り扱っていて、海外事業もさらに拡大させたいとのことだった。&lt;br&gt;
　次に、営業職の若手社員の方2名のお話を伺った。実際に商品を食べながらの座談会であったので、穏やかな雰囲気であった。実際の業務についてだけでなく、就職活動や入社当初のお話もしてくれた。&lt;br&gt;
　グループワークでは、小売店に対して既存商品を使用した商品提案を行った。事前に小売店で惣菜を購入し、市場調査をする事前課題が出されており、それを活用した。減価率や歩留りについても考えたので、マーケティングのことを深く学べた。最後にプレゼンテーションを行った。フィードバックは改善すべき点についても詳しく伝えてもらえたので、非常に勉強になった。&lt;br&gt;
　昼食は、社員の方と一緒に食べた。年齢層の高い社員の方ともお話しする機会があったので、企業理解も深まった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　事前課題は市場調査のフォーマットが送られてきて、それを埋めていく形だった。事前課題に対して費用補助が出るので、サポートが徹底されていると感じた。インターンシップというと、若手の社員の方が対応してくれることが多いが、このインターンシップはベテランの社員の方とも交流することができ、非常に貴重なお話を伺えた。いくらで販売するのか、コンセプトは明確か、提案に根拠はあるか、プレゼンは分かりやすいかといった点を意識して、グループワークを行うことが大切だと知った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
交通費（一律1,000円）、昼食&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　インターンシップ参加前から食品業界に関心があり、さらに志望度が高まった。メーカーと商社両方の機能を持っている極洋は、非常に魅力的だと思うようになった。また、社員の方が皆さん優しく、自社商品に誇りを持ってお仕事をされているところにも好印象を持った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　食品業界に感心がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　参加前にエントリーシートの提出があるので、気軽に参加できるインターンシップではないが、面接はないので、ぜひ挑戦してみてほしい。交通費だけでなく、事前課題にも費用補助があるので負担は少ない、学生に優しいインターンシップだとかんじた。参加していた学生も、意欲的で様々な知識を持っている人ばかりで、学びが多かったので、自分の世界を広げることもできると思う。また、早期説明会の案内が来たので、選考を早めに始めたい人は参加した方が良いと感じる。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;



&lt;h2&gt;極洋のインターンシップ(2021卒,8月②)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;極洋&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日間&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
IT業界や、食品メーカー、化学メーカー、化粧品メーカー等を中心にインターンシップを探していました。特に、夏のインターンシップは、多くの企業に触れることを目的としていたので、手軽に参加できるような1dayのインターンシップを中心に探すように心掛けていました。本選考では必ず面接やエントリーシートがあるので、何かしら選考があるもの（今回のインターンシップではエントリーシートのみ）にも、挑戦していました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
事前課題&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシートのみ&lt;br&gt;
（学生時代に最も打ち込んだこと、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機）&lt;br&gt;
また、エントリーシート通過後にインターンシップ当日のグループワークをスムーズに進めるための事前課題がありました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
会社説明、業務説明の後、二人の社員の方から詳しく話を伺う座談会がありました。その際、資料などを用いてかなり専門的な内容について教えてくださいました。午後はグループごとに顧客を選び、メニュー提案を行うためのグループワークを行いました。プレゼン時間は1グループ3分間で模造紙などを用いて行いました。グループワークの手順としては、材料の値段等書かれた資料が配布され、それを見ながらグループで話し合い→資料作成を行いました。&lt;br&gt;
参加学生数は25人程度でした。参加社員数は全体で8名程度でした。1グループ5名程度でした。&lt;br&gt;
グループワークでは、グループの人と話す機会が多かった。昼食時には1グループに社員の方が1人入ってくださり、色々な話を聞くことができました。社員座談会の際にも仕事内容について詳しく聞くことができました。プレゼンに対して社員の方からグループ毎にフィードバックが行われるのでしっかりと準備して行うようにしました。&lt;br&gt;
発表後は、社員の方からの講評がありました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
グループワークの際に事前課題を活用するので、しっかりと課題をするべきだと感じました。事前課題の結果を根拠に話すと評価が良いです。最後の発表資料をまとめる時間がかなり短かったので、時間管理がとても大事だと思いました。発表の練習をする時間がほぼなかったので結局一人が発表することになってしまいました。この業界は、社員の方からお話を伺うと、海外に行くことが多いことが分かったので、自分は向いていないなと思いました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一律1000円&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
IT業界&lt;br&gt;
理由&lt;br&gt;
これからITが伸びると思っているので、ITに興味を持っていました。特にSEは今後人手不足だと知っていたのでねらい目だと思いました。今回参加したインターンシップの企業は、そこまで志望度は高くなかったので本選考では受けませんでした。
&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
水産業界に興味がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
夏の段階では、なるべく広く様々な業界に対して興味を持ち、積極的にインターンシップに応募することが大事だと思います。実際、選考があるインターンシップがかなり落ちてしまったので、数をたくさん出すことが大事たと思いました。今まで興味がなかった企業でも、インターンシップに参加することで意外と面白いと思えるかもしれないので、なるべくたくさん接点を持つようにした方がいいと思います。大変だと思いますが、頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#039;,
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			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4423&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
伊藤忠都市開発の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;伊藤忠都市開発のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;伊藤忠都市開発のインターンシップ(2021卒,9月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;伊藤忠都市開発&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;『デベロッパー』体感セミナー&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;２日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学３年生の９月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;早稲田大学&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動を始めた段階で、デベロッパー業界に興味があり、その業界でインターンシップに参加したいと思っていました。就活サイトでディベロッパー業界のインターンシップを探していたところ、この夏季インターンシップを見つけたため、応募しました。また、複数日程での開催であったこと、伊藤忠都市開発が不動産開発に特化した企業であることから、デベロッパー業界全体の傾向にかんしてより深く掴めるだろうと期待していました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に準備はしませんでした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップに参加するにあたりエントリーシートや面接はありませんでした。参加したい日程をマイページ上で選択し、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;予約するという形式でした。インターシップ選考がないせいか、枠は本当にすぐに埋まっていた印象です。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターシップで体験したこととしては、土地の活用の仕方を考えて、人事の社員の方とインターシップに参加している学生の前で発表するというものがメインで行われました。５人～６人のグループにあらかじめ振り分けられており、各グループに共通のお題が出されます。いくつかの条件が、最初に提示されており、それは最低限守りつつ、その土地を最大限に活かした開発を立案していくというものでした。その発表の後には人事の社員の方からフィードバックをいただけました。グループ数が多かったせいか、社員の方のフィードバックは２言程度でしたが、どのグループもかなり盛り上がっていた印象です。また、このインターシップでは、内定者との座談会も設定されており、個人的にはとてもよかったです。デベロッパーに関してのみならず、就活をどのように行っていたのか、あらゆる話をきくことができました。ほかにも、人事の方から、業界研究にかかわる話や会社概要の説明などもありました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このインターシップで得たものとしては、デベロッパーがどのようなことを考えながら仕事をしているのか、そのイメージがすこし具体化されたことです。その土地のポテンシャルを活かした開発にあたり、どのようなことを考慮すべきなのか、イメージが湧きました。また、インターシップ冒頭部で行われたデベロッパー業界全体の説明によって、デベロッパー業界といっても注力している部分がかなり異なることがわかったため、そのあとの企業研究に役立ちました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
わたしは結局、ディベロッパーではなく、メーカーに就職することにしました。もともと、何かを世界に生み出していきたい、それによって人びとに影響を与えたいというぼんやりとした軸があり、デベロッパーを志望していたのですが、自己分析を続けるうちに、メーカー志向になっていき、方向性を変えました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
デベロッパー業界に興味がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分に合うのかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのためわたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつはわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
株式会社イトーヨーカ堂の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;株式会社イトーヨーカ堂のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;イトーヨーカ堂のインターンシップ(2021卒,8月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;株式会社イトーヨーカ堂&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;あなたの知らない小売業を学ぶ５ＤＡＹＳインターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　イトーヨーカドーは長い歴史の中で、売場を変化させ続けることで時代に対応してきたと思ったから。衣料品からから食品まで、幅広い商品を取り扱っていて、開発、価格調整、接客と様々な業務に携われるのも魅力的だと思った。また、地域に密着した個店経営を強化することで、新たな総合スーパーを目指していると知り、そのチャレンジする姿勢にも惹かれた。小売業に関心があるが、小売業でのアルバイト経験がない私にとって就職活動の情報収集に役立つと思った。
&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に無し&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

　エントリーシートの提出や、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;面接に参加する必要は無し。近所のイトーヨーカドーによく行くので、参加前に商品や棚を軽く見てみた。コンビニやスーパーでアルバイトをしている学生が多いチームだったので、知識面で学びが多かった。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　全5日間から構成されるインターンシップの、1日目に参加した。最初に、イトーヨーカドーの歴史や小売業についての説明を受けた。小売店はパイプ役として、川上から川下まで商品を提供しているが、小売＝販売ではなく、数字だけでなく実際の声を考えなくてはならないと学んだ。また、セブン&amp;iHDやセブンプレミアムについての話もあり、業界研究や企業研究の参考になる情報が沢山あった。&lt;br&gt;
　その後、グループワークに移った。イトーヨーカドーの店長として店舗運営をワークを通して体感した。イトーヨーカドーの店長は裁量の幅が広かった。ヒト、モノ、カネ、情報、時間を管理するので、非常に大変な立場だが、やりがいは大きいと思う。「個店主義」に基づき、地域のお客様のニーズを探った。12個に分かれた売り場を使い、販売促進、教育、品質管理の計画を立てた。店長がとるべきコミュニケーションや身だしなみ、マーケティングの基礎について知ることができた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　店員はお客様から見たら実務年数に関わらず、全員がプロであると感じた。そのプロを育てるために店長は、仮説→実行→検討→修正のPDCAサイクルを常に回さなくてはならないと分かった。また、時代の変化とともに、お客様の価値観も変わっており、「変化対応」が求められるていると知った。イトーヨーカドーの「基本四原則」である、フレードリーサービス、クリンネス、鮮度管理、品揃えを徹底したリアルな店舗は、モノを売るだけでなく選ぶ楽しみも提供していると思った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　店長という業務は非常にたいへんだが、予想が当たったときの喜びを知ることができる仕事だと思った。また、パートさんからの情報やテレビを参考に、一人で店を作るのではなく、みんなでつくる意識を持つことができるのも魅力だと感じた。小売業は経営のイロハを学べる業界だと知り、志望度が高まった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　接客業に関心がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　スーパーやコンビニでアルバイトをしていない人は、従業員の立場を経験できる貴重な機会になると思う。MDやDBといった本部業務を行うためには、店舗でマーケティングを知る必要がある。与えられた職務の中で、自分のやりたい方に向けて努力することの大切さを知ることができたので、就職活動の軸をつくる参考になった。拘束時間も少なく、次のステップにも参加すればさらに深い学びを得られるので、とてもよいインターンシップだと思う。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;【企業研究】JR東日本に就職するためには？就活情報を徹底解説！&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;JR東日本は鉄道事業を主力としながら、百貨店・スーパーなどの流通、不動産、ホテル、レジャーなどの事業も行う企業です。JR東日本に就職するためには徹底的な企業研究が必須です。JR東日本の企業情報から就職活動対策まで徹底的に解説します！

&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;JR東日本は鉄道事業を主力としながら、百貨店・スーパーなどの流通、不動産、ホテル、レジャーなどの事業も行う企業です。JR東日本に就職するためには徹底的な企業研究が必須です。JR東日本の企業情報から就職活動対策まで徹底的に解説します！

&lt;/p&gt;

&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/3950/corporate-research-jr-nishinihon.jpg&quot; alt=&quot;【企業研究】JR東日本に就職するためには？就活情報を徹底解説！&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本とは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
鉄道業界とJR東日本のビジネスについて解説します。業界内でJR東日本がどういった立ち位置にあるのか理解しておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;鉄道業界&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
鉄道業界はJRと私鉄に分類されます。JR6社およびJR貨物の運輸収入の2018年度の売上高は4兆9,340億円で、JR東日本が3兆20億円で首位、JR東海が1兆8,781億円、JR西日本が1兆5,293億円と続きます。一方、大手私鉄16社の2018年度連結売上高は8兆2,126億円となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;JR東日本のビジネス&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は鉄道事業だけでなく、鉄道を通して駅周辺を整備した街作りを行っています。金のなる木である山手線・京浜東北線といった首都圏路線を抱えていることに加えて、車両基地を活用した不動産業や駅ナカの商業施設運営で売り上げを伸ばしています。

&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;JR東日本の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の社風や年収など特徴について解説します。他の鉄道会社に比べて、どのような違いがあるのか把握しましょう。　

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;社風&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は企業理念として「究極の安全」と「サービス品質の改革」を掲げているため、責任感や実行力が求められます。またJRは旧国鉄が1987年に民営化された企業であるため、その影響が総合職とエリア職と区別されているところにも表れてます。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;平均年収&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の平均年収は715万円で、日本企業の中でも高い水準です。2019年度の初任給は、大卒の場合総合職が225,055円(約22.5万円）、エリア職が213,210円(約21.3万円）となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;従業員数と勤続年数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の従業員数は47,364人で、男女比が約8：2と女性の従業員が少なめです。新卒定着率は男女ともに95％を超えており、高い水準にあります。勤続年数は平均が16.3年ですが、男性が17.4年、女性が9.5年とここの差も大きくなっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本の就職活動情報&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;募集職種&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本では総合職とエリア職を募集しています。勤務地を含めた人事運用が異なるため、採用後に相互の異動はありません。これは他の企業では珍しく旧国鉄ならではです。
総合職・エリア職それぞれの仕事内容と特徴は以下のようになります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
総合職とはグループ全体のマネジメントを行う職種で、駅でのお客さま案内や車掌といった現場の仕事から営業戦略や新規開発企画など幅広い仕事があります。海外事業を含めたJR東日本グループのあらゆるビジネスフィールドで活躍が求められます。JR東日本エリア全域での異動があります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

仕事内容は以下のように多岐に渡ります。&lt;br&gt;
・鉄道事業・生活サービス事業・Suicaに関わるビジネス戦略&lt;br&gt;
・線路・土木・建設(生活サービス含む）&lt;br&gt;
・列車制御システム・エネルギー・情報通信&lt;br&gt;
・輸送・車両・機械設備&lt;br&gt;
・IT・ビジネス戦略&lt;br&gt;
・建築&lt;br&gt;
・国際事業&lt;br&gt;
・研究開発&lt;br&gt;
・法務&lt;br&gt;
・経営企画/総務・財務・人事&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
エリア職とは各エリアでの仕事を請け負う職種で、電車の乗務員やみどりの窓口など現場の仕事を担当します。首都圏、高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野から志望するエリアを選択して、そのエリアを軸としたビジネスフィールドでエリア全体のマネジメントに携わります。配属エリア内での異動が基本です。&lt;br&gt;
仕事内容は以下のようになります。&lt;br&gt;
・駅・乗務員、鉄道営業・観光開発&lt;br&gt;
・線路・土木・建設&lt;br&gt;
・列車制御システム・エネルギー・情報通信&lt;br&gt;
・車両・機械設備&lt;br&gt;
・建築&lt;br&gt;
・国際事業(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・技術事務(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・事業用地管理(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・経営企画/総務・財務・人事

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;選考フロー&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接&lt;br&gt;
総合職の選考は例年3月中旬から4月下旬に行われています。適性検査ではSPIが用いられています。面接はグループディスカッションと個人面談、喫茶店で行われる30分程度の一次面接、逆質問がメインで45分程度の二次面接、30分程度の最終面接があります。場所や形式は年度ごとで異なります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接&lt;br&gt;
エリア職の選考は例年5月上旬から６月上旬に行われています。基本的な流れは総合職と同じです。適性検査はSPI（2017年は玉手箱）とクレペリン検査の2種類が行われています。面接は、個人面接とグループディスカッション(各30分程度)があるようです。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;採用人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
採用実績は以下の通りです。&lt;br&gt;
2015年度 総合職 97人 エリア職 1,196人&lt;br&gt;
2016年度 総合職が87人 エリア職が1,180人&lt;br&gt;
2017年度 総合職が92人 エリア職が1,131人&lt;br&gt;
2018年度 総合職が106人 エリア職が1,157人&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

また、2021年度のJR東日本の採用予定人数は&lt;br&gt;
総合職が100人程度、エリア職が840人程度となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES・面接の質問の特徴&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESは自己PRと志望職種など一般的な質問です。面接では、基本的な質問に加えてJR東日本に関するマニアックなクイズのようなものが出題されています。また、「なぜJRの別の会社ではなく東日本なのか」という質問もあるため突っ込んだ企業研究が必要となります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

総合職の面接では、逆質問がメインのこともあります。なんでも聞ける雰囲気ですがどういう判断軸をもっているかを評価されます。最終面接では、「自分がやりたいことができないかもしれないが良いか」といったネガティブな質問もされるので答えを準備しておくべきでしょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;求められる人物像&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本で求められる能力は以下の通りです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
「いかなる環境にも対応できる柔軟な思考力」「プロジェクトをマネジメントし、目標を達成する能力」「熱い探究心」&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
「安全の追求やサービス品質の向上に向けた努力「行動力」、「視野を広げて挑戦する意欲」

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本のインターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は毎年新卒向けにインターンシップを実施しています。ここではJR東日本のインターンシップについて解説します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンのコースは2種類&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
2022年卒向けの募集要項によると、JR東日本のインターンシップは、技術系と事務系の2コースに分かれて実施されています。技術系と事務系のコースの中でもさらに細かく分野分けされており、分野により募集人数も異なります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターン選考のフローは、書類選考と面接です。書類選考のES作成では、インターンシップへの熱意や学生時代に力を注いだことなどが重要なポイントとなるでしょう。書類選考では小論文の提出も求められるので、小論文対策もしておく必要があります。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;技術系コース&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
技術系コースは、2週間程度の長めのインターンシップです。現場の見学をしたり実際に開発に関わったりと本格的な仕事体験ができる内容となっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

技術系コースでは、研究開発、車両、線路・土木、建築、機械設備、列車制御システム・エネルギー・情報通信などの分野別に募集がされます。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

それぞれの現場での職場見学があり、さらに各分野での改善・効率化・コストダウンなどについて実際に取り組みます。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;事務系コース&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
事務系コースは1週間程度で技術系コースより期間が短いです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

事務系コースでは、経営企画・国際事業・サービス/品質改革・鉄道営業/観光戦略・事業創造・MaaS･Suica戦略・IT/イノベーション・法務・財務、の分野別に募集がされます。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

事務系コースはグループワークを通して職業体験をします。テーマに沿って提言をし、実際にその仕事をしている社員からアドバイスなどもらうこともできます。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本の就職活動対策&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本で内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES（エントリーシート）は「志望動機」がポイント&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率が高いです。高倍率の選考を突破するには、ESの内容を説得力のあるものにしなければなりません。JR東日本のES対策でとくに注意すべきポイントは志望動機です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

「鉄道が好きだから」「運転士になりたい」などの理由は、夢や憧れのレベルを脱していない印象を与えるため、志望動機としては弱いです。JR東日本での仕事で会社や地域にどんな貢献ができるのか、具体的な目標や希望を語る必要があります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、JR東日本に内定した先輩のESを参考にするのがいいでしょう。志望動機の構成や書き方、自己PPのアピールポイントなどは参考になるはずです。JR東日本に内定した先輩の志望動機や自己PRを参考にして、ESの内容に磨きをかけてください。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;内定者のESをチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;ES2017-jreast1&quot;)); ?&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに参加して企業理解を深める&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の選考では、どうしてJR東日本に入りたいのかを深く聞かれます。企業についての理解を深めるにはインターンシップに参加するのが一番です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップでは、グループワーク中にJR東日本の社員さんと話ができたり、職場見学などで直接社員さんに質問できる時間が用意されていることも多いです。仕事のやりがいや大変さなどを詳しく知るチャンスでもあります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンで仕事を体験することで仕事内容の理解が深まり、自分に向いているかどうかも見極めやすくなります。JR東日本への就職を目指すならぜひインターンシップに参加してみましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;intern_button_for_column&#039;);?&gt;

&lt;h3&gt;GD（グループディスカッション）の対策をする&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の面接ではグループディスカッションがあるので、しっかり対策をしておきましょう。GDに慣れていない人が、ぶっつけ本番で実力を発揮するのはなかなか難しいです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

GDは、抽象的な題材を出される傾向があるため調和を保ちながら意見を集約することが求められます。友人同士で練習したりインターンの選考などを活用して場慣れしておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;最後に&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本に就職するためには責任感や実行力が求められます。これに関連するエピソードを話せるようにしておきましょう。また、JR東日本は鉄道事業だけではなく様々な事業を行っているため企業研究も十分に行っておきましょう。&lt;/p&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;【企業研究】資生堂に就職するためには？就活情報を徹底解説！&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。

&lt;/p&gt;

&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/3949/corporate-research-shiseido.jpg&quot; alt=&quot;【企業研究】資生堂に就職するためには？就活情報を徹底解説！&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;資生堂について
&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;資生堂とは&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂は化粧品業界シェア1位の大手化粧品メーカーです。スキンケア、メイクアップ、フレグランスなどの化粧品を中心とした事業展開を行いながら、レストラン事業、美容院事業、教育・保育事業も展開しています。日本、中国、アジアパシフィック、米州、欧州、トラベルリテールの地域本社を持つグローバルな企業です。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;会社概要&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の基本的な企業情報をご紹介します。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

商号：株式会社　資生堂（Shiseido Company, Limited）&lt;br&gt;
本社：汐留オフィス&lt;br&gt;
住所：東京都港区東新橋1-6-2&lt;br&gt;
創業：1872年(明治5年)&lt;br&gt;
設立：1927年(昭和2年)&lt;br&gt;
グループ会社：84社（非連結子会社及び持分法非適用会社含む）&lt;br&gt;
連結売上高：11,315億円（2019年度）&lt;br&gt;
従業員数：40,000名　(2019年12月31日現在)&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

（参考：資生堂ホームページ）
&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;資生堂のビジネス&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の主なビジネスは化粧品事業です。デパートや専門店で販売されるDOLCE&amp;GABBANAやNARS、ドラッグストアなどで販売されるELXIRやANESSAといったブランドを展開しています。海外の売上比率は50％を超えて、約120の国と地域でビジネスを行っています。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
化粧品業界の売上高ランキングを紹介した後、資生堂の特徴について解説します。同業他社と比べて、どのような違いがあるのか知っておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;化粧品業界の売上高ランキング&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
化粧品業界は、規模が1兆6,941億円(2018年）となっており資生堂が1兆928億円で国内1位の売上を占めています。2位にはコーセーがつづき3,329億円、3位は花王で2,796億円となっています(花王は化粧品事業のみの売上）。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;社風&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂はビューティーイノベーションをかかげており、 新しい価値観で世界を豊かにすることを目指しています。協力や本音を語る、新しい価値を目指すといったOUR PRINCIPLES（TRUST 8)を大切にしていて、社員同士の信頼やつながりを重視する社風です。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;平均年収&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の有価証券報告書によると、資生堂の平均年収は平成28年度が718万円、27年度が734万円、26年度が767万円、25年度が692万円と730万円ほどで日本企業の中でも高い水準です。大卒の初任給は総合職が430万円、地域限定職が393万円となっています。 　

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の魅力
&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;安定した職場で高収入が期待できる&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
平均年収は700万程度と、一般企業と比べるとかなり高い水準です。ボーナスの支給額も高く、従業員の給与・賞与に対する満足度は非常に高いです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

福利厚生も手厚く充実しており、休日もカレンダー通りで働きやすい環境が整っていると感じている従業員が多いです。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;女性が活躍しやすい&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂は女性が多く働いており、女性が働きやすい職場となっています。会社内ではダイバーシティの強化が推進されており、マネージメント職についている女性も多いです。2017年1月時点での国内での女性管理職比率が30%に達していて、2020年には40%まで拡大する計画になっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂では、育児休業制度や産前産後の休暇制度なども整っています。事業所内に保育所があったりと女性が出産後も働きやすい環境が用意されているのも魅力の一つでしょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;キャリア支援制度が充実している&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂本社は、2018年10月から社内の公用語を英語としています。本社の社員を中心に会社負担で受けられる英語のトレーニングや研修も実施され、多くの社員が参加しています。英語力をさらに磨きたい人には嬉しい環境です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂は従業員のキャリア支援に熱心です。とくにグローバルレベルのリーダー育成に力を入れていて、MBA留学や社外の研修などのサポート制度があります。2019年には「ワールドラーニングセンター」がシンガポールに設立され、アジア・中国・日本の社員がお互いに学び合う環境を提供するなどの取り組みもあります。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の就職活動情報&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;募集している職種と採用が多い大学&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の職種は以下の通りです。&lt;br&gt;
総合職&lt;br&gt;
・カスタマーマーケティング&lt;br&gt;
・コンシューマーマーケティング&lt;br&gt;
・ファイナンス&lt;br&gt;
・Research＆Innovation（R&amp;I)&lt;br&gt;
・Product Engineer（Supply　Chain）&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

地域限定職&lt;br&gt;
・国内工場(製造系・技術系・事務系）&lt;br&gt;
・ビューティーコンサルタント&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

採用大学は、東大、京大、慶應、早稲田といった有名大学が多い傾向があります。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;選考フロー&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の選考フローは以下のようになっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシート、適性検査→説明会→面接→内々定&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

通常はGW明けに選考がはじまり、最終面接が5月の下旬、6月に内々定という流れになっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES・面接の質問の特徴&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESでは志望動機など定番の質問に加え、マーケティングの視点から資生堂を強くするための戦略やクレープを学園祭で100万円売るための施策といった項目が特徴的です。&lt;br&gt;
資生堂の面接ではオーソドックスな質問が多い傾向がありますが、なぜ？どうして？と深掘りされるため暗記で臨むのは危険です。また雰囲気は圧迫ではないものの緊張感があって和やかなものではないようです。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の就職活動対策&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES（エントリーシート）対策をしっかりと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
知名度があり高収入が期待できる資生堂は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率も高いです。優秀な学生が集まるため、選考のハードルも高くなっています。ES対策は時間をかけてしっかりと行いましょう。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂の採用は人物重視の面があるので、個性・強み・熱意をしっかりアピールできれば選考を突破できる可能性は高くなります。志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、資生堂に内定した先輩のESを参考にしてESの内容に磨きをかけてください。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;内定者のESをチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;ES-shiseido&quot;)); ?&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに参加する&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂への就職を目指すなら、インターンシップに参加することをおすすめします。2022年卒向けのインターン募集要項によると、資生堂のインターンシップは、「営業コース」「マーケティングコース」「サプライチェーンコース」「ビューティーコンサルタントコース」と職種ごとにコースが分かれています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

営業コース・マーケティングコースは2〜4日間で、グループワークを通しての業務体験が中心となっています。サプライチェーンコースは工場見学と職場体験が中心です。期間が短く半日程度のビューティーコンサルタントコースは、ロールプレイングなどで業務体験をします。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップでは仕事体験以外にも、社員の方に直接質問できる時間が設けられていることが多いので、疑問や不安を解消するいい機会にもなるでしょう。インターンでの体験は企業理解を深めてくれるのはもちろん、志望動機などの作成にも役立つのでぜひ参加してみてください。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;英語力や海外経験がプラスに&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
海外での売り上げも高く海外拠点も多いため、高い英語力や海外経験があると就活でもプラスの評価となります。実際に資生堂では、英語力が高い人が昇進したり、社内で活躍することが多いようです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

就活で英語力をわかりやすくアピールするには、資格を取得しておくのがいいでしょう。海外での経験もプラスの評価となります。短期の語学留学はもちろん、海外旅行でも積極的に行動したり何かを学んだ体験は自己PRなどにも使えます。


&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;最後に&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の選考では、化粧品や美しさへの考え方や熱意が求められます。志望動機を明確にすること、自分の考えになぜ至ったのかを話せるようにしておくことが重要です。企業研究を徹底し選考に備えましょう。&lt;/p&gt;

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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;NTTファイナンスのインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;NTTファイナンスのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
NTTファイナンスの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;NTTファイナンスのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;NTTファイナンスのインターンシップ(2021卒,12月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;NTTファイナンス&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;新規事業立案インターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;3日間&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の12月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;法政大学、経営学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
Twitter上でインターンシップのおススメ企業一覧が掲載されており、その中にNTTファイナンスを見つけました。掲載されていた理由はインターンシップに参加すると早期選考ルートに乗れるというものでした。そしてNTTファイナンスを調べていくうちに、NTTグループの一員であり、金融業界の様々な企業の中でも格付けが高い、革新的な事業を行っている異色の企業だということが分かり、興味を持ったので参加してみようと思いました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESのガクチカは某外資系金融機関・外資系戦略コンサルの方々に添削していただいた。グループディスカッションも様々なセミナーで経験値を積み、どのような流れで進めていけば評価されやすいかを事前に学んでおきました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

選考はエントリーシートとwebテストなので、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;エントリーシートはガクチカとなぜNTTファイナンスのインターンシップに参加したいのかを明確に書けていれば問題ないと思います。ただ参加できる人数が50名×3回だったのでwebテスト対策はしっかりとすべきです。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
3日間の開催であり、1日目は一緒に新規事業立案を行うチーム7,8名での顔合わせ、親睦を深めるためにファイナンスに関連するグループワーク、グループファイナンス事業の責任者による講演会、新規事業立案を行う際にメンターとなる若手社員さんと懇親会が行われました。グループワークではファイナンスの基礎と新規事業立案に役立つ知識やスキルを身に付けるものでした。&lt;br&gt;
2,3日目は船舶ファイナンス事業の責任者による講演会を行った後に新規事業立案が始まりました。流れとしては事例分析→外部・内部環境分析→参入領域の決定→事業戦略の決定→プレゼンテーションの準備→プレゼンテーションでした。新規事業はNTTファイナンスが行うという制約のみではあるが、会社としてどのくらいの事業期間にするのか、利益を追求しなければならないということは考えなくてはなりませんでした。3日目午後から発表が始まり、1日目に懇親会をしているため夕方には解散となりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
1日目ではファイナンスの基礎知識や新規事業立案のコツを学べましたし、ファイナンス事業責任者による講演会や社員さんとの懇親会でNTTファイナンスでの仕事内容や働き方を理解することができました。&lt;br&gt;
2,3日目では新規事業立案のプロセスを踏まえながら、長時間に渡って思考を深める経験は何事にも代えがたい時間になりました。特に社員の方々は実際に事業を立案する現場の方にも質問ができたため、何が不足しているのか、どう考えればいいのかということを的確に指導していただいたため、非常にためになりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
金融業界は採用人数が多いということを再確認したので、その業界の企業にインターンシップのエントリーシートを提出することが多くなりました。さらに言えば本選考の優遇や参加者限定イベントがあるインターンシップに応募することが多くなりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
金融業界志望、早期選考ルートに進みたい学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ある程度金融業界への理解やファイナンスの知識を知っておくべきだと思います。また新規事業を作り上げるに長時間を費やすので、脳の体力を付けておくことでしょうか。&lt;br&gt;
インターンシップに参加するための選考対策としてはガクチカのクオリティを他の人に読んでもらうなどして事前に上げておくこと、SPI3などのwebテストの参考書を勉強しておくぐらいはしてください。コロナウイルスの影響で就職活動が大変かとは思いますが、ぜひ頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;アマダのインターンシップ体験談&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;アマダのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アマダの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;アマダのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アマダのインターンシップ(2021卒,1月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;アマダ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2daysウィンターインターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;２日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学３年生の１月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;サプライチェーンマネジメント&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;早稲田大学&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
海外へ行ったとき、日本のものづくりのすばらしさを実感し、将来働くうえでものづくりにかかわりたいと思っていました。ある合同説明会で工作機械業界の存在を知り、ものづくりを上流工程で支えることのできる点に魅力を感じていました。アマダはその中でも、高い技術力を誇っていたため興味をもち、より理解を深めたいと感じ、インターンシップに参加したいと思いました。インターンシップの存在を知ったタイミングは、合同説明会のときです。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に準備したことはありません&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシートでは、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;「本インターンシップの志望理由や意気込み（400字程度）」を記述しました。エントリーシートが合格になると、電話インタビューというものが行われ、自分が選択したコースを選んだ理由やアマダを知ったタイミングなどを聞かれました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
１日目はまず、インターンシップに参加する学生がコースにかかわらず、１つの部屋に集められインターンシップに参加するにあたっての注意点や、パソコンの貸し出し、会社概要の説明や簡単な自己紹介などが人事の方主催で行われました。オリエンテーションが終わると、それぞれ参加するコースに分かれ、インターシップで体験させてもらう部署へと配置されます。わたしが体験したコースでは、その部署の朝のミーティングに参加させていただいたり、アマダの課題や問題点について社員の方から講義形式で教えていただいたりしました。実際に社員の方が働かれているすぐ隣のデスクを使わせていただいたため、会社の雰囲気が掴めた気がします。２日目は会社の敷地内にある歴史資料館へ連れて行っていただき、アマダの歴史について教えていただきました。２日目の午前中で、部署ごとの体験は終わり、インターシップに参加する学生すべてで、グループワークを行ったり、１人１人がインターシップを通じて学んだことを全員の前で発表したりして、社員の方からフィードバックをもらい、終了しました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
今回のインターンシップで学んだこととしては、文系の自分でもメーカーで活躍できると思ったことです。メーカーというと技術系の社員が活躍しているイメージが強かったのですが、想像以上に文系社員が活躍できるフィールドがあると感じました。またこのインターンシップでは社員の方と交流する機会が本当に多かったため、社風を知ることができ、その点がとくによかったです。わたしは就職する会社を決めるにあたって、社風というところは重要視している部分なので、それをある程度つかめたことは自分にとって意味のあることでした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
宿泊費や昼食代を出していただきました&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加した後でも、変わらずにメーカーを志望しています。私自身、日本のものづくりを世界へ発信していきたいという気持ちが強く、あらゆる業界をみたものの、メーカーに就職しようと思っています。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
工作機械業界に興味のある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分の価値観にマッチするかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのため、わたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつは自分にとってわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4426&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;西日本鉄道のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;西日本鉄道のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
西日本鉄道の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;西日本鉄道のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;西日本鉄道のインターンシップ(2021卒,12月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;西日本鉄道&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の12月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;コーポレート・地域マーケット部門&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;九州大学、経済学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
福岡の企業に就職したいと考えていたため、福岡の企業で最も大きな企業の一つである西日本鉄道のインターンシップに参加したいと考えました。私は仕事を通してより福岡の街を活気づけたいと考えており、コーポレート、地域マーケット職のインターンに参加することで、その仕事内容を学ぶことができると考えました。また、去年西日本鉄道に内定を貰った先輩が、このインターンに参加したことで、早期選考に招待されたと言っていたので、早期選考への期待も込めて、インターンシップに参加しました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特になし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

面接はなく、選考はESのみで行われました。ESの質問は、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;志望理由とこれだけは誰にも負けないという自己PRの２つでした。インターンシップでのメンバーの参加大学は福岡の大学が中心で、選考難易度はあまり高くないと感じました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
午前中に、西日本鉄道の事業内容や仕事内容の説明が人事の方からあり、その後に社員の方々の自己紹介や現在従事している仕事内容を聞きました。午後には、実際にワークに取り組みました。一つ目のワークはバスの路線に関するものでひた。架空の町を元にバス路線を再編成したり、バスの本数を増減させたりして、いかにして最大限にお客様の利便性を高めることができるのかということを班で話し合い、発表しました。2つ目のワークは、天神ビックバンをモデルにして、新しく建てるビルをどのような編成にすればよいのかということを班で話し合いました。自由度がかなり高かったため、班員の意見をまとめるのに苦労しました。班で発表を終えた後、人事の方から実際に西鉄が手掛けている新ビルの紹介があり、どのような意図でその編成にしたのかがわかって、街づくりの面白さを実感しました。最後に社員の方々との座談会があり、かなりぶっちゃけた話もしていただけたので、西鉄のことをより深く知ることができました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
和やかな雰囲気のインターンシップでしたが、ここで人事に印象を残した優秀な学生が早期選考に呼ばれるそうなので、積極的に質問をしたり、ハキハキとした発表を行ったりと少しでもアピールしようと工夫しました。インターンシップでは、地域マーケティングの方の実際の業務のお話が聞けたため、仕事のイメージができました。近年は天神ビックバンに取り組んでいるため、福岡を担っていく余裕があるのかと思っていましたが、逆に、危機感を抱いているという話を皆されており、内部事情を知ることができてよかったと思います。社員の方々は皆、自分の仕事に誇りに思っている印象で、福岡への貢献度が高い仕事に憧れを抱きました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
電力業界に就職することが決まりました。メーカーとインフラの企業から内定をいただき、非常に迷いましたが最終的に電力業界に決めた1番の理由は、その安定性です。メーカーだとどうしても景気に左右される部分が大きいと感じ、潰れることのない電力業界にしました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
西鉄の仕事内容、雰囲気が知りたい学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
私は周りの友達よりもたくさんインターンシップに参加していたのですが、本選考を経験してもう少しインターンに参加しておくべきだったと感じました。自分が想像していたよりもインターンシップに参加した学生が優遇されていたからです。インターンシップでは業界や仕事内容を知れるだけではなく、社員の方々に顔を覚えてもらえるため、たとえインターンシップの優遇がなかったとしても、本選考での面接で有利に働くと感じました。インターンシップに参加するのは腰が重いとは思いますが、本選考で必ず有利になると思うので、積極的に参加してほしいと思います。がんばってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;



&lt;h2&gt;西日本鉄道のインターンシップ(2020卒,8月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;西日本鉄道株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1day仕事体験事務編&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学三年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;九州大学、理系&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もともと出身が福岡で、西日本鉄道はバスや電車をはじめ多くの場所で見かけることが多かった。そのため、より深い事業内容を知りたいと考えた。また、自身がインフラ業界を志望しているため、私鉄の地場インフラ企業として一度は見てみたいと考えていたため参加した。1day開催で参加しやすかったことも理由の一つである。&lt;br&gt;
バスを利用するだけでは、福岡に住んでいるだけでは知らなかった西鉄（ホテルや都市開発）について知る良い機会であった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESのみ&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

ES: &lt;br&gt;
1day仕事体験へのエントリー理由を&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;入力してください。(300文字以内)&lt;br&gt;
自己PRを入力してください。(300文字以内)&lt;br&gt;
当社について、興味があること、聞いてみたいことを入力してください。&lt;br&gt;
面接なし&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
始めに6つほどのグループに分けられアイスブレイクを行った。その後、西日本鉄道の事務系に関する事業内容の紹介を軽くされ、グループワークに移った。内容は、「利用者数が少ないバスもしくは電車をどうするか」、「天神に賑わいをもたらすにはどうするか」の二つであった。前者は、廃線・利活用の提案など自由に行ってよいとのことで、後者も基本的に自由で、金銭的問題も考えないとした。&lt;br&gt;
議論をまとめた後に発表者が全体でプレゼンを行い、それに対してほかの班及び社員の方が質問する流れ。&lt;br&gt;
発表時間は5分程度で、他の班員が補足をする、口頭のみで発表など発表方法は自由であった。&lt;br&gt;
グループワークがすべて終了した後でフィードバックとしてグループワークの進め方を教えて頂いた。&lt;br&gt;
社員の方は総じて明るく振舞っていて不機嫌そうな顔をした方は一人もいませんでした。学生に気を使っている感じで、休日は社員同士で遊んだりも情勢の変化前は良くしていたとのことなので、そのため和気あいあいと進行していたのかもしれません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
当初は思ってもいなかったことですが、グループワーク初体験だったのでフィードバックでグループワークの進め方を丁寧に教えて頂き驚くとともに、就職活動の初期でやり方を知れたことは大きいと思います。&lt;br&gt;
内容としてはシンプルで、批判しない・他人のアイデアを派生して膨らませる・否定から入らずひとまず出せるだけアイデアを出す、などでした。また、当然のことですが元気にワイワイ議論した方がアイデアは出やすいので雰囲気作りも大切とのことです。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インフラ業界全般に興味を現在持っています。理由としては、私の就職活動の軸である「人の当たり前を支える仕事をしたい」に最も適合する業界だからです。今回、西日本鉄道のインターンに参加しても特にその思いは変わっていません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
地場のインフラ企業に興味がある方。特に九州出身。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ES自体は設問もシンプルでこの機会に文章を作成してしまえばほかのインターンシップに応募する際に使いまわせますし、使えなくても考えるきっかけとして適切だと思います。専攻難易度も特に高くないと感じましたし、グループワークの進行方法について丁寧にフィードバックしていただけるので就職活動の初期にやっておいて損はないインターンだと思います。面接も筆記もないので楽です。私鉄の足掛けとして受けてみてはいかがでしょうか。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-nishitetsu&#039;
		),
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		)
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4425&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;えがおのインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;えがおのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
えがおの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;えがおのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;えがおのインターンシップ(2021卒,2月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;えがお&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の2月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;熊本大学　工学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
合同説明会に参加して、ブースでお話を聞いて、興味を持った。そのときブースで話をしてくださった人事の男性の方がとても優しくて、こういう人が働いている会社に行ってみたいと思った。そのあと、会社説明会に行って、そこで、さらに会社の雰囲気がとてもいいなと思ったのでインターンに参加した。会社説明会でも十分な話は聞けたが、インターンにも行ってもっと会社のことを知りたいと思ったので、マイナビのホームページから応募した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特にありません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップに参加するためにエントリーシートを提出したり、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;面接をしたりすることはなかった。インターンシップにはホームページから誰でも応募できるようになっていた。選考の面接は、説明会に参加しなければ受けられないということになっていたが、インターンシップには縛りはなかった。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
最初の1時間くらいで、会社の説明をしてもらった。そのあとはちょっとしたグループワークを行った。その内容は、良いサービスとはどういうことだと思うか？とか、今までの人生を振り返るものだった。そしてそれを班の人に発表するというものだった。そのあとは、午後からの予定を説明してもらった。午後からは3人ずつのグループに分かれて、実際に電話対応をやってみるというものだった。1人はお客様役で、もう1人がスタッフ役、もう1人は録音した自分の音声を聞くというものだった。実際にいろいろな情報をスムーズに聞き取ることは難しかったし、最後の部分はアドリブで答えなければいけなかったので、少し難しかった。録音した音声を聞けるのもなかなか珍しいと思った。そのあとは、社長のこれまでの生き方や考え方などのムービーをみた。そのムービーをみたことで、社長や会社がどんなことを大切にしていらっしゃるのかがわかった。それにとても感動するものだった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このインターンシップを通して、お客様に寄り添ってお話をすることの大切さや難しさなどを学ぶことができた。また、電話を通して話すことの難しさも痛感した。スムーズに話せなかったり、つまったりすることもあったので、自分の弱点などを知ることができた。アドリブで話すことも瞬時に考えて言わなければいけなかったが、それも自分ですばやく考える訓練になったと思う。また、午前中のワークを通して、自分のことを振り返ることができ、自己分析を深めることができたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職が決まっている業界は化粧品の業界。仕事内容はえがおとほとんど同じである。違うのは食品関係のものを扱うか、化粧品を扱うかというところである。その点、わたしは化粧品に興味があったので、化粧品の業界を選んだ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人の役に立ちたい、人と接する仕事がしたいと思っている人におすすめ。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アドバイスしたいことは2つある。1つ目は、とにかく、場数をこなすこと。たくさん面接を受けて、面接に慣れること。私も最初はガチガチでうまく笑えなかったが、面接をするうちに考え方が変わり、笑顔で話せるようになった。2つ目は、自己分析をしっかりすること。簡単な自己分析では、深掘りされたときに上手く答えることができない。どんどん自分で考えを深めていき、追求していかなければならない。そうすることで、自分の引き出しが増えて、話すことが増えるし、面接もスムーズにできるようになる。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-241241&#039;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4424&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;極洋のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;極洋のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
株式会社　極洋の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;株式会社　極洋のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;極洋のインターンシップ(2021卒,8月①)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;株式会社　極洋&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;食品・水産業界がわかる1dayインターンシップ／食品事業コース&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;一日中&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　食品業界を志望しており、その中でも近年重要が高まっている冷凍食品に関心があった。極洋は2強みである”魚”を活かした冷凍商品を販売してると知った。業務用として居酒屋、量販店、コンビニエンスストア、学校給食などに卸しているだけでなく、家庭用冷凍食品市場にも参入し、市販マーケット事業の幅を拡大しているところが強いと思った。また、水産商事事業、常温食品事業、鰹・鮪事業と多岐にわたる事業展開を行っているので、様々な業務に携われらのではないかと考えた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　エントリーシートの作成、事前課題&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

　マイページ上でエントリーシートを提出した。全体的に文字数が多くないので、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;短めにまとめた。質問内容→ 学生時代に最も力を入れたこと、学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機（200字以内）、自己PR（300字以内）&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　最初に企業説明を受けた。水産物以外にも、畜肉や冷凍野菜も取り扱っている総合食品商社であることを強調していた。商品は、業務用と家庭用の両方を取り扱っていて、海外事業もさらに拡大させたいとのことだった。&lt;br&gt;
　次に、営業職の若手社員の方2名のお話を伺った。実際に商品を食べながらの座談会であったので、穏やかな雰囲気であった。実際の業務についてだけでなく、就職活動や入社当初のお話もしてくれた。&lt;br&gt;
　グループワークでは、小売店に対して既存商品を使用した商品提案を行った。事前に小売店で惣菜を購入し、市場調査をする事前課題が出されており、それを活用した。減価率や歩留りについても考えたので、マーケティングのことを深く学べた。最後にプレゼンテーションを行った。フィードバックは改善すべき点についても詳しく伝えてもらえたので、非常に勉強になった。&lt;br&gt;
　昼食は、社員の方と一緒に食べた。年齢層の高い社員の方ともお話しする機会があったので、企業理解も深まった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　事前課題は市場調査のフォーマットが送られてきて、それを埋めていく形だった。事前課題に対して費用補助が出るので、サポートが徹底されていると感じた。インターンシップというと、若手の社員の方が対応してくれることが多いが、このインターンシップはベテランの社員の方とも交流することができ、非常に貴重なお話を伺えた。いくらで販売するのか、コンセプトは明確か、提案に根拠はあるか、プレゼンは分かりやすいかといった点を意識して、グループワークを行うことが大切だと知った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
交通費（一律1,000円）、昼食&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　インターンシップ参加前から食品業界に関心があり、さらに志望度が高まった。メーカーと商社両方の機能を持っている極洋は、非常に魅力的だと思うようになった。また、社員の方が皆さん優しく、自社商品に誇りを持ってお仕事をされているところにも好印象を持った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　食品業界に感心がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　参加前にエントリーシートの提出があるので、気軽に参加できるインターンシップではないが、面接はないので、ぜひ挑戦してみてほしい。交通費だけでなく、事前課題にも費用補助があるので負担は少ない、学生に優しいインターンシップだとかんじた。参加していた学生も、意欲的で様々な知識を持っている人ばかりで、学びが多かったので、自分の世界を広げることもできると思う。また、早期説明会の案内が来たので、選考を早めに始めたい人は参加した方が良いと感じる。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;



&lt;h2&gt;極洋のインターンシップ(2021卒,8月②)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;極洋&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日間&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
IT業界や、食品メーカー、化学メーカー、化粧品メーカー等を中心にインターンシップを探していました。特に、夏のインターンシップは、多くの企業に触れることを目的としていたので、手軽に参加できるような1dayのインターンシップを中心に探すように心掛けていました。本選考では必ず面接やエントリーシートがあるので、何かしら選考があるもの（今回のインターンシップではエントリーシートのみ）にも、挑戦していました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
事前課題&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシートのみ&lt;br&gt;
（学生時代に最も打ち込んだこと、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機）&lt;br&gt;
また、エントリーシート通過後にインターンシップ当日のグループワークをスムーズに進めるための事前課題がありました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
会社説明、業務説明の後、二人の社員の方から詳しく話を伺う座談会がありました。その際、資料などを用いてかなり専門的な内容について教えてくださいました。午後はグループごとに顧客を選び、メニュー提案を行うためのグループワークを行いました。プレゼン時間は1グループ3分間で模造紙などを用いて行いました。グループワークの手順としては、材料の値段等書かれた資料が配布され、それを見ながらグループで話し合い→資料作成を行いました。&lt;br&gt;
参加学生数は25人程度でした。参加社員数は全体で8名程度でした。1グループ5名程度でした。&lt;br&gt;
グループワークでは、グループの人と話す機会が多かった。昼食時には1グループに社員の方が1人入ってくださり、色々な話を聞くことができました。社員座談会の際にも仕事内容について詳しく聞くことができました。プレゼンに対して社員の方からグループ毎にフィードバックが行われるのでしっかりと準備して行うようにしました。&lt;br&gt;
発表後は、社員の方からの講評がありました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
グループワークの際に事前課題を活用するので、しっかりと課題をするべきだと感じました。事前課題の結果を根拠に話すと評価が良いです。最後の発表資料をまとめる時間がかなり短かったので、時間管理がとても大事だと思いました。発表の練習をする時間がほぼなかったので結局一人が発表することになってしまいました。この業界は、社員の方からお話を伺うと、海外に行くことが多いことが分かったので、自分は向いていないなと思いました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一律1000円&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
IT業界&lt;br&gt;
理由&lt;br&gt;
これからITが伸びると思っているので、ITに興味を持っていました。特にSEは今後人手不足だと知っていたのでねらい目だと思いました。今回参加したインターンシップの企業は、そこまで志望度は高くなかったので本選考では受けませんでした。
&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
水産業界に興味がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
夏の段階では、なるべく広く様々な業界に対して興味を持ち、積極的にインターンシップに応募することが大事だと思います。実際、選考があるインターンシップがかなり落ちてしまったので、数をたくさん出すことが大事たと思いました。今まで興味がなかった企業でも、インターンシップに参加することで意外と面白いと思えるかもしれないので、なるべくたくさん接点を持つようにした方がいいと思います。大変だと思いますが、頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-kyokuyo&#039;
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
伊藤忠都市開発の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;伊藤忠都市開発のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;伊藤忠都市開発のインターンシップ(2021卒,9月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;伊藤忠都市開発&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;『デベロッパー』体感セミナー&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;２日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学３年生の９月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;早稲田大学&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動を始めた段階で、デベロッパー業界に興味があり、その業界でインターンシップに参加したいと思っていました。就活サイトでディベロッパー業界のインターンシップを探していたところ、この夏季インターンシップを見つけたため、応募しました。また、複数日程での開催であったこと、伊藤忠都市開発が不動産開発に特化した企業であることから、デベロッパー業界全体の傾向にかんしてより深く掴めるだろうと期待していました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に準備はしませんでした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップに参加するにあたりエントリーシートや面接はありませんでした。参加したい日程をマイページ上で選択し、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;予約するという形式でした。インターシップ選考がないせいか、枠は本当にすぐに埋まっていた印象です。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターシップで体験したこととしては、土地の活用の仕方を考えて、人事の社員の方とインターシップに参加している学生の前で発表するというものがメインで行われました。５人～６人のグループにあらかじめ振り分けられており、各グループに共通のお題が出されます。いくつかの条件が、最初に提示されており、それは最低限守りつつ、その土地を最大限に活かした開発を立案していくというものでした。その発表の後には人事の社員の方からフィードバックをいただけました。グループ数が多かったせいか、社員の方のフィードバックは２言程度でしたが、どのグループもかなり盛り上がっていた印象です。また、このインターシップでは、内定者との座談会も設定されており、個人的にはとてもよかったです。デベロッパーに関してのみならず、就活をどのように行っていたのか、あらゆる話をきくことができました。ほかにも、人事の方から、業界研究にかかわる話や会社概要の説明などもありました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このインターシップで得たものとしては、デベロッパーがどのようなことを考えながら仕事をしているのか、そのイメージがすこし具体化されたことです。その土地のポテンシャルを活かした開発にあたり、どのようなことを考慮すべきなのか、イメージが湧きました。また、インターシップ冒頭部で行われたデベロッパー業界全体の説明によって、デベロッパー業界といっても注力している部分がかなり異なることがわかったため、そのあとの企業研究に役立ちました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
わたしは結局、ディベロッパーではなく、メーカーに就職することにしました。もともと、何かを世界に生み出していきたい、それによって人びとに影響を与えたいというぼんやりとした軸があり、デベロッパーを志望していたのですが、自己分析を続けるうちに、メーカー志向になっていき、方向性を変えました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
デベロッパー業界に興味がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分に合うのかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのためわたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつはわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
株式会社イトーヨーカ堂の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;株式会社イトーヨーカ堂のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;イトーヨーカ堂のインターンシップ(2021卒,8月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;株式会社イトーヨーカ堂&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;あなたの知らない小売業を学ぶ５ＤＡＹＳインターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　イトーヨーカドーは長い歴史の中で、売場を変化させ続けることで時代に対応してきたと思ったから。衣料品からから食品まで、幅広い商品を取り扱っていて、開発、価格調整、接客と様々な業務に携われるのも魅力的だと思った。また、地域に密着した個店経営を強化することで、新たな総合スーパーを目指していると知り、そのチャレンジする姿勢にも惹かれた。小売業に関心があるが、小売業でのアルバイト経験がない私にとって就職活動の情報収集に役立つと思った。
&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に無し&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

　エントリーシートの提出や、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;面接に参加する必要は無し。近所のイトーヨーカドーによく行くので、参加前に商品や棚を軽く見てみた。コンビニやスーパーでアルバイトをしている学生が多いチームだったので、知識面で学びが多かった。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　全5日間から構成されるインターンシップの、1日目に参加した。最初に、イトーヨーカドーの歴史や小売業についての説明を受けた。小売店はパイプ役として、川上から川下まで商品を提供しているが、小売＝販売ではなく、数字だけでなく実際の声を考えなくてはならないと学んだ。また、セブン&amp;iHDやセブンプレミアムについての話もあり、業界研究や企業研究の参考になる情報が沢山あった。&lt;br&gt;
　その後、グループワークに移った。イトーヨーカドーの店長として店舗運営をワークを通して体感した。イトーヨーカドーの店長は裁量の幅が広かった。ヒト、モノ、カネ、情報、時間を管理するので、非常に大変な立場だが、やりがいは大きいと思う。「個店主義」に基づき、地域のお客様のニーズを探った。12個に分かれた売り場を使い、販売促進、教育、品質管理の計画を立てた。店長がとるべきコミュニケーションや身だしなみ、マーケティングの基礎について知ることができた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　店員はお客様から見たら実務年数に関わらず、全員がプロであると感じた。そのプロを育てるために店長は、仮説→実行→検討→修正のPDCAサイクルを常に回さなくてはならないと分かった。また、時代の変化とともに、お客様の価値観も変わっており、「変化対応」が求められるていると知った。イトーヨーカドーの「基本四原則」である、フレードリーサービス、クリンネス、鮮度管理、品揃えを徹底したリアルな店舗は、モノを売るだけでなく選ぶ楽しみも提供していると思った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　店長という業務は非常にたいへんだが、予想が当たったときの喜びを知ることができる仕事だと思った。また、パートさんからの情報やテレビを参考に、一人で店を作るのではなく、みんなでつくる意識を持つことができるのも魅力だと感じた。小売業は経営のイロハを学べる業界だと知り、志望度が高まった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　接客業に関心がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　スーパーやコンビニでアルバイトをしていない人は、従業員の立場を経験できる貴重な機会になると思う。MDやDBといった本部業務を行うためには、店舗でマーケティングを知る必要がある。与えられた職務の中で、自分のやりたい方に向けて努力することの大切さを知ることができたので、就職活動の軸をつくる参考になった。拘束時間も少なく、次のステップにも参加すればさらに深い学びを得られるので、とてもよいインターンシップだと思う。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/3950/corporate-research-jr-nishinihon.jpg" alt="【企業研究】JR東日本に就職するためには？就活情報を徹底解説！">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    【企業研究】JR東日本に就職するためには？就活情報を徹底解説！                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                JR東日本は鉄道事業を主力としながら、百貨店・スーパーなどの流通、不動産、ホテル、レジャーなどの事業も行う企業です。JR東日本に就職するためには徹底的な企業研究が必須です。JR東日本の企業情報から就職活動対策まで徹底的に解説します！





JR東日本とは

鉄道業界とJR東...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/3949/corporate-research-shiseido.jpg" alt="【企業研究】資生堂に就職するためには？就活情報を徹底解説！">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    【企業研究】資生堂に就職するためには？就活情報を徹底解説！                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。





資生堂について

資生堂とは

資生堂は化粧品業界シェア1位の大...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png" alt="NTTファイナンスのインターンシップ体験談">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    NTTファイナンスのインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
NTTファイナンスの短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


NTTファイナンスのインターンシップ(2021卒,12月)体験談

インターン、学生情報



...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
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                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png" alt="アマダのインターンシップ体験談">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    アマダのインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
アマダの短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


アマダのインターンシップ(2021卒,1月)体験談

インターン、学生情報



企業名
アマダ

...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png" alt="西日本鉄道のインターンシップ体験談">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    西日本鉄道のインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
西日本鉄道の短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧



西日本鉄道のインターンシップ(2021卒,12月)体験談

インターン、学生情報



企業名
...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                            <a href="/columns/view/test-intern-report-241241" class="media-unit">
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                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png" alt="えがおのインターンシップ体験談">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    えがおのインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
えがおの短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


えがおのインターンシップ(2021卒,2月)体験談

インターン、学生情報



企業名
えがお

...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                            <a href="/columns/view/test-intern-report-kyokuyo" class="media-unit">
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                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png" alt="極洋のインターンシップ体験談">
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                        <div class="media-unit__text col_right">
                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    極洋のインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
株式会社　極洋の短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧



極洋のインターンシップ(2021卒,8月①)体験談

インターン、学生情報



企業名
株...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                            <a href="/columns/view/test-intern-report-ipd" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png" alt="伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談">
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                        <div class="media-unit__text col_right">
                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
伊藤忠都市開発の短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


伊藤忠都市開発のインターンシップ(2021卒,9月)体験談

インターン、学生情報



企業名
...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                            <a href="/columns/view/test-intern-report-itoyokado" class="media-unit">
                        <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                            <div class="column_img_wrap col_left f_center">
                                <img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png" alt="イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談">
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                            <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                    イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
株式会社イトーヨーカ堂の短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


イトーヨーカ堂のインターンシップ(2021卒,8月)体験談

インターン、学生情報



...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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</p>

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<h2>JR東日本とは</h2>
<p class="column-p">
鉄道業界とJR東日本のビジネスについて解説します。業界内でJR東日本がどういった立ち位置にあるのか理解しておきましょう。

</p>

<h3>鉄道業界</h3>
<p class="column-p">
鉄道業界はJRと私鉄に分類されます。JR6社およびJR貨物の運輸収入の2018年度の売上高は4兆9,340億円で、JR東日本が3兆20億円で首位、JR東海が1兆8,781億円、JR西日本が1兆5,293億円と続きます。一方、大手私鉄16社の2018年度連結売上高は8兆2,126億円となっています。

</p>

<h3>JR東日本のビジネス</h3>
<p class="column-p">
JR東日本は鉄道事業だけでなく、鉄道を通して駅周辺を整備した街作りを行っています。金のなる木である山手線・京浜東北線といった首都圏路線を抱えていることに加えて、車両基地を活用した不動産業や駅ナカの商業施設運営で売り上げを伸ばしています。

</p>

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<h2>JR東日本の特徴</h2>
<p class="column-p">
JR東日本の社風や年収など特徴について解説します。他の鉄道会社に比べて、どのような違いがあるのか把握しましょう。　

</p>

<h3>社風</h3>
<p class="column-p">
JR東日本は企業理念として「究極の安全」と「サービス品質の改革」を掲げているため、責任感や実行力が求められます。またJRは旧国鉄が1987年に民営化された企業であるため、その影響が総合職とエリア職と区別されているところにも表れてます。

</p>

<h3>平均年収</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の平均年収は715万円で、日本企業の中でも高い水準です。2019年度の初任給は、大卒の場合総合職が225,055円(約22.5万円）、エリア職が213,210円(約21.3万円）となっています。

</p>

<h3>従業員数と勤続年数</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の従業員数は47,364人で、男女比が約8：2と女性の従業員が少なめです。新卒定着率は男女ともに95％を超えており、高い水準にあります。勤続年数は平均が16.3年ですが、男性が17.4年、女性が9.5年とここの差も大きくなっています。

</p>

<h2>JR東日本の就職活動情報</h2>
<p class="column-p">
JR東日本の就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

</p>

<h3>募集職種</h3>
<p class="column-p">
JR東日本では総合職とエリア職を募集しています。勤務地を含めた人事運用が異なるため、採用後に相互の異動はありません。これは他の企業では珍しく旧国鉄ならではです。
総合職・エリア職それぞれの仕事内容と特徴は以下のようになります。</p>
<p class="column-p">

<総合職><br>
総合職とはグループ全体のマネジメントを行う職種で、駅でのお客さま案内や車掌といった現場の仕事から営業戦略や新規開発企画など幅広い仕事があります。海外事業を含めたJR東日本グループのあらゆるビジネスフィールドで活躍が求められます。JR東日本エリア全域での異動があります。</p>
<p class="column-p">

仕事内容は以下のように多岐に渡ります。<br>
・鉄道事業・生活サービス事業・Suicaに関わるビジネス戦略<br>
・線路・土木・建設(生活サービス含む）<br>
・列車制御システム・エネルギー・情報通信<br>
・輸送・車両・機械設備<br>
・IT・ビジネス戦略<br>
・建築<br>
・国際事業<br>
・研究開発<br>
・法務<br>
・経営企画/総務・財務・人事</p>
<p class="column-p">

<エリア職><br>
エリア職とは各エリアでの仕事を請け負う職種で、電車の乗務員やみどりの窓口など現場の仕事を担当します。首都圏、高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野から志望するエリアを選択して、そのエリアを軸としたビジネスフィールドでエリア全体のマネジメントに携わります。配属エリア内での異動が基本です。<br>
仕事内容は以下のようになります。<br>
・駅・乗務員、鉄道営業・観光開発<br>
・線路・土木・建設<br>
・列車制御システム・エネルギー・情報通信<br>
・車両・機械設備<br>
・建築<br>
・国際事業(＊中途のみ）<br>
・技術事務(＊中途のみ）<br>
・事業用地管理(＊中途のみ）<br>
・経営企画/総務・財務・人事

</p>

<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
<総合職><br>
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接<br>
総合職の選考は例年3月中旬から4月下旬に行われています。適性検査ではSPIが用いられています。面接はグループディスカッションと個人面談、喫茶店で行われる30分程度の一次面接、逆質問がメインで45分程度の二次面接、30分程度の最終面接があります。場所や形式は年度ごとで異なります。</p>
<p class="column-p">

<エリア職><br>
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接<br>
エリア職の選考は例年5月上旬から６月上旬に行われています。基本的な流れは総合職と同じです。適性検査はSPI（2017年は玉手箱）とクレペリン検査の2種類が行われています。面接は、個人面接とグループディスカッション(各30分程度)があるようです。

</p>

<h3>採用人数</h3>
<p class="column-p">
採用実績は以下の通りです。<br>
2015年度 総合職 97人 エリア職 1,196人<br>
2016年度 総合職が87人 エリア職が1,180人<br>
2017年度 総合職が92人 エリア職が1,131人<br>
2018年度 総合職が106人 エリア職が1,157人</p>
<p class="column-p">

また、2021年度のJR東日本の採用予定人数は<br>
総合職が100人程度、エリア職が840人程度となっています。

</p>

<h3>ES・面接の質問の特徴</h3>
<p class="column-p">
ESは自己PRと志望職種など一般的な質問です。面接では、基本的な質問に加えてJR東日本に関するマニアックなクイズのようなものが出題されています。また、「なぜJRの別の会社ではなく東日本なのか」という質問もあるため突っ込んだ企業研究が必要となります。</p>
<p class="column-p">

総合職の面接では、逆質問がメインのこともあります。なんでも聞ける雰囲気ですがどういう判断軸をもっているかを評価されます。最終面接では、「自分がやりたいことができないかもしれないが良いか」といったネガティブな質問もされるので答えを準備しておくべきでしょう。

</p>

<h3>求められる人物像</h3>
<p class="column-p">
JR東日本で求められる能力は以下の通りです。</p>
<p class="column-p">

<総合職><br>
「いかなる環境にも対応できる柔軟な思考力」「プロジェクトをマネジメントし、目標を達成する能力」「熱い探究心」</p>
<p class="column-p">

<エリア職><br>
「安全の追求やサービス品質の向上に向けた努力「行動力」、「視野を広げて挑戦する意欲」

</p>

<h2>JR東日本のインターンシップ</h2>
<p class="column-p">
JR東日本は毎年新卒向けにインターンシップを実施しています。ここではJR東日本のインターンシップについて解説します。

</p>

<h3>インターンのコースは2種類</h3>
<p class="column-p">
2022年卒向けの募集要項によると、JR東日本のインターンシップは、技術系と事務系の2コースに分かれて実施されています。技術系と事務系のコースの中でもさらに細かく分野分けされており、分野により募集人数も異なります。</p>
<p class="column-p">

インターン選考のフローは、書類選考と面接です。書類選考のES作成では、インターンシップへの熱意や学生時代に力を注いだことなどが重要なポイントとなるでしょう。書類選考では小論文の提出も求められるので、小論文対策もしておく必要があります。

</p>

<h3>技術系コース</h3>
<p class="column-p">
技術系コースは、2週間程度の長めのインターンシップです。現場の見学をしたり実際に開発に関わったりと本格的な仕事体験ができる内容となっています。</p>
<p class="column-p">

技術系コースでは、研究開発、車両、線路・土木、建築、機械設備、列車制御システム・エネルギー・情報通信などの分野別に募集がされます。</p>
<p class="column-p">

それぞれの現場での職場見学があり、さらに各分野での改善・効率化・コストダウンなどについて実際に取り組みます。

</p>

<h3>事務系コース</h3>
<p class="column-p">
事務系コースは1週間程度で技術系コースより期間が短いです。</p>
<p class="column-p">

事務系コースでは、経営企画・国際事業・サービス/品質改革・鉄道営業/観光戦略・事業創造・MaaS･Suica戦略・IT/イノベーション・法務・財務、の分野別に募集がされます。</p>
<p class="column-p">

事務系コースはグループワークを通して職業体験をします。テーマに沿って提言をし、実際にその仕事をしている社員からアドバイスなどもらうこともできます。

</p>

<h2>JR東日本の就職活動対策</h2>
<p class="column-p">
JR東日本で内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

</p>

<h3>ES（エントリーシート）は「志望動機」がポイント</h3>
<p class="column-p">
JR東日本は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率が高いです。高倍率の選考を突破するには、ESの内容を説得力のあるものにしなければなりません。JR東日本のES対策でとくに注意すべきポイントは志望動機です。</p>
<p class="column-p">

「鉄道が好きだから」「運転士になりたい」などの理由は、夢や憧れのレベルを脱していない印象を与えるため、志望動機としては弱いです。JR東日本での仕事で会社や地域にどんな貢献ができるのか、具体的な目標や希望を語る必要があります。</p>
<p class="column-p">

志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、JR東日本に内定した先輩のESを参考にするのがいいでしょう。志望動機の構成や書き方、自己PPのアピールポイントなどは参考になるはずです。JR東日本に内定した先輩の志望動機や自己PRを参考にして、ESの内容に磨きをかけてください。

</p>

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<h3>インターンシップに参加して企業理解を深める</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の選考では、どうしてJR東日本に入りたいのかを深く聞かれます。企業についての理解を深めるにはインターンシップに参加するのが一番です。</p>
<p class="column-p">

インターンシップでは、グループワーク中にJR東日本の社員さんと話ができたり、職場見学などで直接社員さんに質問できる時間が用意されていることも多いです。仕事のやりがいや大変さなどを詳しく知るチャンスでもあります。</p>
<p class="column-p">

インターンで仕事を体験することで仕事内容の理解が深まり、自分に向いているかどうかも見極めやすくなります。JR東日本への就職を目指すならぜひインターンシップに参加してみましょう。

</p>

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<h3>GD（グループディスカッション）の対策をする</h3>
<p class="column-p">
JR東日本の面接ではグループディスカッションがあるので、しっかり対策をしておきましょう。GDに慣れていない人が、ぶっつけ本番で実力を発揮するのはなかなか難しいです。</p>
<p class="column-p">

GDは、抽象的な題材を出される傾向があるため調和を保ちながら意見を集約することが求められます。友人同士で練習したりインターンの選考などを活用して場慣れしておきましょう。

</p>

<h2>最後に</h2>
<p class="column-p">
JR東日本に就職するためには責任感や実行力が求められます。これに関連するエピソードを話せるようにしておきましょう。また、JR東日本は鉄道事業だけではなく様々な事業を行っているため企業研究も十分に行っておきましょう。</p>',
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</p>

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<h2>資生堂について
</h2>
<h3>資生堂とは</h3>
<p class="column-p">
資生堂は化粧品業界シェア1位の大手化粧品メーカーです。スキンケア、メイクアップ、フレグランスなどの化粧品を中心とした事業展開を行いながら、レストラン事業、美容院事業、教育・保育事業も展開しています。日本、中国、アジアパシフィック、米州、欧州、トラベルリテールの地域本社を持つグローバルな企業です。

</p>

<h3>会社概要</h3>
<p class="column-p">
資生堂の基本的な企業情報をご紹介します。</p>
<p class="column-p">

商号：株式会社　資生堂（Shiseido Company, Limited）<br>
本社：汐留オフィス<br>
住所：東京都港区東新橋1-6-2<br>
創業：1872年(明治5年)<br>
設立：1927年(昭和2年)<br>
グループ会社：84社（非連結子会社及び持分法非適用会社含む）<br>
連結売上高：11,315億円（2019年度）<br>
従業員数：40,000名　(2019年12月31日現在)</p>
<p class="column-p">

（参考：資生堂ホームページ）
</p>

<h3>資生堂のビジネス</h3>
<p class="column-p">
資生堂の主なビジネスは化粧品事業です。デパートや専門店で販売されるDOLCE&GABBANAやNARS、ドラッグストアなどで販売されるELXIRやANESSAといったブランドを展開しています。海外の売上比率は50％を超えて、約120の国と地域でビジネスを行っています。

</p>

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<h2>資生堂の特徴</h2>
<p class="column-p">
化粧品業界の売上高ランキングを紹介した後、資生堂の特徴について解説します。同業他社と比べて、どのような違いがあるのか知っておきましょう。

</p>

<h3>化粧品業界の売上高ランキング</h3>
<p class="column-p">
化粧品業界は、規模が1兆6,941億円(2018年）となっており資生堂が1兆928億円で国内1位の売上を占めています。2位にはコーセーがつづき3,329億円、3位は花王で2,796億円となっています(花王は化粧品事業のみの売上）。

</p>

<h3>社風</h3>
<p class="column-p">
資生堂はビューティーイノベーションをかかげており、 新しい価値観で世界を豊かにすることを目指しています。協力や本音を語る、新しい価値を目指すといったOUR PRINCIPLES（TRUST 8)を大切にしていて、社員同士の信頼やつながりを重視する社風です。

</p>

<h3>平均年収</h3>
<p class="column-p">
資生堂の有価証券報告書によると、資生堂の平均年収は平成28年度が718万円、27年度が734万円、26年度が767万円、25年度が692万円と730万円ほどで日本企業の中でも高い水準です。大卒の初任給は総合職が430万円、地域限定職が393万円となっています。 　

</p>

<h2>資生堂の魅力
</h2>
<h3>安定した職場で高収入が期待できる</h3>
<p class="column-p">
平均年収は700万程度と、一般企業と比べるとかなり高い水準です。ボーナスの支給額も高く、従業員の給与・賞与に対する満足度は非常に高いです。</p>
<p class="column-p">

福利厚生も手厚く充実しており、休日もカレンダー通りで働きやすい環境が整っていると感じている従業員が多いです。

</p>

<h3>女性が活躍しやすい</h3>
<p class="column-p">
資生堂は女性が多く働いており、女性が働きやすい職場となっています。会社内ではダイバーシティの強化が推進されており、マネージメント職についている女性も多いです。2017年1月時点での国内での女性管理職比率が30%に達していて、2020年には40%まで拡大する計画になっています。</p>
<p class="column-p">

資生堂では、育児休業制度や産前産後の休暇制度なども整っています。事業所内に保育所があったりと女性が出産後も働きやすい環境が用意されているのも魅力の一つでしょう。

</p>

<h3>キャリア支援制度が充実している</h3>
<p class="column-p">
資生堂本社は、2018年10月から社内の公用語を英語としています。本社の社員を中心に会社負担で受けられる英語のトレーニングや研修も実施され、多くの社員が参加しています。英語力をさらに磨きたい人には嬉しい環境です。</p>
<p class="column-p">

資生堂は従業員のキャリア支援に熱心です。とくにグローバルレベルのリーダー育成に力を入れていて、MBA留学や社外の研修などのサポート制度があります。2019年には「ワールドラーニングセンター」がシンガポールに設立され、アジア・中国・日本の社員がお互いに学び合う環境を提供するなどの取り組みもあります。

</p>

<h2>資生堂の就職活動情報</h2>
<p class="column-p">
就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

</p>

<h3>募集している職種と採用が多い大学</h3>
<p class="column-p">
資生堂の職種は以下の通りです。<br>
総合職<br>
・カスタマーマーケティング<br>
・コンシューマーマーケティング<br>
・ファイナンス<br>
・Research＆Innovation（R&I)<br>
・Product Engineer（Supply　Chain）</p>
<p class="column-p">

地域限定職<br>
・国内工場(製造系・技術系・事務系）<br>
・ビューティーコンサルタント</p>
<p class="column-p">

採用大学は、東大、京大、慶應、早稲田といった有名大学が多い傾向があります。

</p>

<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
資生堂の選考フローは以下のようになっています。</p>
<p class="column-p">

エントリーシート、適性検査→説明会→面接→内々定</p>
<p class="column-p">

通常はGW明けに選考がはじまり、最終面接が5月の下旬、6月に内々定という流れになっています。

</p>

<h3>ES・面接の質問の特徴</h3>
<p class="column-p">
ESでは志望動機など定番の質問に加え、マーケティングの視点から資生堂を強くするための戦略やクレープを学園祭で100万円売るための施策といった項目が特徴的です。<br>
資生堂の面接ではオーソドックスな質問が多い傾向がありますが、なぜ？どうして？と深掘りされるため暗記で臨むのは危険です。また雰囲気は圧迫ではないものの緊張感があって和やかなものではないようです。

</p>

<h2>資生堂の就職活動対策</h2>
<p class="column-p">
資生堂の内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

</p>

<h3>ES（エントリーシート）対策をしっかりと</h3>
<p class="column-p">
知名度があり高収入が期待できる資生堂は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率も高いです。優秀な学生が集まるため、選考のハードルも高くなっています。ES対策は時間をかけてしっかりと行いましょう。</p>
<p class="column-p">

資生堂の採用は人物重視の面があるので、個性・強み・熱意をしっかりアピールできれば選考を突破できる可能性は高くなります。志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、資生堂に内定した先輩のESを参考にしてESの内容に磨きをかけてください。

</p>

<?php echo $this->element('img_link_for_column',array("text"=>"内定者のESをチェック！","url"=>"ES-shiseido")); ?>

<h3>インターンシップに参加する</h3>
<p class="column-p">
資生堂への就職を目指すなら、インターンシップに参加することをおすすめします。2022年卒向けのインターン募集要項によると、資生堂のインターンシップは、「営業コース」「マーケティングコース」「サプライチェーンコース」「ビューティーコンサルタントコース」と職種ごとにコースが分かれています。</p>
<p class="column-p">

営業コース・マーケティングコースは2〜4日間で、グループワークを通しての業務体験が中心となっています。サプライチェーンコースは工場見学と職場体験が中心です。期間が短く半日程度のビューティーコンサルタントコースは、ロールプレイングなどで業務体験をします。</p>
<p class="column-p">

インターンシップでは仕事体験以外にも、社員の方に直接質問できる時間が設けられていることが多いので、疑問や不安を解消するいい機会にもなるでしょう。インターンでの体験は企業理解を深めてくれるのはもちろん、志望動機などの作成にも役立つのでぜひ参加してみてください。

</p>

<h3>英語力や海外経験がプラスに</h3>
<p class="column-p">
海外での売り上げも高く海外拠点も多いため、高い英語力や海外経験があると就活でもプラスの評価となります。実際に資生堂では、英語力が高い人が昇進したり、社内で活躍することが多いようです。</p>
<p class="column-p">

就活で英語力をわかりやすくアピールするには、資格を取得しておくのがいいでしょう。海外での経験もプラスの評価となります。短期の語学留学はもちろん、海外旅行でも積極的に行動したり何かを学んだ体験は自己PRなどにも使えます。


</p>

<h2>最後に</h2>
<p class="column-p">
資生堂の選考では、化粧品や美しさへの考え方や熱意が求められます。志望動機を明確にすること、自分の考えになぜ至ったのかを話せるようにしておくことが重要です。企業研究を徹底し選考に備えましょう。</p>

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NTTファイナンスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>NTTファイナンスのインターンシップ(2021卒,12月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>NTTファイナンス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>新規事業立案インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>法政大学、経営学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
Twitter上でインターンシップのおススメ企業一覧が掲載されており、その中にNTTファイナンスを見つけました。掲載されていた理由はインターンシップに参加すると早期選考ルートに乗れるというものでした。そしてNTTファイナンスを調べていくうちに、NTTグループの一員であり、金融業界の様々な企業の中でも格付けが高い、革新的な事業を行っている異色の企業だということが分かり、興味を持ったので参加してみようと思いました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ESのガクチカは某外資系金融機関・外資系戦略コンサルの方々に添削していただいた。グループディスカッションも様々なセミナーで経験値を積み、どのような流れで進めていけば評価されやすいかを事前に学んでおきました。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

選考はエントリーシートとwebテストなので、<span class="hide_box_4">エントリーシートはガクチカとなぜNTTファイナンスのインターンシップに参加したいのかを明確に書けていれば問題ないと思います。ただ参加できる人数が50名×3回だったのでwebテスト対策はしっかりとすべきです。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
3日間の開催であり、1日目は一緒に新規事業立案を行うチーム7,8名での顔合わせ、親睦を深めるためにファイナンスに関連するグループワーク、グループファイナンス事業の責任者による講演会、新規事業立案を行う際にメンターとなる若手社員さんと懇親会が行われました。グループワークではファイナンスの基礎と新規事業立案に役立つ知識やスキルを身に付けるものでした。<br>
2,3日目は船舶ファイナンス事業の責任者による講演会を行った後に新規事業立案が始まりました。流れとしては事例分析→外部・内部環境分析→参入領域の決定→事業戦略の決定→プレゼンテーションの準備→プレゼンテーションでした。新規事業はNTTファイナンスが行うという制約のみではあるが、会社としてどのくらいの事業期間にするのか、利益を追求しなければならないということは考えなくてはなりませんでした。3日目午後から発表が始まり、1日目に懇親会をしているため夕方には解散となりました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
1日目ではファイナンスの基礎知識や新規事業立案のコツを学べましたし、ファイナンス事業責任者による講演会や社員さんとの懇親会でNTTファイナンスでの仕事内容や働き方を理解することができました。<br>
2,3日目では新規事業立案のプロセスを踏まえながら、長時間に渡って思考を深める経験は何事にも代えがたい時間になりました。特に社員の方々は実際に事業を立案する現場の方にも質問ができたため、何が不足しているのか、どう考えればいいのかということを的確に指導していただいたため、非常にためになりました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
金融業界は採用人数が多いということを再確認したので、その業界の企業にインターンシップのエントリーシートを提出することが多くなりました。さらに言えば本選考の優遇や参加者限定イベントがあるインターンシップに応募することが多くなりました。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
金融業界志望、早期選考ルートに進みたい学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
ある程度金融業界への理解やファイナンスの知識を知っておくべきだと思います。また新規事業を作り上げるに長時間を費やすので、脳の体力を付けておくことでしょうか。<br>
インターンシップに参加するための選考対策としてはガクチカのクオリティを他の人に読んでもらうなどして事前に上げておくこと、SPI3などのwebテストの参考書を勉強しておくぐらいはしてください。コロナウイルスの影響で就職活動が大変かとは思いますが、ぜひ頑張ってください。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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アマダの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>アマダのインターンシップ(2021卒,1月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>アマダ</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>2daysウィンターインターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>２日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学３年生の１月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>サプライチェーンマネジメント</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名</td>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
海外へ行ったとき、日本のものづくりのすばらしさを実感し、将来働くうえでものづくりにかかわりたいと思っていました。ある合同説明会で工作機械業界の存在を知り、ものづくりを上流工程で支えることのできる点に魅力を感じていました。アマダはその中でも、高い技術力を誇っていたため興味をもち、より理解を深めたいと感じ、インターンシップに参加したいと思いました。インターンシップの存在を知ったタイミングは、合同説明会のときです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特に準備したことはありません</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

エントリーシートでは、<span class="hide_box_4">「本インターンシップの志望理由や意気込み（400字程度）」を記述しました。エントリーシートが合格になると、電話インタビューというものが行われ、自分が選択したコースを選んだ理由やアマダを知ったタイミングなどを聞かれました。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
１日目はまず、インターンシップに参加する学生がコースにかかわらず、１つの部屋に集められインターンシップに参加するにあたっての注意点や、パソコンの貸し出し、会社概要の説明や簡単な自己紹介などが人事の方主催で行われました。オリエンテーションが終わると、それぞれ参加するコースに分かれ、インターシップで体験させてもらう部署へと配置されます。わたしが体験したコースでは、その部署の朝のミーティングに参加させていただいたり、アマダの課題や問題点について社員の方から講義形式で教えていただいたりしました。実際に社員の方が働かれているすぐ隣のデスクを使わせていただいたため、会社の雰囲気が掴めた気がします。２日目は会社の敷地内にある歴史資料館へ連れて行っていただき、アマダの歴史について教えていただきました。２日目の午前中で、部署ごとの体験は終わり、インターシップに参加する学生すべてで、グループワークを行ったり、１人１人がインターシップを通じて学んだことを全員の前で発表したりして、社員の方からフィードバックをもらい、終了しました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
今回のインターンシップで学んだこととしては、文系の自分でもメーカーで活躍できると思ったことです。メーカーというと技術系の社員が活躍しているイメージが強かったのですが、想像以上に文系社員が活躍できるフィールドがあると感じました。またこのインターンシップでは社員の方と交流する機会が本当に多かったため、社風を知ることができ、その点がとくによかったです。わたしは就職する会社を決めるにあたって、社風というところは重要視している部分なので、それをある程度つかめたことは自分にとって意味のあることでした。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
宿泊費や昼食代を出していただきました</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップに参加した後でも、変わらずにメーカーを志望しています。私自身、日本のものづくりを世界へ発信していきたいという気持ちが強く、あらゆる業界をみたものの、メーカーに就職しようと思っています。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
工作機械業界に興味のある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分の価値観にマッチするかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのため、わたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつは自分にとってわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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西日本鉄道の短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img src="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png" alt="西日本鉄道のインターン体験談" class="break-img" />

<h2>西日本鉄道のインターンシップ(2021卒,12月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>西日本鉄道</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>コーポレート・地域マーケット部門</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>九州大学、経済学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
福岡の企業に就職したいと考えていたため、福岡の企業で最も大きな企業の一つである西日本鉄道のインターンシップに参加したいと考えました。私は仕事を通してより福岡の街を活気づけたいと考えており、コーポレート、地域マーケット職のインターンに参加することで、その仕事内容を学ぶことができると考えました。また、去年西日本鉄道に内定を貰った先輩が、このインターンに参加したことで、早期選考に招待されたと言っていたので、早期選考への期待も込めて、インターンシップに参加しました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特になし</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

面接はなく、選考はESのみで行われました。ESの質問は、<span class="hide_box_4">志望理由とこれだけは誰にも負けないという自己PRの２つでした。インターンシップでのメンバーの参加大学は福岡の大学が中心で、選考難易度はあまり高くないと感じました。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
午前中に、西日本鉄道の事業内容や仕事内容の説明が人事の方からあり、その後に社員の方々の自己紹介や現在従事している仕事内容を聞きました。午後には、実際にワークに取り組みました。一つ目のワークはバスの路線に関するものでひた。架空の町を元にバス路線を再編成したり、バスの本数を増減させたりして、いかにして最大限にお客様の利便性を高めることができるのかということを班で話し合い、発表しました。2つ目のワークは、天神ビックバンをモデルにして、新しく建てるビルをどのような編成にすればよいのかということを班で話し合いました。自由度がかなり高かったため、班員の意見をまとめるのに苦労しました。班で発表を終えた後、人事の方から実際に西鉄が手掛けている新ビルの紹介があり、どのような意図でその編成にしたのかがわかって、街づくりの面白さを実感しました。最後に社員の方々との座談会があり、かなりぶっちゃけた話もしていただけたので、西鉄のことをより深く知ることができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
和やかな雰囲気のインターンシップでしたが、ここで人事に印象を残した優秀な学生が早期選考に呼ばれるそうなので、積極的に質問をしたり、ハキハキとした発表を行ったりと少しでもアピールしようと工夫しました。インターンシップでは、地域マーケティングの方の実際の業務のお話が聞けたため、仕事のイメージができました。近年は天神ビックバンに取り組んでいるため、福岡を担っていく余裕があるのかと思っていましたが、逆に、危機感を抱いているという話を皆されており、内部事情を知ることができてよかったと思います。社員の方々は皆、自分の仕事に誇りに思っている印象で、福岡への貢献度が高い仕事に憧れを抱きました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
電力業界に就職することが決まりました。メーカーとインフラの企業から内定をいただき、非常に迷いましたが最終的に電力業界に決めた1番の理由は、その安定性です。メーカーだとどうしても景気に左右される部分が大きいと感じ、潰れることのない電力業界にしました。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
西鉄の仕事内容、雰囲気が知りたい学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
私は周りの友達よりもたくさんインターンシップに参加していたのですが、本選考を経験してもう少しインターンに参加しておくべきだったと感じました。自分が想像していたよりもインターンシップに参加した学生が優遇されていたからです。インターンシップでは業界や仕事内容を知れるだけではなく、社員の方々に顔を覚えてもらえるため、たとえインターンシップの優遇がなかったとしても、本選考での面接で有利に働くと感じました。インターンシップに参加するのは腰が重いとは思いますが、本選考で必ず有利になると思うので、積極的に参加してほしいと思います。がんばってください。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>



<h2>西日本鉄道のインターンシップ(2020卒,8月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>西日本鉄道株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>1day仕事体験事務編</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学三年生の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>九州大学、理系</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2020年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
もともと出身が福岡で、西日本鉄道はバスや電車をはじめ多くの場所で見かけることが多かった。そのため、より深い事業内容を知りたいと考えた。また、自身がインフラ業界を志望しているため、私鉄の地場インフラ企業として一度は見てみたいと考えていたため参加した。1day開催で参加しやすかったことも理由の一つである。<br>
バスを利用するだけでは、福岡に住んでいるだけでは知らなかった西鉄（ホテルや都市開発）について知る良い機会であった。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ESのみ</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

ES: <br>
1day仕事体験へのエントリー理由を<span class="hide_box_4">入力してください。(300文字以内)<br>
自己PRを入力してください。(300文字以内)<br>
当社について、興味があること、聞いてみたいことを入力してください。<br>
面接なし</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
始めに6つほどのグループに分けられアイスブレイクを行った。その後、西日本鉄道の事務系に関する事業内容の紹介を軽くされ、グループワークに移った。内容は、「利用者数が少ないバスもしくは電車をどうするか」、「天神に賑わいをもたらすにはどうするか」の二つであった。前者は、廃線・利活用の提案など自由に行ってよいとのことで、後者も基本的に自由で、金銭的問題も考えないとした。<br>
議論をまとめた後に発表者が全体でプレゼンを行い、それに対してほかの班及び社員の方が質問する流れ。<br>
発表時間は5分程度で、他の班員が補足をする、口頭のみで発表など発表方法は自由であった。<br>
グループワークがすべて終了した後でフィードバックとしてグループワークの進め方を教えて頂いた。<br>
社員の方は総じて明るく振舞っていて不機嫌そうな顔をした方は一人もいませんでした。学生に気を使っている感じで、休日は社員同士で遊んだりも情勢の変化前は良くしていたとのことなので、そのため和気あいあいと進行していたのかもしれません。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
当初は思ってもいなかったことですが、グループワーク初体験だったのでフィードバックでグループワークの進め方を丁寧に教えて頂き驚くとともに、就職活動の初期でやり方を知れたことは大きいと思います。<br>
内容としてはシンプルで、批判しない・他人のアイデアを派生して膨らませる・否定から入らずひとまず出せるだけアイデアを出す、などでした。また、当然のことですが元気にワイワイ議論した方がアイデアは出やすいので雰囲気作りも大切とのことです。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インフラ業界全般に興味を現在持っています。理由としては、私の就職活動の軸である「人の当たり前を支える仕事をしたい」に最も適合する業界だからです。今回、西日本鉄道のインターンに参加しても特にその思いは変わっていません。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
地場のインフラ企業に興味がある方。特に九州出身。</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
ES自体は設問もシンプルでこの機会に文章を作成してしまえばほかのインターンシップに応募する際に使いまわせますし、使えなくても考えるきっかけとして適切だと思います。専攻難易度も特に高くないと感じましたし、グループワークの進行方法について丁寧にフィードバックしていただけるので就職活動の初期にやっておいて損はないインターンだと思います。面接も筆記もないので楽です。私鉄の足掛けとして受けてみてはいかがでしょうか。</span></p>',
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えがおの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img src="//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png" alt="えがおのインターン体験談" class="break-img" />
<h2>えがおのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>えがお</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>熊本大学　工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
合同説明会に参加して、ブースでお話を聞いて、興味を持った。そのときブースで話をしてくださった人事の男性の方がとても優しくて、こういう人が働いている会社に行ってみたいと思った。そのあと、会社説明会に行って、そこで、さらに会社の雰囲気がとてもいいなと思ったのでインターンに参加した。会社説明会でも十分な話は聞けたが、インターンにも行ってもっと会社のことを知りたいと思ったので、マイナビのホームページから応募した。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特にありません。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

インターンシップに参加するためにエントリーシートを提出したり、<span class="hide_box_4">面接をしたりすることはなかった。インターンシップにはホームページから誰でも応募できるようになっていた。選考の面接は、説明会に参加しなければ受けられないということになっていたが、インターンシップには縛りはなかった。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
最初の1時間くらいで、会社の説明をしてもらった。そのあとはちょっとしたグループワークを行った。その内容は、良いサービスとはどういうことだと思うか？とか、今までの人生を振り返るものだった。そしてそれを班の人に発表するというものだった。そのあとは、午後からの予定を説明してもらった。午後からは3人ずつのグループに分かれて、実際に電話対応をやってみるというものだった。1人はお客様役で、もう1人がスタッフ役、もう1人は録音した自分の音声を聞くというものだった。実際にいろいろな情報をスムーズに聞き取ることは難しかったし、最後の部分はアドリブで答えなければいけなかったので、少し難しかった。録音した音声を聞けるのもなかなか珍しいと思った。そのあとは、社長のこれまでの生き方や考え方などのムービーをみた。そのムービーをみたことで、社長や会社がどんなことを大切にしていらっしゃるのかがわかった。それにとても感動するものだった。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
このインターンシップを通して、お客様に寄り添ってお話をすることの大切さや難しさなどを学ぶことができた。また、電話を通して話すことの難しさも痛感した。スムーズに話せなかったり、つまったりすることもあったので、自分の弱点などを知ることができた。アドリブで話すことも瞬時に考えて言わなければいけなかったが、それも自分ですばやく考える訓練になったと思う。また、午前中のワークを通して、自分のことを振り返ることができ、自己分析を深めることができたと思う。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
就職が決まっている業界は化粧品の業界。仕事内容はえがおとほとんど同じである。違うのは食品関係のものを扱うか、化粧品を扱うかというところである。その点、わたしは化粧品に興味があったので、化粧品の業界を選んだ。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
人の役に立ちたい、人と接する仕事がしたいと思っている人におすすめ。</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
アドバイスしたいことは2つある。1つ目は、とにかく、場数をこなすこと。たくさん面接を受けて、面接に慣れること。私も最初はガチガチでうまく笑えなかったが、面接をするうちに考え方が変わり、笑顔で話せるようになった。2つ目は、自己分析をしっかりすること。簡単な自己分析では、深掘りされたときに上手く答えることができない。どんどん自分で考えを深めていき、追求していかなければならない。そうすることで、自分の引き出しが増えて、話すことが増えるし、面接もスムーズにできるようになる。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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株式会社　極洋の短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
</p>
<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>極洋のインターンシップ(2021卒,8月①)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>株式会社　極洋</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>食品・水産業界がわかる1dayインターンシップ／食品事業コース</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>一日中</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>

<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
　食品業界を志望しており、その中でも近年重要が高まっている冷凍食品に関心があった。極洋は2強みである”魚”を活かした冷凍商品を販売してると知った。業務用として居酒屋、量販店、コンビニエンスストア、学校給食などに卸しているだけでなく、家庭用冷凍食品市場にも参入し、市販マーケット事業の幅を拡大しているところが強いと思った。また、水産商事事業、常温食品事業、鰹・鮪事業と多岐にわたる事業展開を行っているので、様々な業務に携われらのではないかと考えた。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
　エントリーシートの作成、事前課題</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

　マイページ上でエントリーシートを提出した。全体的に文字数が多くないので、<span class="hide_box_4">短めにまとめた。質問内容→ 学生時代に最も力を入れたこと、学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機（200字以内）、自己PR（300字以内）</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
　最初に企業説明を受けた。水産物以外にも、畜肉や冷凍野菜も取り扱っている総合食品商社であることを強調していた。商品は、業務用と家庭用の両方を取り扱っていて、海外事業もさらに拡大させたいとのことだった。<br>
　次に、営業職の若手社員の方2名のお話を伺った。実際に商品を食べながらの座談会であったので、穏やかな雰囲気であった。実際の業務についてだけでなく、就職活動や入社当初のお話もしてくれた。<br>
　グループワークでは、小売店に対して既存商品を使用した商品提案を行った。事前に小売店で惣菜を購入し、市場調査をする事前課題が出されており、それを活用した。減価率や歩留りについても考えたので、マーケティングのことを深く学べた。最後にプレゼンテーションを行った。フィードバックは改善すべき点についても詳しく伝えてもらえたので、非常に勉強になった。<br>
　昼食は、社員の方と一緒に食べた。年齢層の高い社員の方ともお話しする機会があったので、企業理解も深まった。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
　事前課題は市場調査のフォーマットが送られてきて、それを埋めていく形だった。事前課題に対して費用補助が出るので、サポートが徹底されていると感じた。インターンシップというと、若手の社員の方が対応してくれることが多いが、このインターンシップはベテランの社員の方とも交流することができ、非常に貴重なお話を伺えた。いくらで販売するのか、コンセプトは明確か、提案に根拠はあるか、プレゼンは分かりやすいかといった点を意識して、グループワークを行うことが大切だと知った。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
交通費（一律1,000円）、昼食</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
　インターンシップ参加前から食品業界に関心があり、さらに志望度が高まった。メーカーと商社両方の機能を持っている極洋は、非常に魅力的だと思うようになった。また、社員の方が皆さん優しく、自社商品に誇りを持ってお仕事をされているところにも好印象を持った。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
　食品業界に感心がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
　参加前にエントリーシートの提出があるので、気軽に参加できるインターンシップではないが、面接はないので、ぜひ挑戦してみてほしい。交通費だけでなく、事前課題にも費用補助があるので負担は少ない、学生に優しいインターンシップだとかんじた。参加していた学生も、意欲的で様々な知識を持っている人ばかりで、学びが多かったので、自分の世界を広げることもできると思う。また、早期説明会の案内が来たので、選考を早めに始めたい人は参加した方が良いと感じる。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>



<h2>極洋のインターンシップ(2021卒,8月②)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>極洋</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>

<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
IT業界や、食品メーカー、化学メーカー、化粧品メーカー等を中心にインターンシップを探していました。特に、夏のインターンシップは、多くの企業に触れることを目的としていたので、手軽に参加できるような1dayのインターンシップを中心に探すように心掛けていました。本選考では必ず面接やエントリーシートがあるので、何かしら選考があるもの（今回のインターンシップではエントリーシートのみ）にも、挑戦していました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
事前課題</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

エントリーシートのみ<br>
（学生時代に最も打ち込んだこと、<span class="hide_box_4">学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機）<br>
また、エントリーシート通過後にインターンシップ当日のグループワークをスムーズに進めるための事前課題がありました。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
会社説明、業務説明の後、二人の社員の方から詳しく話を伺う座談会がありました。その際、資料などを用いてかなり専門的な内容について教えてくださいました。午後はグループごとに顧客を選び、メニュー提案を行うためのグループワークを行いました。プレゼン時間は1グループ3分間で模造紙などを用いて行いました。グループワークの手順としては、材料の値段等書かれた資料が配布され、それを見ながらグループで話し合い→資料作成を行いました。<br>
参加学生数は25人程度でした。参加社員数は全体で8名程度でした。1グループ5名程度でした。<br>
グループワークでは、グループの人と話す機会が多かった。昼食時には1グループに社員の方が1人入ってくださり、色々な話を聞くことができました。社員座談会の際にも仕事内容について詳しく聞くことができました。プレゼンに対して社員の方からグループ毎にフィードバックが行われるのでしっかりと準備して行うようにしました。<br>
発表後は、社員の方からの講評がありました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
グループワークの際に事前課題を活用するので、しっかりと課題をするべきだと感じました。事前課題の結果を根拠に話すと評価が良いです。最後の発表資料をまとめる時間がかなり短かったので、時間管理がとても大事だと思いました。発表の練習をする時間がほぼなかったので結局一人が発表することになってしまいました。この業界は、社員の方からお話を伺うと、海外に行くことが多いことが分かったので、自分は向いていないなと思いました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
一律1000円</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界<br>
理由<br>
これからITが伸びると思っているので、ITに興味を持っていました。特にSEは今後人手不足だと知っていたのでねらい目だと思いました。今回参加したインターンシップの企業は、そこまで志望度は高くなかったので本選考では受けませんでした。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
水産業界に興味がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
夏の段階では、なるべく広く様々な業界に対して興味を持ち、積極的にインターンシップに応募することが大事だと思います。実際、選考があるインターンシップがかなり落ちてしまったので、数をたくさん出すことが大事たと思いました。今まで興味がなかった企業でも、インターンシップに参加することで意外と面白いと思えるかもしれないので、なるべくたくさん接点を持つようにした方がいいと思います。大変だと思いますが、頑張ってください。</span></p>',
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短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
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<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>伊藤忠都市開発のインターンシップ(2021卒,9月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>伊藤忠都市開発</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>『デベロッパー』体感セミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>２日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学３年生の９月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名</td>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
就職活動を始めた段階で、デベロッパー業界に興味があり、その業界でインターンシップに参加したいと思っていました。就活サイトでディベロッパー業界のインターンシップを探していたところ、この夏季インターンシップを見つけたため、応募しました。また、複数日程での開催であったこと、伊藤忠都市開発が不動産開発に特化した企業であることから、デベロッパー業界全体の傾向にかんしてより深く掴めるだろうと期待していました。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特に準備はしませんでした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

インターンシップに参加するにあたりエントリーシートや面接はありませんでした。参加したい日程をマイページ上で選択し、<span class="hide_box_4">予約するという形式でした。インターシップ選考がないせいか、枠は本当にすぐに埋まっていた印象です。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターシップで体験したこととしては、土地の活用の仕方を考えて、人事の社員の方とインターシップに参加している学生の前で発表するというものがメインで行われました。５人～６人のグループにあらかじめ振り分けられており、各グループに共通のお題が出されます。いくつかの条件が、最初に提示されており、それは最低限守りつつ、その土地を最大限に活かした開発を立案していくというものでした。その発表の後には人事の社員の方からフィードバックをいただけました。グループ数が多かったせいか、社員の方のフィードバックは２言程度でしたが、どのグループもかなり盛り上がっていた印象です。また、このインターシップでは、内定者との座談会も設定されており、個人的にはとてもよかったです。デベロッパーに関してのみならず、就活をどのように行っていたのか、あらゆる話をきくことができました。ほかにも、人事の方から、業界研究にかかわる話や会社概要の説明などもありました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
このインターシップで得たものとしては、デベロッパーがどのようなことを考えながら仕事をしているのか、そのイメージがすこし具体化されたことです。その土地のポテンシャルを活かした開発にあたり、どのようなことを考慮すべきなのか、イメージが湧きました。また、インターシップ冒頭部で行われたデベロッパー業界全体の説明によって、デベロッパー業界といっても注力している部分がかなり異なることがわかったため、そのあとの企業研究に役立ちました。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
わたしは結局、ディベロッパーではなく、メーカーに就職することにしました。もともと、何かを世界に生み出していきたい、それによって人びとに影響を与えたいというぼんやりとした軸があり、デベロッパーを志望していたのですが、自己分析を続けるうちに、メーカー志向になっていき、方向性を変えました。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
デベロッパー業界に興味がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分に合うのかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのためわたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつはわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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<p class="column-p">
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>イトーヨーカ堂のインターンシップ(2021卒,8月)体験談</h2>

<h3>インターン、学生情報</h3>

<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>株式会社イトーヨーカ堂</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>あなたの知らない小売業を学ぶ５ＤＡＹＳインターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の8月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>総合職</td>
</tr>

<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>



<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
　イトーヨーカドーは長い歴史の中で、売場を変化させ続けることで時代に対応してきたと思ったから。衣料品からから食品まで、幅広い商品を取り扱っていて、開発、価格調整、接客と様々な業務に携われるのも魅力的だと思った。また、地域に密着した個店経営を強化することで、新たな総合スーパーを目指していると知り、そのチャレンジする姿勢にも惹かれた。小売業に関心があるが、小売業でのアルバイト経験がない私にとって就職活動の情報収集に役立つと思った。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
特に無し</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">

　エントリーシートの提出や、<span class="hide_box_4">面接に参加する必要は無し。近所のイトーヨーカドーによく行くので、参加前に商品や棚を軽く見てみた。コンビニやスーパーでアルバイトをしている学生が多いチームだったので、知識面で学びが多かった。</p>

<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
　全5日間から構成されるインターンシップの、1日目に参加した。最初に、イトーヨーカドーの歴史や小売業についての説明を受けた。小売店はパイプ役として、川上から川下まで商品を提供しているが、小売＝販売ではなく、数字だけでなく実際の声を考えなくてはならないと学んだ。また、セブン&iHDやセブンプレミアムについての話もあり、業界研究や企業研究の参考になる情報が沢山あった。<br>
　その後、グループワークに移った。イトーヨーカドーの店長として店舗運営をワークを通して体感した。イトーヨーカドーの店長は裁量の幅が広かった。ヒト、モノ、カネ、情報、時間を管理するので、非常に大変な立場だが、やりがいは大きいと思う。「個店主義」に基づき、地域のお客様のニーズを探った。12個に分かれた売り場を使い、販売促進、教育、品質管理の計画を立てた。店長がとるべきコミュニケーションや身だしなみ、マーケティングの基礎について知ることができた。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
　店員はお客様から見たら実務年数に関わらず、全員がプロであると感じた。そのプロを育てるために店長は、仮説→実行→検討→修正のPDCAサイクルを常に回さなくてはならないと分かった。また、時代の変化とともに、お客様の価値観も変わっており、「変化対応」が求められるていると知った。イトーヨーカドーの「基本四原則」である、フレードリーサービス、クリンネス、鮮度管理、品揃えを徹底したリアルな店舗は、モノを売るだけでなく選ぶ楽しみも提供していると思った。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
　店長という業務は非常にたいへんだが、予想が当たったときの喜びを知ることができる仕事だと思った。また、パートさんからの情報やテレビを参考に、一人で店を作るのではなく、みんなでつくる意識を持つことができるのも魅力だと感じた。小売業は経営のイロハを学べる業界だと知り、志望度が高まった。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
　接客業に関心がある学生</p>

<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
　スーパーやコンビニでアルバイトをしていない人は、従業員の立場を経験できる貴重な機会になると思う。MDやDBといった本部業務を行うためには、店舗でマーケティングを知る必要がある。与えられた職務の中で、自分のやりたい方に向けて努力することの大切さを知ることができたので、就職活動の軸をつくる参考になった。拘束時間も少なく、次のステップにも参加すればさらに深い学びを得られるので、とてもよいインターンシップだと思う。</span></p><?php  echo $this->element('column_company_link'); ?>',
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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;JR東日本は鉄道事業を主力としながら、百貨店・スーパーなどの流通、不動産、ホテル、レジャーなどの事業も行う企業です。JR東日本に就職するためには徹底的な企業研究が必須です。JR東日本の企業情報から就職活動対策まで徹底的に解説します！

&lt;/p&gt;

&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/3950/corporate-research-jr-nishinihon.jpg&quot; alt=&quot;【企業研究】JR東日本に就職するためには？就活情報を徹底解説！&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本とは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
鉄道業界とJR東日本のビジネスについて解説します。業界内でJR東日本がどういった立ち位置にあるのか理解しておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;鉄道業界&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
鉄道業界はJRと私鉄に分類されます。JR6社およびJR貨物の運輸収入の2018年度の売上高は4兆9,340億円で、JR東日本が3兆20億円で首位、JR東海が1兆8,781億円、JR西日本が1兆5,293億円と続きます。一方、大手私鉄16社の2018年度連結売上高は8兆2,126億円となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;JR東日本のビジネス&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は鉄道事業だけでなく、鉄道を通して駅周辺を整備した街作りを行っています。金のなる木である山手線・京浜東北線といった首都圏路線を抱えていることに加えて、車両基地を活用した不動産業や駅ナカの商業施設運営で売り上げを伸ばしています。

&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;JR東日本の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の社風や年収など特徴について解説します。他の鉄道会社に比べて、どのような違いがあるのか把握しましょう。　

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;社風&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は企業理念として「究極の安全」と「サービス品質の改革」を掲げているため、責任感や実行力が求められます。またJRは旧国鉄が1987年に民営化された企業であるため、その影響が総合職とエリア職と区別されているところにも表れてます。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;平均年収&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の平均年収は715万円で、日本企業の中でも高い水準です。2019年度の初任給は、大卒の場合総合職が225,055円(約22.5万円）、エリア職が213,210円(約21.3万円）となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;従業員数と勤続年数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の従業員数は47,364人で、男女比が約8：2と女性の従業員が少なめです。新卒定着率は男女ともに95％を超えており、高い水準にあります。勤続年数は平均が16.3年ですが、男性が17.4年、女性が9.5年とここの差も大きくなっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本の就職活動情報&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;募集職種&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本では総合職とエリア職を募集しています。勤務地を含めた人事運用が異なるため、採用後に相互の異動はありません。これは他の企業では珍しく旧国鉄ならではです。
総合職・エリア職それぞれの仕事内容と特徴は以下のようになります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
総合職とはグループ全体のマネジメントを行う職種で、駅でのお客さま案内や車掌といった現場の仕事から営業戦略や新規開発企画など幅広い仕事があります。海外事業を含めたJR東日本グループのあらゆるビジネスフィールドで活躍が求められます。JR東日本エリア全域での異動があります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

仕事内容は以下のように多岐に渡ります。&lt;br&gt;
・鉄道事業・生活サービス事業・Suicaに関わるビジネス戦略&lt;br&gt;
・線路・土木・建設(生活サービス含む）&lt;br&gt;
・列車制御システム・エネルギー・情報通信&lt;br&gt;
・輸送・車両・機械設備&lt;br&gt;
・IT・ビジネス戦略&lt;br&gt;
・建築&lt;br&gt;
・国際事業&lt;br&gt;
・研究開発&lt;br&gt;
・法務&lt;br&gt;
・経営企画/総務・財務・人事&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
エリア職とは各エリアでの仕事を請け負う職種で、電車の乗務員やみどりの窓口など現場の仕事を担当します。首都圏、高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野から志望するエリアを選択して、そのエリアを軸としたビジネスフィールドでエリア全体のマネジメントに携わります。配属エリア内での異動が基本です。&lt;br&gt;
仕事内容は以下のようになります。&lt;br&gt;
・駅・乗務員、鉄道営業・観光開発&lt;br&gt;
・線路・土木・建設&lt;br&gt;
・列車制御システム・エネルギー・情報通信&lt;br&gt;
・車両・機械設備&lt;br&gt;
・建築&lt;br&gt;
・国際事業(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・技術事務(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・事業用地管理(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・経営企画/総務・財務・人事

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;選考フロー&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接&lt;br&gt;
総合職の選考は例年3月中旬から4月下旬に行われています。適性検査ではSPIが用いられています。面接はグループディスカッションと個人面談、喫茶店で行われる30分程度の一次面接、逆質問がメインで45分程度の二次面接、30分程度の最終面接があります。場所や形式は年度ごとで異なります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接&lt;br&gt;
エリア職の選考は例年5月上旬から６月上旬に行われています。基本的な流れは総合職と同じです。適性検査はSPI（2017年は玉手箱）とクレペリン検査の2種類が行われています。面接は、個人面接とグループディスカッション(各30分程度)があるようです。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;採用人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
採用実績は以下の通りです。&lt;br&gt;
2015年度 総合職 97人 エリア職 1,196人&lt;br&gt;
2016年度 総合職が87人 エリア職が1,180人&lt;br&gt;
2017年度 総合職が92人 エリア職が1,131人&lt;br&gt;
2018年度 総合職が106人 エリア職が1,157人&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

また、2021年度のJR東日本の採用予定人数は&lt;br&gt;
総合職が100人程度、エリア職が840人程度となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES・面接の質問の特徴&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESは自己PRと志望職種など一般的な質問です。面接では、基本的な質問に加えてJR東日本に関するマニアックなクイズのようなものが出題されています。また、「なぜJRの別の会社ではなく東日本なのか」という質問もあるため突っ込んだ企業研究が必要となります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

総合職の面接では、逆質問がメインのこともあります。なんでも聞ける雰囲気ですがどういう判断軸をもっているかを評価されます。最終面接では、「自分がやりたいことができないかもしれないが良いか」といったネガティブな質問もされるので答えを準備しておくべきでしょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;求められる人物像&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本で求められる能力は以下の通りです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
「いかなる環境にも対応できる柔軟な思考力」「プロジェクトをマネジメントし、目標を達成する能力」「熱い探究心」&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
「安全の追求やサービス品質の向上に向けた努力「行動力」、「視野を広げて挑戦する意欲」

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本のインターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は毎年新卒向けにインターンシップを実施しています。ここではJR東日本のインターンシップについて解説します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンのコースは2種類&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
2022年卒向けの募集要項によると、JR東日本のインターンシップは、技術系と事務系の2コースに分かれて実施されています。技術系と事務系のコースの中でもさらに細かく分野分けされており、分野により募集人数も異なります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターン選考のフローは、書類選考と面接です。書類選考のES作成では、インターンシップへの熱意や学生時代に力を注いだことなどが重要なポイントとなるでしょう。書類選考では小論文の提出も求められるので、小論文対策もしておく必要があります。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;技術系コース&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
技術系コースは、2週間程度の長めのインターンシップです。現場の見学をしたり実際に開発に関わったりと本格的な仕事体験ができる内容となっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

技術系コースでは、研究開発、車両、線路・土木、建築、機械設備、列車制御システム・エネルギー・情報通信などの分野別に募集がされます。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

それぞれの現場での職場見学があり、さらに各分野での改善・効率化・コストダウンなどについて実際に取り組みます。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;事務系コース&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
事務系コースは1週間程度で技術系コースより期間が短いです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

事務系コースでは、経営企画・国際事業・サービス/品質改革・鉄道営業/観光戦略・事業創造・MaaS･Suica戦略・IT/イノベーション・法務・財務、の分野別に募集がされます。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

事務系コースはグループワークを通して職業体験をします。テーマに沿って提言をし、実際にその仕事をしている社員からアドバイスなどもらうこともできます。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本の就職活動対策&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本で内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES（エントリーシート）は「志望動機」がポイント&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率が高いです。高倍率の選考を突破するには、ESの内容を説得力のあるものにしなければなりません。JR東日本のES対策でとくに注意すべきポイントは志望動機です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

「鉄道が好きだから」「運転士になりたい」などの理由は、夢や憧れのレベルを脱していない印象を与えるため、志望動機としては弱いです。JR東日本での仕事で会社や地域にどんな貢献ができるのか、具体的な目標や希望を語る必要があります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、JR東日本に内定した先輩のESを参考にするのがいいでしょう。志望動機の構成や書き方、自己PPのアピールポイントなどは参考になるはずです。JR東日本に内定した先輩の志望動機や自己PRを参考にして、ESの内容に磨きをかけてください。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;内定者のESをチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;ES2017-jreast1&quot;)); ?&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに参加して企業理解を深める&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の選考では、どうしてJR東日本に入りたいのかを深く聞かれます。企業についての理解を深めるにはインターンシップに参加するのが一番です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップでは、グループワーク中にJR東日本の社員さんと話ができたり、職場見学などで直接社員さんに質問できる時間が用意されていることも多いです。仕事のやりがいや大変さなどを詳しく知るチャンスでもあります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンで仕事を体験することで仕事内容の理解が深まり、自分に向いているかどうかも見極めやすくなります。JR東日本への就職を目指すならぜひインターンシップに参加してみましょう。

&lt;/p&gt;

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&lt;h3&gt;GD（グループディスカッション）の対策をする&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の面接ではグループディスカッションがあるので、しっかり対策をしておきましょう。GDに慣れていない人が、ぶっつけ本番で実力を発揮するのはなかなか難しいです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

GDは、抽象的な題材を出される傾向があるため調和を保ちながら意見を集約することが求められます。友人同士で練習したりインターンの選考などを活用して場慣れしておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;最後に&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本に就職するためには責任感や実行力が求められます。これに関連するエピソードを話せるようにしておきましょう。また、JR東日本は鉄道事業だけではなく様々な事業を行っているため企業研究も十分に行っておきましょう。&lt;/p&gt;&#039;,
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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。

&lt;/p&gt;

&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/3949/corporate-research-shiseido.jpg&quot; alt=&quot;【企業研究】資生堂に就職するためには？就活情報を徹底解説！&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;資生堂について
&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;資生堂とは&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂は化粧品業界シェア1位の大手化粧品メーカーです。スキンケア、メイクアップ、フレグランスなどの化粧品を中心とした事業展開を行いながら、レストラン事業、美容院事業、教育・保育事業も展開しています。日本、中国、アジアパシフィック、米州、欧州、トラベルリテールの地域本社を持つグローバルな企業です。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;会社概要&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の基本的な企業情報をご紹介します。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

商号：株式会社　資生堂（Shiseido Company, Limited）&lt;br&gt;
本社：汐留オフィス&lt;br&gt;
住所：東京都港区東新橋1-6-2&lt;br&gt;
創業：1872年(明治5年)&lt;br&gt;
設立：1927年(昭和2年)&lt;br&gt;
グループ会社：84社（非連結子会社及び持分法非適用会社含む）&lt;br&gt;
連結売上高：11,315億円（2019年度）&lt;br&gt;
従業員数：40,000名　(2019年12月31日現在)&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

（参考：資生堂ホームページ）
&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;資生堂のビジネス&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の主なビジネスは化粧品事業です。デパートや専門店で販売されるDOLCE&amp;GABBANAやNARS、ドラッグストアなどで販売されるELXIRやANESSAといったブランドを展開しています。海外の売上比率は50％を超えて、約120の国と地域でビジネスを行っています。

&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;資生堂の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
化粧品業界の売上高ランキングを紹介した後、資生堂の特徴について解説します。同業他社と比べて、どのような違いがあるのか知っておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;化粧品業界の売上高ランキング&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
化粧品業界は、規模が1兆6,941億円(2018年）となっており資生堂が1兆928億円で国内1位の売上を占めています。2位にはコーセーがつづき3,329億円、3位は花王で2,796億円となっています(花王は化粧品事業のみの売上）。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;社風&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂はビューティーイノベーションをかかげており、 新しい価値観で世界を豊かにすることを目指しています。協力や本音を語る、新しい価値を目指すといったOUR PRINCIPLES（TRUST 8)を大切にしていて、社員同士の信頼やつながりを重視する社風です。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;平均年収&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の有価証券報告書によると、資生堂の平均年収は平成28年度が718万円、27年度が734万円、26年度が767万円、25年度が692万円と730万円ほどで日本企業の中でも高い水準です。大卒の初任給は総合職が430万円、地域限定職が393万円となっています。 　

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の魅力
&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;安定した職場で高収入が期待できる&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
平均年収は700万程度と、一般企業と比べるとかなり高い水準です。ボーナスの支給額も高く、従業員の給与・賞与に対する満足度は非常に高いです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

福利厚生も手厚く充実しており、休日もカレンダー通りで働きやすい環境が整っていると感じている従業員が多いです。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;女性が活躍しやすい&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂は女性が多く働いており、女性が働きやすい職場となっています。会社内ではダイバーシティの強化が推進されており、マネージメント職についている女性も多いです。2017年1月時点での国内での女性管理職比率が30%に達していて、2020年には40%まで拡大する計画になっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂では、育児休業制度や産前産後の休暇制度なども整っています。事業所内に保育所があったりと女性が出産後も働きやすい環境が用意されているのも魅力の一つでしょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;キャリア支援制度が充実している&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂本社は、2018年10月から社内の公用語を英語としています。本社の社員を中心に会社負担で受けられる英語のトレーニングや研修も実施され、多くの社員が参加しています。英語力をさらに磨きたい人には嬉しい環境です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂は従業員のキャリア支援に熱心です。とくにグローバルレベルのリーダー育成に力を入れていて、MBA留学や社外の研修などのサポート制度があります。2019年には「ワールドラーニングセンター」がシンガポールに設立され、アジア・中国・日本の社員がお互いに学び合う環境を提供するなどの取り組みもあります。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の就職活動情報&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;募集している職種と採用が多い大学&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の職種は以下の通りです。&lt;br&gt;
総合職&lt;br&gt;
・カスタマーマーケティング&lt;br&gt;
・コンシューマーマーケティング&lt;br&gt;
・ファイナンス&lt;br&gt;
・Research＆Innovation（R&amp;I)&lt;br&gt;
・Product Engineer（Supply　Chain）&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

地域限定職&lt;br&gt;
・国内工場(製造系・技術系・事務系）&lt;br&gt;
・ビューティーコンサルタント&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

採用大学は、東大、京大、慶應、早稲田といった有名大学が多い傾向があります。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;選考フロー&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の選考フローは以下のようになっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシート、適性検査→説明会→面接→内々定&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

通常はGW明けに選考がはじまり、最終面接が5月の下旬、6月に内々定という流れになっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES・面接の質問の特徴&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESでは志望動機など定番の質問に加え、マーケティングの視点から資生堂を強くするための戦略やクレープを学園祭で100万円売るための施策といった項目が特徴的です。&lt;br&gt;
資生堂の面接ではオーソドックスな質問が多い傾向がありますが、なぜ？どうして？と深掘りされるため暗記で臨むのは危険です。また雰囲気は圧迫ではないものの緊張感があって和やかなものではないようです。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の就職活動対策&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES（エントリーシート）対策をしっかりと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
知名度があり高収入が期待できる資生堂は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率も高いです。優秀な学生が集まるため、選考のハードルも高くなっています。ES対策は時間をかけてしっかりと行いましょう。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂の採用は人物重視の面があるので、個性・強み・熱意をしっかりアピールできれば選考を突破できる可能性は高くなります。志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、資生堂に内定した先輩のESを参考にしてESの内容に磨きをかけてください。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;内定者のESをチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;ES-shiseido&quot;)); ?&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに参加する&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂への就職を目指すなら、インターンシップに参加することをおすすめします。2022年卒向けのインターン募集要項によると、資生堂のインターンシップは、「営業コース」「マーケティングコース」「サプライチェーンコース」「ビューティーコンサルタントコース」と職種ごとにコースが分かれています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

営業コース・マーケティングコースは2〜4日間で、グループワークを通しての業務体験が中心となっています。サプライチェーンコースは工場見学と職場体験が中心です。期間が短く半日程度のビューティーコンサルタントコースは、ロールプレイングなどで業務体験をします。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップでは仕事体験以外にも、社員の方に直接質問できる時間が設けられていることが多いので、疑問や不安を解消するいい機会にもなるでしょう。インターンでの体験は企業理解を深めてくれるのはもちろん、志望動機などの作成にも役立つのでぜひ参加してみてください。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;英語力や海外経験がプラスに&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
海外での売り上げも高く海外拠点も多いため、高い英語力や海外経験があると就活でもプラスの評価となります。実際に資生堂では、英語力が高い人が昇進したり、社内で活躍することが多いようです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

就活で英語力をわかりやすくアピールするには、資格を取得しておくのがいいでしょう。海外での経験もプラスの評価となります。短期の語学留学はもちろん、海外旅行でも積極的に行動したり何かを学んだ体験は自己PRなどにも使えます。


&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;最後に&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の選考では、化粧品や美しさへの考え方や熱意が求められます。志望動機を明確にすること、自分の考えになぜ至ったのかを話せるようにしておくことが重要です。企業研究を徹底し選考に備えましょう。&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;intern_button_for_column&#039;);?&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;NTTファイナンスのインターンシップ体験談&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;NTTファイナンスのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
NTTファイナンスの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;NTTファイナンスのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;NTTファイナンスのインターンシップ(2021卒,12月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;NTTファイナンス&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;新規事業立案インターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;3日間&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の12月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;法政大学、経営学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
Twitter上でインターンシップのおススメ企業一覧が掲載されており、その中にNTTファイナンスを見つけました。掲載されていた理由はインターンシップに参加すると早期選考ルートに乗れるというものでした。そしてNTTファイナンスを調べていくうちに、NTTグループの一員であり、金融業界の様々な企業の中でも格付けが高い、革新的な事業を行っている異色の企業だということが分かり、興味を持ったので参加してみようと思いました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESのガクチカは某外資系金融機関・外資系戦略コンサルの方々に添削していただいた。グループディスカッションも様々なセミナーで経験値を積み、どのような流れで進めていけば評価されやすいかを事前に学んでおきました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

選考はエントリーシートとwebテストなので、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;エントリーシートはガクチカとなぜNTTファイナンスのインターンシップに参加したいのかを明確に書けていれば問題ないと思います。ただ参加できる人数が50名×3回だったのでwebテスト対策はしっかりとすべきです。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
3日間の開催であり、1日目は一緒に新規事業立案を行うチーム7,8名での顔合わせ、親睦を深めるためにファイナンスに関連するグループワーク、グループファイナンス事業の責任者による講演会、新規事業立案を行う際にメンターとなる若手社員さんと懇親会が行われました。グループワークではファイナンスの基礎と新規事業立案に役立つ知識やスキルを身に付けるものでした。&lt;br&gt;
2,3日目は船舶ファイナンス事業の責任者による講演会を行った後に新規事業立案が始まりました。流れとしては事例分析→外部・内部環境分析→参入領域の決定→事業戦略の決定→プレゼンテーションの準備→プレゼンテーションでした。新規事業はNTTファイナンスが行うという制約のみではあるが、会社としてどのくらいの事業期間にするのか、利益を追求しなければならないということは考えなくてはなりませんでした。3日目午後から発表が始まり、1日目に懇親会をしているため夕方には解散となりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
1日目ではファイナンスの基礎知識や新規事業立案のコツを学べましたし、ファイナンス事業責任者による講演会や社員さんとの懇親会でNTTファイナンスでの仕事内容や働き方を理解することができました。&lt;br&gt;
2,3日目では新規事業立案のプロセスを踏まえながら、長時間に渡って思考を深める経験は何事にも代えがたい時間になりました。特に社員の方々は実際に事業を立案する現場の方にも質問ができたため、何が不足しているのか、どう考えればいいのかということを的確に指導していただいたため、非常にためになりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
金融業界は採用人数が多いということを再確認したので、その業界の企業にインターンシップのエントリーシートを提出することが多くなりました。さらに言えば本選考の優遇や参加者限定イベントがあるインターンシップに応募することが多くなりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
金融業界志望、早期選考ルートに進みたい学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ある程度金融業界への理解やファイナンスの知識を知っておくべきだと思います。また新規事業を作り上げるに長時間を費やすので、脳の体力を付けておくことでしょうか。&lt;br&gt;
インターンシップに参加するための選考対策としてはガクチカのクオリティを他の人に読んでもらうなどして事前に上げておくこと、SPI3などのwebテストの参考書を勉強しておくぐらいはしてください。コロナウイルスの影響で就職活動が大変かとは思いますが、ぜひ頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;アマダのインターンシップ体験談&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;アマダのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アマダの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;アマダのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アマダのインターンシップ(2021卒,1月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;アマダ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2daysウィンターインターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;２日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学３年生の１月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;サプライチェーンマネジメント&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;早稲田大学&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
海外へ行ったとき、日本のものづくりのすばらしさを実感し、将来働くうえでものづくりにかかわりたいと思っていました。ある合同説明会で工作機械業界の存在を知り、ものづくりを上流工程で支えることのできる点に魅力を感じていました。アマダはその中でも、高い技術力を誇っていたため興味をもち、より理解を深めたいと感じ、インターンシップに参加したいと思いました。インターンシップの存在を知ったタイミングは、合同説明会のときです。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に準備したことはありません&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシートでは、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;「本インターンシップの志望理由や意気込み（400字程度）」を記述しました。エントリーシートが合格になると、電話インタビューというものが行われ、自分が選択したコースを選んだ理由やアマダを知ったタイミングなどを聞かれました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
１日目はまず、インターンシップに参加する学生がコースにかかわらず、１つの部屋に集められインターンシップに参加するにあたっての注意点や、パソコンの貸し出し、会社概要の説明や簡単な自己紹介などが人事の方主催で行われました。オリエンテーションが終わると、それぞれ参加するコースに分かれ、インターシップで体験させてもらう部署へと配置されます。わたしが体験したコースでは、その部署の朝のミーティングに参加させていただいたり、アマダの課題や問題点について社員の方から講義形式で教えていただいたりしました。実際に社員の方が働かれているすぐ隣のデスクを使わせていただいたため、会社の雰囲気が掴めた気がします。２日目は会社の敷地内にある歴史資料館へ連れて行っていただき、アマダの歴史について教えていただきました。２日目の午前中で、部署ごとの体験は終わり、インターシップに参加する学生すべてで、グループワークを行ったり、１人１人がインターシップを通じて学んだことを全員の前で発表したりして、社員の方からフィードバックをもらい、終了しました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
今回のインターンシップで学んだこととしては、文系の自分でもメーカーで活躍できると思ったことです。メーカーというと技術系の社員が活躍しているイメージが強かったのですが、想像以上に文系社員が活躍できるフィールドがあると感じました。またこのインターンシップでは社員の方と交流する機会が本当に多かったため、社風を知ることができ、その点がとくによかったです。わたしは就職する会社を決めるにあたって、社風というところは重要視している部分なので、それをある程度つかめたことは自分にとって意味のあることでした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
宿泊費や昼食代を出していただきました&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加した後でも、変わらずにメーカーを志望しています。私自身、日本のものづくりを世界へ発信していきたいという気持ちが強く、あらゆる業界をみたものの、メーカーに就職しようと思っています。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
工作機械業界に興味のある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分の価値観にマッチするかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのため、わたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつは自分にとってわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;西日本鉄道のインターンシップ体験談&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;西日本鉄道のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
西日本鉄道の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;西日本鉄道のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;西日本鉄道のインターンシップ(2021卒,12月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;西日本鉄道&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の12月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;コーポレート・地域マーケット部門&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;九州大学、経済学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
福岡の企業に就職したいと考えていたため、福岡の企業で最も大きな企業の一つである西日本鉄道のインターンシップに参加したいと考えました。私は仕事を通してより福岡の街を活気づけたいと考えており、コーポレート、地域マーケット職のインターンに参加することで、その仕事内容を学ぶことができると考えました。また、去年西日本鉄道に内定を貰った先輩が、このインターンに参加したことで、早期選考に招待されたと言っていたので、早期選考への期待も込めて、インターンシップに参加しました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特になし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

面接はなく、選考はESのみで行われました。ESの質問は、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;志望理由とこれだけは誰にも負けないという自己PRの２つでした。インターンシップでのメンバーの参加大学は福岡の大学が中心で、選考難易度はあまり高くないと感じました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
午前中に、西日本鉄道の事業内容や仕事内容の説明が人事の方からあり、その後に社員の方々の自己紹介や現在従事している仕事内容を聞きました。午後には、実際にワークに取り組みました。一つ目のワークはバスの路線に関するものでひた。架空の町を元にバス路線を再編成したり、バスの本数を増減させたりして、いかにして最大限にお客様の利便性を高めることができるのかということを班で話し合い、発表しました。2つ目のワークは、天神ビックバンをモデルにして、新しく建てるビルをどのような編成にすればよいのかということを班で話し合いました。自由度がかなり高かったため、班員の意見をまとめるのに苦労しました。班で発表を終えた後、人事の方から実際に西鉄が手掛けている新ビルの紹介があり、どのような意図でその編成にしたのかがわかって、街づくりの面白さを実感しました。最後に社員の方々との座談会があり、かなりぶっちゃけた話もしていただけたので、西鉄のことをより深く知ることができました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
和やかな雰囲気のインターンシップでしたが、ここで人事に印象を残した優秀な学生が早期選考に呼ばれるそうなので、積極的に質問をしたり、ハキハキとした発表を行ったりと少しでもアピールしようと工夫しました。インターンシップでは、地域マーケティングの方の実際の業務のお話が聞けたため、仕事のイメージができました。近年は天神ビックバンに取り組んでいるため、福岡を担っていく余裕があるのかと思っていましたが、逆に、危機感を抱いているという話を皆されており、内部事情を知ることができてよかったと思います。社員の方々は皆、自分の仕事に誇りに思っている印象で、福岡への貢献度が高い仕事に憧れを抱きました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
電力業界に就職することが決まりました。メーカーとインフラの企業から内定をいただき、非常に迷いましたが最終的に電力業界に決めた1番の理由は、その安定性です。メーカーだとどうしても景気に左右される部分が大きいと感じ、潰れることのない電力業界にしました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
西鉄の仕事内容、雰囲気が知りたい学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
私は周りの友達よりもたくさんインターンシップに参加していたのですが、本選考を経験してもう少しインターンに参加しておくべきだったと感じました。自分が想像していたよりもインターンシップに参加した学生が優遇されていたからです。インターンシップでは業界や仕事内容を知れるだけではなく、社員の方々に顔を覚えてもらえるため、たとえインターンシップの優遇がなかったとしても、本選考での面接で有利に働くと感じました。インターンシップに参加するのは腰が重いとは思いますが、本選考で必ず有利になると思うので、積極的に参加してほしいと思います。がんばってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;



&lt;h2&gt;西日本鉄道のインターンシップ(2020卒,8月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;西日本鉄道株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1day仕事体験事務編&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学三年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;九州大学、理系&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もともと出身が福岡で、西日本鉄道はバスや電車をはじめ多くの場所で見かけることが多かった。そのため、より深い事業内容を知りたいと考えた。また、自身がインフラ業界を志望しているため、私鉄の地場インフラ企業として一度は見てみたいと考えていたため参加した。1day開催で参加しやすかったことも理由の一つである。&lt;br&gt;
バスを利用するだけでは、福岡に住んでいるだけでは知らなかった西鉄（ホテルや都市開発）について知る良い機会であった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESのみ&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

ES: &lt;br&gt;
1day仕事体験へのエントリー理由を&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;入力してください。(300文字以内)&lt;br&gt;
自己PRを入力してください。(300文字以内)&lt;br&gt;
当社について、興味があること、聞いてみたいことを入力してください。&lt;br&gt;
面接なし&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
始めに6つほどのグループに分けられアイスブレイクを行った。その後、西日本鉄道の事務系に関する事業内容の紹介を軽くされ、グループワークに移った。内容は、「利用者数が少ないバスもしくは電車をどうするか」、「天神に賑わいをもたらすにはどうするか」の二つであった。前者は、廃線・利活用の提案など自由に行ってよいとのことで、後者も基本的に自由で、金銭的問題も考えないとした。&lt;br&gt;
議論をまとめた後に発表者が全体でプレゼンを行い、それに対してほかの班及び社員の方が質問する流れ。&lt;br&gt;
発表時間は5分程度で、他の班員が補足をする、口頭のみで発表など発表方法は自由であった。&lt;br&gt;
グループワークがすべて終了した後でフィードバックとしてグループワークの進め方を教えて頂いた。&lt;br&gt;
社員の方は総じて明るく振舞っていて不機嫌そうな顔をした方は一人もいませんでした。学生に気を使っている感じで、休日は社員同士で遊んだりも情勢の変化前は良くしていたとのことなので、そのため和気あいあいと進行していたのかもしれません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
当初は思ってもいなかったことですが、グループワーク初体験だったのでフィードバックでグループワークの進め方を丁寧に教えて頂き驚くとともに、就職活動の初期でやり方を知れたことは大きいと思います。&lt;br&gt;
内容としてはシンプルで、批判しない・他人のアイデアを派生して膨らませる・否定から入らずひとまず出せるだけアイデアを出す、などでした。また、当然のことですが元気にワイワイ議論した方がアイデアは出やすいので雰囲気作りも大切とのことです。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インフラ業界全般に興味を現在持っています。理由としては、私の就職活動の軸である「人の当たり前を支える仕事をしたい」に最も適合する業界だからです。今回、西日本鉄道のインターンに参加しても特にその思いは変わっていません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
地場のインフラ企業に興味がある方。特に九州出身。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ES自体は設問もシンプルでこの機会に文章を作成してしまえばほかのインターンシップに応募する際に使いまわせますし、使えなくても考えるきっかけとして適切だと思います。専攻難易度も特に高くないと感じましたし、グループワークの進行方法について丁寧にフィードバックしていただけるので就職活動の初期にやっておいて損はないインターンだと思います。面接も筆記もないので楽です。私鉄の足掛けとして受けてみてはいかがでしょうか。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-nishitetsu&#039;
		),
		&#039;Agent&#039; =&gt; array(
			&#039;name&#039; =&gt; null
		)
	),
	(int) 5 =&gt; array(
		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4425&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;えがおのインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;えがおのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
えがおの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;えがおのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;えがおのインターンシップ(2021卒,2月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;えがお&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の2月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;熊本大学　工学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
合同説明会に参加して、ブースでお話を聞いて、興味を持った。そのときブースで話をしてくださった人事の男性の方がとても優しくて、こういう人が働いている会社に行ってみたいと思った。そのあと、会社説明会に行って、そこで、さらに会社の雰囲気がとてもいいなと思ったのでインターンに参加した。会社説明会でも十分な話は聞けたが、インターンにも行ってもっと会社のことを知りたいと思ったので、マイナビのホームページから応募した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特にありません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップに参加するためにエントリーシートを提出したり、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;面接をしたりすることはなかった。インターンシップにはホームページから誰でも応募できるようになっていた。選考の面接は、説明会に参加しなければ受けられないということになっていたが、インターンシップには縛りはなかった。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
最初の1時間くらいで、会社の説明をしてもらった。そのあとはちょっとしたグループワークを行った。その内容は、良いサービスとはどういうことだと思うか？とか、今までの人生を振り返るものだった。そしてそれを班の人に発表するというものだった。そのあとは、午後からの予定を説明してもらった。午後からは3人ずつのグループに分かれて、実際に電話対応をやってみるというものだった。1人はお客様役で、もう1人がスタッフ役、もう1人は録音した自分の音声を聞くというものだった。実際にいろいろな情報をスムーズに聞き取ることは難しかったし、最後の部分はアドリブで答えなければいけなかったので、少し難しかった。録音した音声を聞けるのもなかなか珍しいと思った。そのあとは、社長のこれまでの生き方や考え方などのムービーをみた。そのムービーをみたことで、社長や会社がどんなことを大切にしていらっしゃるのかがわかった。それにとても感動するものだった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このインターンシップを通して、お客様に寄り添ってお話をすることの大切さや難しさなどを学ぶことができた。また、電話を通して話すことの難しさも痛感した。スムーズに話せなかったり、つまったりすることもあったので、自分の弱点などを知ることができた。アドリブで話すことも瞬時に考えて言わなければいけなかったが、それも自分ですばやく考える訓練になったと思う。また、午前中のワークを通して、自分のことを振り返ることができ、自己分析を深めることができたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職が決まっている業界は化粧品の業界。仕事内容はえがおとほとんど同じである。違うのは食品関係のものを扱うか、化粧品を扱うかというところである。その点、わたしは化粧品に興味があったので、化粧品の業界を選んだ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人の役に立ちたい、人と接する仕事がしたいと思っている人におすすめ。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アドバイスしたいことは2つある。1つ目は、とにかく、場数をこなすこと。たくさん面接を受けて、面接に慣れること。私も最初はガチガチでうまく笑えなかったが、面接をするうちに考え方が変わり、笑顔で話せるようになった。2つ目は、自己分析をしっかりすること。簡単な自己分析では、深掘りされたときに上手く答えることができない。どんどん自分で考えを深めていき、追求していかなければならない。そうすることで、自分の引き出しが増えて、話すことが増えるし、面接もスムーズにできるようになる。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-241241&#039;
		),
		&#039;Agent&#039; =&gt; array(
			&#039;name&#039; =&gt; null
		)
	),
	(int) 6 =&gt; array(
		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4424&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;極洋のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;極洋のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
株式会社　極洋の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;株式会社　極洋のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;極洋のインターンシップ(2021卒,8月①)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;株式会社　極洋&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;食品・水産業界がわかる1dayインターンシップ／食品事業コース&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;一日中&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　食品業界を志望しており、その中でも近年重要が高まっている冷凍食品に関心があった。極洋は2強みである”魚”を活かした冷凍商品を販売してると知った。業務用として居酒屋、量販店、コンビニエンスストア、学校給食などに卸しているだけでなく、家庭用冷凍食品市場にも参入し、市販マーケット事業の幅を拡大しているところが強いと思った。また、水産商事事業、常温食品事業、鰹・鮪事業と多岐にわたる事業展開を行っているので、様々な業務に携われらのではないかと考えた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　エントリーシートの作成、事前課題&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

　マイページ上でエントリーシートを提出した。全体的に文字数が多くないので、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;短めにまとめた。質問内容→ 学生時代に最も力を入れたこと、学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機（200字以内）、自己PR（300字以内）&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　最初に企業説明を受けた。水産物以外にも、畜肉や冷凍野菜も取り扱っている総合食品商社であることを強調していた。商品は、業務用と家庭用の両方を取り扱っていて、海外事業もさらに拡大させたいとのことだった。&lt;br&gt;
　次に、営業職の若手社員の方2名のお話を伺った。実際に商品を食べながらの座談会であったので、穏やかな雰囲気であった。実際の業務についてだけでなく、就職活動や入社当初のお話もしてくれた。&lt;br&gt;
　グループワークでは、小売店に対して既存商品を使用した商品提案を行った。事前に小売店で惣菜を購入し、市場調査をする事前課題が出されており、それを活用した。減価率や歩留りについても考えたので、マーケティングのことを深く学べた。最後にプレゼンテーションを行った。フィードバックは改善すべき点についても詳しく伝えてもらえたので、非常に勉強になった。&lt;br&gt;
　昼食は、社員の方と一緒に食べた。年齢層の高い社員の方ともお話しする機会があったので、企業理解も深まった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　事前課題は市場調査のフォーマットが送られてきて、それを埋めていく形だった。事前課題に対して費用補助が出るので、サポートが徹底されていると感じた。インターンシップというと、若手の社員の方が対応してくれることが多いが、このインターンシップはベテランの社員の方とも交流することができ、非常に貴重なお話を伺えた。いくらで販売するのか、コンセプトは明確か、提案に根拠はあるか、プレゼンは分かりやすいかといった点を意識して、グループワークを行うことが大切だと知った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
交通費（一律1,000円）、昼食&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　インターンシップ参加前から食品業界に関心があり、さらに志望度が高まった。メーカーと商社両方の機能を持っている極洋は、非常に魅力的だと思うようになった。また、社員の方が皆さん優しく、自社商品に誇りを持ってお仕事をされているところにも好印象を持った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　食品業界に感心がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　参加前にエントリーシートの提出があるので、気軽に参加できるインターンシップではないが、面接はないので、ぜひ挑戦してみてほしい。交通費だけでなく、事前課題にも費用補助があるので負担は少ない、学生に優しいインターンシップだとかんじた。参加していた学生も、意欲的で様々な知識を持っている人ばかりで、学びが多かったので、自分の世界を広げることもできると思う。また、早期説明会の案内が来たので、選考を早めに始めたい人は参加した方が良いと感じる。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;



&lt;h2&gt;極洋のインターンシップ(2021卒,8月②)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;極洋&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日間&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
IT業界や、食品メーカー、化学メーカー、化粧品メーカー等を中心にインターンシップを探していました。特に、夏のインターンシップは、多くの企業に触れることを目的としていたので、手軽に参加できるような1dayのインターンシップを中心に探すように心掛けていました。本選考では必ず面接やエントリーシートがあるので、何かしら選考があるもの（今回のインターンシップではエントリーシートのみ）にも、挑戦していました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
事前課題&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシートのみ&lt;br&gt;
（学生時代に最も打ち込んだこと、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機）&lt;br&gt;
また、エントリーシート通過後にインターンシップ当日のグループワークをスムーズに進めるための事前課題がありました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
会社説明、業務説明の後、二人の社員の方から詳しく話を伺う座談会がありました。その際、資料などを用いてかなり専門的な内容について教えてくださいました。午後はグループごとに顧客を選び、メニュー提案を行うためのグループワークを行いました。プレゼン時間は1グループ3分間で模造紙などを用いて行いました。グループワークの手順としては、材料の値段等書かれた資料が配布され、それを見ながらグループで話し合い→資料作成を行いました。&lt;br&gt;
参加学生数は25人程度でした。参加社員数は全体で8名程度でした。1グループ5名程度でした。&lt;br&gt;
グループワークでは、グループの人と話す機会が多かった。昼食時には1グループに社員の方が1人入ってくださり、色々な話を聞くことができました。社員座談会の際にも仕事内容について詳しく聞くことができました。プレゼンに対して社員の方からグループ毎にフィードバックが行われるのでしっかりと準備して行うようにしました。&lt;br&gt;
発表後は、社員の方からの講評がありました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
グループワークの際に事前課題を活用するので、しっかりと課題をするべきだと感じました。事前課題の結果を根拠に話すと評価が良いです。最後の発表資料をまとめる時間がかなり短かったので、時間管理がとても大事だと思いました。発表の練習をする時間がほぼなかったので結局一人が発表することになってしまいました。この業界は、社員の方からお話を伺うと、海外に行くことが多いことが分かったので、自分は向いていないなと思いました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一律1000円&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
IT業界&lt;br&gt;
理由&lt;br&gt;
これからITが伸びると思っているので、ITに興味を持っていました。特にSEは今後人手不足だと知っていたのでねらい目だと思いました。今回参加したインターンシップの企業は、そこまで志望度は高くなかったので本選考では受けませんでした。
&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
水産業界に興味がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
夏の段階では、なるべく広く様々な業界に対して興味を持ち、積極的にインターンシップに応募することが大事だと思います。実際、選考があるインターンシップがかなり落ちてしまったので、数をたくさん出すことが大事たと思いました。今まで興味がなかった企業でも、インターンシップに参加することで意外と面白いと思えるかもしれないので、なるべくたくさん接点を持つようにした方がいいと思います。大変だと思いますが、頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-kyokuyo&#039;
		),
		&#039;Agent&#039; =&gt; array(
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
伊藤忠都市開発の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;伊藤忠都市開発のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;伊藤忠都市開発のインターンシップ(2021卒,9月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;伊藤忠都市開発&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;『デベロッパー』体感セミナー&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;２日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学３年生の９月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;早稲田大学&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動を始めた段階で、デベロッパー業界に興味があり、その業界でインターンシップに参加したいと思っていました。就活サイトでディベロッパー業界のインターンシップを探していたところ、この夏季インターンシップを見つけたため、応募しました。また、複数日程での開催であったこと、伊藤忠都市開発が不動産開発に特化した企業であることから、デベロッパー業界全体の傾向にかんしてより深く掴めるだろうと期待していました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に準備はしませんでした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップに参加するにあたりエントリーシートや面接はありませんでした。参加したい日程をマイページ上で選択し、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;予約するという形式でした。インターシップ選考がないせいか、枠は本当にすぐに埋まっていた印象です。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターシップで体験したこととしては、土地の活用の仕方を考えて、人事の社員の方とインターシップに参加している学生の前で発表するというものがメインで行われました。５人～６人のグループにあらかじめ振り分けられており、各グループに共通のお題が出されます。いくつかの条件が、最初に提示されており、それは最低限守りつつ、その土地を最大限に活かした開発を立案していくというものでした。その発表の後には人事の社員の方からフィードバックをいただけました。グループ数が多かったせいか、社員の方のフィードバックは２言程度でしたが、どのグループもかなり盛り上がっていた印象です。また、このインターシップでは、内定者との座談会も設定されており、個人的にはとてもよかったです。デベロッパーに関してのみならず、就活をどのように行っていたのか、あらゆる話をきくことができました。ほかにも、人事の方から、業界研究にかかわる話や会社概要の説明などもありました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このインターシップで得たものとしては、デベロッパーがどのようなことを考えながら仕事をしているのか、そのイメージがすこし具体化されたことです。その土地のポテンシャルを活かした開発にあたり、どのようなことを考慮すべきなのか、イメージが湧きました。また、インターシップ冒頭部で行われたデベロッパー業界全体の説明によって、デベロッパー業界といっても注力している部分がかなり異なることがわかったため、そのあとの企業研究に役立ちました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
わたしは結局、ディベロッパーではなく、メーカーに就職することにしました。もともと、何かを世界に生み出していきたい、それによって人びとに影響を与えたいというぼんやりとした軸があり、デベロッパーを志望していたのですが、自己分析を続けるうちに、メーカー志向になっていき、方向性を変えました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
デベロッパー業界に興味がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分に合うのかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのためわたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつはわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
株式会社イトーヨーカ堂の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;株式会社イトーヨーカ堂のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;イトーヨーカ堂のインターンシップ(2021卒,8月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;株式会社イトーヨーカ堂&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;あなたの知らない小売業を学ぶ５ＤＡＹＳインターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　イトーヨーカドーは長い歴史の中で、売場を変化させ続けることで時代に対応してきたと思ったから。衣料品からから食品まで、幅広い商品を取り扱っていて、開発、価格調整、接客と様々な業務に携われるのも魅力的だと思った。また、地域に密着した個店経営を強化することで、新たな総合スーパーを目指していると知り、そのチャレンジする姿勢にも惹かれた。小売業に関心があるが、小売業でのアルバイト経験がない私にとって就職活動の情報収集に役立つと思った。
&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に無し&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

　エントリーシートの提出や、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;面接に参加する必要は無し。近所のイトーヨーカドーによく行くので、参加前に商品や棚を軽く見てみた。コンビニやスーパーでアルバイトをしている学生が多いチームだったので、知識面で学びが多かった。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　全5日間から構成されるインターンシップの、1日目に参加した。最初に、イトーヨーカドーの歴史や小売業についての説明を受けた。小売店はパイプ役として、川上から川下まで商品を提供しているが、小売＝販売ではなく、数字だけでなく実際の声を考えなくてはならないと学んだ。また、セブン&amp;iHDやセブンプレミアムについての話もあり、業界研究や企業研究の参考になる情報が沢山あった。&lt;br&gt;
　その後、グループワークに移った。イトーヨーカドーの店長として店舗運営をワークを通して体感した。イトーヨーカドーの店長は裁量の幅が広かった。ヒト、モノ、カネ、情報、時間を管理するので、非常に大変な立場だが、やりがいは大きいと思う。「個店主義」に基づき、地域のお客様のニーズを探った。12個に分かれた売り場を使い、販売促進、教育、品質管理の計画を立てた。店長がとるべきコミュニケーションや身だしなみ、マーケティングの基礎について知ることができた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　店員はお客様から見たら実務年数に関わらず、全員がプロであると感じた。そのプロを育てるために店長は、仮説→実行→検討→修正のPDCAサイクルを常に回さなくてはならないと分かった。また、時代の変化とともに、お客様の価値観も変わっており、「変化対応」が求められるていると知った。イトーヨーカドーの「基本四原則」である、フレードリーサービス、クリンネス、鮮度管理、品揃えを徹底したリアルな店舗は、モノを売るだけでなく選ぶ楽しみも提供していると思った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　店長という業務は非常にたいへんだが、予想が当たったときの喜びを知ることができる仕事だと思った。また、パートさんからの情報やテレビを参考に、一人で店を作るのではなく、みんなでつくる意識を持つことができるのも魅力だと感じた。小売業は経営のイロハを学べる業界だと知り、志望度が高まった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　接客業に関心がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　スーパーやコンビニでアルバイトをしていない人は、従業員の立場を経験できる貴重な機会になると思う。MDやDBといった本部業務を行うためには、店舗でマーケティングを知る必要がある。与えられた職務の中で、自分のやりたい方に向けて努力することの大切さを知ることができたので、就職活動の軸をつくる参考になった。拘束時間も少なく、次のステップにも参加すればさらに深い学びを得られるので、とてもよいインターンシップだと思う。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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<span class="code-highlight"><code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB">&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</span><span style="color: #007700">return&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">ErrorHandler</span><span style="color: #007700">::</span><span style="color: #0000BB">handleError</span><span style="color: #007700">(</span><span style="color: #0000BB">$code</span><span style="color: #007700">,&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">$description</span><span style="color: #007700">,&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">$file</span><span style="color: #007700">,&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">$line</span><span style="color: #007700">,&nbsp;</span><span style="color: #0000BB">$context</span><span style="color: #007700">);</span></span></code></span></pre><pre id="cakeErr68113ca6ee21f-context" class="cake-context" style="display: none;">$viewFile = &#039;/home/kazukitakada/internshipguide/app/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp&#039;
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;JR東日本は鉄道事業を主力としながら、百貨店・スーパーなどの流通、不動産、ホテル、レジャーなどの事業も行う企業です。JR東日本に就職するためには徹底的な企業研究が必須です。JR東日本の企業情報から就職活動対策まで徹底的に解説します！

&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;JR東日本は鉄道事業を主力としながら、百貨店・スーパーなどの流通、不動産、ホテル、レジャーなどの事業も行う企業です。JR東日本に就職するためには徹底的な企業研究が必須です。JR東日本の企業情報から就職活動対策まで徹底的に解説します！

&lt;/p&gt;

&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/3950/corporate-research-jr-nishinihon.jpg&quot; alt=&quot;【企業研究】JR東日本に就職するためには？就活情報を徹底解説！&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本とは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
鉄道業界とJR東日本のビジネスについて解説します。業界内でJR東日本がどういった立ち位置にあるのか理解しておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;鉄道業界&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
鉄道業界はJRと私鉄に分類されます。JR6社およびJR貨物の運輸収入の2018年度の売上高は4兆9,340億円で、JR東日本が3兆20億円で首位、JR東海が1兆8,781億円、JR西日本が1兆5,293億円と続きます。一方、大手私鉄16社の2018年度連結売上高は8兆2,126億円となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;JR東日本のビジネス&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は鉄道事業だけでなく、鉄道を通して駅周辺を整備した街作りを行っています。金のなる木である山手線・京浜東北線といった首都圏路線を抱えていることに加えて、車両基地を活用した不動産業や駅ナカの商業施設運営で売り上げを伸ばしています。

&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;JR東日本の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の社風や年収など特徴について解説します。他の鉄道会社に比べて、どのような違いがあるのか把握しましょう。　

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;社風&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は企業理念として「究極の安全」と「サービス品質の改革」を掲げているため、責任感や実行力が求められます。またJRは旧国鉄が1987年に民営化された企業であるため、その影響が総合職とエリア職と区別されているところにも表れてます。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;平均年収&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の平均年収は715万円で、日本企業の中でも高い水準です。2019年度の初任給は、大卒の場合総合職が225,055円(約22.5万円）、エリア職が213,210円(約21.3万円）となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;従業員数と勤続年数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の従業員数は47,364人で、男女比が約8：2と女性の従業員が少なめです。新卒定着率は男女ともに95％を超えており、高い水準にあります。勤続年数は平均が16.3年ですが、男性が17.4年、女性が9.5年とここの差も大きくなっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本の就職活動情報&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;募集職種&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本では総合職とエリア職を募集しています。勤務地を含めた人事運用が異なるため、採用後に相互の異動はありません。これは他の企業では珍しく旧国鉄ならではです。
総合職・エリア職それぞれの仕事内容と特徴は以下のようになります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
総合職とはグループ全体のマネジメントを行う職種で、駅でのお客さま案内や車掌といった現場の仕事から営業戦略や新規開発企画など幅広い仕事があります。海外事業を含めたJR東日本グループのあらゆるビジネスフィールドで活躍が求められます。JR東日本エリア全域での異動があります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

仕事内容は以下のように多岐に渡ります。&lt;br&gt;
・鉄道事業・生活サービス事業・Suicaに関わるビジネス戦略&lt;br&gt;
・線路・土木・建設(生活サービス含む）&lt;br&gt;
・列車制御システム・エネルギー・情報通信&lt;br&gt;
・輸送・車両・機械設備&lt;br&gt;
・IT・ビジネス戦略&lt;br&gt;
・建築&lt;br&gt;
・国際事業&lt;br&gt;
・研究開発&lt;br&gt;
・法務&lt;br&gt;
・経営企画/総務・財務・人事&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
エリア職とは各エリアでの仕事を請け負う職種で、電車の乗務員やみどりの窓口など現場の仕事を担当します。首都圏、高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野から志望するエリアを選択して、そのエリアを軸としたビジネスフィールドでエリア全体のマネジメントに携わります。配属エリア内での異動が基本です。&lt;br&gt;
仕事内容は以下のようになります。&lt;br&gt;
・駅・乗務員、鉄道営業・観光開発&lt;br&gt;
・線路・土木・建設&lt;br&gt;
・列車制御システム・エネルギー・情報通信&lt;br&gt;
・車両・機械設備&lt;br&gt;
・建築&lt;br&gt;
・国際事業(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・技術事務(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・事業用地管理(＊中途のみ）&lt;br&gt;
・経営企画/総務・財務・人事

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;選考フロー&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接&lt;br&gt;
総合職の選考は例年3月中旬から4月下旬に行われています。適性検査ではSPIが用いられています。面接はグループディスカッションと個人面談、喫茶店で行われる30分程度の一次面接、逆質問がメインで45分程度の二次面接、30分程度の最終面接があります。場所や形式は年度ごとで異なります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
マイページ登録→エントリーシート、適性検査→書類選考→面接&lt;br&gt;
エリア職の選考は例年5月上旬から６月上旬に行われています。基本的な流れは総合職と同じです。適性検査はSPI（2017年は玉手箱）とクレペリン検査の2種類が行われています。面接は、個人面接とグループディスカッション(各30分程度)があるようです。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;採用人数&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
採用実績は以下の通りです。&lt;br&gt;
2015年度 総合職 97人 エリア職 1,196人&lt;br&gt;
2016年度 総合職が87人 エリア職が1,180人&lt;br&gt;
2017年度 総合職が92人 エリア職が1,131人&lt;br&gt;
2018年度 総合職が106人 エリア職が1,157人&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

また、2021年度のJR東日本の採用予定人数は&lt;br&gt;
総合職が100人程度、エリア職が840人程度となっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES・面接の質問の特徴&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESは自己PRと志望職種など一般的な質問です。面接では、基本的な質問に加えてJR東日本に関するマニアックなクイズのようなものが出題されています。また、「なぜJRの別の会社ではなく東日本なのか」という質問もあるため突っ込んだ企業研究が必要となります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

総合職の面接では、逆質問がメインのこともあります。なんでも聞ける雰囲気ですがどういう判断軸をもっているかを評価されます。最終面接では、「自分がやりたいことができないかもしれないが良いか」といったネガティブな質問もされるので答えを準備しておくべきでしょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;求められる人物像&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本で求められる能力は以下の通りです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;総合職&gt;&lt;br&gt;
「いかなる環境にも対応できる柔軟な思考力」「プロジェクトをマネジメントし、目標を達成する能力」「熱い探究心」&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

&lt;エリア職&gt;&lt;br&gt;
「安全の追求やサービス品質の向上に向けた努力「行動力」、「視野を広げて挑戦する意欲」

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本のインターンシップ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は毎年新卒向けにインターンシップを実施しています。ここではJR東日本のインターンシップについて解説します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンのコースは2種類&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
2022年卒向けの募集要項によると、JR東日本のインターンシップは、技術系と事務系の2コースに分かれて実施されています。技術系と事務系のコースの中でもさらに細かく分野分けされており、分野により募集人数も異なります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターン選考のフローは、書類選考と面接です。書類選考のES作成では、インターンシップへの熱意や学生時代に力を注いだことなどが重要なポイントとなるでしょう。書類選考では小論文の提出も求められるので、小論文対策もしておく必要があります。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;技術系コース&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
技術系コースは、2週間程度の長めのインターンシップです。現場の見学をしたり実際に開発に関わったりと本格的な仕事体験ができる内容となっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

技術系コースでは、研究開発、車両、線路・土木、建築、機械設備、列車制御システム・エネルギー・情報通信などの分野別に募集がされます。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

それぞれの現場での職場見学があり、さらに各分野での改善・効率化・コストダウンなどについて実際に取り組みます。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;事務系コース&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
事務系コースは1週間程度で技術系コースより期間が短いです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

事務系コースでは、経営企画・国際事業・サービス/品質改革・鉄道営業/観光戦略・事業創造・MaaS･Suica戦略・IT/イノベーション・法務・財務、の分野別に募集がされます。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

事務系コースはグループワークを通して職業体験をします。テーマに沿って提言をし、実際にその仕事をしている社員からアドバイスなどもらうこともできます。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;JR東日本の就職活動対策&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本で内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES（エントリーシート）は「志望動機」がポイント&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率が高いです。高倍率の選考を突破するには、ESの内容を説得力のあるものにしなければなりません。JR東日本のES対策でとくに注意すべきポイントは志望動機です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

「鉄道が好きだから」「運転士になりたい」などの理由は、夢や憧れのレベルを脱していない印象を与えるため、志望動機としては弱いです。JR東日本での仕事で会社や地域にどんな貢献ができるのか、具体的な目標や希望を語る必要があります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、JR東日本に内定した先輩のESを参考にするのがいいでしょう。志望動機の構成や書き方、自己PPのアピールポイントなどは参考になるはずです。JR東日本に内定した先輩の志望動機や自己PRを参考にして、ESの内容に磨きをかけてください。

&lt;/p&gt;

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&lt;h3&gt;インターンシップに参加して企業理解を深める&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の選考では、どうしてJR東日本に入りたいのかを深く聞かれます。企業についての理解を深めるにはインターンシップに参加するのが一番です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップでは、グループワーク中にJR東日本の社員さんと話ができたり、職場見学などで直接社員さんに質問できる時間が用意されていることも多いです。仕事のやりがいや大変さなどを詳しく知るチャンスでもあります。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンで仕事を体験することで仕事内容の理解が深まり、自分に向いているかどうかも見極めやすくなります。JR東日本への就職を目指すならぜひインターンシップに参加してみましょう。

&lt;/p&gt;

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&lt;h3&gt;GD（グループディスカッション）の対策をする&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本の面接ではグループディスカッションがあるので、しっかり対策をしておきましょう。GDに慣れていない人が、ぶっつけ本番で実力を発揮するのはなかなか難しいです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

GDは、抽象的な題材を出される傾向があるため調和を保ちながら意見を集約することが求められます。友人同士で練習したりインターンの選考などを活用して場慣れしておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;最後に&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
JR東日本に就職するためには責任感や実行力が求められます。これに関連するエピソードを話せるようにしておきましょう。また、JR東日本は鉄道事業だけではなく様々な事業を行っているため企業研究も十分に行っておきましょう。&lt;/p&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;【企業研究】資生堂に就職するためには？就活情報を徹底解説！&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。

&lt;/p&gt;

&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/3949/corporate-research-shiseido.jpg&quot; alt=&quot;【企業研究】資生堂に就職するためには？就活情報を徹底解説！&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;資生堂について
&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;資生堂とは&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂は化粧品業界シェア1位の大手化粧品メーカーです。スキンケア、メイクアップ、フレグランスなどの化粧品を中心とした事業展開を行いながら、レストラン事業、美容院事業、教育・保育事業も展開しています。日本、中国、アジアパシフィック、米州、欧州、トラベルリテールの地域本社を持つグローバルな企業です。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;会社概要&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の基本的な企業情報をご紹介します。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

商号：株式会社　資生堂（Shiseido Company, Limited）&lt;br&gt;
本社：汐留オフィス&lt;br&gt;
住所：東京都港区東新橋1-6-2&lt;br&gt;
創業：1872年(明治5年)&lt;br&gt;
設立：1927年(昭和2年)&lt;br&gt;
グループ会社：84社（非連結子会社及び持分法非適用会社含む）&lt;br&gt;
連結売上高：11,315億円（2019年度）&lt;br&gt;
従業員数：40,000名　(2019年12月31日現在)&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

（参考：資生堂ホームページ）
&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;資生堂のビジネス&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の主なビジネスは化粧品事業です。デパートや専門店で販売されるDOLCE&amp;GABBANAやNARS、ドラッグストアなどで販売されるELXIRやANESSAといったブランドを展開しています。海外の売上比率は50％を超えて、約120の国と地域でビジネスを行っています。

&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;資生堂の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
化粧品業界の売上高ランキングを紹介した後、資生堂の特徴について解説します。同業他社と比べて、どのような違いがあるのか知っておきましょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;化粧品業界の売上高ランキング&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
化粧品業界は、規模が1兆6,941億円(2018年）となっており資生堂が1兆928億円で国内1位の売上を占めています。2位にはコーセーがつづき3,329億円、3位は花王で2,796億円となっています(花王は化粧品事業のみの売上）。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;社風&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂はビューティーイノベーションをかかげており、 新しい価値観で世界を豊かにすることを目指しています。協力や本音を語る、新しい価値を目指すといったOUR PRINCIPLES（TRUST 8)を大切にしていて、社員同士の信頼やつながりを重視する社風です。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;平均年収&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の有価証券報告書によると、資生堂の平均年収は平成28年度が718万円、27年度が734万円、26年度が767万円、25年度が692万円と730万円ほどで日本企業の中でも高い水準です。大卒の初任給は総合職が430万円、地域限定職が393万円となっています。 　

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の魅力
&lt;/h2&gt;
&lt;h3&gt;安定した職場で高収入が期待できる&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
平均年収は700万程度と、一般企業と比べるとかなり高い水準です。ボーナスの支給額も高く、従業員の給与・賞与に対する満足度は非常に高いです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

福利厚生も手厚く充実しており、休日もカレンダー通りで働きやすい環境が整っていると感じている従業員が多いです。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;女性が活躍しやすい&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂は女性が多く働いており、女性が働きやすい職場となっています。会社内ではダイバーシティの強化が推進されており、マネージメント職についている女性も多いです。2017年1月時点での国内での女性管理職比率が30%に達していて、2020年には40%まで拡大する計画になっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂では、育児休業制度や産前産後の休暇制度なども整っています。事業所内に保育所があったりと女性が出産後も働きやすい環境が用意されているのも魅力の一つでしょう。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;キャリア支援制度が充実している&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂本社は、2018年10月から社内の公用語を英語としています。本社の社員を中心に会社負担で受けられる英語のトレーニングや研修も実施され、多くの社員が参加しています。英語力をさらに磨きたい人には嬉しい環境です。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂は従業員のキャリア支援に熱心です。とくにグローバルレベルのリーダー育成に力を入れていて、MBA留学や社外の研修などのサポート制度があります。2019年には「ワールドラーニングセンター」がシンガポールに設立され、アジア・中国・日本の社員がお互いに学び合う環境を提供するなどの取り組みもあります。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の就職活動情報&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動に役立つ採用情報などを紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;募集している職種と採用が多い大学&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の職種は以下の通りです。&lt;br&gt;
総合職&lt;br&gt;
・カスタマーマーケティング&lt;br&gt;
・コンシューマーマーケティング&lt;br&gt;
・ファイナンス&lt;br&gt;
・Research＆Innovation（R&amp;I)&lt;br&gt;
・Product Engineer（Supply　Chain）&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

地域限定職&lt;br&gt;
・国内工場(製造系・技術系・事務系）&lt;br&gt;
・ビューティーコンサルタント&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

採用大学は、東大、京大、慶應、早稲田といった有名大学が多い傾向があります。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;選考フロー&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の選考フローは以下のようになっています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシート、適性検査→説明会→面接→内々定&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

通常はGW明けに選考がはじまり、最終面接が5月の下旬、6月に内々定という流れになっています。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES・面接の質問の特徴&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESでは志望動機など定番の質問に加え、マーケティングの視点から資生堂を強くするための戦略やクレープを学園祭で100万円売るための施策といった項目が特徴的です。&lt;br&gt;
資生堂の面接ではオーソドックスな質問が多い傾向がありますが、なぜ？どうして？と深掘りされるため暗記で臨むのは危険です。また雰囲気は圧迫ではないものの緊張感があって和やかなものではないようです。

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;資生堂の就職活動対策&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の内定を得るためにやっておくべき、就職活動対策を紹介します。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;ES（エントリーシート）対策をしっかりと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
知名度があり高収入が期待できる資生堂は、就職を希望する就活生が非常に多いため倍率も高いです。優秀な学生が集まるため、選考のハードルも高くなっています。ES対策は時間をかけてしっかりと行いましょう。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

資生堂の採用は人物重視の面があるので、個性・強み・熱意をしっかりアピールできれば選考を突破できる可能性は高くなります。志望動機や自己PRがうまくまとめられない方は、資生堂に内定した先輩のESを参考にしてESの内容に磨きをかけてください。

&lt;/p&gt;

&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;内定者のESをチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;ES-shiseido&quot;)); ?&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに参加する&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂への就職を目指すなら、インターンシップに参加することをおすすめします。2022年卒向けのインターン募集要項によると、資生堂のインターンシップは、「営業コース」「マーケティングコース」「サプライチェーンコース」「ビューティーコンサルタントコース」と職種ごとにコースが分かれています。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

営業コース・マーケティングコースは2〜4日間で、グループワークを通しての業務体験が中心となっています。サプライチェーンコースは工場見学と職場体験が中心です。期間が短く半日程度のビューティーコンサルタントコースは、ロールプレイングなどで業務体験をします。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップでは仕事体験以外にも、社員の方に直接質問できる時間が設けられていることが多いので、疑問や不安を解消するいい機会にもなるでしょう。インターンでの体験は企業理解を深めてくれるのはもちろん、志望動機などの作成にも役立つのでぜひ参加してみてください。

&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;英語力や海外経験がプラスに&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
海外での売り上げも高く海外拠点も多いため、高い英語力や海外経験があると就活でもプラスの評価となります。実際に資生堂では、英語力が高い人が昇進したり、社内で活躍することが多いようです。&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

就活で英語力をわかりやすくアピールするには、資格を取得しておくのがいいでしょう。海外での経験もプラスの評価となります。短期の語学留学はもちろん、海外旅行でも積極的に行動したり何かを学んだ体験は自己PRなどにも使えます。


&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;最後に&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
資生堂の選考では、化粧品や美しさへの考え方や熱意が求められます。志望動機を明確にすること、自分の考えになぜ至ったのかを話せるようにしておくことが重要です。企業研究を徹底し選考に備えましょう。&lt;/p&gt;

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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;NTTファイナンスのインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;NTTファイナンスのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
NTTファイナンスの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;NTTファイナンスのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;NTTファイナンスのインターンシップ(2021卒,12月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;NTTファイナンス&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;新規事業立案インターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;3日間&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の12月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;法政大学、経営学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
Twitter上でインターンシップのおススメ企業一覧が掲載されており、その中にNTTファイナンスを見つけました。掲載されていた理由はインターンシップに参加すると早期選考ルートに乗れるというものでした。そしてNTTファイナンスを調べていくうちに、NTTグループの一員であり、金融業界の様々な企業の中でも格付けが高い、革新的な事業を行っている異色の企業だということが分かり、興味を持ったので参加してみようと思いました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESのガクチカは某外資系金融機関・外資系戦略コンサルの方々に添削していただいた。グループディスカッションも様々なセミナーで経験値を積み、どのような流れで進めていけば評価されやすいかを事前に学んでおきました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

選考はエントリーシートとwebテストなので、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;エントリーシートはガクチカとなぜNTTファイナンスのインターンシップに参加したいのかを明確に書けていれば問題ないと思います。ただ参加できる人数が50名×3回だったのでwebテスト対策はしっかりとすべきです。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
3日間の開催であり、1日目は一緒に新規事業立案を行うチーム7,8名での顔合わせ、親睦を深めるためにファイナンスに関連するグループワーク、グループファイナンス事業の責任者による講演会、新規事業立案を行う際にメンターとなる若手社員さんと懇親会が行われました。グループワークではファイナンスの基礎と新規事業立案に役立つ知識やスキルを身に付けるものでした。&lt;br&gt;
2,3日目は船舶ファイナンス事業の責任者による講演会を行った後に新規事業立案が始まりました。流れとしては事例分析→外部・内部環境分析→参入領域の決定→事業戦略の決定→プレゼンテーションの準備→プレゼンテーションでした。新規事業はNTTファイナンスが行うという制約のみではあるが、会社としてどのくらいの事業期間にするのか、利益を追求しなければならないということは考えなくてはなりませんでした。3日目午後から発表が始まり、1日目に懇親会をしているため夕方には解散となりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
1日目ではファイナンスの基礎知識や新規事業立案のコツを学べましたし、ファイナンス事業責任者による講演会や社員さんとの懇親会でNTTファイナンスでの仕事内容や働き方を理解することができました。&lt;br&gt;
2,3日目では新規事業立案のプロセスを踏まえながら、長時間に渡って思考を深める経験は何事にも代えがたい時間になりました。特に社員の方々は実際に事業を立案する現場の方にも質問ができたため、何が不足しているのか、どう考えればいいのかということを的確に指導していただいたため、非常にためになりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
金融業界は採用人数が多いということを再確認したので、その業界の企業にインターンシップのエントリーシートを提出することが多くなりました。さらに言えば本選考の優遇や参加者限定イベントがあるインターンシップに応募することが多くなりました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
金融業界志望、早期選考ルートに進みたい学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ある程度金融業界への理解やファイナンスの知識を知っておくべきだと思います。また新規事業を作り上げるに長時間を費やすので、脳の体力を付けておくことでしょうか。&lt;br&gt;
インターンシップに参加するための選考対策としてはガクチカのクオリティを他の人に読んでもらうなどして事前に上げておくこと、SPI3などのwebテストの参考書を勉強しておくぐらいはしてください。コロナウイルスの影響で就職活動が大変かとは思いますが、ぜひ頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;アマダのインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;アマダのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アマダの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;アマダのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アマダのインターンシップ(2021卒,1月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;アマダ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2daysウィンターインターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;２日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学３年生の１月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;サプライチェーンマネジメント&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;早稲田大学&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
海外へ行ったとき、日本のものづくりのすばらしさを実感し、将来働くうえでものづくりにかかわりたいと思っていました。ある合同説明会で工作機械業界の存在を知り、ものづくりを上流工程で支えることのできる点に魅力を感じていました。アマダはその中でも、高い技術力を誇っていたため興味をもち、より理解を深めたいと感じ、インターンシップに参加したいと思いました。インターンシップの存在を知ったタイミングは、合同説明会のときです。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に準備したことはありません&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシートでは、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;「本インターンシップの志望理由や意気込み（400字程度）」を記述しました。エントリーシートが合格になると、電話インタビューというものが行われ、自分が選択したコースを選んだ理由やアマダを知ったタイミングなどを聞かれました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
１日目はまず、インターンシップに参加する学生がコースにかかわらず、１つの部屋に集められインターンシップに参加するにあたっての注意点や、パソコンの貸し出し、会社概要の説明や簡単な自己紹介などが人事の方主催で行われました。オリエンテーションが終わると、それぞれ参加するコースに分かれ、インターシップで体験させてもらう部署へと配置されます。わたしが体験したコースでは、その部署の朝のミーティングに参加させていただいたり、アマダの課題や問題点について社員の方から講義形式で教えていただいたりしました。実際に社員の方が働かれているすぐ隣のデスクを使わせていただいたため、会社の雰囲気が掴めた気がします。２日目は会社の敷地内にある歴史資料館へ連れて行っていただき、アマダの歴史について教えていただきました。２日目の午前中で、部署ごとの体験は終わり、インターシップに参加する学生すべてで、グループワークを行ったり、１人１人がインターシップを通じて学んだことを全員の前で発表したりして、社員の方からフィードバックをもらい、終了しました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
今回のインターンシップで学んだこととしては、文系の自分でもメーカーで活躍できると思ったことです。メーカーというと技術系の社員が活躍しているイメージが強かったのですが、想像以上に文系社員が活躍できるフィールドがあると感じました。またこのインターンシップでは社員の方と交流する機会が本当に多かったため、社風を知ることができ、その点がとくによかったです。わたしは就職する会社を決めるにあたって、社風というところは重要視している部分なので、それをある程度つかめたことは自分にとって意味のあることでした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
宿泊費や昼食代を出していただきました&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加した後でも、変わらずにメーカーを志望しています。私自身、日本のものづくりを世界へ発信していきたいという気持ちが強く、あらゆる業界をみたものの、メーカーに就職しようと思っています。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
工作機械業界に興味のある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分の価値観にマッチするかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのため、わたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつは自分にとってわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-amada&#039;
		),
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4426&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;西日本鉄道のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;西日本鉄道のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
西日本鉄道の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;西日本鉄道のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;西日本鉄道のインターンシップ(2021卒,12月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;西日本鉄道&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の12月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;コーポレート・地域マーケット部門&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;九州大学、経済学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
福岡の企業に就職したいと考えていたため、福岡の企業で最も大きな企業の一つである西日本鉄道のインターンシップに参加したいと考えました。私は仕事を通してより福岡の街を活気づけたいと考えており、コーポレート、地域マーケット職のインターンに参加することで、その仕事内容を学ぶことができると考えました。また、去年西日本鉄道に内定を貰った先輩が、このインターンに参加したことで、早期選考に招待されたと言っていたので、早期選考への期待も込めて、インターンシップに参加しました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特になし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

面接はなく、選考はESのみで行われました。ESの質問は、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;志望理由とこれだけは誰にも負けないという自己PRの２つでした。インターンシップでのメンバーの参加大学は福岡の大学が中心で、選考難易度はあまり高くないと感じました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
午前中に、西日本鉄道の事業内容や仕事内容の説明が人事の方からあり、その後に社員の方々の自己紹介や現在従事している仕事内容を聞きました。午後には、実際にワークに取り組みました。一つ目のワークはバスの路線に関するものでひた。架空の町を元にバス路線を再編成したり、バスの本数を増減させたりして、いかにして最大限にお客様の利便性を高めることができるのかということを班で話し合い、発表しました。2つ目のワークは、天神ビックバンをモデルにして、新しく建てるビルをどのような編成にすればよいのかということを班で話し合いました。自由度がかなり高かったため、班員の意見をまとめるのに苦労しました。班で発表を終えた後、人事の方から実際に西鉄が手掛けている新ビルの紹介があり、どのような意図でその編成にしたのかがわかって、街づくりの面白さを実感しました。最後に社員の方々との座談会があり、かなりぶっちゃけた話もしていただけたので、西鉄のことをより深く知ることができました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
和やかな雰囲気のインターンシップでしたが、ここで人事に印象を残した優秀な学生が早期選考に呼ばれるそうなので、積極的に質問をしたり、ハキハキとした発表を行ったりと少しでもアピールしようと工夫しました。インターンシップでは、地域マーケティングの方の実際の業務のお話が聞けたため、仕事のイメージができました。近年は天神ビックバンに取り組んでいるため、福岡を担っていく余裕があるのかと思っていましたが、逆に、危機感を抱いているという話を皆されており、内部事情を知ることができてよかったと思います。社員の方々は皆、自分の仕事に誇りに思っている印象で、福岡への貢献度が高い仕事に憧れを抱きました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
電力業界に就職することが決まりました。メーカーとインフラの企業から内定をいただき、非常に迷いましたが最終的に電力業界に決めた1番の理由は、その安定性です。メーカーだとどうしても景気に左右される部分が大きいと感じ、潰れることのない電力業界にしました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
西鉄の仕事内容、雰囲気が知りたい学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
私は周りの友達よりもたくさんインターンシップに参加していたのですが、本選考を経験してもう少しインターンに参加しておくべきだったと感じました。自分が想像していたよりもインターンシップに参加した学生が優遇されていたからです。インターンシップでは業界や仕事内容を知れるだけではなく、社員の方々に顔を覚えてもらえるため、たとえインターンシップの優遇がなかったとしても、本選考での面接で有利に働くと感じました。インターンシップに参加するのは腰が重いとは思いますが、本選考で必ず有利になると思うので、積極的に参加してほしいと思います。がんばってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;



&lt;h2&gt;西日本鉄道のインターンシップ(2020卒,8月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;西日本鉄道株式会社&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1day仕事体験事務編&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学三年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;九州大学、理系&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2020年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もともと出身が福岡で、西日本鉄道はバスや電車をはじめ多くの場所で見かけることが多かった。そのため、より深い事業内容を知りたいと考えた。また、自身がインフラ業界を志望しているため、私鉄の地場インフラ企業として一度は見てみたいと考えていたため参加した。1day開催で参加しやすかったことも理由の一つである。&lt;br&gt;
バスを利用するだけでは、福岡に住んでいるだけでは知らなかった西鉄（ホテルや都市開発）について知る良い機会であった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ESのみ&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

ES: &lt;br&gt;
1day仕事体験へのエントリー理由を&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;入力してください。(300文字以内)&lt;br&gt;
自己PRを入力してください。(300文字以内)&lt;br&gt;
当社について、興味があること、聞いてみたいことを入力してください。&lt;br&gt;
面接なし&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
始めに6つほどのグループに分けられアイスブレイクを行った。その後、西日本鉄道の事務系に関する事業内容の紹介を軽くされ、グループワークに移った。内容は、「利用者数が少ないバスもしくは電車をどうするか」、「天神に賑わいをもたらすにはどうするか」の二つであった。前者は、廃線・利活用の提案など自由に行ってよいとのことで、後者も基本的に自由で、金銭的問題も考えないとした。&lt;br&gt;
議論をまとめた後に発表者が全体でプレゼンを行い、それに対してほかの班及び社員の方が質問する流れ。&lt;br&gt;
発表時間は5分程度で、他の班員が補足をする、口頭のみで発表など発表方法は自由であった。&lt;br&gt;
グループワークがすべて終了した後でフィードバックとしてグループワークの進め方を教えて頂いた。&lt;br&gt;
社員の方は総じて明るく振舞っていて不機嫌そうな顔をした方は一人もいませんでした。学生に気を使っている感じで、休日は社員同士で遊んだりも情勢の変化前は良くしていたとのことなので、そのため和気あいあいと進行していたのかもしれません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
当初は思ってもいなかったことですが、グループワーク初体験だったのでフィードバックでグループワークの進め方を丁寧に教えて頂き驚くとともに、就職活動の初期でやり方を知れたことは大きいと思います。&lt;br&gt;
内容としてはシンプルで、批判しない・他人のアイデアを派生して膨らませる・否定から入らずひとまず出せるだけアイデアを出す、などでした。また、当然のことですが元気にワイワイ議論した方がアイデアは出やすいので雰囲気作りも大切とのことです。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インフラ業界全般に興味を現在持っています。理由としては、私の就職活動の軸である「人の当たり前を支える仕事をしたい」に最も適合する業界だからです。今回、西日本鉄道のインターンに参加しても特にその思いは変わっていません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
地場のインフラ企業に興味がある方。特に九州出身。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
ES自体は設問もシンプルでこの機会に文章を作成してしまえばほかのインターンシップに応募する際に使いまわせますし、使えなくても考えるきっかけとして適切だと思います。専攻難易度も特に高くないと感じましたし、グループワークの進行方法について丁寧にフィードバックしていただけるので就職活動の初期にやっておいて損はないインターンだと思います。面接も筆記もないので楽です。私鉄の足掛けとして受けてみてはいかがでしょうか。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-nishitetsu&#039;
		),
		&#039;Agent&#039; =&gt; array(
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		)
	),
	(int) 5 =&gt; array(
		&#039;Column&#039; =&gt; array(
			&#039;id&#039; =&gt; &#039;4425&#039;,
			&#039;title&#039; =&gt; &#039;えがおのインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;えがおのインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
えがおの短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;えがおのインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;えがおのインターンシップ(2021卒,2月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;えがお&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の2月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名、学部名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;熊本大学　工学部&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
合同説明会に参加して、ブースでお話を聞いて、興味を持った。そのときブースで話をしてくださった人事の男性の方がとても優しくて、こういう人が働いている会社に行ってみたいと思った。そのあと、会社説明会に行って、そこで、さらに会社の雰囲気がとてもいいなと思ったのでインターンに参加した。会社説明会でも十分な話は聞けたが、インターンにも行ってもっと会社のことを知りたいと思ったので、マイナビのホームページから応募した。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特にありません。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップに参加するためにエントリーシートを提出したり、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;面接をしたりすることはなかった。インターンシップにはホームページから誰でも応募できるようになっていた。選考の面接は、説明会に参加しなければ受けられないということになっていたが、インターンシップには縛りはなかった。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
最初の1時間くらいで、会社の説明をしてもらった。そのあとはちょっとしたグループワークを行った。その内容は、良いサービスとはどういうことだと思うか？とか、今までの人生を振り返るものだった。そしてそれを班の人に発表するというものだった。そのあとは、午後からの予定を説明してもらった。午後からは3人ずつのグループに分かれて、実際に電話対応をやってみるというものだった。1人はお客様役で、もう1人がスタッフ役、もう1人は録音した自分の音声を聞くというものだった。実際にいろいろな情報をスムーズに聞き取ることは難しかったし、最後の部分はアドリブで答えなければいけなかったので、少し難しかった。録音した音声を聞けるのもなかなか珍しいと思った。そのあとは、社長のこれまでの生き方や考え方などのムービーをみた。そのムービーをみたことで、社長や会社がどんなことを大切にしていらっしゃるのかがわかった。それにとても感動するものだった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このインターンシップを通して、お客様に寄り添ってお話をすることの大切さや難しさなどを学ぶことができた。また、電話を通して話すことの難しさも痛感した。スムーズに話せなかったり、つまったりすることもあったので、自分の弱点などを知ることができた。アドリブで話すことも瞬時に考えて言わなければいけなかったが、それも自分ですばやく考える訓練になったと思う。また、午前中のワークを通して、自分のことを振り返ることができ、自己分析を深めることができたと思う。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職が決まっている業界は化粧品の業界。仕事内容はえがおとほとんど同じである。違うのは食品関係のものを扱うか、化粧品を扱うかというところである。その点、わたしは化粧品に興味があったので、化粧品の業界を選んだ。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人の役に立ちたい、人と接する仕事がしたいと思っている人におすすめ。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アドバイスしたいことは2つある。1つ目は、とにかく、場数をこなすこと。たくさん面接を受けて、面接に慣れること。私も最初はガチガチでうまく笑えなかったが、面接をするうちに考え方が変わり、笑顔で話せるようになった。2つ目は、自己分析をしっかりすること。簡単な自己分析では、深掘りされたときに上手く答えることができない。どんどん自分で考えを深めていき、追求していかなければならない。そうすることで、自分の引き出しが増えて、話すことが増えるし、面接もスムーズにできるようになる。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-241241&#039;
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		)
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		&#039;Column&#039; =&gt; array(
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;極洋のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;極洋のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
株式会社　極洋の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;株式会社　極洋のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;極洋のインターンシップ(2021卒,8月①)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;株式会社　極洋&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;食品・水産業界がわかる1dayインターンシップ／食品事業コース&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;一日中&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　食品業界を志望しており、その中でも近年重要が高まっている冷凍食品に関心があった。極洋は2強みである”魚”を活かした冷凍商品を販売してると知った。業務用として居酒屋、量販店、コンビニエンスストア、学校給食などに卸しているだけでなく、家庭用冷凍食品市場にも参入し、市販マーケット事業の幅を拡大しているところが強いと思った。また、水産商事事業、常温食品事業、鰹・鮪事業と多岐にわたる事業展開を行っているので、様々な業務に携われらのではないかと考えた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　エントリーシートの作成、事前課題&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

　マイページ上でエントリーシートを提出した。全体的に文字数が多くないので、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;短めにまとめた。質問内容→ 学生時代に最も力を入れたこと、学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機（200字以内）、自己PR（300字以内）&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　最初に企業説明を受けた。水産物以外にも、畜肉や冷凍野菜も取り扱っている総合食品商社であることを強調していた。商品は、業務用と家庭用の両方を取り扱っていて、海外事業もさらに拡大させたいとのことだった。&lt;br&gt;
　次に、営業職の若手社員の方2名のお話を伺った。実際に商品を食べながらの座談会であったので、穏やかな雰囲気であった。実際の業務についてだけでなく、就職活動や入社当初のお話もしてくれた。&lt;br&gt;
　グループワークでは、小売店に対して既存商品を使用した商品提案を行った。事前に小売店で惣菜を購入し、市場調査をする事前課題が出されており、それを活用した。減価率や歩留りについても考えたので、マーケティングのことを深く学べた。最後にプレゼンテーションを行った。フィードバックは改善すべき点についても詳しく伝えてもらえたので、非常に勉強になった。&lt;br&gt;
　昼食は、社員の方と一緒に食べた。年齢層の高い社員の方ともお話しする機会があったので、企業理解も深まった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　事前課題は市場調査のフォーマットが送られてきて、それを埋めていく形だった。事前課題に対して費用補助が出るので、サポートが徹底されていると感じた。インターンシップというと、若手の社員の方が対応してくれることが多いが、このインターンシップはベテランの社員の方とも交流することができ、非常に貴重なお話を伺えた。いくらで販売するのか、コンセプトは明確か、提案に根拠はあるか、プレゼンは分かりやすいかといった点を意識して、グループワークを行うことが大切だと知った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
交通費（一律1,000円）、昼食&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　インターンシップ参加前から食品業界に関心があり、さらに志望度が高まった。メーカーと商社両方の機能を持っている極洋は、非常に魅力的だと思うようになった。また、社員の方が皆さん優しく、自社商品に誇りを持ってお仕事をされているところにも好印象を持った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　食品業界に感心がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　参加前にエントリーシートの提出があるので、気軽に参加できるインターンシップではないが、面接はないので、ぜひ挑戦してみてほしい。交通費だけでなく、事前課題にも費用補助があるので負担は少ない、学生に優しいインターンシップだとかんじた。参加していた学生も、意欲的で様々な知識を持っている人ばかりで、学びが多かったので、自分の世界を広げることもできると思う。また、早期説明会の案内が来たので、選考を早めに始めたい人は参加した方が良いと感じる。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;



&lt;h2&gt;極洋のインターンシップ(2021卒,8月②)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;極洋&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日間&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
IT業界や、食品メーカー、化学メーカー、化粧品メーカー等を中心にインターンシップを探していました。特に、夏のインターンシップは、多くの企業に触れることを目的としていたので、手軽に参加できるような1dayのインターンシップを中心に探すように心掛けていました。本選考では必ず面接やエントリーシートがあるので、何かしら選考があるもの（今回のインターンシップではエントリーシートのみ）にも、挑戦していました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
事前課題&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

エントリーシートのみ&lt;br&gt;
（学生時代に最も打ち込んだこと、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容、インターンシップ志望動機）&lt;br&gt;
また、エントリーシート通過後にインターンシップ当日のグループワークをスムーズに進めるための事前課題がありました。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
会社説明、業務説明の後、二人の社員の方から詳しく話を伺う座談会がありました。その際、資料などを用いてかなり専門的な内容について教えてくださいました。午後はグループごとに顧客を選び、メニュー提案を行うためのグループワークを行いました。プレゼン時間は1グループ3分間で模造紙などを用いて行いました。グループワークの手順としては、材料の値段等書かれた資料が配布され、それを見ながらグループで話し合い→資料作成を行いました。&lt;br&gt;
参加学生数は25人程度でした。参加社員数は全体で8名程度でした。1グループ5名程度でした。&lt;br&gt;
グループワークでは、グループの人と話す機会が多かった。昼食時には1グループに社員の方が1人入ってくださり、色々な話を聞くことができました。社員座談会の際にも仕事内容について詳しく聞くことができました。プレゼンに対して社員の方からグループ毎にフィードバックが行われるのでしっかりと準備して行うようにしました。&lt;br&gt;
発表後は、社員の方からの講評がありました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
グループワークの際に事前課題を活用するので、しっかりと課題をするべきだと感じました。事前課題の結果を根拠に話すと評価が良いです。最後の発表資料をまとめる時間がかなり短かったので、時間管理がとても大事だと思いました。発表の練習をする時間がほぼなかったので結局一人が発表することになってしまいました。この業界は、社員の方からお話を伺うと、海外に行くことが多いことが分かったので、自分は向いていないなと思いました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一律1000円&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
IT業界&lt;br&gt;
理由&lt;br&gt;
これからITが伸びると思っているので、ITに興味を持っていました。特にSEは今後人手不足だと知っていたのでねらい目だと思いました。今回参加したインターンシップの企業は、そこまで志望度は高くなかったので本選考では受けませんでした。
&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
水産業界に興味がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
夏の段階では、なるべく広く様々な業界に対して興味を持ち、積極的にインターンシップに応募することが大事だと思います。実際、選考があるインターンシップがかなり落ちてしまったので、数をたくさん出すことが大事たと思いました。今まで興味がなかった企業でも、インターンシップに参加することで意外と面白いと思えるかもしれないので、なるべくたくさん接点を持つようにした方がいいと思います。大変だと思いますが、頑張ってください。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;https://internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list_og.png&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;test-intern-report-kyokuyo&#039;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
伊藤忠都市開発の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;伊藤忠都市開発のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;伊藤忠都市開発のインターンシップ(2021卒,9月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;伊藤忠都市開発&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;『デベロッパー』体感セミナー&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;２日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学３年生の９月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;大学名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;早稲田大学&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動を始めた段階で、デベロッパー業界に興味があり、その業界でインターンシップに参加したいと思っていました。就活サイトでディベロッパー業界のインターンシップを探していたところ、この夏季インターンシップを見つけたため、応募しました。また、複数日程での開催であったこと、伊藤忠都市開発が不動産開発に特化した企業であることから、デベロッパー業界全体の傾向にかんしてより深く掴めるだろうと期待していました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に準備はしませんでした。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

インターンシップに参加するにあたりエントリーシートや面接はありませんでした。参加したい日程をマイページ上で選択し、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;予約するという形式でした。インターシップ選考がないせいか、枠は本当にすぐに埋まっていた印象です。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターシップで体験したこととしては、土地の活用の仕方を考えて、人事の社員の方とインターシップに参加している学生の前で発表するというものがメインで行われました。５人～６人のグループにあらかじめ振り分けられており、各グループに共通のお題が出されます。いくつかの条件が、最初に提示されており、それは最低限守りつつ、その土地を最大限に活かした開発を立案していくというものでした。その発表の後には人事の社員の方からフィードバックをいただけました。グループ数が多かったせいか、社員の方のフィードバックは２言程度でしたが、どのグループもかなり盛り上がっていた印象です。また、このインターシップでは、内定者との座談会も設定されており、個人的にはとてもよかったです。デベロッパーに関してのみならず、就活をどのように行っていたのか、あらゆる話をきくことができました。ほかにも、人事の方から、業界研究にかかわる話や会社概要の説明などもありました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このインターシップで得たものとしては、デベロッパーがどのようなことを考えながら仕事をしているのか、そのイメージがすこし具体化されたことです。その土地のポテンシャルを活かした開発にあたり、どのようなことを考慮すべきなのか、イメージが湧きました。また、インターシップ冒頭部で行われたデベロッパー業界全体の説明によって、デベロッパー業界といっても注力している部分がかなり異なることがわかったため、そのあとの企業研究に役立ちました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
わたしは結局、ディベロッパーではなく、メーカーに就職することにしました。もともと、何かを世界に生み出していきたい、それによって人びとに影響を与えたいというぼんやりとした軸があり、デベロッパーを志望していたのですが、自己分析を続けるうちに、メーカー志向になっていき、方向性を変えました。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
デベロッパー業界に興味がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加することで、業界や企業のことを知るだけではなく、それが自分に合うのかどうか、判断材料を１つ増やすことができると思います。そのためわたし個人としては、興味の有無にかかわらず、参加することをおすすめします。最初から興味がもてないと思っていても、インターンシップに参加することで、じつはわくわくするような業界かもしれません。また、他の就活生との交流を通して、情報量が増え、視野を広げることができると感じたので、就活するうえで参加して損はないと思います。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談です。体験内容や準備、ESや面接のことなど気になることをまとめています。インターンシップへの参加を検討している学生は参考にしてみてください！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
株式会社イトーヨーカ堂の短期インターンシップ体験談です。&lt;br&gt;
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;intern_reports_list&quot;&gt;インターンシップ体験談一覧&lt;/a&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;//internshipguide.jp/img/column/361/intern_reports_list.png&quot; alt=&quot;株式会社イトーヨーカ堂のインターン体験談&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;イトーヨーカ堂のインターンシップ(2021卒,8月)体験談&lt;/h2&gt;

&lt;h3&gt;インターン、学生情報&lt;/h3&gt;

&lt;table border=&quot;1&quot;&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;企業名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;株式会社イトーヨーカ堂&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;インターンシップ名&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;あなたの知らない小売業を学ぶ５ＤＡＹＳインターンシップ&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加期間&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;1日&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;参加時期&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;大学3年生の8月&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;職種&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;総合職&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;

&lt;tr&gt;
&lt;td&gt;卒業予定年&lt;/td&gt;
&lt;td&gt;2021年&lt;/td&gt;
&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;



&lt;h3&gt;インターンシップに参加した理由、きっかけ&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　イトーヨーカドーは長い歴史の中で、売場を変化させ続けることで時代に対応してきたと思ったから。衣料品からから食品まで、幅広い商品を取り扱っていて、開発、価格調整、接客と様々な業務に携われるのも魅力的だと思った。また、地域に密着した個店経営を強化することで、新たな総合スーパーを目指していると知り、そのチャレンジする姿勢にも惹かれた。小売業に関心があるが、小売業でのアルバイト経験がない私にとって就職活動の情報収集に役立つと思った。
&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
特に無し&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;ES、面接の内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

　エントリーシートの提出や、&lt;span class=&quot;hide_box_4&quot;&gt;面接に参加する必要は無し。近所のイトーヨーカドーによく行くので、参加前に商品や棚を軽く見てみた。コンビニやスーパーでアルバイトをしている学生が多いチームだったので、知識面で学びが多かった。&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップで体験した仕事内容&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　全5日間から構成されるインターンシップの、1日目に参加した。最初に、イトーヨーカドーの歴史や小売業についての説明を受けた。小売店はパイプ役として、川上から川下まで商品を提供しているが、小売＝販売ではなく、数字だけでなく実際の声を考えなくてはならないと学んだ。また、セブン&amp;iHDやセブンプレミアムについての話もあり、業界研究や企業研究の参考になる情報が沢山あった。&lt;br&gt;
　その後、グループワークに移った。イトーヨーカドーの店長として店舗運営をワークを通して体感した。イトーヨーカドーの店長は裁量の幅が広かった。ヒト、モノ、カネ、情報、時間を管理するので、非常に大変な立場だが、やりがいは大きいと思う。「個店主義」に基づき、地域のお客様のニーズを探った。12個に分かれた売り場を使い、販売促進、教育、品質管理の計画を立てた。店長がとるべきコミュニケーションや身だしなみ、マーケティングの基礎について知ることができた。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップで得たものや成長できた点&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　店員はお客様から見たら実務年数に関わらず、全員がプロであると感じた。そのプロを育てるために店長は、仮説→実行→検討→修正のPDCAサイクルを常に回さなくてはならないと分かった。また、時代の変化とともに、お客様の価値観も変わっており、「変化対応」が求められるていると知った。イトーヨーカドーの「基本四原則」である、フレードリーサービス、クリンネス、鮮度管理、品揃えを徹底したリアルな店舗は、モノを売るだけでなく選ぶ楽しみも提供していると思った。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップの報酬&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
なし&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　店長という業務は非常にたいへんだが、予想が当たったときの喜びを知ることができる仕事だと思った。また、パートさんからの情報やテレビを参考に、一人で店を作るのではなく、みんなでつくる意識を持つことができるのも魅力だと感じた。小売業は経営のイロハを学べる業界だと知り、志望度が高まった。&lt;/p&gt;
&lt;h3&gt;このインターンはどんな学生にオススメ？&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　接客業に関心がある学生&lt;/p&gt;

&lt;h3&gt;インターンシップに関する後輩へのアドバイス等&lt;/h3&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
　スーパーやコンビニでアルバイトをしていない人は、従業員の立場を経験できる貴重な機会になると思う。MDやDBといった本部業務を行うためには、店舗でマーケティングを知る必要がある。与えられた職務の中で、自分のやりたい方に向けて努力することの大切さを知ることができたので、就職活動の軸をつくる参考になった。拘束時間も少なく、次のステップにも参加すればさらに深い学びを得られるので、とてもよいインターンシップだと思う。&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;?php  echo $this-&gt;element(&#039;column_company_link&#039;); ?&gt;&#039;,
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                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                JR東日本は鉄道事業を主力としながら、百貨店・スーパーなどの流通、不動産、ホテル、レジャーなどの事業も行う企業です。JR東日本に就職するためには徹底的な企業研究が必須です。JR東日本の企業情報から就職活動対策まで徹底的に解説します！





JR東日本とは

鉄道業界とJR東...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                資生堂は「化粧品」を中心とした事業展開を行いながら、「レストラン事業」「教育・保育事業」など幅広く展開する企業です。資生堂に就職するために必要な企業研究から就職活動対策まで幅広く徹底的に解説します。





資生堂について

資生堂とは

資生堂は化粧品業界シェア1位の大...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                    NTTファイナンスのインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
NTTファイナンスの短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


NTTファイナンスのインターンシップ(2021卒,12月)体験談

インターン、学生情報



...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                    アマダのインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
アマダの短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


アマダのインターンシップ(2021卒,1月)体験談

インターン、学生情報



企業名
アマダ

...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
西日本鉄道の短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧



西日本鉄道のインターンシップ(2021卒,12月)体験談

インターン、学生情報



企業名
...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                    えがおのインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
えがおの短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


えがおのインターンシップ(2021卒,2月)体験談

インターン、学生情報



企業名
えがお

...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                    極洋のインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
株式会社　極洋の短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧



極洋のインターンシップ(2021卒,8月①)体験談

インターン、学生情報



企業名
株...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                    伊藤忠都市開発のインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
伊藤忠都市開発の短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


伊藤忠都市開発のインターンシップ(2021卒,9月)体験談

インターン、学生情報



企業名
...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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                                                                    イトーヨーカ堂のインターンシップ体験談                                                            </h3>
                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                
株式会社イトーヨーカ堂の短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！


インターンシップ体験談一覧


イトーヨーカ堂のインターンシップ(2021卒,8月)体験談

インターン、学生情報



...                            </p>
                            <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">続きを読む</p>
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