インターンシップガイド Notice (8)APP/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp , line 19 ]Code Context static:: sendSlack ( $message ); } return ErrorHandler :: handleError ( $code , $description , $file , $line , $context ); $viewFile = '/home/kazukitakada/internshipguide/app/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp'
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。<br>
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
使用例：「昨日のGD、メガンテされたから落ちたっぽいなあ〜。」
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'explanation' => '説明会で質問をする際の「貴重なお話ありがとうございます」という定型の挨拶のことです。この挨拶は毎回した方が良いのか否か、真相は闇に包まれています…。'
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使用例：「就活順調？」「いや、俺まだNNTだわー」
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//正答数に応じたコメント
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'description' => '「インターンは大学３年生が行くもの」と考えていませんか？インターンシップガイドでは、大学1,2年生にもインターン参加をオススメしています。大学生活の過ごし方の選択肢にインターンシップを！',
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就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
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<h2>¥3000〜、就活・インターンに関するおもしろ体験談を募集！</h2>
<p class="column-p">
あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
一番下の投稿フォームから投稿された内容が採用されましたら、インターンシップガイド運営局からオンライン面談にて詳細なインタビューをさせていただきます！<br>
インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
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<h2>就活・インターンおもしろ体験談の例</h2>
<p class="column-p">あなたならではの体験談を募集しています！</p>
<p class="column-p">
・経験ゼロからエンジニアインターンに行って成長した話<br>
・学生結婚してからの就活<br>
・内定を30社もらった話<br>
・学生時代なにもやってなかったけど内定もらった話<br>
・長期インターンに参加してそのまま正社員になった話<br>
</p>
<br>
<h2>体験談の投稿からAmazonギフト券GETまでの流れ</h2>
<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
4. 内容のめずらしさに応じた価格分のAmazonギフト券をメールに添付して送付いたします<br>
5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
</p>
<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
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「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
<p class="column-p">
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物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
<p class="column-p">
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物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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'title' => 'ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣',
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皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
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<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
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'title' => '選考の後ろ倒しに学生はどう対応する!? 16年卒就活生の声',
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2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
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<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
<img src="/img/column/movingbackrecruiting1_2.jpg" alt="就活後ろ倒し" class="break-img" />
自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
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<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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'title' => '【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？',
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber9">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−2】藤田社長の質問！AKBはどうなる！？</a><br>',
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。<br>
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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'description' => '就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。<br>
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
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//問題の解説
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
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'description' => '「インターンは大学３年生が行くもの」と考えていませんか？インターンシップガイドでは、大学1,2年生にもインターン参加をオススメしています。大学生活の過ごし方の選択肢にインターンシップを！',
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就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
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<?php echo Configure::read('graduatedYearMessage') ?>
<img src="/img/column/375/experience_posting.jpg" alt="就活・インターンおもしろ体験談を投稿してamazonギフト券をもらおう！" class="break-img" />
<h2>¥3000〜、就活・インターンに関するおもしろ体験談を募集！</h2>
<p class="column-p">
あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
一番下の投稿フォームから投稿された内容が採用されましたら、インターンシップガイド運営局からオンライン面談にて詳細なインタビューをさせていただきます！<br>
インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
</p>
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<h2>就活・インターンおもしろ体験談の例</h2>
<p class="column-p">あなたならではの体験談を募集しています！</p>
<p class="column-p">
・経験ゼロからエンジニアインターンに行って成長した話<br>
・学生結婚してからの就活<br>
・内定を30社もらった話<br>
・学生時代なにもやってなかったけど内定もらった話<br>
・長期インターンに参加してそのまま正社員になった話<br>
</p>
<br>
<h2>体験談の投稿からAmazonギフト券GETまでの流れ</h2>
<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
4. 内容のめずらしさに応じた価格分のAmazonギフト券をメールに添付して送付いたします<br>
5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
</p>
<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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'description' => '豪華キャストでの映画公開が決定した、今話題の就活小説「何者」。リアルに描かれる就活の様はこれから就活に立ち向かう大学生にとって必読と言っても過言ではありません。そのメッセージと読むべき理由についてまとめました。',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono2.jpg" alt="nanimono2" class="break-img" />
「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
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物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
<p class="column-p">
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物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
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<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
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'title' => '選考の後ろ倒しに学生はどう対応する!? 16年卒就活生の声',
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2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
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<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
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自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
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<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber9">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−2】藤田社長の質問！AKBはどうなる！？</a><br>',
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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[main] - APP/webroot/index.php, line 92 大学生向け就活コラム
大学生向け就活コラム 皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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'description' => 'これからインターンシップに参加する学生や就職活動を行う学生は、自分の志望する企業を自分で考える必要があります。志望企業の選び方には、業界、職種、会社の規模、雰囲気、給与などの待遇、ワークライフバランス、勤務地など様々な基準が考えられますね。誰にとっても良い企業というのは存在せず、自分の基準で志望企業を決める必要がありますが、どのように選んだら良いかわからず悩む大学生も多いのではないでしょうか。<br>
このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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'title' => 'イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ',
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'contents' => '<p class="column-p">
就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
</p>
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'title' => 'イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ', //クイズのタイトル
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'explanation' => 'ESとはエントリーシート(Entry Sheet)の略で、企業の面接に進むために提出する書類のことです。「志望動機」「自己PR」などの記述欄があり、その内容によって面接に進めたり進めなかったりします。'
//問題の解説
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'text' => '選考不合格の通知のメールは何と呼ばれている？',
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'explanation' => '不採用メールによく見られる「今後のご活躍をお祈りしています。」という定型文から、「お祈りメール」と呼ばれます。また、選考に落ちることを「祈られる」と言ったり、不採用だが連絡が来ないケースを「サイレントお祈り」ということもあります。
'
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'text' => '2019年卒の就活生にとって、多くの日本の大手企業の面接が始まるのは何月？',
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'explanation' => '2017年卒以降の就活では、経団連に加盟する企業については3年生の3月に説明会開始、4年生の6月に面接開始と決められています。'
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'text' => '「リクメン」の説明として近いものはどれ？',
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
'
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'explanation' => '「GD」とはグループディスカッションの略です。与えられたテーマについて数人で議論し、その過程を採点されるという選考で、多くの企業で面接より前に実施されます。'
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'text' => 'ガクチカとは何のこと？',
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'explanation' => 'エントリーシートや面接でよく質問される「学生時代に力を入れたこと」のことです。学生時代に何を頑張っていたかで企業は学生を知ろうとするのです。就活に臨む上で絶対に欠かせないものですね。'
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'explanation' => ' 「就活終われハラスメント」の略です。企業が内定を出した学生に自社に来てもらうために他社の選考を辞退させようと迫る行為で、問題視されています。'
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
使用例：「昨日のGD、メガンテされたから落ちたっぽいなあ〜。」
'
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'explanation' => '説明会で質問をする際の「貴重なお話ありがとうございます」という定型の挨拶のことです。この挨拶は毎回した方が良いのか否か、真相は闇に包まれています…。'
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使用例：「就活順調？」「いや、俺まだNNTだわー」
'
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//正答数に応じたコメント
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'title' => 'あなただけのおもしろ就活・インターン体験談を募集！',
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'description' => '「インターンは大学３年生が行くもの」と考えていませんか？インターンシップガイドでは、大学1,2年生にもインターン参加をオススメしています。大学生活の過ごし方の選択肢にインターンシップを！',
'contents' => '<p class="column-p">
就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
</p>
<?php echo Configure::read('graduatedYearMessage') ?>
<img src="/img/column/375/experience_posting.jpg" alt="就活・インターンおもしろ体験談を投稿してamazonギフト券をもらおう！" class="break-img" />
<h2>¥3000〜、就活・インターンに関するおもしろ体験談を募集！</h2>
<p class="column-p">
あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
一番下の投稿フォームから投稿された内容が採用されましたら、インターンシップガイド運営局からオンライン面談にて詳細なインタビューをさせていただきます！<br>
インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
</p>
<?php echo $this->element('img_link_for_column',array("text"=>"↓こちらもあわせてチェック！","url"=>"shukatsu-report")); ?>
<h2>就活・インターンおもしろ体験談の例</h2>
<p class="column-p">あなたならではの体験談を募集しています！</p>
<p class="column-p">
・経験ゼロからエンジニアインターンに行って成長した話<br>
・学生結婚してからの就活<br>
・内定を30社もらった話<br>
・学生時代なにもやってなかったけど内定もらった話<br>
・長期インターンに参加してそのまま正社員になった話<br>
</p>
<br>
<h2>体験談の投稿からAmazonギフト券GETまでの流れ</h2>
<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
4. 内容のめずらしさに応じた価格分のAmazonギフト券をメールに添付して送付いたします<br>
5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
</p>
<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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'description' => '豪華キャストでの映画公開が決定した、今話題の就活小説「何者」。リアルに描かれる就活の様はこれから就活に立ち向かう大学生にとって必読と言っても過言ではありません。そのメッセージと読むべき理由についてまとめました。',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono2.jpg" alt="nanimono2" class="break-img" />
「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
<p class="column-p">
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物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
<p class="column-p">
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物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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'title' => 'ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣',
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'description' => '堀江貴文さんの名著「ゼロ」から読み取れる、彼の考え方のエッセンスについてまとめました。',
'contents' => '<p class="column-p">
皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
<img src="/img/column/hoeiemons_three_customs.jpg" alt="ホリエモンの習慣" class="break-img" />
<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
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'title' => '選考の後ろ倒しに学生はどう対応する!? 16年卒就活生の声',
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'contents' => '<p class="column-p">
2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
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<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
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自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
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<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber9">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−2】藤田社長の質問！AKBはどうなる！？</a><br>',
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。<br>
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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'description' => '就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。<br>
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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'description' => 'これからインターンシップに参加する学生や就職活動を行う学生は、自分の志望する企業を自分で考える必要があります。志望企業の選び方には、業界、職種、会社の規模、雰囲気、給与などの待遇、ワークライフバランス、勤務地など様々な基準が考えられますね。誰にとっても良い企業というのは存在せず、自分の基準で志望企業を決める必要がありますが、どのように選んだら良いかわからず悩む大学生も多いのではないでしょうか。<br>
このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
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//問題の解説
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
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就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
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<img src="/img/column/375/experience_posting.jpg" alt="就活・インターンおもしろ体験談を投稿してamazonギフト券をもらおう！" class="break-img" />
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あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
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インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
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<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
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5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
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<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
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「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
<p class="column-p">
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物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
<p class="column-p">
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物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
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<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
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2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
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<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
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自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
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<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。<br>
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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'description' => '就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。<br>
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
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//問題の解説
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
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'description' => '「インターンは大学３年生が行くもの」と考えていませんか？インターンシップガイドでは、大学1,2年生にもインターン参加をオススメしています。大学生活の過ごし方の選択肢にインターンシップを！',
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就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
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<?php echo Configure::read('graduatedYearMessage') ?>
<img src="/img/column/375/experience_posting.jpg" alt="就活・インターンおもしろ体験談を投稿してamazonギフト券をもらおう！" class="break-img" />
<h2>¥3000〜、就活・インターンに関するおもしろ体験談を募集！</h2>
<p class="column-p">
あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
一番下の投稿フォームから投稿された内容が採用されましたら、インターンシップガイド運営局からオンライン面談にて詳細なインタビューをさせていただきます！<br>
インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
</p>
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<h2>就活・インターンおもしろ体験談の例</h2>
<p class="column-p">あなたならではの体験談を募集しています！</p>
<p class="column-p">
・経験ゼロからエンジニアインターンに行って成長した話<br>
・学生結婚してからの就活<br>
・内定を30社もらった話<br>
・学生時代なにもやってなかったけど内定もらった話<br>
・長期インターンに参加してそのまま正社員になった話<br>
</p>
<br>
<h2>体験談の投稿からAmazonギフト券GETまでの流れ</h2>
<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
4. 内容のめずらしさに応じた価格分のAmazonギフト券をメールに添付して送付いたします<br>
5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
</p>
<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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'description' => '豪華キャストでの映画公開が決定した、今話題の就活小説「何者」。リアルに描かれる就活の様はこれから就活に立ち向かう大学生にとって必読と言っても過言ではありません。そのメッセージと読むべき理由についてまとめました。',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono2.jpg" alt="nanimono2" class="break-img" />
「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
<p class="column-p">
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物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
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物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
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<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
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2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
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<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
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自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
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<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber9">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−2】藤田社長の質問！AKBはどうなる！？</a><br>',
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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大学生向け就活コラム </span>
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<p class="page-meta__lead">皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。<br>
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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'description' => '就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。<br>
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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'description' => 'これからインターンシップに参加する学生や就職活動を行う学生は、自分の志望する企業を自分で考える必要があります。志望企業の選び方には、業界、職種、会社の規模、雰囲気、給与などの待遇、ワークライフバランス、勤務地など様々な基準が考えられますね。誰にとっても良い企業というのは存在せず、自分の基準で志望企業を決める必要がありますが、どのように選んだら良いかわからず悩む大学生も多いのではないでしょうか。<br>
このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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'title' => 'イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ',
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就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
</p>
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'explanation' => 'ESとはエントリーシート(Entry Sheet)の略で、企業の面接に進むために提出する書類のことです。「志望動機」「自己PR」などの記述欄があり、その内容によって面接に進めたり進めなかったりします。'
//問題の解説
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'explanation' => '不採用メールによく見られる「今後のご活躍をお祈りしています。」という定型文から、「お祈りメール」と呼ばれます。また、選考に落ちることを「祈られる」と言ったり、不採用だが連絡が来ないケースを「サイレントお祈り」ということもあります。
'
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'text' => '2019年卒の就活生にとって、多くの日本の大手企業の面接が始まるのは何月？',
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'explanation' => '2017年卒以降の就活では、経団連に加盟する企業については3年生の3月に説明会開始、4年生の6月に面接開始と決められています。'
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'text' => '「リクメン」の説明として近いものはどれ？',
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
'
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'explanation' => '「GD」とはグループディスカッションの略です。与えられたテーマについて数人で議論し、その過程を採点されるという選考で、多くの企業で面接より前に実施されます。'
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'text' => 'ガクチカとは何のこと？',
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'explanation' => 'エントリーシートや面接でよく質問される「学生時代に力を入れたこと」のことです。学生時代に何を頑張っていたかで企業は学生を知ろうとするのです。就活に臨む上で絶対に欠かせないものですね。'
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'explanation' => ' 「就活終われハラスメント」の略です。企業が内定を出した学生に自社に来てもらうために他社の選考を辞退させようと迫る行為で、問題視されています。'
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
使用例：「昨日のGD、メガンテされたから落ちたっぽいなあ〜。」
'
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'explanation' => '説明会で質問をする際の「貴重なお話ありがとうございます」という定型の挨拶のことです。この挨拶は毎回した方が良いのか否か、真相は闇に包まれています…。'
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使用例：「就活順調？」「いや、俺まだNNTだわー」
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'title' => 'あなただけのおもしろ就活・インターン体験談を募集！',
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'description' => '「インターンは大学３年生が行くもの」と考えていませんか？インターンシップガイドでは、大学1,2年生にもインターン参加をオススメしています。大学生活の過ごし方の選択肢にインターンシップを！',
'contents' => '<p class="column-p">
就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
</p>
<?php echo Configure::read('graduatedYearMessage') ?>
<img src="/img/column/375/experience_posting.jpg" alt="就活・インターンおもしろ体験談を投稿してamazonギフト券をもらおう！" class="break-img" />
<h2>¥3000〜、就活・インターンに関するおもしろ体験談を募集！</h2>
<p class="column-p">
あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
一番下の投稿フォームから投稿された内容が採用されましたら、インターンシップガイド運営局からオンライン面談にて詳細なインタビューをさせていただきます！<br>
インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
</p>
<?php echo $this->element('img_link_for_column',array("text"=>"↓こちらもあわせてチェック！","url"=>"shukatsu-report")); ?>
<h2>就活・インターンおもしろ体験談の例</h2>
<p class="column-p">あなたならではの体験談を募集しています！</p>
<p class="column-p">
・経験ゼロからエンジニアインターンに行って成長した話<br>
・学生結婚してからの就活<br>
・内定を30社もらった話<br>
・学生時代なにもやってなかったけど内定もらった話<br>
・長期インターンに参加してそのまま正社員になった話<br>
</p>
<br>
<h2>体験談の投稿からAmazonギフト券GETまでの流れ</h2>
<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
4. 内容のめずらしさに応じた価格分のAmazonギフト券をメールに添付して送付いたします<br>
5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
</p>
<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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'description' => '豪華キャストでの映画公開が決定した、今話題の就活小説「何者」。リアルに描かれる就活の様はこれから就活に立ち向かう大学生にとって必読と言っても過言ではありません。そのメッセージと読むべき理由についてまとめました。',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono2.jpg" alt="nanimono2" class="break-img" />
「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
<p class="column-p">
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono4.jpg" alt="nanimono3" class="break-img" />
物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
<p class="column-p">
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono3.jpg" alt="nanimono4" class="break-img" />
物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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'title' => 'ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣',
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'description' => '堀江貴文さんの名著「ゼロ」から読み取れる、彼の考え方のエッセンスについてまとめました。',
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皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
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<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
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2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
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<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
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自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
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<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber9">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−2】藤田社長の質問！AKBはどうなる！？</a><br>',
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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<h2 class="section__title reccomend_columns">大学生向け就活コラムの記事一覧</h2>
<a href="/columns/view/quiz" class="media-unit">
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<div data-layzr-bg="" alt="イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ"></div>
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<h3 class="media-unit__title col_link">
イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。
... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
<a href="/columns/view/student12" class="media-unit">
<div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
<div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/entry001a.jpg?1482308314" alt="あなただけのおもしろ就活・インターン体験談を募集！"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
あなただけのおもしろ就活・インターン体験談を募集！ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！
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あなたが体験した貴重な経験や... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
<a href="/columns/view/novel-nanimono" class="media-unit">
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<div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono1.jpg" alt="話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】 </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。
... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
<a href="/columns/view/hoeiemons_three_customs" class="media-unit">
<div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
<div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/hoeiemons_three_customs.jpg" alt="ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣 </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
１：十分な睡眠時間... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
<a href="/columns/view/movingbackrecruiting1" class="media-unit">
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" alt="選考の後ろ倒しに学生はどう対応する!? 16年卒就活生の声"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
選考の後ろ倒しに学生はどう対応する!? 16年卒就活生の声 </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。
これに対して企業の対応は様々だ。
企業も学生も手探り状態！？
ある企業意識調査では、経団連... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
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<div data-layzr-bg="//img.youtube.com/vi/q46P_TlzL9M/0.jpg" alt="【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。
皆さんならこの質問、どう答えますか？
■次の動画【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！
... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
<a href="/columns/view/movie_cyber12" class="media-unit">
<div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
<div data-layzr-bg="//img.youtube.com/vi/NWaeQGBX54U/0.jpg" alt="【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
最終面接も終わり、運命の結果発表へ
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。
皆さんも、予想してみて下さいね。
■次の動画【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？
■前... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
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</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
プロデューサーにBLについて質問をする学生。
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。
■次の動画【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
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</a>
<a href="/columns/view/movie_cyber10" class="media-unit">
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【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？ </h3>
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プロデューサーの仕事の本質とは！？
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。
■次の動画【サイバーエージェント最終面接②&minus... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
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$title_for_layout = '大学生向け就活コラムの記事一覧 ｜インターンシップガイド'
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'description' => 'インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。<br>
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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'description' => '就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。<br>
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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'description' => 'これからインターンシップに参加する学生や就職活動を行う学生は、自分の志望する企業を自分で考える必要があります。志望企業の選び方には、業界、職種、会社の規模、雰囲気、給与などの待遇、ワークライフバランス、勤務地など様々な基準が考えられますね。誰にとっても良い企業というのは存在せず、自分の基準で志望企業を決める必要がありますが、どのように選んだら良いかわからず悩む大学生も多いのではないでしょうか。<br>
このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
</p>
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//問題の数だけ配列を追加
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'explanation' => 'ESとはエントリーシート(Entry Sheet)の略で、企業の面接に進むために提出する書類のことです。「志望動機」「自己PR」などの記述欄があり、その内容によって面接に進めたり進めなかったりします。'
//問題の解説
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'explanation' => '不採用メールによく見られる「今後のご活躍をお祈りしています。」という定型文から、「お祈りメール」と呼ばれます。また、選考に落ちることを「祈られる」と言ったり、不採用だが連絡が来ないケースを「サイレントお祈り」ということもあります。
'
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'text' => '2019年卒の就活生にとって、多くの日本の大手企業の面接が始まるのは何月？',
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'explanation' => '2017年卒以降の就活では、経団連に加盟する企業については3年生の3月に説明会開始、4年生の6月に面接開始と決められています。'
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
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'explanation' => '「GD」とはグループディスカッションの略です。与えられたテーマについて数人で議論し、その過程を採点されるという選考で、多くの企業で面接より前に実施されます。'
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
使用例：「昨日のGD、メガンテされたから落ちたっぽいなあ〜。」
'
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'explanation' => '説明会で質問をする際の「貴重なお話ありがとうございます」という定型の挨拶のことです。この挨拶は毎回した方が良いのか否か、真相は闇に包まれています…。'
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使用例：「就活順調？」「いや、俺まだNNTだわー」
'
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//正答数に応じたコメント
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'description' => '「インターンは大学３年生が行くもの」と考えていませんか？インターンシップガイドでは、大学1,2年生にもインターン参加をオススメしています。大学生活の過ごし方の選択肢にインターンシップを！',
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就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
</p>
<?php echo Configure::read('graduatedYearMessage') ?>
<img src="/img/column/375/experience_posting.jpg" alt="就活・インターンおもしろ体験談を投稿してamazonギフト券をもらおう！" class="break-img" />
<h2>¥3000〜、就活・インターンに関するおもしろ体験談を募集！</h2>
<p class="column-p">
あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
一番下の投稿フォームから投稿された内容が採用されましたら、インターンシップガイド運営局からオンライン面談にて詳細なインタビューをさせていただきます！<br>
インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
</p>
<?php echo $this->element('img_link_for_column',array("text"=>"↓こちらもあわせてチェック！","url"=>"shukatsu-report")); ?>
<h2>就活・インターンおもしろ体験談の例</h2>
<p class="column-p">あなたならではの体験談を募集しています！</p>
<p class="column-p">
・経験ゼロからエンジニアインターンに行って成長した話<br>
・学生結婚してからの就活<br>
・内定を30社もらった話<br>
・学生時代なにもやってなかったけど内定もらった話<br>
・長期インターンに参加してそのまま正社員になった話<br>
</p>
<br>
<h2>体験談の投稿からAmazonギフト券GETまでの流れ</h2>
<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
4. 内容のめずらしさに応じた価格分のAmazonギフト券をメールに添付して送付いたします<br>
5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
</p>
<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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'description' => '豪華キャストでの映画公開が決定した、今話題の就活小説「何者」。リアルに描かれる就活の様はこれから就活に立ち向かう大学生にとって必読と言っても過言ではありません。そのメッセージと読むべき理由についてまとめました。',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono2.jpg" alt="nanimono2" class="break-img" />
「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
<p class="column-p">
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物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
<p class="column-p">
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物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
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<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
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2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
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<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
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自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
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<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber9">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−2】藤田社長の質問！AKBはどうなる！？</a><br>',
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。<br>
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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'description' => '就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。<br>
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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'description' => 'これからインターンシップに参加する学生や就職活動を行う学生は、自分の志望する企業を自分で考える必要があります。志望企業の選び方には、業界、職種、会社の規模、雰囲気、給与などの待遇、ワークライフバランス、勤務地など様々な基準が考えられますね。誰にとっても良い企業というのは存在せず、自分の基準で志望企業を決める必要がありますが、どのように選んだら良いかわからず悩む大学生も多いのではないでしょうか。<br>
このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
</p>
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'explanation' => 'ESとはエントリーシート(Entry Sheet)の略で、企業の面接に進むために提出する書類のことです。「志望動機」「自己PR」などの記述欄があり、その内容によって面接に進めたり進めなかったりします。'
//問題の解説
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'explanation' => '不採用メールによく見られる「今後のご活躍をお祈りしています。」という定型文から、「お祈りメール」と呼ばれます。また、選考に落ちることを「祈られる」と言ったり、不採用だが連絡が来ないケースを「サイレントお祈り」ということもあります。
'
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'explanation' => '2017年卒以降の就活では、経団連に加盟する企業については3年生の3月に説明会開始、4年生の6月に面接開始と決められています。'
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
'
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'explanation' => '「GD」とはグループディスカッションの略です。与えられたテーマについて数人で議論し、その過程を採点されるという選考で、多くの企業で面接より前に実施されます。'
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'explanation' => 'エントリーシートや面接でよく質問される「学生時代に力を入れたこと」のことです。学生時代に何を頑張っていたかで企業は学生を知ろうとするのです。就活に臨む上で絶対に欠かせないものですね。'
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'explanation' => ' 「就活終われハラスメント」の略です。企業が内定を出した学生に自社に来てもらうために他社の選考を辞退させようと迫る行為で、問題視されています。'
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
使用例：「昨日のGD、メガンテされたから落ちたっぽいなあ〜。」
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'description' => '「インターンは大学３年生が行くもの」と考えていませんか？インターンシップガイドでは、大学1,2年生にもインターン参加をオススメしています。大学生活の過ごし方の選択肢にインターンシップを！',
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就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
</p>
<?php echo Configure::read('graduatedYearMessage') ?>
<img src="/img/column/375/experience_posting.jpg" alt="就活・インターンおもしろ体験談を投稿してamazonギフト券をもらおう！" class="break-img" />
<h2>¥3000〜、就活・インターンに関するおもしろ体験談を募集！</h2>
<p class="column-p">
あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
一番下の投稿フォームから投稿された内容が採用されましたら、インターンシップガイド運営局からオンライン面談にて詳細なインタビューをさせていただきます！<br>
インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
</p>
<?php echo $this->element('img_link_for_column',array("text"=>"↓こちらもあわせてチェック！","url"=>"shukatsu-report")); ?>
<h2>就活・インターンおもしろ体験談の例</h2>
<p class="column-p">あなたならではの体験談を募集しています！</p>
<p class="column-p">
・経験ゼロからエンジニアインターンに行って成長した話<br>
・学生結婚してからの就活<br>
・内定を30社もらった話<br>
・学生時代なにもやってなかったけど内定もらった話<br>
・長期インターンに参加してそのまま正社員になった話<br>
</p>
<br>
<h2>体験談の投稿からAmazonギフト券GETまでの流れ</h2>
<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
4. 内容のめずらしさに応じた価格分のAmazonギフト券をメールに添付して送付いたします<br>
5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
</p>
<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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'description' => '豪華キャストでの映画公開が決定した、今話題の就活小説「何者」。リアルに描かれる就活の様はこれから就活に立ち向かう大学生にとって必読と言っても過言ではありません。そのメッセージと読むべき理由についてまとめました。',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono2.jpg" alt="nanimono2" class="break-img" />
「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
<p class="column-p">
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono4.jpg" alt="nanimono3" class="break-img" />
物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
<p class="column-p">
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono3.jpg" alt="nanimono4" class="break-img" />
物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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'title' => 'ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣',
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'description' => '堀江貴文さんの名著「ゼロ」から読み取れる、彼の考え方のエッセンスについてまとめました。',
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皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
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<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
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2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
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<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
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自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
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<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber9">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−2】藤田社長の質問！AKBはどうなる！？</a><br>',
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'title' => 'イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ',
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'contents' => '<p class="column-p">
就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
</p>
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'explanation' => 'ESとはエントリーシート(Entry Sheet)の略で、企業の面接に進むために提出する書類のことです。「志望動機」「自己PR」などの記述欄があり、その内容によって面接に進めたり進めなかったりします。'
//問題の解説
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'explanation' => '不採用メールによく見られる「今後のご活躍をお祈りしています。」という定型文から、「お祈りメール」と呼ばれます。また、選考に落ちることを「祈られる」と言ったり、不採用だが連絡が来ないケースを「サイレントお祈り」ということもあります。
'
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'text' => '2019年卒の就活生にとって、多くの日本の大手企業の面接が始まるのは何月？',
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'explanation' => '2017年卒以降の就活では、経団連に加盟する企業については3年生の3月に説明会開始、4年生の6月に面接開始と決められています。'
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'text' => '「リクメン」の説明として近いものはどれ？',
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
'
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'explanation' => '「GD」とはグループディスカッションの略です。与えられたテーマについて数人で議論し、その過程を採点されるという選考で、多くの企業で面接より前に実施されます。'
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'text' => 'ガクチカとは何のこと？',
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'explanation' => 'エントリーシートや面接でよく質問される「学生時代に力を入れたこと」のことです。学生時代に何を頑張っていたかで企業は学生を知ろうとするのです。就活に臨む上で絶対に欠かせないものですね。'
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'explanation' => ' 「就活終われハラスメント」の略です。企業が内定を出した学生に自社に来てもらうために他社の選考を辞退させようと迫る行為で、問題視されています。'
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
使用例：「昨日のGD、メガンテされたから落ちたっぽいなあ〜。」
'
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'explanation' => '説明会で質問をする際の「貴重なお話ありがとうございます」という定型の挨拶のことです。この挨拶は毎回した方が良いのか否か、真相は闇に包まれています…。'
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使用例：「就活順調？」「いや、俺まだNNTだわー」
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//正答数に応じたコメント
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'title' => 'あなただけのおもしろ就活・インターン体験談を募集！',
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'description' => '「インターンは大学３年生が行くもの」と考えていませんか？インターンシップガイドでは、大学1,2年生にもインターン参加をオススメしています。大学生活の過ごし方の選択肢にインターンシップを！',
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就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
</p>
<?php echo Configure::read('graduatedYearMessage') ?>
<img src="/img/column/375/experience_posting.jpg" alt="就活・インターンおもしろ体験談を投稿してamazonギフト券をもらおう！" class="break-img" />
<h2>¥3000〜、就活・インターンに関するおもしろ体験談を募集！</h2>
<p class="column-p">
あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
一番下の投稿フォームから投稿された内容が採用されましたら、インターンシップガイド運営局からオンライン面談にて詳細なインタビューをさせていただきます！<br>
インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
</p>
<?php echo $this->element('img_link_for_column',array("text"=>"↓こちらもあわせてチェック！","url"=>"shukatsu-report")); ?>
<h2>就活・インターンおもしろ体験談の例</h2>
<p class="column-p">あなたならではの体験談を募集しています！</p>
<p class="column-p">
・経験ゼロからエンジニアインターンに行って成長した話<br>
・学生結婚してからの就活<br>
・内定を30社もらった話<br>
・学生時代なにもやってなかったけど内定もらった話<br>
・長期インターンに参加してそのまま正社員になった話<br>
</p>
<br>
<h2>体験談の投稿からAmazonギフト券GETまでの流れ</h2>
<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
4. 内容のめずらしさに応じた価格分のAmazonギフト券をメールに添付して送付いたします<br>
5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
</p>
<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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'description' => '豪華キャストでの映画公開が決定した、今話題の就活小説「何者」。リアルに描かれる就活の様はこれから就活に立ち向かう大学生にとって必読と言っても過言ではありません。そのメッセージと読むべき理由についてまとめました。',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono2.jpg" alt="nanimono2" class="break-img" />
「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
<p class="column-p">
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物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
<p class="column-p">
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物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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'title' => 'ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣',
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'description' => '堀江貴文さんの名著「ゼロ」から読み取れる、彼の考え方のエッセンスについてまとめました。',
'contents' => '<p class="column-p">
皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
<img src="/img/column/hoeiemons_three_customs.jpg" alt="ホリエモンの習慣" class="break-img" />
<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
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'title' => '選考の後ろ倒しに学生はどう対応する!? 16年卒就活生の声',
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'contents' => '<p class="column-p">
2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
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<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
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自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
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<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber9">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−2】藤田社長の質問！AKBはどうなる！？</a><br>',
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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大学生向け就活コラム </span>
</h1>
<p class="page-meta__lead">皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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'categoryName' => '大学生向け就活コラム',
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'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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'title' => 'イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ',
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'contents' => '<p class="column-p">
就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。<br>
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。<br>
<br>
これから就活をする大学生も、就活を昔経験した社会人も、イマドキの就活用語クイズに挑戦してみましょう！<br>
あなたはどれだけ知っていますか？
</p>
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'title' => 'イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ', //クイズのタイトル
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//問題の数だけ配列を追加
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'explanation' => 'ESとはエントリーシート(Entry Sheet)の略で、企業の面接に進むために提出する書類のことです。「志望動機」「自己PR」などの記述欄があり、その内容によって面接に進めたり進めなかったりします。'
//問題の解説
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'text' => '選考不合格の通知のメールは何と呼ばれている？',
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'explanation' => '不採用メールによく見られる「今後のご活躍をお祈りしています。」という定型文から、「お祈りメール」と呼ばれます。また、選考に落ちることを「祈られる」と言ったり、不採用だが連絡が来ないケースを「サイレントお祈り」ということもあります。
'
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'text' => '2019年卒の就活生にとって、多くの日本の大手企業の面接が始まるのは何月？',
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'explanation' => '2017年卒以降の就活では、経団連に加盟する企業については3年生の3月に説明会開始、4年生の6月に面接開始と決められています。'
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'text' => '「リクメン」の説明として近いものはどれ？',
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array('correct' => true, 'text' => '水面下で行われる面接'),
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'explanation' => '「リクルーター面談」もしくは「リクルーター面接」の略で、「リクルーター」と呼ばれる社員から「就活の状況について話をしよう」等の名目で連絡が来てカフェ等で話をする形式で行われます。
ここで良い評価を受けると特別ルートで選考を受けることができます。
'
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'text' => '就活の選考の初期段階でよく行われるのはどれ？',
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'explanation' => '「GD」とはグループディスカッションの略です。与えられたテーマについて数人で議論し、その過程を採点されるという選考で、多くの企業で面接より前に実施されます。'
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'text' => 'ガクチカとは何のこと？',
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array('correct' => true, 'text' => '学生時代に力を入れたこと'),
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'explanation' => 'エントリーシートや面接でよく質問される「学生時代に力を入れたこと」のことです。学生時代に何を頑張っていたかで企業は学生を知ろうとするのです。就活に臨む上で絶対に欠かせないものですね。'
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'text' => 'オワハラとは何のこと？',
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array('correct' => false, 'text' => '就活が終わらなくてハラハラすること'),
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'explanation' => ' 「就活終われハラスメント」の略です。企業が内定を出した学生に自社に来てもらうために他社の選考を辞退させようと迫る行為で、問題視されています。'
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'text' => 'メガンテとは何のこと？',
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array('correct' => false, 'text' => 'ネットで炎上して周囲にも迷惑をかけること'),
array('correct' => false, 'text' => '落ちた企業に仕返しすること'),
array('correct' => true, 'text' => 'グループディスカッションで場を乱すこと'),
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'explanation' => '人気RPGドラゴンクエストに登場する自爆の呪文が由来です。グループディスカッションの終盤に結論とあまり関係ない話を始める、全員の意見に反論しまくって議論を進まなくするなど、本人も他のメンバーも評価が下がりグループ全員を不合格に導きます。
使用例：「昨日のGD、メガンテされたから落ちたっぽいなあ〜。」
'
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'text' => 'キチョハナカンシャとは何のこと？',
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array('correct' => false, 'text' => '企業からの突然の電話'),
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'explanation' => '説明会で質問をする際の「貴重なお話ありがとうございます」という定型の挨拶のことです。この挨拶は毎回した方が良いのか否か、真相は闇に包まれています…。'
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'text' => 'NNTとは何のこと？',
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array('correct' => false, 'text' => '日本の大手通信事業者'),
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'explanation' => '「無い内定」の略で、まだ内定を1つも持っていないことです。
使用例：「就活順調？」「いや、俺まだNNTだわー」
'
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//正答数に応じたコメント
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'title' => 'あなただけのおもしろ就活・インターン体験談を募集！',
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'description' => '「インターンは大学３年生が行くもの」と考えていませんか？インターンシップガイドでは、大学1,2年生にもインターン参加をオススメしています。大学生活の過ごし方の選択肢にインターンシップを！',
'contents' => '<p class="column-p">
就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！<br>
あなたのおもしろ体験談をインターンシップガイドに投稿しませんか！？匿名で投稿可能です！
</p>
<?php echo Configure::read('graduatedYearMessage') ?>
<img src="/img/column/375/experience_posting.jpg" alt="就活・インターンおもしろ体験談を投稿してamazonギフト券をもらおう！" class="break-img" />
<h2>¥3000〜、就活・インターンに関するおもしろ体験談を募集！</h2>
<p class="column-p">
あなたが体験した貴重な経験や体験談をぜひ投稿してください！<br>
一番下の投稿フォームから投稿された内容が採用されましたら、インターンシップガイド運営局からオンライン面談にて詳細なインタビューをさせていただきます！<br>
インタビュー終了までご協力いただけましたら、内容の珍しさや面白さに応じて、¥3000〜¥10000分のamazonギフト券をプレゼントいたします。<br>
</p>
<?php echo $this->element('img_link_for_column',array("text"=>"↓こちらもあわせてチェック！","url"=>"shukatsu-report")); ?>
<h2>就活・インターンおもしろ体験談の例</h2>
<p class="column-p">あなたならではの体験談を募集しています！</p>
<p class="column-p">
・経験ゼロからエンジニアインターンに行って成長した話<br>
・学生結婚してからの就活<br>
・内定を30社もらった話<br>
・学生時代なにもやってなかったけど内定もらった話<br>
・長期インターンに参加してそのまま正社員になった話<br>
</p>
<br>
<h2>体験談の投稿からAmazonギフト券GETまでの流れ</h2>
<p class="column-p">
1. 本ページ内のフォームから体験談の概要を投稿<br>
2. 営業日の２、３日以内に運営局よりフォームに記載のメールアドレス宛にご連絡します<br>
3. 体験談が採用の場合、オンライン面談で30分〜１時間程度のインタビュー！<br>
4. 内容のめずらしさに応じた価格分のAmazonギフト券をメールに添付して送付いたします<br>
5. インタビュー内容がおもしろ体験談（リンクを紐づける）に掲載されます<br>
</p>
<h2>注意事項 </h2>
<p class="column-p">
<b>※2019/12/12以降
大学のメールアドレスをお持ちの方のみ対象とします。メールアドレス欄にフリーメール(gmailやyahooなど)、キャリアメール(docomoなど)等が記入されていた場合は無効とします。</b><br>
※投稿する情報はあなたが実際に体験したものに限ります。他人から聞いた情報、インターネット上の情報等からの引用は特典対象となりません。<br>
※同一人物が複数アカウントから同じ内容を投稿していると判断したものについては、特典対象外とさせていただきます。<br>
※投稿いただいた内容はインターンシップガイドに掲載いたします。<br>
（そのため個人が特定されるお名前などの記載があった場合、改変させて頂く場合があります。）<br>
※amazonギフト券が届いていないのに掲載されている、という場合はご記入頂いたメールアドレスが間違っていた可能性がございますので<a href="/Pages/contact">こちら</a>からご連絡ください。<br>
上記注意事項を確認の上、下記フォームより投稿をお願いします。
</p>
<h2>お体験談投稿フォーム</h2>
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'title' => '話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】',
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'description' => '豪華キャストでの映画公開が決定した、今話題の就活小説「何者」。リアルに描かれる就活の様はこれから就活に立ち向かう大学生にとって必読と言っても過言ではありません。そのメッセージと読むべき理由についてまとめました。',
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2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。<br>
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。<br>
かくゆう私は5月の頭にこの小説に出会い、自分を見つめ直して今、インターンでこのコラムを書いているというわけです。私にとってもこの小説は劇的な考え方の変化をもたらしてくれました。<br>
そこでぜひ就活生、いや大学生のみなさんに読んでもらいたいのです！<br>
<br>
《あらすじ》<br>
「あんた、本当は私のこと笑ってるんでしょ」就活の情報交換をきっかけに集まった、拓人、光太郎、瑞月、理香、隆良。学生団体のリーダー、海外ボランティア、手作りの名刺……自分を生き抜くために必要なことは、何なのか。この世界を組み変える力は、どこから生まれ来るのか。影を宿しながら光に向いて進む、就活大学生の自意識をリアルにあぶりだす、書下ろし長編小説。<br>
<br>
となっているのですが、実際読んでみると現代の大学生がリアル、いやリアルすぎるくらいに描かれていて読んでいる私自身心に刺さるものが多々見られました。
</p>
<h2>1,意識高い系を客観的に見ることができる</h2>
<p class="column-p">
<br>
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono2.jpg" alt="nanimono2" class="break-img" />
「留学経験あります～」「学生団体作りました～」「インターンに励みました～」なんて言っている意識高い系就活生。はたまた「俺は就活なんてせずに自分を見つけたいんだよね」なんて言ってる就活の波に乗り切れない奴。様々な大学生がいますが、どれもこれも実際に「いるいる！」と思ってしまうようなキャラクターで、ついつい小説の世界に引きずりこまれてしまいます。<br>
<br>
<span class="hide">
「自分って何者なんだろう」ふと考えるときありますよね。<br>
必死に自己分析を重ね、他人の前で「自分はこんな人間です」なんてアピールして、「あれ？私一体なにしているんだろう？私って一体だれなの？」<br>
</span>
こんなこと考えていたりしませんか？<br>
<br>
「インターンしている自分」や「留学経験がある自分」になりきって「私は特別な人間なんです！」と必死に振る舞う。そうしなくてはやってられない。<br>
この小説の主人公はこんな意識高い系就活生を自分とは一線画した視点でバッサリ切っていっちゃいます。<br>
はたから見たら「痛い」のかもしれない行動…あなたは思い当たる節、ありませんか？<br>
</p>
<h2>2,就活は団体戦なんて思うな。自分がすべてだ。</h2>
<p class="column-p">
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物語の前半は就活の始まり。しかし後半からはそれぞれの登場人物がそれぞれの考え方を巡らせ、意見を主張していきます。
中でも主人公の片思い相手である「地味素直系」女子・瑞樹が「冷静分析系」男子・主人公の拓人に言ったこの言葉は響くものがあります。<br>
<br>
「私たちはもう、たったひとり、自分だけで、自分の人生を見つめなきゃいけない。一緒に線路の先を見てくれる人はもう、いなくなったんだよ。進路を考えてくれる学校の先生だっていないし、私たちはもう、私たちを産んでくれたときの両親に近い年齢になってる。もう、育ててくれるなんていう考え方ではいられない」<br>
<br>
<span class="hide">
「自分は特別です」「自分は頑張ってます」なんていくらSNSでアピールしたって誰もあなたのことを認めて「すごいね、頑張ったね」なんて言ってくれるお人よしはいません。
「一人が寂しい」「誰かに認めてもらいたい」<br>
そんな甘い考え今すぐに捨ててください。あなたはまだ自立できていないのですか？<br>
</span>
</p>
<h2>3,最後までやりきった奴が一番かっこいい</h2>
<p class="column-p">
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物語の最後、今まで散々意識高い系をばっさばっさ言っていた主人公が今度はその意識高い系にしてやられる番です。
意識高い系って痛い。そう思っていた奴が本当は一番痛かった。<br>
そう、この物語で一番伝えたかったのは<br>
「自分をしっかりもつこと」「自分はこういうことを精一杯やってきた」<br>
そう言えるだけでかっこよくないですか？<br>
それを「痛い」というなら好きに言わせておけばいいのです。
そういうことを言ってくるやつに限って、中身はなにもないのですから。<br>
<br>
みんなと同じスーツを着たって、似合わない黒髪にしたって、電車の中で必死に自己分析をしていたって、どれも全部あなたなのです。<br>
「自分は何者か」<br>
このすべてがあなたであり、あなた以外の何者でもないのです。<br>
<br>
どうか、このコラムを読んでいるみなさん。<br>
自信をなくさないで下さい。あなたの今までの経験はあなたの中にしかないのです。
どれだけ「痛く」たって、あなたの強みはそこにあるのではないですか？<br>
<br>
就活生じゃないあなたも、周りの目なんて気にせずに行動してみてはどうですか？<br>
「インターンに励んでいる自分」「留学経験がある自分」「学生団体を作った自分」そのどれもがあなたであり、あなたが望んだ「何者」であるならば自信を持って行動し続けてください。<br><br>
<br>
<br>
<br>
いかがだったでしょうか？<br>
つい熱くなってしまいましたが、私はこの小説を読んで「インターンしている自分」になろうと思いました。<br>
就活生のみなさん、これから就活を控えているみなさん、小説自体はさして長いものではありません。私の場合は３日で読み終わりました。<br>
授業の合間や、通学の合間にさらっと読んで、自分を見直す機会にしてくれればいいなと思います。<br>
</p>
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'title' => 'ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣',
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'description' => '堀江貴文さんの名著「ゼロ」から読み取れる、彼の考え方のエッセンスについてまとめました。',
'contents' => '<p class="column-p">
皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
</p>
<img src="/img/column/hoeiemons_three_customs.jpg" alt="ホリエモンの習慣" class="break-img" />
<h2>１：十分な睡眠時間を取る</h2>
<p class="column-p">
ホリエモンは睡眠時間を削って実稼働時間を増やすよりも睡眠時間を十分にとって一時間当たりの稼働率を上げることを意識しており、一日8時間の睡眠を毎日取っているそうです。
<br>
きちんと睡眠をとることで、起きている時間の中で 100パーセントの力を出すことで稼働率を上げることが大事だと言う考えですね。皆さんも時間がないといって睡眠時間を削って眠気と闘いながら物事を進めるために作業効率が悪くなるという経験をした事はありませんか？<br>
本末転倒になってしまうのを避けてしっかり休息を取って、起きている時間のパフォーマンスを上げるということを意識してみるのもよいのではないでしょうか。
</p>
<h2>２：物事をシンプル化して考える</h2>
<p class="column-p">
多くの人は困難にぶち当たると物事を複雑に考えて悩んで前に進めないということが多いかと思います。
しかしホリエモンの場合は直面している物事をシンプルに考えて無駄に悩まないそうです。例えばアプローチをしている異性の気持ちが分からないということで大学生ならば一度は悩むと思います。
<br>
<br>
しかしホリエモンの場合は悩む原因は情報不足と考えて意中の女性の知り合いから情報を引き出すなどして前に進むようにします。悩むだけでは堂々巡りで前に進めませんが、悩んでいる根本の原因を押さえてそこに対しての対策をとれば前に進むことができます。だからこそホリエモンの物事を「シンプル化スル」という考えを日々の生活に取り入れてみてはいかがでしょうか。
</p>
<h2>３：ショートカットをせずに地道に自分の実力をつける</h2>
<p class="column-p">
多くの方はテクニックを使ってショートカットで物事をうまくやろうとする傾向がありますが、以外にもホリエモンはテクニックに頼るやり方を否定しています。<br>
例えば、男子校出身者で女性と付き合ったことがない男性が世の中に数多ある「口説き方やモテるテクニック」なんか読んでも使いこなせないので、そんなテクニックを学ぶ前に女の子と自然に話せるように女性と一対一で話す場数を増やす方が良いとゼロの中で述べています。
<br>
このように原理原則や基礎を地道に身に着けることが本質であってその段階を経ずにテクニックに走っては上手くいきません。<br>
彼の、ショートカットをせずに「何も経験やスキルのない自分に地道に一歩、一歩経験とスキルを付け加えていく」という物事へのアプローチ方法は僕自身も見習いたい点として心に残りました。
</p>
<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
いかがだったでしょうか。いまや日本のIT業界の顔といっても過言ではないホリエモン。その考えが凝縮された一冊なので、気になった方は是非読んでみて下さいね。
</p>
',
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'title' => '選考の後ろ倒しに学生はどう対応する!? 16年卒就活生の声',
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'description' => '就活新体制はどうなるかのコラムです．',
'contents' => '<p class="column-p">
2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。<br>
これに対して企業の対応は様々だ。<br>
<span class="hide_box">
<h2>企業も学生も手探り状態！？</h2>
<p class="column-p">
ある企業意識調査では、経団連の指針通りに8月以降に選考を開始するという企業約が約20％、8月よりも前に選考を開始するという企業が約40％というデータがある。<br>
そして残りの約40％の企業は検討段階となっていた（2014年12月現在）。<br>
<br>
こうした企業が手探りな状況だが、学生はもっと手探りな状況である。<br>
16年度卒のエントリーサイトがオープンしてから約１ヵ月が経過したいま、学生たちに現在の就活の状況を聞いてみた。<br>
<br>
<br>
</p>
<h2>全体でみたら長期化！？</h2>
<img src="/img/column/movingbackrecruiting1_1.jpg" alt="就活後ろ倒し" class="break-img" />
<p class="column-p">
「４月から選考を開始する企業もあれば、８月から選考を開始する企業もある。そのため全体的に見たとき選考期間は以前より長くなったように感じる。」<br>
ある理系大学生はこう漏らす。<br>
すでに説明会を行い、４月から選考を開始して順次“内々定を出す旨”を伝える企業も多くあるという。<br>
電機メーカー系や、化学メーカー系は４月から選考が始まることが多いようだ。<br>
<br>
この“内々定を出す旨”は実質的に内々定と同義であるようだ。<br>
企業側はこの“内々定を出す旨”は反故しないという。<br>
しかし、この“内内々定”は学生に対しては拘束力を持たない。<br>
つまり学生から辞退される可能性もあるため、企業は“内内々定”を多めに出すことが予測される。<br>
そのため、４月や５月の段階でこの実質的な内々定を持つ学生は少なくないことが予想される。<br>
このことからも企業が出す内々定の数は例年以上になることが予想される。<br>
これは内定を取りやすい学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
<br>
</p>
<h2>いろいろな業界に挑戦できる！が、学業は・・・？</h2>
<p class="column-p">
また、選考の開始タイミングがずれることで選考の日程が過密にならないことも学生にとってはありがたいことだろう。<br>
業界によって選考の開始タイミングが異なれば、様々な業界を受けやすくなる。<br>
<br>
ある文系の学生はこう言う。<br>
「まだ業界が絞れていないので、私にとってはありがたいです。4月から選考が始まる業界でダメでも8月から別の業界で挑戦できます。」<br>
<img src="/img/column/movingbackrecruiting1_2.jpg" alt="就活後ろ倒し" class="break-img" />
自分の将来の選択肢を広く検討できることにたいしてはメリットとなっているようだ。<br>
人気が高い総合商社は8月から選考が始まる口だ。<br>
<br>
しかし、一方でこう漏らす理系修士学生がいる。<br>
「4月からの選考で内定を頂けたとしても、8月からの選考も受けるつもりです。<br>
なので、それまではしばらく就活に専念することになりそうです。<br>
今年の後半は修論を大急ぎでやる羽目になりそうです。」<br>
<br>
これは就活の選考期間の長期化のデメリットであるように聞こえる。<br>
選考期間は学生にとって最も気を張る期間であり、学業に取り組みにくい時期でもある。<br>
選考期間が長くなればなるほど、学業への取り組みはおろそかになる。<br>
これは経団連が「採用選考の指針」を変更したとする理由である、“学業へ専念する時間の確保”と真逆の結果を招いている。<br>
<br>
多くの学生にとって、就活は悩み、色々な選択肢を検討する時間である。<br>
確固としてやりたいことをもっている学生は別かもしれないが、多くの学生にとっては選考期間の長期化は就活へ割く労力の増加だろう。<br>
</span>
<img src="/img/column/movingbackrecruiting1_3.jpg" alt="就活後ろ倒し" class="break-img" />
<br>
“自身のキャリアを真剣に考え、様々な業界に全力で取り組める” と考えれば学生にとってはありがたいことかもしれない。<br>
しかし、現段階では経団連が本来意図していた“学業へ専念する時間の確保”は達成されていない様に思われる。<br>
<br>
</p>
<h2>学生のためになる就活体制とは…？</h2>
<p class="column-p">
この新しい就活の体制が凶と出るか吉と出るかは、学生によっても異なるだろう。<br>
全ての学生にとって都合がいい就活体制はなくとも、少しでも多くの学生にとっていい就活体制を目指さなければならない。<br>
社会はこれから働き手となる学生にとって、本当にためになる就活体制について考え続けなければならないだろう。<br>
</p>
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1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？<br>
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。<br>
皆さんならこの質問、どう答えますか？<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber14">■次の動画<br>【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>',
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最終面接も終わり、運命の結果発表へ<br>
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。<br>
皆さんも、予想してみて下さいね。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber13">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
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プロデューサーにBLについて質問をする学生。<br>
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。<br>
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber12">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber10">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？</a><br>',
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プロデューサーの仕事の本質とは！？<br>
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？<br>
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。<br>
</p>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber11">■次の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？</a><br>
<br>
<a href="https://internshipguide.jp/pages/columns/movie_cyber9">■前の動画<br>【サイバーエージェント最終面接②−2】藤田社長の質問！AKBはどうなる！？</a><br>',
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このカテゴリでは、経団連の取り決めによる就職活動時期の変化、世界経済や日本の景気の変動による就職活動への影響、就活生が最低限知っておくべきニュース、就活生におすすめする情報収集方法など、就活生に役立つ時事ネタをまとめて掲載しています。これから就職活動をする大学生や就職活動中の大学生は、ぜひ読んで参考にしてみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に関連する書籍や、就職活動中の大学生にお薦めする書籍などを紹介していきます。気になる書籍があったら読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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このカテゴリでは、就職活動に役立つ動画や、就職活動に関連する面白い動画、その他就職活動中の大学生・就職活動を控えた大学生にお薦めの動画コンテンツを紹介する記事を掲載しています。これから就職活動をする大学生、就職活動中の大学生は、息抜きがてら見てみましょう。就職活動生にとって有益な情報も実はたくさん転がっています。
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<h2 class="section__title reccomend_columns">大学生向け就活コラムの記事一覧</h2>
<a href="/columns/view/quiz" class="media-unit">
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<div data-layzr-bg="" alt="イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ"></div>
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<h3 class="media-unit__title col_link">
イマドキの就活生にしかわからない!?最近の就活用語クイズ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
就職活動の形は時代と共に変わっていくもの。それを象徴しているのが最近の就活用語です。
今就活をしている、もしくは終えた4年生なら知っていて当然！これから就活を控えている学生は今後に備えて知っておきたい。そして、就活をとうの昔に終えた社会人にとっては目からウロコの、イマドキの就活用語。
... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
<a href="/columns/view/student12" class="media-unit">
<div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
<div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/entry001a.jpg?1482308314" alt="あなただけのおもしろ就活・インターン体験談を募集！"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
あなただけのおもしろ就活・インターン体験談を募集！ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
就活・インターンに関するおもしろ体験談を大募集！
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あなたが体験した貴重な経験や... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
<a href="/columns/view/novel-nanimono" class="media-unit">
<div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
<div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/280/novel-nanimono1.jpg" alt="話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
話題の就活小説「何者」が就活生にオススメな理由【ややネタバレ含】 </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
2016年10月5日に佐藤健や有村架純など豪華キャストで公開が決まった、今話題沸騰中の就活小説「何者」。
作者は「桐島、部活やめるってよ」でお馴染みの朝井リョウさん。本作も2012年に発売され、直木賞を受賞したベストセラー小説となっているので既に読んだ方は多いかもしれません。
... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
</div>
</a>
<a href="/columns/view/hoeiemons_three_customs" class="media-unit">
<div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
<div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/hoeiemons_three_customs.jpg" alt="ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
ホリエモンという成功者を形作る３つの習慣 </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
皆さんは堀江貴文さん（以下ホリエモン）の「ゼロ」という本をご存知でしょうか。ホリエモンの働くという行為についての考えが凝縮された一冊です。
このコラムでは「ゼロ」の中で述べられているホリエモンという成功者が日々意識する３つの習慣を紹介して行きます。
１：十分な睡眠時間... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</p>
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</a>
<a href="/columns/view/movingbackrecruiting1" class="media-unit">
<div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
<div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/movingbackrecruiting1_1.jpg
" alt="選考の後ろ倒しに学生はどう対応する!? 16年卒就活生の声"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
選考の後ろ倒しに学生はどう対応する!? 16年卒就活生の声 </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
2016年度新卒採用について経団連の「採用選考の指針」によって、広報開始時期が3年の3月以降、選考開始が8月以降と定められた(以前の就活から広報開始が3ヶ月、選考開始が4ヶ月遅れる)。
これに対して企業の対応は様々だ。
企業も学生も手探り状態！？
ある企業意識調査では、経団連... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</a>
<a href="/columns/view/movie_cyber13" class="media-unit">
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<div data-layzr-bg="//img.youtube.com/vi/q46P_TlzL9M/0.jpg" alt="【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
1％のサーバーエージェントの面接を勝ち取ったのは！？
インタビューでは内定者の藤田社長の一番印象に残った質問を聞いております。
皆さんならこの質問、どう答えますか？
■次の動画【サイバーエージェント藤田社長の質問集】最終面接での藤田社長の質問を公開！！
... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</a>
<a href="/columns/view/movie_cyber12" class="media-unit">
<div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
<div data-layzr-bg="//img.youtube.com/vi/NWaeQGBX54U/0.jpg" alt="【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！果たして、内定は貰えるのか！？ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
最終面接も終わり、運命の結果発表へ
内定が貰えるのか、貰えないのか、この瞬間はいつもドキドキしますね。
皆さんも、予想してみて下さいね。
■次の動画【サイバーエージェント最終面接②−6】最終内定者発表！内定者の印象に残っている質問は！？
■前... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</a>
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<div data-layzr-bg="//img.youtube.com/vi/0mAs-Wg5Z1I/0.jpg" alt="【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？"></div>
</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
【サイバーエージェント最終面接②−4】女子大生の逆質問！？マニアックな質問に藤田社長は！？ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
プロデューサーにBLについて質問をする学生。
1作品ではなく、BLというコンテンツがビジネスにどう関わるのか。
マニアックな話で、分からない学生もいらっしゃると思います…。
■次の動画【サイバーエージェント最終面接②−5】結果発表！！... </p>
<p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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</div>
<div class="media-unit__text col_right">
<h3 class="media-unit__title col_link">
【サイバーエージェント最終面接②−3】女子大生の逆質問！藤田社長はどう答えるのか！？ </h3>
<p class="media-unit__description columns_content_text">
プロデューサーの仕事の本質とは！？
確実にヒットする作品は作れないと言われた学生に対して、藤田社長は…！？
サイバーエージェントは、作品に対してどう考えているのか、会社の考え方がわかります。
■次の動画【サイバーエージェント最終面接②&minus... </p>
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