Notice (8): Undefined offset: 1 [APP/Controller/ColumnsController.php, line 774]

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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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			'description' => '就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。<br>
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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			'description' => 'これからインターンシップに参加する学生や就職活動を行う学生は、自分の志望する企業を自分で考える必要があります。志望企業の選び方には、業界、職種、会社の規模、雰囲気、給与などの待遇、ワークライフバランス、勤務地など様々な基準が考えられますね。誰にとっても良い企業というのは存在せず、自分の基準で志望企業を決める必要がありますが、どのように選んだら良いかわからず悩む大学生も多いのではないでしょうか。<br>
このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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			'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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			'description' => 'インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。<br>
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。<br>
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-mind.jpg" alt="インターンシップの心構え" class="break-img" />

<h2>インターンシップの募集はいつ頃行われる？</h2>
<p class="column-p">
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。<br>
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。<br>

</p>

<h2>インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？</h2>
<p class="column-p">
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。<br>
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。<br>
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。<br>
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。<br>
</p>

<h2>インターンシップは活用して初めて意味がある？</h2>
<p class="column-p">
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。<br>

</p>

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<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。<br>
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-join-merit.jpg" alt="インターンシップ参加目的" class="break-img" />

<h2>インターンシップで会社や業界を知ることができる</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。<br>
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。<br>

</p>

<h2>自分のやりたいことを見つけられる</h2>
<p class="column-p">
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。<br>
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。<br>
</p>

<h2>自分が本当にやっていけるのかを確認する</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。<br>
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。<br>
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。<br>
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。<br>

</p>

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就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-hold-merit.jpg" alt="インターンシップの開催目的" class="break-img" />

<h2>企業のPR</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。<br>
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。<br>

</p>

<h2>選考の一環として</h2>
<p class="column-p">
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。<br>
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。<br>
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。<br>
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。<br> 

</p>



<br>
<h2>事業拡大の仲間を見つけるため<h2>
<p class="column-p">
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。<br>
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。<br>
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。<br>
<br>
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。<br>

</p>',
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あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。<br>

</p>
<img src="/img/column/many-intern-entry.jpg" alt="インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？" class="break-img" />

<h2>なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？</h2>
<p class="column-p">
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？<br>
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？<br>
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。<br>

</p>

<h2>複数の企業に応募する際の注意点</h2>
<p class="column-p">
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。<br>
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。<br>
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。<br>

</p>



<br>
<p class="column-p">
インターンシップには複数応募をするべきです。<br>
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。<br>

</p>

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近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。<br>
「インターンシップって何？」<br>
「インターンシップって就活の一環でしょ？」<br>
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」<br>
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。<br>

</p>
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<img src="/img/column/about-intern.jpg" alt="インターンシップとは" class="break-img" />
<h2>インターンシップの定義</h2>
<p class="column-p">
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。<br>
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))<br>
<br>
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。<br>
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。<br>
</p>
<h2>インターンシップとアルバイトの違い</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。<br>
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。<br>
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。<br>
またより細かく知りたい場合は<br>
<a href="https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference">インターンシップとアルバイトの違いとは？</a><br>
こちらの記事をご覧ください。<br>
</p>

<h2>インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）</h2>
<p class="column-p">
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。<br>
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。<br>
</p>
<h2>長期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。<br>
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。<br>
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。<br>
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
</p>
<h2>短期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。<br>
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。<br>
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。<br>
</p>
<h2>インターンシップは就活に有利！</h2>
<p class="column-p">
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。<br>
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？</p>
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<h2>社会人としての基本的マナー</h2>
<p class="column-p">
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。<br>
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
</p>
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<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。<br>
</p>
<img src="/img/column/intern-parttime-difference.jpg" alt="インターンシップとアルバイトの違い" class="break-img" />
<h2>アルバイトの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。<br>
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。<br>
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。<br>
</p>
<h2>インターンシップの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。<br>
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。<br>
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。<br>
</p>
<h2>インターンシップの労働としての位置づけ</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。<br>
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。<br> 
</p>
<h2>アルバイトのメリット</h2>
<p class="column-p">
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。<br>
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。<br> 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。<br>
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
</p>
<h2>インターンシップは就活にも役立つ！？</h2>
<p class="column-p">
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。<br>
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
</p>
<h2>インターンシップの対象は？</h2>
<p class="column-p">
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
</p>
<h2>インターンシップの種類は？</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。<br>
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
</p>
<p class="column-p">
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。<br>
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。<br>
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
</p>
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<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？<br>
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。<br>
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
</p>

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<h2>父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。<br>
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。<br>
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。<br>
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
</p>

<h2>ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。<br>
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。<br>
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
</p>


<br>
<p class="column-p">
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。<br>
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。</p>
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<p class="column-p">

厳選された人気企業のインターンシップ募集締切日をカレンダーにまとめました。大学3年生対象の短期インターンや就活内定直結の外資系企業サマーインターン、1年生から参加可能なおすすめインターン等、随時日程を追加して一覧にまとめています！<br>
R社、M社等の大手ナビサイト掲載企業はもちろんのこと、ナビサイトに載っていない有名インターンも数多く掲載しています。エントリーが間に合わなかったということがないよう、事前に準備しておきましょう。<br>
春、夏のインターン情報も随時追加していきます！<br>
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<img src=/img/dammy.png data-layzr="//hosi-internshipguide.dev.internshipguide.info/img/column/93/internshipcalendar_wp525.jpg" alt="厳選インターンシップ締切カレンダー2020年版" class="break-img only_pc" /><img src=/img/dammy.png data-layzr="//hosi-internshipguide.dev.internshipguide.info/img/column/93/internshipcalendar_wp282.jpg" alt="厳選インターンシップ締切カレンダー2020年版" class="break-img only_sp" />
<h2>2024年版！インターンシップ締切日程一覧</h2>

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<span class="hide_box_0"></span>
<p class="column-p">締切カレンダーを参考に準備を進めておきましょう！<br>
※情報は随時更新していきます。<br>
※自社インターン情報の掲載・掲載情報の修正を希望される企業様は<a href="/Pages/contact">こちら</a>へお問い合わせください。
</p>',
			'description' => 'インターン締切をまとめたカレンダーです。有名企業のインターンの募集締切を日付順の一覧で掲載。21卒・22卒向けの短期インターンシップ、外資系サマーインターンから全学年エントリー可能なおすすめインターンまで日程情報多数。春、夏のインターンも随時追加！',
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長い時間を掛けて参加する長期インターン。どうせやるならより実りの有るものにしたいですよね。<br>
実際に１年間長期インターンを行った私が、振り返ってみて準備しておけば良かった！と思う、３つのことを紹介して行きます。<br>
備えあれば、憂い無しです。
</p>
 
<img src="/img/column/preparation_for_longterm_intern.jpg" alt="インターンの備え" class="break-img" />
<h2>1,インターンを通しての目標を設定する</h2>
<p class="column-p">
インターンが決まったら、そのインターンを通して自分が達成する目標を決めましょう。<br>
<br>
目標が無いと、インターンをしているという事実に満足してしまったり、ただ何となく惰性で続けるインターンになりがちです。
<br>
明確な目標をたて、（新規事業を責任者として立ち上げる、売り上げ１００万円を達成する等）そのためには何が必要なのかを整理して、目標の実現に向かい努力して下さい。<br>
厳しめの目標をクリアしたとき、あなたはインターンを始める前では想像も付かない位、大きく成長しているでしょう。
</p>

<h2>2,最低限のPCのスキルをつけておく</h2>
<p class="column-p"> 
PCスキルはほとんどの会社で必要とされます。<br>
すでに不自由なくPCやソフトを操れるなら問題ありませんが、特にPCに慣れ親しんでいない人は、インターンを始める前にPCでできることを増やしておきましょう。<br>
<br>
最低限、Excel、Word、PowerPointを使えるようになっていることが望ましいです。<br>
また、画面を見ずにキーボードでタイピングをするブラインドタッチもできるようになっておくと良いでしょう。これが出来ると作業効率は格段に上がります。
<br><br>
さらに余裕の有る方はPhotoshop,Illustratorといった画像編集ソフトを使えるようになっておけば、m任される仕事の幅も増えるでしょう。
</p>

<h2>3,言葉遣いや社会常識を学んでおく。</h2>
<p class="column-p"> 
見落としがちですが、敬語は仕事の基本中の基本です。よく使いそうな敬語について学んでおきましょう。<br>
<br>
敬語は分かっていると思ってもけっこう間違いが多いものです。例えば、よく目にする、「よろしかったでしょうか。」は間違いです。（正解は「よろしいでしょうか。」）<br>
その他、「了解です」「うっす」「ヤバい」などなど、日頃使っている言葉はだめだと思っていてもついつい出てしまうので注意しましょう。　
<br>
<br>
社会常識やマナーは、小さい事に見えますが、それが身に付いていないと、社会では相手にすらされない場合も。<br>
一度おさらいとしてビジネスマナーについて調べておくとよいでしょう。
</p>

<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
旅行は準備が命だ、といいますがより多くの経験を得るために、インターンの準備も早いうちから整えておきましょう。
</p>
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<p class="column-p">
2016年度の全国の就活イベントを日付順でまとめました。<br>
全国で色々な就活イベント、合説が行われているけれど、いつどこで何のイベントが行われているのかわからない方、調べるのが面倒という方、必見です！！2017卒も2018卒のイベントもまとめてあります！<br>
<br>
空いている日があればどんどん就活イベントに参加していきましょう。<br>
中には1.2年生も参加可能なイベントもあるので、就活生のみならず積極的にイベントに参加しましょう！<br>
※事前予約が必要なイベントは必ず予約してからイベントに参加してください。<br>
※このイベントが載ってない！などご要望がございましたら、<a href="https://internshipguide.jp/Pages/contact"target="_blank">こちら</a>よりお問合せ頂けると嬉しいです！
</p>
<img src="http://internshipguide.jp/img/column/255/internship_calender_2016.png" alt="厳選インターンシップ締切カレンダー2016年版" class="break-img" />
<h2><?=h($column['title'])?></h2>

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  //--------------------------------------------------------------------------------
  // 次の行からEOC;までの間に文章を書いて下さい
  // EOC;の前後には何も入れないでね。<行の先頭>EOC;<改行>の状態
  // ここ以降は見せたくない、というところに$delimiterと書いて下さい。
  // プログラミング分かってる人なら自由に$delimiterの前後に文字入れて下さい。
  // プログラミング初心者や、そもそもプログラマじゃない人は$delimiterの前後には何も入れない方が良いでしょう。
  // EOC;の後、次のようにヘルパーの関数を呼び出す事で実際にマスキング処理をして、出力します。
  // 
  //  echo $this->Common->maskMemberOnlyContent($memberOnlyContent, $delimiter, $loggedIn, array('endWith' => '</p>'));
  // 
  // $delimiter以降を出力しない場合、タグを閉じたい場合などあると思います。
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<p class="column-p">
就活イベントカレンダーを参考に準備を進めておきましょう！<br>
※情報は随時更新していきます。
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[main] - APP/webroot/index.php, line 92

Notice (8): Undefined offset: 2 [APP/Controller/ColumnsController.php, line 774]

Code Context

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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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			'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。<br>
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-mind.jpg" alt="インターンシップの心構え" class="break-img" />

<h2>インターンシップの募集はいつ頃行われる？</h2>
<p class="column-p">
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。<br>
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。<br>

</p>

<h2>インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？</h2>
<p class="column-p">
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。<br>
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。<br>
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。<br>
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。<br>
</p>

<h2>インターンシップは活用して初めて意味がある？</h2>
<p class="column-p">
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。<br>
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-join-merit.jpg" alt="インターンシップ参加目的" class="break-img" />

<h2>インターンシップで会社や業界を知ることができる</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。<br>
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。<br>

</p>

<h2>自分のやりたいことを見つけられる</h2>
<p class="column-p">
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。<br>
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。<br>
</p>

<h2>自分が本当にやっていけるのかを確認する</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。<br>
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。<br>
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。<br>
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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			'description' => 'インターンシップでメリットを得ることができるのは学生だけじゃない！？企業の視点を学ぶことによって面接に有利になるかも！',
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就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-hold-merit.jpg" alt="インターンシップの開催目的" class="break-img" />

<h2>企業のPR</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。<br>
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。<br>

</p>

<h2>選考の一環として</h2>
<p class="column-p">
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。<br>
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。<br>
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。<br>
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。<br> 

</p>



<br>
<h2>事業拡大の仲間を見つけるため<h2>
<p class="column-p">
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。<br>
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。<br>
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。<br>
<br>
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。<br>

</p>',
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			'title' => 'インターンシップの応募は複数出しても大丈夫？',
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			'description' => 'インターンシップには一度に複数応募してもいいの！？そんな疑問にお答えします。インターンシップの意外な数値とは？',
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あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。<br>

</p>
<img src="/img/column/many-intern-entry.jpg" alt="インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？" class="break-img" />

<h2>なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？</h2>
<p class="column-p">
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？<br>
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？<br>
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。<br>

</p>

<h2>複数の企業に応募する際の注意点</h2>
<p class="column-p">
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。<br>
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。<br>
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。<br>

</p>



<br>
<p class="column-p">
インターンシップには複数応募をするべきです。<br>
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに応募する！</a>
</div>',
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			'title' => '近年話題のインターンシップとは？',
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			'description' => 'インターンシップについて知りたいならまずはこれ！インターンシップガイドがあなたの疑問を解決します。',
			'contents' => '<p class="column-p">
近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。<br>
「インターンシップって何？」<br>
「インターンシップって就活の一環でしょ？」<br>
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」<br>
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。<br>

</p>
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<img src="/img/column/about-intern.jpg" alt="インターンシップとは" class="break-img" />
<h2>インターンシップの定義</h2>
<p class="column-p">
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。<br>
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))<br>
<br>
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。<br>
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。<br>
</p>
<h2>インターンシップとアルバイトの違い</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。<br>
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。<br>
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。<br>
またより細かく知りたい場合は<br>
<a href="https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference">インターンシップとアルバイトの違いとは？</a><br>
こちらの記事をご覧ください。<br>
</p>

<h2>インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）</h2>
<p class="column-p">
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。<br>
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。<br>
</p>
<h2>長期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。<br>
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。<br>
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。<br>
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
</p>
<h2>短期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。<br>
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。<br>
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。<br>
</p>
<h2>インターンシップは就活に有利！</h2>
<p class="column-p">
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。<br>
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？</p>
<?php echo $this->element('contact_for_column');?>
<h2>社会人としての基本的マナー</h2>
<p class="column-p">
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。<br>
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
</p>
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<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。<br>
</p>
<img src="/img/column/intern-parttime-difference.jpg" alt="インターンシップとアルバイトの違い" class="break-img" />
<h2>アルバイトの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。<br>
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。<br>
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。<br>
</p>
<h2>インターンシップの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。<br>
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。<br>
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。<br>
</p>
<h2>インターンシップの労働としての位置づけ</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。<br>
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。<br> 
</p>
<h2>アルバイトのメリット</h2>
<p class="column-p">
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。<br>
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。<br> 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。<br>
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
</p>
<h2>インターンシップは就活にも役立つ！？</h2>
<p class="column-p">
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。<br>
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
</p>
<h2>インターンシップの対象は？</h2>
<p class="column-p">
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
</p>
<h2>インターンシップの種類は？</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。<br>
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
</p>
<p class="column-p">
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。<br>
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。<br>
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
</p>
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？<br>
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。<br>
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
</p>

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<h2>父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。<br>
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。<br>
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。<br>
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
</p>

<h2>ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。<br>
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。<br>
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
</p>


<br>
<p class="column-p">
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。<br>
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。</p>
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<p class="column-p">

厳選された人気企業のインターンシップ募集締切日をカレンダーにまとめました。大学3年生対象の短期インターンや就活内定直結の外資系企業サマーインターン、1年生から参加可能なおすすめインターン等、随時日程を追加して一覧にまとめています！<br>
R社、M社等の大手ナビサイト掲載企業はもちろんのこと、ナビサイトに載っていない有名インターンも数多く掲載しています。エントリーが間に合わなかったということがないよう、事前に準備しておきましょう。<br>
春、夏のインターン情報も随時追加していきます！<br>
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<h2>2024年版！インターンシップ締切日程一覧</h2>

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<span class="hide_box_0"></span>
<p class="column-p">締切カレンダーを参考に準備を進めておきましょう！<br>
※情報は随時更新していきます。<br>
※自社インターン情報の掲載・掲載情報の修正を希望される企業様は<a href="/Pages/contact">こちら</a>へお問い合わせください。
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長い時間を掛けて参加する長期インターン。どうせやるならより実りの有るものにしたいですよね。<br>
実際に１年間長期インターンを行った私が、振り返ってみて準備しておけば良かった！と思う、３つのことを紹介して行きます。<br>
備えあれば、憂い無しです。
</p>
 
<img src="/img/column/preparation_for_longterm_intern.jpg" alt="インターンの備え" class="break-img" />
<h2>1,インターンを通しての目標を設定する</h2>
<p class="column-p">
インターンが決まったら、そのインターンを通して自分が達成する目標を決めましょう。<br>
<br>
目標が無いと、インターンをしているという事実に満足してしまったり、ただ何となく惰性で続けるインターンになりがちです。
<br>
明確な目標をたて、（新規事業を責任者として立ち上げる、売り上げ１００万円を達成する等）そのためには何が必要なのかを整理して、目標の実現に向かい努力して下さい。<br>
厳しめの目標をクリアしたとき、あなたはインターンを始める前では想像も付かない位、大きく成長しているでしょう。
</p>

<h2>2,最低限のPCのスキルをつけておく</h2>
<p class="column-p"> 
PCスキルはほとんどの会社で必要とされます。<br>
すでに不自由なくPCやソフトを操れるなら問題ありませんが、特にPCに慣れ親しんでいない人は、インターンを始める前にPCでできることを増やしておきましょう。<br>
<br>
最低限、Excel、Word、PowerPointを使えるようになっていることが望ましいです。<br>
また、画面を見ずにキーボードでタイピングをするブラインドタッチもできるようになっておくと良いでしょう。これが出来ると作業効率は格段に上がります。
<br><br>
さらに余裕の有る方はPhotoshop,Illustratorといった画像編集ソフトを使えるようになっておけば、m任される仕事の幅も増えるでしょう。
</p>

<h2>3,言葉遣いや社会常識を学んでおく。</h2>
<p class="column-p"> 
見落としがちですが、敬語は仕事の基本中の基本です。よく使いそうな敬語について学んでおきましょう。<br>
<br>
敬語は分かっていると思ってもけっこう間違いが多いものです。例えば、よく目にする、「よろしかったでしょうか。」は間違いです。（正解は「よろしいでしょうか。」）<br>
その他、「了解です」「うっす」「ヤバい」などなど、日頃使っている言葉はだめだと思っていてもついつい出てしまうので注意しましょう。　
<br>
<br>
社会常識やマナーは、小さい事に見えますが、それが身に付いていないと、社会では相手にすらされない場合も。<br>
一度おさらいとしてビジネスマナーについて調べておくとよいでしょう。
</p>

<h2>まとめ</h2>
<p class="column-p">
旅行は準備が命だ、といいますがより多くの経験を得るために、インターンの準備も早いうちから整えておきましょう。
</p>
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<p class="column-p">
2016年度の全国の就活イベントを日付順でまとめました。<br>
全国で色々な就活イベント、合説が行われているけれど、いつどこで何のイベントが行われているのかわからない方、調べるのが面倒という方、必見です！！2017卒も2018卒のイベントもまとめてあります！<br>
<br>
空いている日があればどんどん就活イベントに参加していきましょう。<br>
中には1.2年生も参加可能なイベントもあるので、就活生のみならず積極的にイベントに参加しましょう！<br>
※事前予約が必要なイベントは必ず予約してからイベントに参加してください。<br>
※このイベントが載ってない！などご要望がございましたら、<a href="https://internshipguide.jp/Pages/contact"target="_blank">こちら</a>よりお問合せ頂けると嬉しいです！
</p>
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<h2><?=h($column['title'])?></h2>

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  //--------------------------------------------------------------------------------
  // 次の行からEOC;までの間に文章を書いて下さい
  // EOC;の前後には何も入れないでね。<行の先頭>EOC;<改行>の状態
  // ここ以降は見せたくない、というところに$delimiterと書いて下さい。
  // プログラミング分かってる人なら自由に$delimiterの前後に文字入れて下さい。
  // プログラミング初心者や、そもそもプログラマじゃない人は$delimiterの前後には何も入れない方が良いでしょう。
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  // 
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  // 
  // $delimiter以降を出力しない場合、タグを閉じたい場合などあると思います。
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<p class="column-p">
就活イベントカレンダーを参考に準備を進めておきましょう！<br>
※情報は随時更新していきます。
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インターンシップガイド

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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。<br>
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-mind.jpg" alt="インターンシップの心構え" class="break-img" />

<h2>インターンシップの募集はいつ頃行われる？</h2>
<p class="column-p">
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。<br>
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。<br>

</p>

<h2>インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？</h2>
<p class="column-p">
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。<br>
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。<br>
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。<br>
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。<br>
</p>

<h2>インターンシップは活用して初めて意味がある？</h2>
<p class="column-p">
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。<br>
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-join-merit.jpg" alt="インターンシップ参加目的" class="break-img" />

<h2>インターンシップで会社や業界を知ることができる</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。<br>
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。<br>

</p>

<h2>自分のやりたいことを見つけられる</h2>
<p class="column-p">
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。<br>
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。<br>
</p>

<h2>自分が本当にやっていけるのかを確認する</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。<br>
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。<br>
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。<br>
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。<br>

</p>

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就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。<br>

</p>
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<h2>企業のPR</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。<br>
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。<br>

</p>

<h2>選考の一環として</h2>
<p class="column-p">
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。<br>
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。<br>
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。<br>
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。<br> 

</p>



<br>
<h2>事業拡大の仲間を見つけるため<h2>
<p class="column-p">
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。<br>
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。<br>
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。<br>
<br>
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。<br>

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あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。<br>

</p>
<img src="/img/column/many-intern-entry.jpg" alt="インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？" class="break-img" />

<h2>なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？</h2>
<p class="column-p">
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？<br>
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？<br>
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。<br>

</p>

<h2>複数の企業に応募する際の注意点</h2>
<p class="column-p">
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。<br>
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。<br>
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。<br>

</p>



<br>
<p class="column-p">
インターンシップには複数応募をするべきです。<br>
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに応募する！</a>
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近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。<br>
「インターンシップって何？」<br>
「インターンシップって就活の一環でしょ？」<br>
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」<br>
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。<br>

</p>
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<img src="/img/column/about-intern.jpg" alt="インターンシップとは" class="break-img" />
<h2>インターンシップの定義</h2>
<p class="column-p">
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。<br>
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))<br>
<br>
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。<br>
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。<br>
</p>
<h2>インターンシップとアルバイトの違い</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。<br>
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。<br>
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。<br>
またより細かく知りたい場合は<br>
<a href="https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference">インターンシップとアルバイトの違いとは？</a><br>
こちらの記事をご覧ください。<br>
</p>

<h2>インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）</h2>
<p class="column-p">
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。<br>
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。<br>
</p>
<h2>長期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。<br>
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。<br>
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。<br>
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
</p>
<h2>短期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。<br>
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。<br>
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。<br>
</p>
<h2>インターンシップは就活に有利！</h2>
<p class="column-p">
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。<br>
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？</p>
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<h2>社会人としての基本的マナー</h2>
<p class="column-p">
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。<br>
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
</p>
<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。<br>
</p>
<img src="/img/column/intern-parttime-difference.jpg" alt="インターンシップとアルバイトの違い" class="break-img" />
<h2>アルバイトの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。<br>
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。<br>
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。<br>
</p>
<h2>インターンシップの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。<br>
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。<br>
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。<br>
</p>
<h2>インターンシップの労働としての位置づけ</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。<br>
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。<br> 
</p>
<h2>アルバイトのメリット</h2>
<p class="column-p">
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。<br>
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。<br> 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。<br>
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
</p>
<h2>インターンシップは就活にも役立つ！？</h2>
<p class="column-p">
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。<br>
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
</p>
<h2>インターンシップの対象は？</h2>
<p class="column-p">
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
</p>
<h2>インターンシップの種類は？</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。<br>
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
</p>
<p class="column-p">
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。<br>
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。<br>
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
</p>
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<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？<br>
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。<br>
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
</p>

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<h2>父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。<br>
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。<br>
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。<br>
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
</p>

<h2>ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。<br>
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。<br>
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
</p>


<br>
<p class="column-p">
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。<br>
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。</p>
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このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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			'description' => '皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。<br>
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。<br>
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-mind.jpg" alt="インターンシップの心構え" class="break-img" />

<h2>インターンシップの募集はいつ頃行われる？</h2>
<p class="column-p">
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。<br>
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。<br>

</p>

<h2>インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？</h2>
<p class="column-p">
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。<br>
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。<br>
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。<br>
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。<br>
</p>

<h2>インターンシップは活用して初めて意味がある？</h2>
<p class="column-p">
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。<br>
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-join-merit.jpg" alt="インターンシップ参加目的" class="break-img" />

<h2>インターンシップで会社や業界を知ることができる</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。<br>
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。<br>

</p>

<h2>自分のやりたいことを見つけられる</h2>
<p class="column-p">
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。<br>
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。<br>
</p>

<h2>自分が本当にやっていけるのかを確認する</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。<br>
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。<br>
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。<br>
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-hold-merit.jpg" alt="インターンシップの開催目的" class="break-img" />

<h2>企業のPR</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。<br>
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。<br>

</p>

<h2>選考の一環として</h2>
<p class="column-p">
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。<br>
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。<br>
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。<br>
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。<br> 

</p>



<br>
<h2>事業拡大の仲間を見つけるため<h2>
<p class="column-p">
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。<br>
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。<br>
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。<br>
<br>
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。<br>

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あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。<br>

</p>
<img src="/img/column/many-intern-entry.jpg" alt="インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？" class="break-img" />

<h2>なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？</h2>
<p class="column-p">
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？<br>
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？<br>
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。<br>

</p>

<h2>複数の企業に応募する際の注意点</h2>
<p class="column-p">
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。<br>
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。<br>
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。<br>

</p>



<br>
<p class="column-p">
インターンシップには複数応募をするべきです。<br>
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに応募する！</a>
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近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。<br>
「インターンシップって何？」<br>
「インターンシップって就活の一環でしょ？」<br>
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」<br>
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。<br>

</p>
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<img src="/img/column/about-intern.jpg" alt="インターンシップとは" class="break-img" />
<h2>インターンシップの定義</h2>
<p class="column-p">
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。<br>
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))<br>
<br>
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。<br>
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。<br>
</p>
<h2>インターンシップとアルバイトの違い</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。<br>
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。<br>
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。<br>
またより細かく知りたい場合は<br>
<a href="https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference">インターンシップとアルバイトの違いとは？</a><br>
こちらの記事をご覧ください。<br>
</p>

<h2>インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）</h2>
<p class="column-p">
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。<br>
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。<br>
</p>
<h2>長期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。<br>
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。<br>
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。<br>
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
</p>
<h2>短期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。<br>
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。<br>
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。<br>
</p>
<h2>インターンシップは就活に有利！</h2>
<p class="column-p">
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。<br>
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？</p>
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<h2>社会人としての基本的マナー</h2>
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学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。<br>
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
</p>
<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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</p>
<img src="/img/column/intern-parttime-difference.jpg" alt="インターンシップとアルバイトの違い" class="break-img" />
<h2>アルバイトの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。<br>
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。<br>
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。<br>
</p>
<h2>インターンシップの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。<br>
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。<br>
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。<br>
</p>
<h2>インターンシップの労働としての位置づけ</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。<br>
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。<br> 
</p>
<h2>アルバイトのメリット</h2>
<p class="column-p">
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。<br>
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。<br> 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。<br>
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
</p>
<h2>インターンシップは就活にも役立つ！？</h2>
<p class="column-p">
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。<br>
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
</p>
<h2>インターンシップの対象は？</h2>
<p class="column-p">
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
</p>
<h2>インターンシップの種類は？</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。<br>
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
</p>
<p class="column-p">
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。<br>
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。<br>
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
</p>
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<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？<br>
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。<br>
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
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<h2>父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。<br>
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。<br>
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。<br>
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
</p>

<h2>ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。<br>
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。<br>
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
</p>


<br>
<p class="column-p">
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。<br>
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。</p>
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			'description' => '「インターンシップ」という言葉を耳にするがそれが何なのかよく知らないという大学生は多いと思います。また、なんとなくインターンシップについて知っていても、特に大学1、2年生などは自分には関係ないと考えている場合も多いでしょう。本当はインターンシップには様々な種類があり、学年関係なく多くの大学生にとって参加する意義があります。早いうちからインターンシップについて理解を深めておくことで、大学生活をより有意義なものにできるのではないでしょうか。<br>
このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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インターンシップ関連情報

インターンシップ関連情報

インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。

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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。<br>
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-mind.jpg" alt="インターンシップの心構え" class="break-img" />

<h2>インターンシップの募集はいつ頃行われる？</h2>
<p class="column-p">
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。<br>
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。<br>

</p>

<h2>インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？</h2>
<p class="column-p">
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。<br>
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。<br>
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。<br>
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。<br>
</p>

<h2>インターンシップは活用して初めて意味がある？</h2>
<p class="column-p">
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。<br>
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-join-merit.jpg" alt="インターンシップ参加目的" class="break-img" />

<h2>インターンシップで会社や業界を知ることができる</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。<br>
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。<br>

</p>

<h2>自分のやりたいことを見つけられる</h2>
<p class="column-p">
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。<br>
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。<br>
</p>

<h2>自分が本当にやっていけるのかを確認する</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。<br>
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。<br>
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。<br>
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。<br>

</p>

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<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-hold-merit.jpg" alt="インターンシップの開催目的" class="break-img" />

<h2>企業のPR</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。<br>
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。<br>

</p>

<h2>選考の一環として</h2>
<p class="column-p">
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。<br>
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。<br>
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。<br>
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。<br> 

</p>



<br>
<h2>事業拡大の仲間を見つけるため<h2>
<p class="column-p">
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。<br>
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。<br>
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。<br>
<br>
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。<br>

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あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。<br>

</p>
<img src="/img/column/many-intern-entry.jpg" alt="インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？" class="break-img" />

<h2>なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？</h2>
<p class="column-p">
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？<br>
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？<br>
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。<br>

</p>

<h2>複数の企業に応募する際の注意点</h2>
<p class="column-p">
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。<br>
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。<br>
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。<br>

</p>



<br>
<p class="column-p">
インターンシップには複数応募をするべきです。<br>
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに応募する！</a>
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近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。<br>
「インターンシップって何？」<br>
「インターンシップって就活の一環でしょ？」<br>
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」<br>
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。<br>

</p>
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<img src="/img/column/about-intern.jpg" alt="インターンシップとは" class="break-img" />
<h2>インターンシップの定義</h2>
<p class="column-p">
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。<br>
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))<br>
<br>
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。<br>
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。<br>
</p>
<h2>インターンシップとアルバイトの違い</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。<br>
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。<br>
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。<br>
またより細かく知りたい場合は<br>
<a href="https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference">インターンシップとアルバイトの違いとは？</a><br>
こちらの記事をご覧ください。<br>
</p>

<h2>インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）</h2>
<p class="column-p">
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。<br>
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。<br>
</p>
<h2>長期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。<br>
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。<br>
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。<br>
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
</p>
<h2>短期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。<br>
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。<br>
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。<br>
</p>
<h2>インターンシップは就活に有利！</h2>
<p class="column-p">
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。<br>
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？</p>
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<h2>社会人としての基本的マナー</h2>
<p class="column-p">
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。<br>
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
</p>
<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。<br>
</p>
<img src="/img/column/intern-parttime-difference.jpg" alt="インターンシップとアルバイトの違い" class="break-img" />
<h2>アルバイトの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。<br>
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。<br>
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。<br>
</p>
<h2>インターンシップの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。<br>
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。<br>
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。<br>
</p>
<h2>インターンシップの労働としての位置づけ</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。<br>
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。<br> 
</p>
<h2>アルバイトのメリット</h2>
<p class="column-p">
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。<br>
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。<br> 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。<br>
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
</p>
<h2>インターンシップは就活にも役立つ！？</h2>
<p class="column-p">
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。<br>
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
</p>
<h2>インターンシップの対象は？</h2>
<p class="column-p">
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
</p>
<h2>インターンシップの種類は？</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。<br>
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
</p>
<p class="column-p">
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。<br>
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。<br>
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
</p>
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<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？<br>
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。<br>
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
</p>

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<h2>父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。<br>
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。<br>
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。<br>
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
</p>

<h2>ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。<br>
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。<br>
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
</p>


<br>
<p class="column-p">
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。<br>
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。</p>
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このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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インターンシップ関連情報の記事一覧

インターンシップ参加の心構え

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インターンシップの開催目的とメリット

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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話で...

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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。&lt;br&gt;
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。&lt;br&gt;
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
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&lt;h2&gt;インターンシップの募集はいつ頃行われる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。&lt;br&gt;
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。&lt;br&gt;
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。&lt;br&gt;
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。&lt;br&gt;
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは活用して初めて意味がある？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップ参加目的とメリット&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに参加するメリットってなんだろう？　学生の視点からインターンに参加するメリットについて指摘する。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。&lt;br&gt;
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-join-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップ参加目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップで会社や業界を知ることができる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。&lt;br&gt;
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分のやりたいことを見つけられる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。&lt;br&gt;
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分が本当にやっていけるのかを確認する&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。&lt;br&gt;
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。&lt;br&gt;
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。&lt;br&gt;
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップの開催目的とメリット&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップでメリットを得ることができるのは学生だけじゃない！？企業の視点を学ぶことによって面接に有利になるかも！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-hold-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの開催目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;企業のPR&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;選考の一環として&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。&lt;br&gt;
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。&lt;br&gt;
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。&lt;br&gt;
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。&lt;br&gt; 

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;h2&gt;事業拡大の仲間を見つけるため&lt;h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。&lt;br&gt;
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。&lt;br&gt;
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップには一度に複数応募してもいいの！？そんな疑問にお答えします。インターンシップの意外な数値とは？&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/many-intern-entry.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？&lt;br&gt;
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？&lt;br&gt;
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;複数の企業に応募する際の注意点&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。&lt;br&gt;
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。&lt;br&gt;
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップには複数応募をするべきです。&lt;br&gt;
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに応募する！&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;近年話題のインターンシップとは？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップについて知りたいならまずはこれ！インターンシップガイドがあなたの疑問を解決します。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。&lt;br&gt;
「インターンシップって何？」&lt;br&gt;
「インターンシップって就活の一環でしょ？」&lt;br&gt;
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」&lt;br&gt;
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;人気インターン締切をまとめてチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;merit-demerit-scale&quot;)); ?&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/about-intern.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとは&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの定義&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。&lt;br&gt;
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。&lt;br&gt;
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップとアルバイトの違い&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。&lt;br&gt;
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。&lt;br&gt;
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。&lt;br&gt;
またより細かく知りたい場合は&lt;br&gt;
&lt;a href=&quot;https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference&quot;&gt;インターンシップとアルバイトの違いとは？&lt;/a&gt;&lt;br&gt;
こちらの記事をご覧ください。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。&lt;br&gt;
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;長期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。&lt;br&gt;
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。&lt;br&gt;
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。&lt;br&gt;
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;短期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。&lt;br&gt;
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。&lt;br&gt;
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活に有利！&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。&lt;br&gt;
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？&lt;/p&gt;
&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;contact_for_column&#039;);?&gt;
&lt;h2&gt;社会人としての基本的マナー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。&lt;br&gt;
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
&lt;/p&gt;
&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;about-intern&#039;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップとアルバイトの違いとは？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップとアルバイトの違いってなんだろう？大学生が経験を積むための機会はインターンにあり！？&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-parttime-difference.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとアルバイトの違い&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。&lt;br&gt;
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。&lt;br&gt;
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。&lt;br&gt;
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。&lt;br&gt;
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの労働としての位置づけ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。&lt;br&gt;
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。&lt;br&gt; 
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。&lt;br&gt;
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。&lt;br&gt; 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。&lt;br&gt;
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活にも役立つ！？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの対象は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの種類は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。&lt;br&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。&lt;br&gt;
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。&lt;br&gt;
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
&lt;/p&gt;
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？&lt;br&gt;
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。&lt;br&gt;
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）&lt;/h2&gt;
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。&lt;br&gt;
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。&lt;br&gt;
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。&lt;br&gt;
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）&lt;/h2&gt;
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。&lt;br&gt;
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。&lt;br&gt;
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。&lt;br&gt;
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。&lt;/p&gt;
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;「インターンシップ」という言葉を耳にするがそれが何なのかよく知らないという大学生は多いと思います。また、なんとなくインターンシップについて知っていても、特に大学1、2年生などは自分には関係ないと考えている場合も多いでしょう。本当はインターンシップには様々な種類があり、学年関係なく多くの大学生にとって参加する意義があります。早いうちからインターンシップについて理解を深めておくことで、大学生活をより有意義なものにできるのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに興味があったり参加してみたいと思っても、どんな種類のインターンシップがあるのかわからないという大学生や、自分の目的に合ったインターンシップをどのように選べば良いかわからないという大学生も多いのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに初めてエントリーしたけどわからないことだらけ、という学生も多いのではないでしょうか。多くの大学生にとって、インターンシップ参加は初めての社会人として振る舞いを求められる機会なので、社会にマナーなどがわからずに悩むこともあるでしょう。また、インターンシップに参加したは良いがその経験を就職活動や今後の人生にどう活かせば良いのかわからないという大学生もいらっしゃると思います。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。&lt;br&gt;
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。&lt;br&gt;
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。&#039;,
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		&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。&lt;br&gt;
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップって誰でも参加ができるもの！？インターンシップに参加するうえでの心構えとは？&#039;,
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。&lt;br&gt;
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-mind.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの心構え&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップの募集はいつ頃行われる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。&lt;br&gt;
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。&lt;br&gt;
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。&lt;br&gt;
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。&lt;br&gt;
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは活用して初めて意味がある？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。&lt;br&gt;
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-join-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップ参加目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップで会社や業界を知ることができる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。&lt;br&gt;
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分のやりたいことを見つけられる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。&lt;br&gt;
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分が本当にやっていけるのかを確認する&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。&lt;br&gt;
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。&lt;br&gt;
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。&lt;br&gt;
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-hold-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの開催目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;企業のPR&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;選考の一環として&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。&lt;br&gt;
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。&lt;br&gt;
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。&lt;br&gt;
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。&lt;br&gt; 

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;h2&gt;事業拡大の仲間を見つけるため&lt;h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。&lt;br&gt;
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。&lt;br&gt;
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;&#039;,
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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/many-intern-entry.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？&lt;br&gt;
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？&lt;br&gt;
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;複数の企業に応募する際の注意点&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。&lt;br&gt;
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。&lt;br&gt;
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップには複数応募をするべきです。&lt;br&gt;
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。&lt;br&gt;
「インターンシップって何？」&lt;br&gt;
「インターンシップって就活の一環でしょ？」&lt;br&gt;
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」&lt;br&gt;
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
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&lt;img src=&quot;/img/column/about-intern.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとは&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの定義&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。&lt;br&gt;
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。&lt;br&gt;
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップとアルバイトの違い&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。&lt;br&gt;
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。&lt;br&gt;
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。&lt;br&gt;
またより細かく知りたい場合は&lt;br&gt;
&lt;a href=&quot;https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference&quot;&gt;インターンシップとアルバイトの違いとは？&lt;/a&gt;&lt;br&gt;
こちらの記事をご覧ください。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。&lt;br&gt;
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;長期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。&lt;br&gt;
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。&lt;br&gt;
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。&lt;br&gt;
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;短期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。&lt;br&gt;
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。&lt;br&gt;
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活に有利！&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。&lt;br&gt;
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？&lt;/p&gt;
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&lt;h2&gt;社会人としての基本的マナー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。&lt;br&gt;
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
&lt;/p&gt;
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&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
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学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-parttime-difference.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとアルバイトの違い&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。&lt;br&gt;
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。&lt;br&gt;
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。&lt;br&gt;
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。&lt;br&gt;
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの労働としての位置づけ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。&lt;br&gt;
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。&lt;br&gt; 
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。&lt;br&gt;
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。&lt;br&gt; 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。&lt;br&gt;
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活にも役立つ！？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの対象は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの種類は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。&lt;br&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。&lt;br&gt;
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。&lt;br&gt;
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
&lt;/p&gt;
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？&lt;br&gt;
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。&lt;br&gt;
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）&lt;/h2&gt;
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。&lt;br&gt;
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。&lt;br&gt;
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。&lt;br&gt;
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。&lt;br&gt;
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。&lt;br&gt;
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。&lt;br&gt;
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。&lt;/p&gt;
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このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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                    <p class="page-meta__lead">インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。<br>
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;これからインターンシップに参加する学生や就職活動を行う学生は、自分の志望する企業を自分で考える必要があります。志望企業の選び方には、業界、職種、会社の規模、雰囲気、給与などの待遇、ワークライフバランス、勤務地など様々な基準が考えられますね。誰にとっても良い企業というのは存在せず、自分の基準で志望企業を決める必要がありますが、どのように選んだら良いかわからず悩む大学生も多いのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。&lt;br&gt;
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。&#039;,
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。&lt;br&gt;
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
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&lt;h2&gt;インターンシップの募集はいつ頃行われる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。&lt;br&gt;
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。&lt;br&gt;
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。&lt;br&gt;
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。&lt;br&gt;
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは活用して初めて意味がある？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。&lt;br&gt;
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
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&lt;h2&gt;インターンシップで会社や業界を知ることができる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。&lt;br&gt;
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分のやりたいことを見つけられる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。&lt;br&gt;
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分が本当にやっていけるのかを確認する&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。&lt;br&gt;
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。&lt;br&gt;
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。&lt;br&gt;
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップでメリットを得ることができるのは学生だけじゃない！？企業の視点を学ぶことによって面接に有利になるかも！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-hold-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの開催目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;企業のPR&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;選考の一環として&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。&lt;br&gt;
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。&lt;br&gt;
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。&lt;br&gt;
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。&lt;br&gt; 

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;h2&gt;事業拡大の仲間を見つけるため&lt;h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。&lt;br&gt;
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。&lt;br&gt;
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;http://internshipguide.jp/img/column/intern-hold-merit.jpg&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;intern-hold-merit&#039;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップには一度に複数応募してもいいの！？そんな疑問にお答えします。インターンシップの意外な数値とは？&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/many-intern-entry.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？&lt;br&gt;
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？&lt;br&gt;
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;複数の企業に応募する際の注意点&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。&lt;br&gt;
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。&lt;br&gt;
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップには複数応募をするべきです。&lt;br&gt;
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに応募する！&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;近年話題のインターンシップとは？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップについて知りたいならまずはこれ！インターンシップガイドがあなたの疑問を解決します。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。&lt;br&gt;
「インターンシップって何？」&lt;br&gt;
「インターンシップって就活の一環でしょ？」&lt;br&gt;
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」&lt;br&gt;
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;人気インターン締切をまとめてチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;merit-demerit-scale&quot;)); ?&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/about-intern.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとは&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの定義&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。&lt;br&gt;
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。&lt;br&gt;
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップとアルバイトの違い&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。&lt;br&gt;
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。&lt;br&gt;
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。&lt;br&gt;
またより細かく知りたい場合は&lt;br&gt;
&lt;a href=&quot;https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference&quot;&gt;インターンシップとアルバイトの違いとは？&lt;/a&gt;&lt;br&gt;
こちらの記事をご覧ください。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。&lt;br&gt;
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;長期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。&lt;br&gt;
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。&lt;br&gt;
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。&lt;br&gt;
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;短期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。&lt;br&gt;
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。&lt;br&gt;
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活に有利！&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。&lt;br&gt;
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？&lt;/p&gt;
&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;contact_for_column&#039;);?&gt;
&lt;h2&gt;社会人としての基本的マナー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。&lt;br&gt;
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
&lt;/p&gt;
&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップとアルバイトの違いとは？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップとアルバイトの違いってなんだろう？大学生が経験を積むための機会はインターンにあり！？&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-parttime-difference.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとアルバイトの違い&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。&lt;br&gt;
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。&lt;br&gt;
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。&lt;br&gt;
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。&lt;br&gt;
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの労働としての位置づけ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。&lt;br&gt;
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。&lt;br&gt; 
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。&lt;br&gt;
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。&lt;br&gt; 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。&lt;br&gt;
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活にも役立つ！？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの対象は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの種類は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。&lt;br&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。&lt;br&gt;
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。&lt;br&gt;
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
&lt;/p&gt;
&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？&lt;br&gt;
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。&lt;br&gt;
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
&lt;/p&gt;

&lt;?php
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?&gt;

&lt;h2&gt;父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;http://www.amazon.co.jp/gp/product/B003EVW5J6/ref=as_li_ss_il?ie=UTF8&amp;camp=247&amp;creative=7399&amp;creativeASIN=B003EVW5J6&amp;linkCode=as2&amp;tag=futurelabo01-22&quot;&gt;&lt;img border=&quot;0&quot; src=&quot;http://ws-fe.amazon-adsystem.com/widgets/q?_encoding=UTF8&amp;ASIN=B003EVW5J6&amp;Format=_SL250_&amp;ID=AsinImage&amp;MarketPlace=JP&amp;ServiceVersion=20070822&amp;WS=1&amp;tag=futurelabo01-22&quot; &gt;&lt;/a&gt;&lt;img src=&quot;http://ir-jp.amazon-adsystem.com/e/ir?t=futurelabo01-22&amp;l=as2&amp;o=9&amp;a=B003EVW5J6&quot; width=&quot;1&quot; height=&quot;1&quot; border=&quot;0&quot; alt=&quot;&quot; style=&quot;border:none !important; margin:0px !important;&quot; /&gt;
&lt;a href=&quot;http://www.amazon.co.jp/gp/product/B003EVW5IW/ref=as_li_qf_sp_asin_il?ie=UTF8&amp;camp=247&amp;creative=1211&amp;creativeASIN=B003EVW5IW&amp;linkCode=as2&amp;tag=futurelabo01-22&quot;&gt;&lt;img border=&quot;0&quot; src=&quot;http://ws-fe.amazon-adsystem.com/widgets/q?_encoding=UTF8&amp;ASIN=B003EVW5IW&amp;Format=_SL250_&amp;ID=AsinImage&amp;MarketPlace=JP&amp;ServiceVersion=20070822&amp;WS=1&amp;tag=futurelabo01-22&quot; &gt;&lt;/a&gt;&lt;img src=&quot;http://ir-jp.amazon-adsystem.com/e/ir?t=futurelabo01-22&amp;l=as2&amp;o=9&amp;a=B003EVW5IW&quot; width=&quot;1&quot; height=&quot;1&quot; border=&quot;0&quot; alt=&quot;&quot; style=&quot;border:none !important; margin:0px !important;&quot; /&gt;&lt;br&gt;
第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。&lt;br&gt;
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。&lt;br&gt;
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。&lt;br&gt;
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。&lt;br&gt;
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。&lt;br&gt;
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。&lt;br&gt;
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。&lt;/p&gt;
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;「インターンシップ」という言葉を耳にするがそれが何なのかよく知らないという大学生は多いと思います。また、なんとなくインターンシップについて知っていても、特に大学1、2年生などは自分には関係ないと考えている場合も多いでしょう。本当はインターンシップには様々な種類があり、学年関係なく多くの大学生にとって参加する意義があります。早いうちからインターンシップについて理解を深めておくことで、大学生活をより有意義なものにできるのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに興味があったり参加してみたいと思っても、どんな種類のインターンシップがあるのかわからないという大学生や、自分の目的に合ったインターンシップをどのように選べば良いかわからないという大学生も多いのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに初めてエントリーしたけどわからないことだらけ、という学生も多いのではないでしょうか。多くの大学生にとって、インターンシップ参加は初めての社会人として振る舞いを求められる機会なので、社会にマナーなどがわからずに悩むこともあるでしょう。また、インターンシップに参加したは良いがその経験を就職活動や今後の人生にどう活かせば良いのかわからないという大学生もいらっしゃると思います。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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		&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに初めてエントリーしたけどわからないことだらけ、という学生も多いのではないでしょうか。多くの大学生にとって、インターンシップ参加は初めての社会人として振る舞いを求められる機会なので、社会にマナーなどがわからずに悩むこともあるでしょう。また、インターンシップに参加したは良いがその経験を就職活動や今後の人生にどう活かせば良いのかわからないという大学生もいらっしゃると思います。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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                    <h2 class="section__title reccomend_columns">インターンシップ関連情報の記事一覧</h2>
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                                <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                                    <div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/intern-mind.jpg" alt="インターンシップ参加の心構え"></div>
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                                <div class="media-unit__text col_right">
                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップ参加の心構え                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/intern-join-merit.jpg" alt="インターンシップ参加目的とメリット"></div>
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップ参加目的とメリット                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。




インターンシップで会社や業界を知ることができ...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップの開催目的とメリット                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。




企業のPR

インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップの応募は複数出しても大丈夫？                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        

あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。




なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？

20％。...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/about-intern.jpg" alt="近年話題のインターンシップとは？"></div>
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    近年話題のインターンシップとは？                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。
「インターンシップって何？」
「インターンシップって就活の一環でしょ？」
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させ...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップとアルバイトの違いとは？                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。


アルバイトの位置づけと仕事の特徴

アルバイトは正規雇用の人と...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    「あなたのおすすめ映画を教えてください」こんな質問、どう答える？                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話で...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。<br>
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。',
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。<br>
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-mind.jpg" alt="インターンシップの心構え" class="break-img" />

<h2>インターンシップの募集はいつ頃行われる？</h2>
<p class="column-p">
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。<br>
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。<br>

</p>

<h2>インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？</h2>
<p class="column-p">
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。<br>
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。<br>
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。<br>
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。<br>
</p>

<h2>インターンシップは活用して初めて意味がある？</h2>
<p class="column-p">
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。<br>
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-join-merit.jpg" alt="インターンシップ参加目的" class="break-img" />

<h2>インターンシップで会社や業界を知ることができる</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。<br>
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。<br>

</p>

<h2>自分のやりたいことを見つけられる</h2>
<p class="column-p">
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。<br>
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。<br>
</p>

<h2>自分が本当にやっていけるのかを確認する</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。<br>
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。<br>
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。<br>
</p>


<br>
<p class="column-p">
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。<br>
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
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就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。<br>

</p>
<img src="/img/column/intern-hold-merit.jpg" alt="インターンシップの開催目的" class="break-img" />

<h2>企業のPR</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。<br>
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。<br>

</p>

<h2>選考の一環として</h2>
<p class="column-p">
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。<br>
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。<br>
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。<br>
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。<br> 

</p>



<br>
<h2>事業拡大の仲間を見つけるため<h2>
<p class="column-p">
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。<br>
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。<br>
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。<br>
<br>
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。<br>

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あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。<br>

</p>
<img src="/img/column/many-intern-entry.jpg" alt="インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？" class="break-img" />

<h2>なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？</h2>
<p class="column-p">
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？<br>
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？<br>
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。<br>

</p>

<h2>複数の企業に応募する際の注意点</h2>
<p class="column-p">
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。<br>
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。<br>
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。<br>

</p>



<br>
<p class="column-p">
インターンシップには複数応募をするべきです。<br>
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。<br>

</p>

<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに応募する！</a>
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近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。<br>
「インターンシップって何？」<br>
「インターンシップって就活の一環でしょ？」<br>
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」<br>
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。<br>

</p>
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<img src="/img/column/about-intern.jpg" alt="インターンシップとは" class="break-img" />
<h2>インターンシップの定義</h2>
<p class="column-p">
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。<br>
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))<br>
<br>
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。<br>
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。<br>
</p>
<h2>インターンシップとアルバイトの違い</h2>
<p class="column-p">
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。<br>
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。<br>
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。<br>
またより細かく知りたい場合は<br>
<a href="https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference">インターンシップとアルバイトの違いとは？</a><br>
こちらの記事をご覧ください。<br>
</p>

<h2>インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）</h2>
<p class="column-p">
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。<br>
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。<br>
</p>
<h2>長期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。<br>
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。<br>
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。<br>
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
</p>
<h2>短期インターンシップとは</h2>
<p class="column-p">
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。<br>
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。<br>
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。<br>
</p>
<h2>インターンシップは就活に有利！</h2>
<p class="column-p">
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。<br>
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？</p>
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<h2>社会人としての基本的マナー</h2>
<p class="column-p">
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。<br>
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
</p>
<div style="margin:10px 10px 30px;">
<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。<br>
</p>
<img src="/img/column/intern-parttime-difference.jpg" alt="インターンシップとアルバイトの違い" class="break-img" />
<h2>アルバイトの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。<br>
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。<br>
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。<br>
</p>
<h2>インターンシップの位置づけと仕事の特徴</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。<br>
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。<br>
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。<br>
</p>
<h2>インターンシップの労働としての位置づけ</h2>
<p class="column-p">
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。<br>
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。<br> 
</p>
<h2>アルバイトのメリット</h2>
<p class="column-p">
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。<br>
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。<br> 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
</p>
<h2>インターンシップのメリット</h2>
<p class="column-p">
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。<br>
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
</p>
<h2>インターンシップは就活にも役立つ！？</h2>
<p class="column-p">
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。<br>
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
</p>
<h2>インターンシップの対象は？</h2>
<p class="column-p">
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
</p>
<h2>インターンシップの種類は？</h2>
<p class="column-p">
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。<br>
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
</p>
<p class="column-p">
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。<br>
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。<br>
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
</p>
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<a class="button_orange" href="https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput"　 style="width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;">インターンシップに参加する</a>
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？<br>
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。<br>
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
</p>

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<h2>父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。<br>
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。<br>
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。<br>
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
</p>

<h2>ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）</h2>
<p class="column-p">
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。<br>
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。<br>
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
</p>


<br>
<p class="column-p">
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。<br>
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。</p>
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このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。&lt;br&gt;
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。&#039;,
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。&lt;br&gt;
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-mind.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの心構え&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップの募集はいつ頃行われる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。&lt;br&gt;
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。&lt;br&gt;
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。&lt;br&gt;
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。&lt;br&gt;
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは活用して初めて意味がある？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップ参加目的とメリット&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに参加するメリットってなんだろう？　学生の視点からインターンに参加するメリットについて指摘する。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。&lt;br&gt;
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-join-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップ参加目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップで会社や業界を知ることができる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。&lt;br&gt;
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分のやりたいことを見つけられる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。&lt;br&gt;
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分が本当にやっていけるのかを確認する&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。&lt;br&gt;
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。&lt;br&gt;
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。&lt;br&gt;
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップの開催目的とメリット&#039;,
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップでメリットを得ることができるのは学生だけじゃない！？企業の視点を学ぶことによって面接に有利になるかも！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-hold-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの開催目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;企業のPR&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;選考の一環として&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。&lt;br&gt;
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。&lt;br&gt;
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。&lt;br&gt;
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。&lt;br&gt; 

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;h2&gt;事業拡大の仲間を見つけるため&lt;h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。&lt;br&gt;
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。&lt;br&gt;
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップには一度に複数応募してもいいの！？そんな疑問にお答えします。インターンシップの意外な数値とは？&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/many-intern-entry.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？&lt;br&gt;
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？&lt;br&gt;
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;複数の企業に応募する際の注意点&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。&lt;br&gt;
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。&lt;br&gt;
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップには複数応募をするべきです。&lt;br&gt;
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに応募する！&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;近年話題のインターンシップとは？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップについて知りたいならまずはこれ！インターンシップガイドがあなたの疑問を解決します。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。&lt;br&gt;
「インターンシップって何？」&lt;br&gt;
「インターンシップって就活の一環でしょ？」&lt;br&gt;
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」&lt;br&gt;
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;人気インターン締切をまとめてチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;merit-demerit-scale&quot;)); ?&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/about-intern.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとは&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの定義&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。&lt;br&gt;
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。&lt;br&gt;
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップとアルバイトの違い&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。&lt;br&gt;
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。&lt;br&gt;
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。&lt;br&gt;
またより細かく知りたい場合は&lt;br&gt;
&lt;a href=&quot;https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference&quot;&gt;インターンシップとアルバイトの違いとは？&lt;/a&gt;&lt;br&gt;
こちらの記事をご覧ください。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。&lt;br&gt;
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;長期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。&lt;br&gt;
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。&lt;br&gt;
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。&lt;br&gt;
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;短期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。&lt;br&gt;
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。&lt;br&gt;
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活に有利！&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。&lt;br&gt;
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？&lt;/p&gt;
&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;contact_for_column&#039;);?&gt;
&lt;h2&gt;社会人としての基本的マナー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。&lt;br&gt;
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
&lt;/p&gt;
&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;about-intern&#039;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップとアルバイトの違いとは？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップとアルバイトの違いってなんだろう？大学生が経験を積むための機会はインターンにあり！？&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-parttime-difference.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとアルバイトの違い&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。&lt;br&gt;
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。&lt;br&gt;
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。&lt;br&gt;
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。&lt;br&gt;
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの労働としての位置づけ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。&lt;br&gt;
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。&lt;br&gt; 
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。&lt;br&gt;
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。&lt;br&gt; 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。&lt;br&gt;
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活にも役立つ！？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの対象は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの種類は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。&lt;br&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。&lt;br&gt;
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。&lt;br&gt;
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
&lt;/p&gt;
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？&lt;br&gt;
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。&lt;br&gt;
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）&lt;/h2&gt;
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。&lt;br&gt;
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。&lt;br&gt;
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。&lt;br&gt;
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）&lt;/h2&gt;
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。&lt;br&gt;
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。&lt;br&gt;
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。&lt;br&gt;
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。&lt;/p&gt;
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;「インターンシップ」という言葉を耳にするがそれが何なのかよく知らないという大学生は多いと思います。また、なんとなくインターンシップについて知っていても、特に大学1、2年生などは自分には関係ないと考えている場合も多いでしょう。本当はインターンシップには様々な種類があり、学年関係なく多くの大学生にとって参加する意義があります。早いうちからインターンシップについて理解を深めておくことで、大学生活をより有意義なものにできるのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに興味があったり参加してみたいと思っても、どんな種類のインターンシップがあるのかわからないという大学生や、自分の目的に合ったインターンシップをどのように選べば良いかわからないという大学生も多いのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに初めてエントリーしたけどわからないことだらけ、という学生も多いのではないでしょうか。多くの大学生にとって、インターンシップ参加は初めての社会人として振る舞いを求められる機会なので、社会にマナーなどがわからずに悩むこともあるでしょう。また、インターンシップに参加したは良いがその経験を就職活動や今後の人生にどう活かせば良いのかわからないという大学生もいらっしゃると思います。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップガイドでは、大学生の皆さんに役立つ情報をまとめています。&lt;br&gt;
インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。&lt;br&gt;
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。&#039;,
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		&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。&lt;br&gt;
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップって誰でも参加ができるもの！？インターンシップに参加するうえでの心構えとは？&#039;,
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。&lt;br&gt;
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-mind.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの心構え&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップの募集はいつ頃行われる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。&lt;br&gt;
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。&lt;br&gt;
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。&lt;br&gt;
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。&lt;br&gt;
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは活用して初めて意味がある？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。&lt;br&gt;
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-join-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップ参加目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップで会社や業界を知ることができる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。&lt;br&gt;
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分のやりたいことを見つけられる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。&lt;br&gt;
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分が本当にやっていけるのかを確認する&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。&lt;br&gt;
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。&lt;br&gt;
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。&lt;br&gt;
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-hold-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの開催目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;企業のPR&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;選考の一環として&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。&lt;br&gt;
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。&lt;br&gt;
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。&lt;br&gt;
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。&lt;br&gt; 

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;h2&gt;事業拡大の仲間を見つけるため&lt;h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。&lt;br&gt;
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。&lt;br&gt;
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;&#039;,
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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/many-intern-entry.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？&lt;br&gt;
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？&lt;br&gt;
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;複数の企業に応募する際の注意点&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。&lt;br&gt;
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。&lt;br&gt;
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップには複数応募をするべきです。&lt;br&gt;
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。&lt;br&gt;
「インターンシップって何？」&lt;br&gt;
「インターンシップって就活の一環でしょ？」&lt;br&gt;
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」&lt;br&gt;
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
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&lt;img src=&quot;/img/column/about-intern.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとは&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの定義&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。&lt;br&gt;
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。&lt;br&gt;
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップとアルバイトの違い&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。&lt;br&gt;
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。&lt;br&gt;
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。&lt;br&gt;
またより細かく知りたい場合は&lt;br&gt;
&lt;a href=&quot;https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference&quot;&gt;インターンシップとアルバイトの違いとは？&lt;/a&gt;&lt;br&gt;
こちらの記事をご覧ください。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。&lt;br&gt;
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;長期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。&lt;br&gt;
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。&lt;br&gt;
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。&lt;br&gt;
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;短期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。&lt;br&gt;
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。&lt;br&gt;
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活に有利！&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。&lt;br&gt;
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？&lt;/p&gt;
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&lt;h2&gt;社会人としての基本的マナー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。&lt;br&gt;
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
&lt;/p&gt;
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&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
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学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-parttime-difference.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとアルバイトの違い&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。&lt;br&gt;
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。&lt;br&gt;
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。&lt;br&gt;
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。&lt;br&gt;
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの労働としての位置づけ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。&lt;br&gt;
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。&lt;br&gt; 
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。&lt;br&gt;
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。&lt;br&gt; 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。&lt;br&gt;
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活にも役立つ！？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの対象は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの種類は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。&lt;br&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。&lt;br&gt;
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。&lt;br&gt;
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
&lt;/p&gt;
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？&lt;br&gt;
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。&lt;br&gt;
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
&lt;/p&gt;

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&lt;h2&gt;父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）&lt;/h2&gt;
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第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。&lt;br&gt;
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。&lt;br&gt;
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。&lt;br&gt;
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。&lt;br&gt;
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。&lt;br&gt;
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。&lt;br&gt;
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。&lt;/p&gt;
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このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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                    <p class="page-meta__lead">インターンシップ関連のお役立ち情報をまとめています。インターンシップを始める前にそもそもインターンシップとは何なのか、参加するメリットは何なのか、アルバイトとの違いは何なのか、インターンシップにはどのような種類があるのか等、インターンシップについての理解を深めましょう。<br>
また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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また、インターンシップに参加する企業をどのように選べば良いか、インターンシップにエントリーした後に注意すること、エントリー後に考える事やインターンシップの経験を就職活動にどう活かすか、等といった記事も掲載しています。就職活動中の大学生だけでなく、大学1年生、２年生にも役立つ情報がたくさんあります。興味のある記事からぜひ読んでみましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;就職活動の選考には段階があります。まずは説明会・セミナーから始まり、多くの企業ではES(エントリーシート)の提出やSPI・玉手箱などのWEBテストの受験が課せられます。そして、GD(グループディスカッション)・GW(グループワーク)、集団面接、個人面接、といった様々な形態での選考を繰り返していくことになります。これらの就職活動における選考には、それぞれの傾向と対策があり、きちんと準備しているかどうかで就職活動の結果は大きく変わってきます。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、就職活動の選考の形態ごとの対策に関する記事や、就職活動生に必要なメール・電話でのマナーなど、就職活動全般で役立つ情報をまとめています。これから就職活動をする大学生は、ぜひ参考にして内定を勝ち取りましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;これからインターンシップに参加する学生や就職活動を行う学生は、自分の志望する企業を自分で考える必要があります。志望企業の選び方には、業界、職種、会社の規模、雰囲気、給与などの待遇、ワークライフバランス、勤務地など様々な基準が考えられますね。誰にとっても良い企業というのは存在せず、自分の基準で志望企業を決める必要がありますが、どのように選んだら良いかわからず悩む大学生も多いのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、業界研究や職種研究の方法、人気業界や人気職種の紹介、大企業と中小企業・ベンチャー企業の違い、就職活動中の情報収集の方法など、これから就職する企業やインターンシップに参加する企業を選ぶ学生に役立つ情報をまとめています。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;皆さん、大学生活をどのようにお過ごしでしょうか。学業やアルバイト、インターンシップ、サークルや部活動、遊びや飲み会など、それぞれの過ごし方があることでしょう。学生生活の何気ない過ごし方は、就職活動の結果に大きく関わってきます。学生生活の過ごし方に正解はありませんが、なるべく早いうちから就職活動や将来のことを見据えて過ごすに越した事は無いですね。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、就職活動を見据えた学生生活の過ごし方や、就職活動に関連する時事ネタ、学年問わず大学生にお薦めする書籍や動画などの記事を掲載しています。就職活動中の大学生はもちろん、大学1年生や大学2年生にも役立つ情報を掲載していますので、ぜひ読んで大学生活をより有意義なものにしましょう。
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インターンシップの応募締切をまとめた「インターンシップ締切カレンダー」や、人気企業の内定者のエントリーシートを閲覧できる「内定者のES」、就活関連のイベントの日程をまとめた「就活イベントまとめ」で効率的に情報収集しましょう。&lt;br&gt;
また、人気ベンチャー企業の人事とお酒や食事を嗜みながら交流できる大好評のイベント「オイシイ就活」の参加者による体験談も掲載しております。興味があればぜひこちらも参加してみましょう。&#039;,
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インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。&lt;br&gt;
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活動になってきています。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
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&lt;h2&gt;インターンシップの募集はいつ頃行われる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般に大学生向けのインターンシップの募集は大学生の長期休暇中に経験が積めるように準備されていることが多いです。そのため、夏休みや冬休み前の募集は件数もライバルも増える傾向にあります。&lt;br&gt;
勿論その様なケースばかりではなく、企業の都合に合わせて年中どこでも行われているものです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは応募すれば誰でも参加できる？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
一般にインターンシップは人気が高いものです。それは、学生がインターンシップに応募するより、企業が受け入れる数が圧倒的に少ないためです。&lt;br&gt;
そのため希望してもチャンスに恵まれない学生は必ず出てくると言えます。この様な活動は募集に対して応募をした学生の中から選抜をされることになりますが、その競争率は実際の就職活動に勝るとも劣らない競争率になると言われています。&lt;br&gt;
企業にとってもインターンシップはメリットのある活動であるため、この様な研修の場が設けられています。そのため、機会に恵まれた場合には最大限その機会を活かすという姿勢が必要です。&lt;br&gt;
この様な機会が得られたのは先輩に当たる人が企業にとっても利益になる何かを残したからであると理解すべきなのです。チャンスをもらっているという気持ちを忘れないようにしましょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップは活用して初めて意味がある？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の中には応募して参加できた時点で満足してしまう人もいますが、これは極めてナンセンスです。経験そのものは就職時に直接的にプラスになるものではありません。経験を活かして、社会人になった時にアドバンテージとして何かを身につけることができるからこそ価値ある活動だと考えられます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップに参加できるということは大きなチャンスを得たということであるので、そのチャンスを無駄にしないように全力で取り組むことが良いでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。&lt;br&gt;
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
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&lt;h2&gt;インターンシップで会社や業界を知ることができる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行っている会社や業界はたくさんあります。参加することで、まずはその会社や業界を知ることが出来ます。&lt;br&gt;
実際に働いてみることで、少なからずその会社の雰囲気を知ることができますし、その業界で良いのか。といったことも知ることが出来ます。これはとても大きなメリットと言えるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分のやりたいことを見つけられる&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生がいざ就職活動をしようとしても、すぐに自分のやりたいことを見つけられる人の方が少ないと言われています。このため、自分のやりたいことがわからないという悩みも出てくるようです。&lt;br&gt;
このような悩みを解消するひとつの方法が、実際に会社で働いてみるということでしょう。会社で働くことにより、学生とは全く違った自分が見えてきて、同時に自分の就職についての目的なども明確になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;自分が本当にやっていけるのかを確認する&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ期間に行うことは、正直そこまで難しいことばかりではありません。これはあなたが仮にその会社に入ってすぐに行うような仕事内容の場合もあり、本当にこういうことがやりたいのかを確認できます。&lt;br&gt;
それと同時に、その会社では何が行われており、どのようなことをするのかという将来像も見えてきます。これはその会社に在籍している先輩方の仕事を見るといいでしょう。&lt;br&gt;
特に、特定の業界や職業に就きたいと考えるのであればなおのことインターンシップに参加し、自分の夢とどのくらい離れているかなどを確認できます。目的を修正したりすることも、インターンシップ期間では可能になってきます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の間に、自分の行きたい方向を試してみることが出来るのがインターンシップの大きなメリットです。&lt;br&gt;
実際に社会に混じってみることで、多くのことを学ぶことが出来ますし、「もしわたしなら」と考えることも出来ます。ぜひ参加してみるといいでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップでメリットを得ることができるのは学生だけじゃない！？企業の視点を学ぶことによって面接に有利になるかも！&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-hold-merit.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの開催目的&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;企業のPR&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合のインターンシップを行う理由は、やはり企業のPRでしょう。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することによって名が知られていない中小の企業についても学生が知ることができます。また、企業の内部に入ることによって外からの情報だけでない内部の魅力的な側面を学生が感じることができるでしょう。そのような機会を提供することに企業としては意義があるのです。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;選考の一環として&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
もうひとつはインターンシップを選考の一環として行っているという場合です。&lt;br&gt;
これは、いくら面接で取り繕っていても、実際に働く時とは大きな差が出るものです。実際に働かせてみないと人はわからないものですから、選考の一環としてインターンシップを行っているところもあります。&lt;br&gt;
特に技術系や専門職などの場合はこの傾向があり、多くの場合は働き方をチェックされています。また、スキルや知識などがこの会社でやっていけるかどうかというようなことも見られているようです。&lt;br&gt;
もちろんこの期間にいい働きをしたりした人には、おおやけに募集をかけるのとは、違った就職のお誘いをすることもあるようです。そのような良い人材の確保ということも、目的のひとつになっています。&lt;br&gt; 

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;h2&gt;事業拡大の仲間を見つけるため&lt;h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトとインターンシップの差として、考えることが求められるか求められないかという点が大きな違いとして挙げられます。&lt;br&gt;
企業がインターンシップ生に期待していることとして、「お客」ではなく「大人」ということがいえます。これは、ただ指示を待っているだけでなく自分で考えるヒトということです。&lt;br&gt;
また、そのようなことが求められている企業では学生の常識にとらわれない視点というものは非常に効果を発揮するといえるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
参加者にもメリットが大きいものですが、企業側にも様々な利点があるものです。
気負わず積極的に参加してみましょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;&#039;,
			&#039;imageUrl&#039; =&gt; &#039;http://internshipguide.jp/img/column/intern-hold-merit.jpg&#039;,
			&#039;permalink&#039; =&gt; &#039;intern-hold-merit&#039;
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップには一度に複数応募してもいいの！？そんな疑問にお答えします。インターンシップの意外な数値とは？&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;

あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/many-intern-entry.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップの応募は複数出しても大丈夫か？&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;

&lt;h2&gt;なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
20％。この数字が何を表しているのかわかるでしょうか？&lt;br&gt;
これは、一般的にインターンシップでエントリーした内の実際に参加できる割合を表しています。この数字をあなたはどのように感じたでしょうか？&lt;br&gt;
少ないと感じた人が多いのではないでしょうか。そうです。だから私は「大丈夫です」と答えます。むしろ、この数字を見たら「複数の企業に出すべき」というように言うこともできるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;複数の企業に応募する際の注意点&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
さて、実際に複数の企業に応募したとしましょう。全て落ちてしまうかもしれませんが、運良くいくつも受かる場合もあります。その際に注意しなければならないのは辞退しなければいけない企業が出てくるということです。&lt;br&gt;
それは、１社を選択し他社をやめるということです。その選択をしなければなりません。&lt;br&gt;
また、その決定をした後には速やかにそれぞれの企業へその旨を連絡しましょう。おそらく、企業側も採用率のことは知っているので観葉に受け止めてくれることでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;



&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップには複数応募をするべきです。&lt;br&gt;
それによって、あなたの時間を節約でき確実にインターンシップに参加するという結果を手に入れることができるでしょう。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;

&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに応募する！&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;近年話題のインターンシップとは？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップについて知りたいならまずはこれ！インターンシップガイドがあなたの疑問を解決します。&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。&lt;br&gt;
「インターンシップって何？」&lt;br&gt;
「インターンシップって就活の一環でしょ？」&lt;br&gt;
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」&lt;br&gt;
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させて頂きます。&lt;br&gt;

&lt;/p&gt;
&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;img_link_for_column&#039;,array(&quot;text&quot;=&gt;&quot;人気インターン締切をまとめてチェック！&quot;,&quot;url&quot;=&gt;&quot;merit-demerit-scale&quot;)); ?&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/about-intern.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとは&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの定義&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップとは「学生が在学中に自らの専攻、将来のキャリアに関連した就業体験を行うこと」です。&lt;br&gt;
(「インターンシップの推進に当たっての基本的な考え方」(平成9年文部省、労働省、通商産業省合意))&lt;br&gt;
&lt;br&gt;
企業に就職後、自分の思い描いていた仕事と異なることから、早期に退職してしまう若者が増えています。この問題を解決する1つの案として、インターンシッププログラム制度が始まりました。&lt;br&gt;
企業と学生の間での就職後のミスマッチを減らす目的があり、学生も職業体験をすることにより、将来の自分を探すきっかけになりえる制度です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップとアルバイトの違い&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップ制度は、学生が職業体験する制度です。企業が労働力を補うために募集するアルバイトとは違い、学生が将来の就業に向けての社会勉強をするための制度です。&lt;br&gt;
そのため、普通に学校に通っていただけではわからなかった、企業の一員として専門的なキャリアを学ぶこともできます。これによって、インターンシップに参加した学生は参加しなかった学生に比べ、実際に就職した際に経験値として差が出るということが考えられます。&lt;br&gt;
企業が、趣旨を理解せず無報酬でアルバイトと同じ仕事を研修として学生にさせることがあり、この点は問題であると指摘されています。&lt;br&gt;
またより細かく知りたい場合は&lt;br&gt;
&lt;a href=&quot;https://internshipguide.jp/columns/view/intern-parttime-difference&quot;&gt;インターンシップとアルバイトの違いとは？&lt;/a&gt;&lt;br&gt;
こちらの記事をご覧ください。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;インターンシップの種類（長期インターン、短期インターン）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップという言葉の中には、長期インターンシップと短期インターンシップという２種類の意味が込められています。２種類のインターンシップが全くの別物であるとは言えないもののそれぞれによって得られるものに違いがあると言えます。&lt;br&gt;
また、それぞれを一言で表すと短期インターンシップは「業界研究」、長期インターンシップは「自己成長」を得ることができるということになります。そのどちらを選択するかはあなた次第です。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;長期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で営業、事務作業、プログラミングをしたりする実習研修と近い形です。&lt;br&gt;
アルバイトの代わりにやる人が多く、近年では大学１年生からやる人も増えています。&lt;br&gt;
主にITベンチャーなどが募集をかけており、若者と一緒に会社をつくってきた企業が実施しています。&lt;br&gt;
期間としては年中募集がありますので、探してみればあなたの興味のある仕事もきっとあるはずです。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;短期インターンシップとは&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験が主なインターンシップとなります。&lt;br&gt;
大企業が自社の認知度向上のために行うことが多く、夏休みや春休みなどの長期休みに多く実施しております、就職活動性向けの実施と勘違いされやすいのですが、近年では学年不問のインターンシップが多くございますので、大学１年生から憧れの企業の仕事に触れられるチャンスです！是非学年関わらず、将来入りたい企業がインターンシップを実施しているか調べてみてください。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップを通じて技術を磨くのはもちろんですが、企業で働いている現役の社員や、同じくインターンシップを利用した仲間との出会いがあることで、コミュニケーションを学び、後々の就職活動や今後の将来に大きく役立ちます。&lt;br&gt;
また自分の適性を知る事により、学校を卒業してから将来における自分を探すきっかけになります。そのためにも自らが進んで学ぶ意志をしっかり持ち、研修制度に前向きに取り組んでいく事が大切となるでしょう。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活に有利！&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）（人材サービス会社のアイデム（東京・新宿））によるとインターンシップに参加した学生に内定を出した企業は90.7％に上ったとの調査結果が報告されました。&lt;br&gt;
また株式会社ディスコの『インターンシップ調査レポート～採用活動への影響』では、インターン参加経験を持つ学生の約6割（62.3％）が、「参加企業から何らかのアプローチや優遇を受けた経験を持つ」などのデータもあり、参加することで、就職活動で優遇を受ける場合も多いそうです。是非就職活動を見据えて、インターンシップにチャレンジしてみてはいかがでしょうか？&lt;/p&gt;
&lt;?php echo $this-&gt;element(&#039;contact_for_column&#039;);?&gt;
&lt;h2&gt;社会人としての基本的マナー&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生の社会勉強とはいえ、企業に研修生として赴くのです。インターンシップの情報収集も大事ですが、社会人としての基本的なマナー、身なりや言葉遣いも同時に身につけるよう心掛けましょう。&lt;br&gt;
また、それらは独学で学ぶことが困難なものでもあるので、それらを身につける機会としてインターンシップを活用することができるでしょう。
&lt;/p&gt;
&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
&lt;/div&gt;&#039;,
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			&#039;title&#039; =&gt; &#039;インターンシップとアルバイトの違いとは？&#039;,
			&#039;agentId&#039; =&gt; &#039;0&#039;,
			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップとアルバイトの違いってなんだろう？大学生が経験を積むための機会はインターンにあり！？&#039;,
			&#039;contents&#039; =&gt; &#039;&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;img src=&quot;/img/column/intern-parttime-difference.jpg&quot; alt=&quot;インターンシップとアルバイトの違い&quot; class=&quot;break-img&quot; /&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは正規雇用の人とは区別された労働者の１つであり、通常は学生に限らず、正社員とは異なる労働時間や契約期間で採用されます。&lt;br&gt;
福利厚生等についても別の措置をとられることがほとんどであり、一時的に仕事を担ってもらうために雇った人員という意味合いが強いという特徴があります。&lt;br&gt;
そのため、雇用者によって必要とされている業務を与えられ、それを実行することが仕事になります。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの位置づけと仕事の特徴&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは学生が一定期間の間、仕事に就いて実際に職務を行う体験をすることを目的として、研修生や実習生として企業に迎え入れるものです。&lt;br&gt;
正社員と同様の職務を与えられる分、生産性が低くなると考えられるため、アルバイトに比べると低い賃金で働くことになるのが日本においては一般的です。&lt;br&gt;
その分、 実際に仕事に就いたときと同様に社員の１人として扱われて仕事を体験することができるため、自発的な意見や取り組みをもって経験を積むことができます。&lt;br&gt;
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの労働としての位置づけ&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトは労働、インターンシップは学生の就業体験であって労働ではないというのが一般的な認識に基づく両者の違いです。アルバイトと違い雇用契約を結んでいない場合も多いです。&lt;br&gt;
しかし、実際にはインターンシップの活動も使用従属関係が認められる場合は労働性があることも言われており、仕事内容が両者の違いと考えるのが適切と言えます。&lt;br&gt; 
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;アルバイトのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
アルバイトのメリットは何と言っても、「時給がもらえる」点だと考えます。&lt;br&gt;
言われたことを行えば、決まった時給が毎日ちゃんともらえる。大学生活を過ごすなかで決まったお金がもらえるのがアルバイトを選ぶ最大の理由でしょう。&lt;br&gt; 
まだ大学生が多く行う塾講師のアルバイト、家庭教師のアルバイト、コンビニのアルバイト、飲食店のアルバイなど人と直接かかわる接客の仕事が多くなっているので、接客業などが好きな方はアルバイトをおすすめします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップのメリット&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップのメリットは「スキルアップ」が出来る点だと考えます。&lt;br&gt;
近年のインターンシップでは交通費や日給などアルバイト同様にお金ももらえる会社が多くなってきました。しかし多くの会社では単純労働をする学生はアルバイトで良いと考えており、インターンシップでは求めておりません。お金を主な目的であればアルバイトをお勧めします。
インターンシップでは社会に出て行う仕事に触れられることで、自らのスキル向上につながり、また知らなかった仕事の世界を見ることで、将来のキャリアアップにつながることがインターンシップをやる意義だと考えられます。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップは就活にも役立つ！？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
人材サービス会社のアイデム（東京・新宿）がまとめた「2016年就職（採用）活動に関する調査」（中間報告）では、インターンシップの参加学生に内定を出した企業は、90.7％に上ったとの調査結果がでました。&lt;br&gt;
インターンシップに参加することで、自身のスキルアップの他にも、学生も企業もお互いのことがよく知れるので、相性の良かった学生には内定を出す企業も多くございます。就職活動を意識して、大学生の早い段階から興味のある企業、業界にインターンシップにいくことをお勧めします。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの対象は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
日本の多くの企業では大学生を対象としている場合が多いです。ですが海外では年齢での隔たりはないのが当たりませです。日本の企業でも専門学校生や既卒の方の受け入れもしている場合もありますので、応募条件に大学生と書いてあってもどうしても行きたい企業があった場合は直接問い合わせをしてみるのも一つの手です。
&lt;/p&gt;
&lt;h2&gt;インターンシップの種類は？&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
インターンシップは主に長期インターンシップと短期インターンシップの２種類があります。&lt;br&gt;
長期インターンシップは実際の職場の中で事務作業、営業、プログラミングをしたり本来の就業体験と近い形です。アルバイトの代わりにやる人が多く、大学１年生からやる人も最近増えています。主にITベンチャーなど若い学生と一緒に会社をつくってきた企業が実施しているケースが多いです。
短期インターンシップは主に1日～数日の職業体験がメインでして、夏休みや春休みの長期休みに実施が多く、大企業が自社の認知度向上のために行うことが多いです。〇〇ナビなどの就活ナビサイトに掲載が多くありますが、近年では学年不問のインターンシップが多く、就活生に関わらず応募することができます。
&lt;/p&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
このように、アルバイトとインターンシップの違いは労働性の有無という観点もありますが、実質上はお互いの目的や、仕事の内容が正社員の指示によるものか、正社員が実際に行う業務内容かという点が大きな差異となります。&lt;br&gt;
自身がアルバイトをしたいのか、インターンシップをしたいのか、お金が欲しいのか、仕事を通してどういった体験をしたいかでどちらを選択するかを決めるのが良い方法でしょう。&lt;br&gt;
アルバイトでは体験できない大きな体験をしたい方はぜひインターンシップに行こう！
&lt;/p&gt;
&lt;div style=&quot;margin:10px 10px 30px;&quot;&gt;
&lt;a class=&quot;button_orange&quot; href=&quot;https://internshipguide.jp/EmailVerifies/newInput&quot;　 style=&quot;width:calc(100% - 24px);width:-webkit-calc(100% - 24px);display:block;text-align:center;&quot;&gt;インターンシップに参加する&lt;/a&gt;
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履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？&lt;br&gt;
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話でも話題を広げ、自分らしさを表現することができるかどうかがポイントです。&lt;br&gt;
就活生へおすすめの映画とその内容について、面接で語るべきポイントを交えて紹介します。
&lt;/p&gt;

&lt;?php
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?&gt;

&lt;h2&gt;父親たちの星条旗／硫黄島からの手紙（監督クリント・イーストウッド）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
&lt;a href=&quot;http://www.amazon.co.jp/gp/product/B003EVW5J6/ref=as_li_ss_il?ie=UTF8&amp;camp=247&amp;creative=7399&amp;creativeASIN=B003EVW5J6&amp;linkCode=as2&amp;tag=futurelabo01-22&quot;&gt;&lt;img border=&quot;0&quot; src=&quot;http://ws-fe.amazon-adsystem.com/widgets/q?_encoding=UTF8&amp;ASIN=B003EVW5J6&amp;Format=_SL250_&amp;ID=AsinImage&amp;MarketPlace=JP&amp;ServiceVersion=20070822&amp;WS=1&amp;tag=futurelabo01-22&quot; &gt;&lt;/a&gt;&lt;img src=&quot;http://ir-jp.amazon-adsystem.com/e/ir?t=futurelabo01-22&amp;l=as2&amp;o=9&amp;a=B003EVW5J6&quot; width=&quot;1&quot; height=&quot;1&quot; border=&quot;0&quot; alt=&quot;&quot; style=&quot;border:none !important; margin:0px !important;&quot; /&gt;
&lt;a href=&quot;http://www.amazon.co.jp/gp/product/B003EVW5IW/ref=as_li_qf_sp_asin_il?ie=UTF8&amp;camp=247&amp;creative=1211&amp;creativeASIN=B003EVW5IW&amp;linkCode=as2&amp;tag=futurelabo01-22&quot;&gt;&lt;img border=&quot;0&quot; src=&quot;http://ws-fe.amazon-adsystem.com/widgets/q?_encoding=UTF8&amp;ASIN=B003EVW5IW&amp;Format=_SL250_&amp;ID=AsinImage&amp;MarketPlace=JP&amp;ServiceVersion=20070822&amp;WS=1&amp;tag=futurelabo01-22&quot; &gt;&lt;/a&gt;&lt;img src=&quot;http://ir-jp.amazon-adsystem.com/e/ir?t=futurelabo01-22&amp;l=as2&amp;o=9&amp;a=B003EVW5IW&quot; width=&quot;1&quot; height=&quot;1&quot; border=&quot;0&quot; alt=&quot;&quot; style=&quot;border:none !important; margin:0px !important;&quot; /&gt;&lt;br&gt;
第二次世界大戦、日本本土上陸を目指すアメリカ軍は戦闘機の給油拠点として、硫黄島奪還作戦を決行。&lt;br&gt;
日本軍とアメリカ軍との激しい戦いを双方の視点から描いたのがこの2つの作品です。この作品を通じて様々なことが語れます。&lt;br&gt;
一つは視点について。同じ事柄でも視点が変わると印象は異なるということが言えます。就活ではより客観的な自己分析が必要となります。この映画から、異なる視点を持って物事を客観的に見るヒントを得られたと語ることができます。&lt;br&gt;
この映画の舞台である硫黄島の行政区分は東京都小笠原村に属します。現在は自衛隊の基地が置かれており、一般人は立ち入ることができません。未だ多くの戦没者の遺骨が取り残されたままになっています。戦争の爪跡はまだそこにあるのです。ここから、私には知らないことが無限にあり、学ぶことに謙虚でなければならないと思ったと伝えてはどうでしょうか。
&lt;/p&gt;

&lt;h2&gt;ライフ・イズ・ビューティフル（監督ロベルト・ベニーニ）&lt;/h2&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
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第二次世界大戦下、ナチスドイツにより強制収容所に送られたユダヤ系イタリア人家族を描いた作品。&lt;br&gt;
母と隔離され不安になる息子に生きる希望を与えるため、父親は収容所での生活は実はゲームだと話す。ママに会いたいとわがままを言ったりしたら減点、いい子にしていればポイントがもらえて、1000点に達すれば本物の戦車に乗ってママに会いにいけると。父親はナチスドイツの手で処刑されてしまうが、処刑される直前まで息子の前でおどけて見せる。やがてナチスドイツが撤退。父親が言った通り、連合国軍の戦車が現れ捕虜となった人々は解放される。&lt;br&gt;
この映画では家族の絆が描かれています。収容所生活という過酷な状況下でも、「希望を捨てずに前を向いて生きろ」と父親は息子に語ります。そのメッセージについて語ってみてはどうでしょう。
&lt;/p&gt;


&lt;br&gt;
&lt;p class=&quot;column-p&quot;&gt;
面接では雑談のような質問もあります。しかし、そこには面接官の意図があります。&lt;br&gt;
「話題を広げて人の興味を惹きつけることができるか」「自分の考えをわかりやすく伝えることができるか」など、学生の能力を図るための質問なのです。&lt;/p&gt;
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;「インターンシップ」という言葉を耳にするがそれが何なのかよく知らないという大学生は多いと思います。また、なんとなくインターンシップについて知っていても、特に大学1、2年生などは自分には関係ないと考えている場合も多いでしょう。本当はインターンシップには様々な種類があり、学年関係なく多くの大学生にとって参加する意義があります。早いうちからインターンシップについて理解を深めておくことで、大学生活をより有意義なものにできるのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップに参加するメリットは何なのか、アルバイトとどう違うのか、長期インターンシップと短期インターンシップの違いなど、インターンシップがどういうものなのか理解が深まるような役立ち情報をまとめています。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに興味があったり参加してみたいと思っても、どんな種類のインターンシップがあるのかわからないという大学生や、自分の目的に合ったインターンシップをどのように選べば良いかわからないという大学生も多いのではないでしょうか。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、自分にとって有意義なインターンシップを実施している企業の見つけ方、インターンシップを選ぶ際に気をつけること、サマーインターンシップや短期インターンシップ・長期インターンシップなどの種類ごとの違い、インターンシップのエントリー時に気をつけること、等の情報を掲載しています。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで、大学生活をより有意義なものにしましょう。
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			&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに初めてエントリーしたけどわからないことだらけ、という学生も多いのではないでしょうか。多くの大学生にとって、インターンシップ参加は初めての社会人として振る舞いを求められる機会なので、社会にマナーなどがわからずに悩むこともあるでしょう。また、インターンシップに参加したは良いがその経験を就職活動や今後の人生にどう活かせば良いのかわからないという大学生もいらっしゃると思います。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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		&#039;description&#039; =&gt; &#039;インターンシップに初めてエントリーしたけどわからないことだらけ、という学生も多いのではないでしょうか。多くの大学生にとって、インターンシップ参加は初めての社会人として振る舞いを求められる機会なので、社会にマナーなどがわからずに悩むこともあるでしょう。また、インターンシップに参加したは良いがその経験を就職活動や今後の人生にどう活かせば良いのかわからないという大学生もいらっしゃると思います。&lt;br&gt;
このカテゴリでは、インターンシップエントリーした後に気をつけること、インターンシップの経験を就活にどう活かすかなど、エントリー後に役立つ情報を掲載しております。これからインターンシップに参加する大学生はぜひ読んで参考にしてみましょう。
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                    <h2 class="section__title reccomend_columns">インターンシップ関連情報の記事一覧</h2>
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                                <div class="media-unit__thumbnail column_img_wrap col_left f_center">
                                    <div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/intern-mind.jpg" alt="インターンシップ参加の心構え"></div>
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                                <div class="media-unit__text col_right">
                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップ参加の心構え                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
インターンシップは大学生が学生のうちに社会人体験をすることによって社会人となる準備を進めることや、自分の適性を見つめ直すために行うものです。
また、就職不安から学生が早期から企業へのアプローチをしたり、企業側も学生との接点を求めるようになったりしている。そのため近年では非常に人気の高い活...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/intern-join-merit.jpg" alt="インターンシップ参加目的とメリット"></div>
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップ参加目的とメリット                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
インターンシップを学生のうちに体験できるのは、とても素晴らしいことです。
また、ただ参加するだけでなくインターンシップを体験する目的をしっかり理解しておくと、より学校と会社の違いや社会のことについて知ることができるでしょう。




インターンシップで会社や業界を知ることができ...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップの開催目的とメリット                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
就職活動のひとつのやり方として、インターンシップを行う企業も増えています。一見すると企業にはあまりメリットが少ないようにも思いますが、企業はどんな目的でインターンシップを実施するのでしょうか。




企業のPR

インターンシップを行うところはたくさんありますが、多くの場合...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップの応募は複数出しても大丈夫？                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        

あなたは、インターンシップにいくつ応募しましたか？よくある質問として「インターンシップの応募、複数企業に出しても大丈夫！？」というものがあります。私たちは、このような質問の答えとしては、「大丈夫です」と答えます。




なぜ、「大丈夫です」と言い切れるのか？

20％。...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <div data-layzr-bg="//internshipguide.jp/img/column/about-intern.jpg" alt="近年話題のインターンシップとは？"></div>
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    近年話題のインターンシップとは？                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
近年、就職活動の時期に変更もあり、何かと話題になっているインターンシップ。
「インターンシップって何？」
「インターンシップって就活の一環でしょ？」
「インターンシップはしたら何かいいことがあるの？」
この記事ではわかっているようで、よくわからないインターンシップについての説明させ...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    インターンシップとアルバイトの違いとは？                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
学生が仕事をして職場での経験を積んだり、お金を稼いだりする方法として一般的なものにインターンシップとアルバイトがあります。両者は求人の時点において明確に区別されていますが、これらの違いはいったい何なのでしょうか。


アルバイトの位置づけと仕事の特徴

アルバイトは正規雇用の人と...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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                                    <h3 class="media-unit__title col_link">
                                                                                    「あなたのおすすめ映画を教えてください」こんな質問、どう答える？                                                                            </h3>
                                                                        <p class="media-unit__description columns_content_text">
                                        
履歴書の「趣味・特技」に「映画鑑賞」と書く人は多いのではないでしょうか。では、実際に面接の場で「これまでに見た映画で、印象に残ったものについて教えてください」と聞かれたら、どう答えますか？
好きな映画の内容について熱く語るだけではありきたりで、面接官の印象にも残りません。雑談のような話で...                                    </p>
                                    <p class="media-unit__link col_link shosai only_pc">
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View::render() - CORE/Cake/View/View.php, line 481
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[main] - APP/webroot/index.php, line 92